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Orientación a Resultados Mantiene buena relación con clientes y proveedores (internos y/o externos).
Asume sus propias responsabilidades con el fin de satisfacer o entregarle al
Orientación a Resultados cliente.
Pensamiento Estratégico Tiene la capacidad para detectar nuevas oportunidades de mejora.
Pensamiento Estratégico Al existir problemas identifica las causas y establece soluciones apropiadas.
Tiene la habilidad necesaria para orientar a los equipos en una dirección
Pensamiento Estratégico determinada, acorde a los objetivos de la empresa.
Propositivo: Se enfoca en crear oportunidades y soluciones, no en el
Pensamiento Estratégico problema.
Solución a problemas: Tiene la capacidad para generar alternativas creativas
Pensamiento Estratégico para solucionar problemas.
Pensamiento Estratégico: Logra establecer prioridades, plazos y recursos
Pensamiento Estratégico necesarios para el cumplimiento del logro de objetivos.
Participa activamente en el logro de una meta, poniendo primero los objetivos
Trabajo en Equipo del equipo sobre los suyos.
Colabora con su equipo y otros facilitando los procesos entre los
Trabajo en Equipo departamentos, buscando la unión y el trabajo en armonía
Trabajo en Equipo Si se le solicita ayuda la proporciona de buena manera y con rapidez.
Servicio: Brinda apoyo y servicio a sus compañeros de manera oportuna y
Trabajo en Equipo amable.