GUÍA DEL

ESTUDIANTE
FACULTAD DE
DERECHO
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2
La Facultad de Derecho El auditorio es un
cuenta con un auditorio, el instrumento para
mismo corresponde con dos facultar inscripciones
proyectores y dos de ponencia, sea en pro
computadoras con puertos de la catedra en
propios, siendo los ajenos 8 mención o para la
en cada eje. movilidad del
panorama estudiantil.

Los estudiantes son considerados para la petición bajo cargo de

matrícula. Los grupos de estudios son considerados con la
presentación del número que menciona la resolución de su
aceptación.

Los estudiantes se insertan en el medio laboral, de forma objetiva,

desde la etapa de pre-grado, y se orientan al desarrollo profesional en
actividades y exposición de los marcos procedimentales, bajo la
misma cualidad. El reglamento faculta el ejercicio de estos
componentes.

El proceso para el uso del auditorio ejercita numeración sin premisa

que ejerza distinción

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 Está prohibido el ingreso y el consumo de
estupefacientes, y bebidas alcohólicas.

Queda prohibidos cigarros, esto al estar

normados por una norma general y
universitaria que precisa este alcance.

Será aceptada la prórroga de 20 minutos

como máximo luego del uso del auditorio por
problema extravenido.

Las actividades permitidas para el estudiante son las de marco

cultural, académico y afines.

Las actividades ejercitadas por un órgano ajeno a la facultad o a

la universidad deben de tener una evaluación de materia de
análisis de parte administrativa, con parecidos lineamientos al
del presente reglamento.

Los elementos de apoyo serán eventualmente mencionados en

la documentación de solicitud. El primer documentado deberá
de exponer un listado en el caso de necesitar materiales de
grabación

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2. DIRECTIVA Y
PROTOCOLOS PARA
USO DE SALA DE
AUDITORIO

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 Los eventos se desarrollarán entre las 7 am y las 12 pm, y
entre las 2 pm y las 9 pm.
Los eventos se darán de lunes a viernes, los días sábados
se darán con previa autorización.

Se compromete a:

Estar presente durante todo el evento.

Velar por el buen comportamiento de los asistentes.
Respetar los horarios de apertura y cierre.
Acatar las recomendaciones del personal que labora en los Auditorios.
Entregar impreso el orden del día que se desarrollará durante el
evento.
Hacerse cargo de cualquier daño en equipos o infraestructura.
Entregar el Auditorio tal y como se recibe.
Informar sobre cualquier cambio, recursos necesarios o cancelación
del evento (4 días mínimo).
Si se necesitase la mesa principal, hacer la debida solicitud.
Informar a los asistentes que no se hace responsable por extravíos.
No permitir el uso de elementos que puedan provocar chispas o
llamas.
No permitir el ingreso de alimentos ni bebidas.
No sobrepasar la capacidad máxima.
No utilizar elementos que puedan6 deteriorar las instalaciones locativas.
3. REGLAMENTO DE
SEGUIMIENTO Y
CONVOCATORIA AL
EGRESADO Y
ACTIVIDADES

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Cuenta con un proceso de ¿Quiénes se encargan de ello?
Seguimiento de Egresados a fin
de supervisar y promover el
ejercicio eficiente de sus La Oficina de Seguimiento de
egresados, así como realizar Egresados de la Facultad de
ajustes en tiempo y forma sobre Derecho, en conexión con la oficina
los distintos componentes de Grados y Títulos.
formativos de los niveles de
estudios obtenidos como
consecuencia de su ejecución.

Los egresados se insertan en el medio laboral

y se orientan al desarrollo profesional debido
a una correcta determinación del perfil del
egreso y una adecuada formación académica
y humanística

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La Oficina de Seguimiento de Egresados de la Facultad de Derecho tiene el
compromiso de:
Documentar, implementar y mantener el proceso de
Seguimiento de Egresados y mejorar continuamente su eficacia
y satisfacción.

Contar con un Plan de Seguimiento de Egresados aprobado por

la autoridad competente.

Mantener actualizado el registro de egresados y graduados.

Promover mecanismos de mediación e inserción laboral en una

plataforma virtual de la bolsa de trabajo en el portal web de la
Universidad.

Mantener mecanismos de apoyo a la inserción laboral.

Proponer a los responsables de los programas de estudios y a los

Directores de Departamentos, ajustes sobre los distintos
componentes del currículo obtenidos como consecuencia de las
actividades de seguimiento de egresados.

Coordinar con los grupos de interés.

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 Tiempo transcurrido entre Porcentaje de titulados.
egreso, bachiller y titulación.

Impacto de egreso. Satisfacción con el empleo.

Desempeño del egresado. Seguimiento de egresados.

Porcentaje de empleabilidad. Tiempo promedio de estudios.

Porcentaje de egresados que Otros que sean necesarios.

culminan en el tiempo que dura
la carrera profesional.

El diseño y postulativos de la Facultad El diseño las actividades es

en cuanto a la Oficina de Seguimiento competencia única de la
al Egresado solo admitirá alcance en Oficina de Seguimiento al
el uso normado común y en cuanto a Egresado.
los previstos en las páginas oficiales
normadas.
El documentado requerido en la base
de datos evalúa apersonamiento y
también en lo común del
documentado que exterioriza la
Oficina de Seguimiento al Egresado.

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4. DIRECTIVA INTERNA
DE DISTRIBUCION DE
HORARIOS FACULTAD
DE DERECHO

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Los Docentes son ordinarios, contratados y extraordinarios en las categorías
principales, asociados y auxiliares; los que prestan servicio a plazo determinado
según el contrato respectivo y emérito, honorarios, visitantes e invitados
respectivamente.

DOCENTES DOCENTES DOCENTES

CONTRATADOS ORDINARIOS EXTRAORDINARIOS
Han sido declarados Han ingresado a la
carrera pública y Se les ha otorgado
ganadores del
han obtenido la dicha calidad de
concurso público de
categoría de acuerdo a la ley
méritos y oposición
acuerdo a lo Universitaria N.º
para la provisión de
establecido en la 30220, el estatuto de
plazas docentes por
Ley 30220, el la UNSA y el
contrato de acuerdo
Estatuto de la UNSA reglamento
a la Ley universitaria
y los reglamentos respectivo.
30220, el estatuto de
la UNSA y el de nombramiento
reglamento docente y de
respectivo. promoción.

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 Docentes ordinarios es la establecida en el artículo 251 del Estatuto de
la UNSA de acuerdo a su régimen de dedicación.
Docentes contratados es establecido según su régimen de contrato.
Docentes extraordinarios será establecido cuando se les otorgue dicha
calidad.

Está constituida por las horas efectivas de clase (teoría, seminarios,

talleres, laboratorios, prácticas) planificadas según el silabo, el plan de
estudios y el plan de funcionamiento.
La carga de preparación y evaluación será considerada como carga no
lectiva, asignando para tal actividad 01 hora por cada 04 horas de carga
lectiva de clases.

Es elaborada por la Dirección de la Escuela Profesional de Gestión teniendo

en cuenta que, la escuela cuenta con tres menciones: Gestión de Empresas,
Gestión Pública y Gestión de Proyectos.
Los docentes no podrán hacer bloques de horario en un solo día, deben
distribuir su carga horaria como minino dos días durante la semana a
excepción de las asignaturas que se dictan 03 horas a la semana.
El docente investigador según Art. 263 del Estatuto UNSA, tendrá como
labor lectiva una (01) asignatura por año o su equivalente por semestres.

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5. DIRECTIVA Y
PROTOCOLOS PARA USO
DE SALA DE CÓMPUTO

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Estudiantes Asistentes a Docentes y
inscritos en el cursos especiales Personal
semestre ofrecidos por la Administrativo
Académico. Facultad. de la Facultad.

De lunes a viernes.
De 7:00 a 21:00 horas.
Permanecerá cerrado los días que marque como
suspensión de labores el calendario oficial.
La interrupción extraordinaria de los servicios
será determinada y autorizada por el Decano de
la Facultad, haciéndolo del conocimiento de los
usuarios oportunamente.

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No introducir ninguna clase de
alimentos o bebidas.
No ingresar con mascotas.
No fumar.
No ingresar y/o molestar en estado
de ebriedad o bajo el influjo de
tóxicos a condiscípulos.
No dormir en las instalaciones.
No causar ruidos o sonidos que
afecten el adecuado desempeño.
No dañar en su persona o
pertenencias a otros compañeros.
No dejar objetos de valor en su
mochila, el laboratorio no se hace
responsable por la pérdida de los
mismos.
Solo se permite un usuario por
equipo, excepto a petición del
docente.
El usuario es responsable del equipo
que se le haya asignado.
No está permitido cambiar la
ubicación del equipo o alguno de sus
componentes, ni realizar cualquier
tipo de modificación.
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No está permitido utilizar el
equipo con vídeo juegos.
No está permitido chatear, ver
pornografía, enviar mensajes
obscenos, así como enviar spam
en la red en las salas de
laboratorio.
El empleo de dispositivos
masivos de almacenamiento es
de la exclusiva responsabilidad
de los usuarios.
Cualquier usuario que no acate
las disposiciones establecidas en
este reglamento y/o que sea
sorprendido haciendo uso
incorrecto del equipo asignado,
será amonestado verbalmente y
si reincide se le podrá cancelar
temporal o permanentemente
el servicio.
Cualquier usuario que sea
sorprendido sustrayendo
material y/o equipo del
laboratorio, se le apertura
proceso administrativo.
El Coordinador de cada Asignatura es el
responsable de la asignación de las horas de
práctica para cada materia, en las salas del
laboratorio de cómputo

Los docentes que no tengan asignadas horas

prácticas, podrán reservar eventualmente
alguna de las salas con una anticipación de tres
días hábiles.

El docente asignado a la sala deberá firmar el

cuaderno de ocurrencias diarias al entrar a
clases, así como anotar las observaciones
pertinentes.

El docente deberá estar presente durante toda

la clase y no podrá dejar a los alumnos solos.

El docente se deberá presentar a la hora que tiene programada para la realización

de las prácticas, teniendo un margen de quince minutos iniciada la hora
programada.

La sesión de la práctica finalizará cinco minutos antes y no deberá de excederse del

tiempo asignado a dicha práctica.

El docente deberá registrar su asistencia en la bitácora de prácticas.

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6. DIRECTIVA Y
PROTOCOLOS PARA USO
DE SALA DE DOCENTES
NORMAS DE USO

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 Sólo uso exclusivo para los Docentes.

Mostrar el carné de docente.

Prohibido impartir clases en este espacio.

No está permitido comer, beber, fumar, ni

perturbar el silencio y la tranquilidad en la sala.

Preservar el orden e integridad de todos los

recursos disponibles en la sala.

Las impresiones que se realicen deben ser de

uso académico.

No deje equipos, materiales o cualquier

otra propiedad en la sala.

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7.DIRECTIVA DE SEGURIDAD
Y SALUD EN EL TRABAJO
DE LA FACULTAD DE
DERECHO

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La Directiva será de estricto cumplimiento y aplicación en todas las áreas
que conforman Facultad de Derecho de la Universidad Nacional de San
Agustín, así como para todo el personal; docentes, servidores
administrativos y trabajadores de la institución que laboran o ingresen a
laborar dentro de la institución; también por los estudiantes, contratistas
externos y los proveedores de servicios.

Formular la política de seguridad y Efectuar reconocimientos médicos

hacerla conocer a todo el personal. periódicos de los trabajadores en
Proporcionar los útiles, actividades peligrosas.
instrumentos y materiales Especificar las facultades y deberes del
necesarios para la ejecución del personal directivo, técnicos y mandos
trabajo. medios, en orden a la prevención de los
Tratar a los trabajadores con la riesgos de trabajo. Asimismo,
debida consideración. instruirlos.

Adoptar las medidas necesarias Instruir sobre los riesgos de los

para la prevención de los riesgos diferentes puestos de trabajo y la
que puedan afectar a la salud y al forma y métodos para prevenirlos.
bienestar de los trabajadores. Dar formación en materia de
Mantener en buen estado de prevención de riesgos.
servicio las instalaciones. Facilitar durante las horas de trabajo la
Entregar gratuitamente a sus realización de inspecciones.
trabajadores los medios de Implementar mecanismos de
protección personal y colectiva Prevención de Riesgos del Trabajo.
necesarios.
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Cumplir con las normas, Toda persona tendrá derecho a
reglamentos e instrucciones de los desarrollar sus labores en un ambiente
programas de Higiene y seguridad adecuado y propicio, que garantice su
del trabajo; así como las salud, integridad, seguridad, higiene y
instrucciones y disposiciones bienestar.
emitidas o impartidas por sus Toda persona rehabilitada después de
superiores jerárquicos directos. un accidente de trabajo o enfermedad,
Observar buena conducta. tendrá derecho a ser reintegrada al
Sujetarse a las medidas trabajo y a mantener la relación laboral.
preventivas e higiénicas que Derecho a ser informado sobre los
impongan. riesgos laborales vinculados a las
Asistir a los cursos sobre control de actividades que realizan.
desastres, prevención de riesgos, Los trabajadores tienen derecho a
salvamento y socorrismo conocer los resultados de los exámenes
programados. médicos, de laboratorio o estudios
Cuidar de su higiene personal. especiales. Asimismo, tienen derecho a
la confidencialidad de dichos resultados.
No introducir bebidas alcohólicas
Sólo podrá facilitarse al empleador
ni otras substancias tóxicas a los
información relativa a su estado de
centros de trabajo, ni presentarse
salud, cuando el trabajador preste su
o permanecer en los mismos en
consentimiento expreso.
estado de embriaguez o bajo los
efectos de dichas substancias. Los trabajadores tienen derecho a la
información y formación continua en
Colaborar en la investigación de
materia de prevención y protección de la
los accidentes que hayan
salud en el trabajo.
presenciado o de los que tengan
conocimiento.
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El Rector, Decanos, Gestores, Directores y Departamentales, jefes o los
responsables de área de la Facultad, que dirigen un grupo de personas, son
directamente responsables de la ejecución y fiel cumplimiento de las reglas de
seguridad descritas en la presente directiva.
Cumplir y vigilar que se cumplan con todas y cada una de las disposiciones del
presente reglamento interno de seguridad e higiene en el trabajo.
Evaluar semestralmente el cumplimiento de los planes y programas establecidos.
Instruir sobre los riesgos laborales y planes de contingencia vigentes y adecuados
al cargo a todo el personal a su mando.
Participar activamente en los programas de prevención de riesgos en los que sean
requeridos.

La Facultad implementará la señalización de

seguridad, a fin de identificar e indicar el
peligro o riesgo, así como las situaciones de
evacuación, medios de extinción y otras
que sean necesario para informar al
personal y al resto de personas que ocupan
los servicios.
La señalética se debe de mantener en buen
estado, y en las dimensiones correctas.

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