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Foro de Debate N° 2: “Gestión de riesgos en Salud”

 ¿Cuál cree usted que es el rol de los profesionales de la salud en la


Gestión del riesgo en una empresa de servicios de salud?

Revisando evidencias internacionales nos indica que las formas más efectivas de


atención primaria son brindadas por el equipo médico, que los conceptos
modernos de organización del trabajo se basan en actividades grupales o de
equipo.

La complejidad científica y técnica del proceso de producción y la necesaria


optimización de la eficiencia indican la cooperación entre diferentes personas, en
muchos casos con diferente educación y experiencia profesional. (1)

Uno de los roles del profesional médico es mejorar la formación de los


médicos con focos en la capacidad de mejorar, colaborar y descubrir comunidades
integrándolas en los recursos, costumbres, factores culturales y
ambientales presentes en su gente, conectar mejor nuestros conocimientos y
habilidades con los ciudadanos y otras instituciones creando intereses en las
personas a lo largo de su vida. (2)

La responsabilidad de identificar, describir, analizar las amenazas y


vulnerabilidades del sector de salud a los desastres recae en todas las unidades y
agencias del sector salud, sin embargo, se necesita un mecanismo para
reunir información relevante junto con información técnica sobre amenazas claves
y su impacto potencial en el personal, infraestructura y los recursos del sector de
la salud. 

El espacio situacional es donde se toman las decisiones quienes pueden acceder


a esta información mediante exámenes de amenazas, vulnerabilidad y riesgos que
deben ser realizado por profesionales calificados de carácter multidisciplinario, ya
que es un análisis que utiliza elementos tanto cuantitativos como cualitativos y el
análisis de información requiere de una buena experiencia.
El rol en los profesionales médicos es de responsabilidad directa en
implementación de políticas y programas estrategas basados en el código de ética
debe ir contemplada de la siguiente manera:

 Humana: frente a una enfermedad ocupacional o un accidente laboral que


afecta al trabajador, también compromete al entorno familiar, de la empresa
y a la colectividad.
 Médico: La práctica de la Salud Ocupacional debe realizarse de acuerdo
con los estándares profesionales más altos y los principios éticos más
rigurosos. Siendo parte de estas obligaciones la integridad de la conducta
profesional, la imparcialidad y la protección de la confidencialidad de los
datos sobre la salud y la privacidad de los trabajadores.
 Legal: Sin duda para una empresa es la razón primordial, pues la ley
determina como obligatorio mantener instalaciones y condiciones de trabajo
que garanticen la salud y seguridad de sus trabajadores. Incluye la
protección de la Vida, la Salud y el Respeto por la Dignidad Humana.
 Económica: La razón de ser de los programas de prevención-promoción
de la salud no solo tiene carácter humano, moral y social, sino que el plus
del control de accidentes y enfermedades laborales para las empresas es la
disminución de costos en primas de seguros y en costos directos al mejorar
su productividad.
 Social: Por naturaleza, el hombre es un ser social, y prevenir una
enfermedad o accidente debe ser compromiso de la empresa con el
trabajador y con la sociedad. (3)

Referencias Bibliográficas

x
1. Franco-Giraldo1 Á. El rol de los profesionales de la salud en la aps: scielo;
2015.

2. B S. EQUIDAD EN SALUD Y ATENCION PRIMARIA: REVISTA GERENCIA Y


POLITICA DE SALUD; 2001.

3. Gomero-Cuadra R LY. Medicina Ocupacional en los últimos tiempos.: Rev Med


Hered.; 2005.
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