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Este documento presenta un cuadro comparativo entre la gente conflictiva y no conflictiva en el trabajo. Las personas conflictivas se caracterizan por ser negativas, egocéntricas, chismosas, impulsivas y creerse expertos en todo. Mientras que las personas no conflictivas son alegres, positivas, modestas, empáticas, carismáticas, abiertas a escuchar, pacientes y buscan soluciones en equipo.
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