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4.1 GENERALIDADES
Los propósitos y beneficios de tener documentado el sistema de gestión de la calidad para una
organización incluyen, describir el SGC, proveer información para mejorar las interrelaciones,
comunicar, ayudar a los empleados a entender su función dentro de la organización, suministrar
una base para el desempeño del trabajo, disponer una base para el orden ,el equilibrio y la mejora
continua , entre otros propósitos y beneficios positivos para las organizaciones.
4.4.1 Contenido
Los manuales de calidad son únicos para cada organización. Esto permite flexibilidad en el
contenido de presentación de los documentos del SGC.El manual debe incluir el alcance del
SGC,detalles de cualquier exclusión y su justificación, los procedimientos documentados y una
descripción de los procesos del SGC y la información de la organización, como el nombre,
ubicación y medios de comunicación
Un manual de la calidad debería contener los elementos descritos en los numerales 4.4.2 a 4.4.9,
El título y alcance del manual de calidad define a la organización a la que aplica y debe hacer
referencia a la norma del SGC especifica en la cual está basado el SGC
4.4.3 Tabla de contenidos
La tabla de contenidos del manual de la calidad debería incluir el número y título de cada
sección y su localización.
Cuando la organización elige incluir la política de la calidad en el manual de la calidad, este último
puede incluir una declaración de la política y los objetivos de la calidad. La política de la calidad
debería incluir un compromiso para cumplir con los requisitos y mejorar continuamente la eficacia
del SGC estos objetivos usualmente se derivan de la política de calidad y han de ser alcanzados
organigramas, diagramas de flujo y/o descripciones de trabajo. Éstos pueden estar incluidos o
organigramas, diagramas de flujo y/o descripciones de trabajo. Éstos tienen la posibilidad de estar
integrados o