Universidad de Magallanes

CET
Carrera Técnico de Nivel Superior en
Enfermería
2023

PAUTA DE EVALUACIÓN PRÁCTICA PROFESIONAL.

Nombre estudiante: ……………………………………………………………………………………

Docente Supervisora: ………………………………………………………………………………….

Escenario de aprendizaje: …………………………………………………………………………

EVALUACIÓN FINAL:

Puntaje total: 148

Nivel de exigencia: 75%

Puntaje
Calificación Ponderación
obtenido
Evaluación
Enfermera/o guía
(80%)

Evaluación
supervisora/or
UMAG
(20%)
Calificación final

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Nombre y firma de la/el interna/o

_____________________ _____________________
Nombre y firma de Nombre y firma
Docente Supervisora/or UMAG Enfermera/o Guía Unidad

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2023

Fecha entrega evaluación: …………………………………….

INSTRUCTIVO:

● De acuerdo a objetivos establecidos, se describen las conductas a cumplir.

● La suma de los puntajes deberá dividirse por el número de conductas
evaluadas, para obtener el PUNTAJE PROMEDIO OBTENIDO
● Cada conducta será calificada entre 1 y 4 puntos, basada en los siguientes
criterios:

4 = EXCELENTE; SIEMPRE
El alumno muestra dominio cabal de lo solicitado.
Su desempeño corresponde plenamente a lo deseado.
En algunos aspectos tiende a sobrepasar o superar las
expectativas propuestas.

3 = BUENO; GENERALMENTE
El alumno muestra desempeño aceptable.

2 = REGULAR; A VECES
El alumno muestra un dominio menos que moderado.
Hay presencia de más del 50% de los aspectos fundamentales.

1 = MALO; RARA VEZ

El alumno no presenta casi nada de lo deseado.
Hay ausencia de todos los aspectos fundamentales y muchos de
los secundarios o complementarios solicitados.

N/E = NO EVALUADO.
No se ha presentado aún la oportunidad para desarrollar lo
solicitado.
El evaluador se inhabilita para realizar un juicio.

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PAUTA DE EVALUACIÓN:

OBJETIVO N°1: Mantener una imagen que apoye el ambiente Evaluación Evaluación
Docente Docente
Terapéutico. UMAG

1. Usa uniforme según reglamento de práctica clínica.

2. Su actitud es acorde a las situaciones que se presentan.

SUMA DE PUNTAJES

Evaluación Evaluación
OBJETIVO N°2: Actuar de acuerdo a principios ético – profesionales. Docente Docente
UMAG

3. Cumple las normas establecidas en el Reglamento de Práctica

Clínica. Cumple con horario, justifica inasistencias, da correcto
aviso de situaciones personales.
4. Informa oportunamente sus errores y omisiones.
5. Cumple con el Reglamento y normas de la Institución de salud/
servicio clínico.
6. Maneja información relativa al usuario con confidencialidad y
respeto. Junto al conocimiento de trato de derechos y deberes del
usuario.
7. Se asegura de entregar atención de enfermería en forma oportuna.

SUMA DE PUNTAJES

Evaluación
OBJE OBJETIVO°3: Desarrollar satisfactoriamente niveles de interacción con Evaluación
Docente
el usuario y familia. Docente
UMAG
8. Se relaciona con el usuario y familia de forma comprensible,
respetuosa, amable y guardando formalidad.
9. Interactúa con el usuario y familia en forma empática
10. Mantiene informado a los usuarios y familiares en todo momento,
respecto de la atención otorgada

SUMA DE PUNTAJES

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OBJETIVO N°4: Favorecer su desarrollo profesional y aprendizaje. Evaluación Evaluación

Docente Docente
UMAG

11. Acepta críticas, recomendaciones e indicaciones

12. Identifica su déficit en conocimientos y habilidades
13. Presenta cambios de conductas después de refuerzos o evaluaciones
hechas por el docente o guías.
14. Cuando es pertinente, plantea consultas y/o solicita supervisión
docente.
15. Busca y aprovecha oportunidades de aprendizaje.
16. Evidencia interés en incrementar sus conocimientos. (Revisión de
hojas de enfermería, fichas clínicas, cartolas, investigación
bibliográfica…)

SUMA DE PUNTAJES

OBJETIVO N°5: Aplicar los conocimientos adquiridos durante su Evaluación

Evaluación
Docente Docente
Formación. UMAG

17. Evidencia conocimientos en sus planteamientos

18. Evidencia en su desempeño la claridad de su rol técnico en las
diferentes actividades y procedimientos de Enfermería y de
Colaboración que se desarrollan.
19. Demuestra conocimiento de normas de IAAS y protocolos de la
Unidad.

20. Demuestra iniciativa en su trabajo

SUMA DE PUNTAJES

Evaluación Evaluación
OBJETIVO N°6: Proporcionar atención de Enfermería con eficiencia y Docente
Docente
Seguridad. UMAG
21. Realiza valoración de enfermería recogiendo datos relevantes para
su atención.

22. Realiza actividades de colaboración a profesionales en forma

Eficiente.
23. Ejecuta procedimientos básicos y específicos de acuerdo a principios
y normas (control signos vitales, antropometría, vacunación,
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administración de medicamentos…)
24. Ejecuta procedimientos con seguridad y cierto grado de destreza
25. Educa al usuario y familia en forma incidental cuando surge la
necesidad
26. Educa al usuario y/o familia y/o comunidad de acuerdo a
necesidades educativas
27. Su entrega educativa es metodológicamente clara y es efectiva
28. Desarrolla actividades de acuerdo a las necesidades del usuario y
familia y establecidas por el profesional enfermero y/u otros
profesionales.

SUMA DE PUNTAJES

OBJETIVO N°7: Favorecer la organización, coordinación y trabajo en

Evaluación Evaluación
Equipo. Docente
Docente
UMAG

29. Se comunica de forma efectiva y con respeto con el equipo de salud

30. Se coordina en forma oportuna con personal de salud según
corresponda
31. Muestra actitudes que favorecen el trabajo en equipo
32. Cumple indicaciones recibidas en forma eficiente
33. Se prepara y organiza en forma eficiente para participar en
actividades según planificación docente
34. Registra oportunamente y de acuerdo a normas establecidas, las
actividades ejecutadas
35. Mantiene orden y limpieza de equipamiento y espacio utilizado
36. Es organizada/o en su trabajo, priorizando actividades
37. Utiliza los insumos y equipos de manera responsable

SUMA DE PUNTAJES

Observaciones del Docente:

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