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SERVICIO NACIONAL DE ADIESTRAMIENTO EN TRABAJO INDUSTRIAL

PLAN DE TRABAJO
DEL ESTUDIANTE
TRABAJO FINAL DEL CURSO

1. INFORMACIÓN GENERAL

Apellidos y Nombres: Rojas Chipana Brandon ID: 1375751


Dirección Zonal/CFP: San Ramon
Carrera: Electricista industrial Semestre: 3
Curso/ Mód. Formativo DESARROLLO HUMANO
Tema del Trabajo: Importancia de la Ética.

2. PLANIFICACIÓN DEL TRABAJO


N
ACTIVIDADES CRONOGRAMA/ FECHA DE ENTREGA TRABAJO FINAL
°
L M M J V
1 Investigar x
2 Buscar en youtube x
3 Redactar x
4 Primera entrega x
5
6

3. PREGUNTAS GUIA
Durante la investigación de estudio, debes obtener las respuestas a las siguientes interrogantes:

Nº PREGUNTAS

1
. ¿Cuál es la característica principal de la Ética
2
¿Qué problemas detecta en la sociedad por la falta de práctica de la ética?

3
¿Qué haría para fomentar la práctica de la ética en el aspecto familiar, social y laboral?

4 ¿Por qué cree que son importantes las normas éticas en el ejercicio de su profesión?
Mencione 4 razones
¿Cuáles podrían ser los principales conflictos éticos en una organización (mencione 3)?
5 ¿Cómo actuaría ante ellos?

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HOJA DE RESPUESTAS A LAS PREGUNTAS GUÍA

1. ¿Cuál es la característica principal de la Ética?


La ética es una rama de la filosofía que estudia lo correcto e incorrecto del
comportamiento humano, en base a la moral, la virtud, el deber, la felicidad
y otros aspectos en base a los cuales el ser humano evalúa su existencia
en sociedad. Tiene sus raíces en la filosofía de la Antigüedad Griega y su
sistema de valores, pero su trayectoria histórica ha sido diversa y compleja
a lo largo de los siglos.
El objeto de estudio de la ética es la corrección de las acciones y los juicios,
dentro de un sistema determinado de pensamiento moral, cuyos valores
cambian con el tiempo, y cómo se aplica ello a nivel individual y
comunitario. Y también intenta determinar las razones de adopción de un
sistema moral u otro.
Al mismo tiempo, se habla de ética para referirse a un comportamiento
respetuoso y honorable en el marco de alguna actividad o dedicación. Así,
se habla de ética profesional, ética política, ética médica, etc. Dicho
comportamiento estaría tipificado en los códigos profesionales y
deontológicos que regulan las actividades específicas de los distintos
sectores de la sociedad.
2. ¿Qué problemas detecta en la sociedad por la falta de práctica de la ética?
La carencia de valores se puede observar en todas las clases sociales,
desde el más rico hasta el más pobre y entre estos están la perdida de
respeto a la autoridad, la impuntualidad, la descortesía, la agresividad, la
discriminación, etc.
Discriminación
Abuso de poder
Soborno empresarial
Soborno deportivo
Corrupción política
Lealtad excesiva
Falta de confidencialidad
Falta de compromiso
Control social
Conflicto de interés

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Bienestar por encima de principios


Hipocresía

3. ¿Qué haría para fomentar la práctica de la ética en el aspecto familiar, social y laboral?
 En primer lugar, para fomentar la práctica de la ética, se deben
proporcionar oportunidades para que los niños aprendan sobre los
principios y valores éticos desde una edad temprana. Esto puede
incluir el aprendizaje de habilidades como la responsabilidad, la
honestidad, la integridad y el respeto a través de la educación, juegos
didácticos, y ejemplos dados por los adultos.
 En segundo lugar, es importante fomentar la práctica de la ética a
través de la educación formal. Esto incluye no solo enseñar a los
estudiantes sobre los principios éticos, sino también reforzar estos
principios a través del ejemplo.
 En tercer lugar, para fomentar la práctica de la ética en el ámbito
laboral, se deben establecer códigos de ética claros y estrictos. Estos
códigos deberían ser comunicados a todos los empleados y deberían
incluir temas como la responsabilidad, el respeto, la honestidad y la
integridad.

4. ¿Por qué cree que son importantes las normas éticas en el ejercicio de su profesión?
Mencione 4 razones
 1- Porque da una buena imagen como persona responsable y
respetuosa , que tiene buenos valores humanos
 2-Porque con nuestros valores nosotros respetamos a los demás y
nos respetan
 3-porque damos a ver qué si valoramos a las demás personas y no
las tratamos menos que nadie
 4-porque si seguimos las normas de la ética nos va a ir mejor como
persona y vamos a mejor como sociedad

5. ¿Cuáles podrían ser los principales conflictos éticos en una organización (mencione 3)?
¿Cómo actuaría ante ellos?
Los principales conflictos éticos serían: problemas de privacidad en internet
y los medios de comunicación social. Liderazgo poco ético. Cuestiones que
afectan a la salud y seguridad de los empleados o la comunidad. Problemas
relacionados con la discriminación y el acoso en la organización.
Porque juzgar a una persona sin conocerla y criticarla por su apariencia, no
es lo ideal. Hacer juicios de valor de las personas es un acto de arrogancia
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TRABAJO FINAL DEL CURSO

y de falsa superioridad. Justificar ciertos casos en los que robar puede ser
una alternativa.
6.

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HOJA DE PLANIFICACIÓN

PROCESO DE EJECUCIÓN
SEGURIDAD / MEDIO AMBIENTE /
PASOS /SUBPASOS NORMAS -ESTANDARES
ETICA Responsabilidad ,
respeto ,derecho
 Información de formatos pdf

 Llenado de de internet

datos
 Escritorio limpio y ordenado

 Pegar preguntas y silencio total

y proceder a
resolver
 Luego de concluir el trabajo

 Buscar proceder a un receso.

información
Analizar el
 Verificar que el equipo este
en buenas condiciones para
realizar el trabajo

planteamiento de
trabajo
 Elaborar un informe  Guardar la descarga de la
tarea y el avance realizado
identificando qué valores en una carpeta segura y así
evitar pérdidas de trabajos.
ayudarían al desarrollo de
nuestro país
Realizar el tema
Postura correcta para la
realización del trabajo

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correspondiente.
INSTRUCCIONES: debes ser lo más explícito posible. Dependiendo el tema o el curso
completar los aspectos de calidad, medio ambiente y SHI.

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ELABORACIÓN DEL TRABAJO FINAL

INSTRUCCIONES: completa el recuadro de acuerdo al planteamiento del trabajo


final.

Los valores éticos:


Los valores éticos son las bases por las que las personas rigen su conducta. Son guías
de comportamiento, normalmente aceptados de manera social y ayudan a diferenciar
lo que es correcto o no. Un individuo tiene ciertos principios éticos y basándose en
ellos actúa de una manera determinada

Principales valores éticos:

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Libertad:
Es la facultad o capacidad del ser humano de actuar según sus valores, criterios, razón
y voluntad, sin más limitaciones que el respeto a la libertad de los demás. La libertad
conlleva un sentido de responsabilidad individual y social

 Justicia:
La justicia es un valor que inclina a obrar y juzgar, teniendo por guía la verdad y dando
a cada uno lo que le pertenece. ... Para que la Justicia pueda existir, se debe observar
una imparcialidad absoluta, donde se le dé a cada quien lo que le corresponde

 Respeto:

El respeto es un valor que permite al ser humano reconocer, aceptar, apreciar y valorar
las cualidades del prójimo y sus derechos. Es decir, el respeto es el reconocimiento del
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valor propio y de los derechos de los individuos y de la sociedad

Honestidad: La honestidad es una cualidad que define la calidad humana y


consiste en comportarse y expresarse con coherencia y sinceridad, de acuerdo con los
valores de verdad y justicia

Responsabilidad: Los compromisos y responsabilidades se van asumiendo a


lo largo de la vida de una persona. De manera consciente y comprometida. Por
ejemplo, adoptar a un animal y cuidar de él a lo largo de toda su vida o aceptar las
responsabilidades de un trabajo importante.

Los valores que debemos poner en práctica en nuestro país son: honestidad, respeto y
responsabilidad. Debemos de pensar sobre qué valor queremos que nos defina y dialogar
sobre ello con los demás exponiendo argumentos sobre situaciones cotidianas. Únicamente
a través del diálogo (respetuoso) podemos construir un criterio propio y madurar
moralmente; practicar el valor mediante acciones concretas, advertir las dificultades que
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pueden surgir y prever los medios que necesitamos para llevarlo a cabo; y, por último, sólo
exigir un comportamiento ético a alguien como, por ejemplo, hablar con sinceridad si
estamos dispuestos a exigirlo de igual forma para los demás.

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