ANALISIS DEL LIBRO

”QUIEN SE HA LLEVADO MI
QUESO?”
Personajes principales de la
historia
• Sniff: es uno de los ratones que vive en el laberinto. Tiene un
olfato muy desarrollado y es capaz de detectar el queso a
distancia. Fisgón representa a aquellas personas que confían en
sus instintos y están dispuestas a tomar riesgos.

• Hem: es uno de los personajes humanoides que vive en el

laberinto. Es terco y se resiste al cambio. Hem representa a
aquellas personas que se aferran al pasado y tienen miedo de
enfrentar el futuro.
• Haw: es el otro personaje humanoide del libro. A diferencia de
Hem, Haw es más flexible y está dispuesto a buscar nuevas
oportunidades. A lo largo del libro, Haw aprende importantes
lecciones sobre cómo enfrentar el cambio y adaptarse a él.
 • Scurry: es el otro ratón del
libro. Como su nombre indica, Corriendo es muy rápido y ágil.
Representa a aquellas personas que son capaces de adaptarse
rápidamente al cambio y buscar nuevas oportunidades.
Breve resumen de la historia
"¿Quién se ha llevado mi queso?" es un libro alegórico escrito por Spencer Johnson que
habla sobre la importancia de aceptar y adaptarse al cambio. La historia sigue a cuatro
personajes que viven en un laberinto y buscan queso como una metáfora de sus
objetivos y deseos. Cuando el queso se acaba, dos personajes se adaptan rápidamente
al cambio y buscan nuevas oportunidades, mientras que los otros dos se resisten al
cambio. A través de la historia, se presentan lecciones importantes sobre cómo
enfrentar el cambio y adaptarse a él. En última instancia, el libro enseña que, en lugar
de resistirse al cambio, es mejor aceptarlo y adaptarse para encontrar nuevas
oportunidades y felicidad.
5 Ideas principales de la historia
1. El cambio es inevitable: El libro nos enseña que el cambio es una realidad constante
en la vida, tanto en el ámbito personal como en el profesional. Aceptar el cambio es
fundamental para seguir adelante y no quedarse estancado.

2. La actitud ante el cambio es clave: En el libro, se presenta la idea de que la actitud

que tengamos ante el cambio puede marcar la diferencia entre el éxito y el fracaso.
Debemos estar dispuestos a adaptarnos y a buscar nuevas oportunidades.

3. No debemos apegarnos al pasado: Muchas veces, nos aferramos al pasado y a

nuestras formas antiguas de hacer las cosas. El libro nos enseña que debemos dejar ir
lo que ya no nos sirve y buscar nuevas formas de hacer las cosas.

4. La importancia de la flexibilidad: Para adaptarnos al cambio, necesitamos ser

flexibles y estar dispuestos a aprender cosas nuevas. Debemos ser capaces de ajustar
nuestras estrategias y métodos de trabajo según las necesidades del momento.
5. El miedo al cambio es natural: El libro reconoce que el miedo al cambio es una
emoción natural y comprensible. Sin embargo, también nos muestra que podemos
superar ese miedo y encontrar nuevas oportunidades y formas de crecer y
desarrollarnos.

Y con esto concluimos el análisis

del cuento “Quien se ha llevado
mi queso?”

Gracias por su atencion

Nombre: Jorman Ortiz Monsalve

Grado: 11-B

Profesora: Pilar López