INFORME MENSUAL

DIRECTOR GENERAL DEL SERVICIO DE CARRERA

P RES ENT E

Informe Número: Expediente:

Nombre del Prestador:
Mes que informa: al
Periodo Completo de
la Prestación Autorizado: al
Fecha de Inicio Fecha de Termino
Tipo de prestación:
Asignación:

Bajo la supervisión del Titular del área realice las siguientes

actividades:

1.
2.
3.
4.
5.
6
7

Nota: LA NO ENTREGA PUNTUAL DEL INFORME MENSUAL, SERA MOTIVO DE BAJA POR
INCLUMPLIMIENTO. (MÁXIMO 10 DÍAS NATURALES DESPUES DEL CORTE). LA RECEPCIÓN DE
INFORMES SON LOS DÍAS LUNES, MIÉRCOLES, JUEVES Y VIERNES DE 09:30 A 13:30 HORAS (LOS DÍAS
MARTES ES ELÚNICO DÍA QUE NO SE RECIBEN INFOMRES).

Atentamente Vo. Bo.

Nombre y Firma del Prestador Sello Nombre y Firma del área de

prestación

FISCALÍA GENERAL DE JUSTICIA

FISCALÍA CENTRAL JURÍDICA
DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO DE CARRERA

Av. Independencia Oriente 1203, Colonia Reforma y Ferrocarriles Nacionales, Toluca Estado de México, C.P. 50090. Tel:
7221997281 y 7221997283
 LISTA DE ASISTENCIA MENSUAL
Informe Número: Expediente:
Nombre del Prestador:
Mes que informa: al
Periodo Completo de
la Prestación Autorizado: al
Fecha de Inicio Fecha de Termino
Tipo de prestación:
Asignación:
Fecha Hora de Entrada Firma de Entrada Hora de Salida Firma de Salida

Atentamente Vo. Bo.

Nombre y Firma del Prestador Sello Nombre y Firma del área de

prestación

FISCALÍA GENERAL DE JUSTICIA

FISCALÍA CENTRAL JURÍDICA
DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO DE CARRERA

Av. Independencia Oriente 1203, Colonia Reforma y Ferrocarriles Nacionales, Toluca Estado de México, C.P. 50090. Tel:
7221997281 y 7221997283
 EVALUACIÓN MENSUAL QUE SE APLICA A LOS PRESTADORES DE SERVICIO SOCIAL Y
PRÁCTICA PROFESIONAL

Evaluación Número: Expediente:

Nombre del Prestador:
Por favor lea cuidadosamente las siguientes preguntas y marque la opción que mejor represente su opinión del Prestador.
PREG UNT AS SI NO
1) Cumple puntualmente con el horario establecido
2) Su asistencia es regular
3) Cuenta con los conocimientos necesarios para el desempeño de su trabajo
4) Se interesa por aprender nuevas cosas
5) Cumple puntualmente con los trabajos encomendados
6) Cuida la presentación y calidad de sus trabajos
7) Es capaz de adquirir nuevos conocimientos rápidamente
8) Es capaz de escuchar e incorporar a su experiencia la de otros
9) Puede sostener sus puntos de vista y demostrarlos de manera razonable
10) Puede hacer frente a situaciones problemáticas
11) Admite cuando se equivoca y rectifica su conducta
12) Su presentación es adecuada
13) Es claro cuando se expresa verbalmente
14) Establece buenas relaciones con los demás
15) Es capaz de aceptar a otros, es tolerante y flexible
16) Se integra y colabora en equipo
17) Es responsable, honesto y respetuoso
18) Muestra una actitud positiva al desempeñar sus actividades
19) Se encuentro satisfecho con el trabajo que realiza
20) Se han alcanzado las metas y objetivos planteados

Señale las cinco actitudes más sobresalientes en el Prestador

1. Respeto 5. Compromiso 9. Orden
2. Diálogo 6. Actitud de Servicio 10. Entusiasmo
3. Responsabilidad 7. Disciplina 11. Honestidad
4. Tolerancia 8. Cooperación 12. Lealtad
Evalué el trabajo del Prestador en los siguientes rubros, utilicé la siguiente escala:
4 Sobresaliente 3. Notable 2. Regular 1. No destaca

Su calidad profesional 1 2 3 4
Su responsabilidad 1 2 3 4

Su actitud de servicio 1 2 3 4
Nota: LA NO ENTREGA PUNTUAL DEL INFORME MENSUAL, SERA MOTIVO DE BAJA POR
INCLUMPLIMIENTO. (MÁXIMO 10 DÍAS NATURALES DESPUES DEL CORTE). LA RECEPCIÓN DE
INFORMES SON LOS DÍAS LUNES, MIÉRCOLES, JUEVES Y VIERNES DE 09:30 A 13:30 HORAS (LOS DÍAS
MARTES ES ELÚNICO DÍA QUE NO SE RECIBEN INFOMRES.
Atentamente Vo. Bo.

Nombre y Firma del Prestador Sello Nombre y Firma del área de

prestación

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DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO DE CARRERA

Av. Independencia Oriente 1203, Colonia Reforma y Ferrocarriles Nacionales, Toluca Estado de México, C.P. 50090. Tel:
7221997281 y 7221997283