ESTRUCTURA DEL INFORME DE PRACTICAS PROFESIONALES

1.- MATERIAL PRELIMINAR.

1.1 Portada
1.2 Índice.
1.3 Introducción.

2.- CUERPO DEL INFORME:

2.1 I PARTE

DESCRIPCIÓN DE LA INSTITUCIÓN RECEPTORA DEL

PARTICIPANTE
- Realizar una breve historia del organismo o institución donde se
realiza la práctica profesional, dirección exacta, números telefónicos,
breve reseña histórica, misión, visión, y objetivos:
- 1.1.- Descripción y Funcionamiento de la Organización: se describe
brevemente la empresa destacando las actividades principales y/u operaciones
que en ella se realizan. Máximo cuatro páginas.
- 1.2.- Reseña Histórica: destacar solo la fecha más importante como la
fundación, cambios tecnológicos, convenios, ampliación de capacidad, entre
otros. Máximo tres páginas.
- 1.3.- Objetivos de la Empresa: describir las metas de la organización,
política que involucran estrategias económicas, sociales, entre otras.
- 1.4.- Organigrama de la Organización o Empresa: se muestra la
estructura organizativa..se deben incluir dos ( 2) páginas máximo
- 1.5.- Identificación del Departamento Donde Realizó la Pasantía: Se
destacarán los objetivos y explicaran las funciones principales del
departamento, además se incluirá el Organigrama del Departamento.

2.2 II PARTE

DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES
- Deberá explicarse de forma profesional y en lenguaje técnico, las
actividades ejecutadas por el participante en la organización o institución
donde se realice de acuerdo al cronograma establecido por el tutor
organizacional y avalado por el tutor académico.
- Deberá expresar los aportes o conocimientos adquiridos en virtud de
las tareas cumplidas. Debe ser específico e indicar todas las actividades
cumplidas. En caso de haber confrontado dificultades para el desarrollo
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 de su trabajo laboral, señalar cuáles fueron, a quienes se las planteó, y
qué respuesta obtuvo. Esta descripción debe ir acompañada del flujo-
grama correspondiente. En lo relativo a explicación del sistema, el
pasante debe hacer un análisis que le permita el Reconocimiento del
Problema y la Determinación de los Requerimientos para resolverlo.

3.- CONSIDERACIONES FINALES:

3.1 III PARTE

CONSIDERACIONES FINALES
- El participante expondrá las recomendaciones respectivas y deberá
argumentar las conclusiones, los logros o cualquier otro hecho relevante
sucedido durante sus prácticas profesionales.

LIMITACIONES
_ Deben ser específicas y entenderlas como las dificultades confrontadas
en el área de trabajo.
_ Son los obstáculos que el investigador pueda tener para realizar el
trabajo: pueden ser poco tiempo, búsqueda de información complementaria,
negativa de entrega de datos de interés para el investigador, detalles
financieros. etc.
_ Si estos obstáculos son vencidos dejan de ser limitaciones.

CONCLUSIONES.
_ Permiten al autor presentar un compendio de los resultados obtenidos
durante el desarrollo de la Pasantía, al mismo tiempo facilitará a los Tutores
la realización del proceso de evaluación. Por esto es muy importante que
reflejen el cumplimiento o no de sus objetivos.
_ Se reflejarán en bloque. Sin sangría, ni viñetas, de manera puntual, clara
y precisa sin caer en excesos; es decir sin caer en largas explicaciones.
_ Las conclusiones van en relación directa con los Objetivos.
_ Debe señalar las observaciones finales, que tiene respecto al Informe
desarrollado para la empresa y sus apreciaciones acerca del trabajo que se
realiza en la misma, específicamente en el Departamento o Unidad donde
le correspondió hacer la experiencia laboral y destacar su relación la
especialidad que estudia.

RECOMENDACIONES
_ Se deben hacer con miras a la optimización del producto esperado.
_ Se refieren a todo aquello que se deriva de las conclusiones; es decir
guardan relación directa con éstas.
_ Las recomendaciones presentan la posibilidad de implementar y ejecutar
acciones para mejorar el desempeño del trabajo.
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 ANEXOS
- Conformados por los soportes de información necesaria mediante la
cual se sustentan los planteamientos desarrollados en el informe, por
ejemplo: planos, mediciones, fotografías, informes técnicos, o cualquier
otro que sustente las actividades. Así como los formatos requeridos por
el Comité de Prácticas profesionales:
a. Ficha del Estudiante. (PPCC-001)
b. Carta de Postulación ante la organización emitida por la Universidad
Politécnica del Estado Trujillo “Mario Briceño Iragorry”. (PPCC-002)
c. Carta de Aceptación de los participantes avalada por la organización.
(PPCC-003)
d. Plan de Actividades para los estudiantes, establecido por el tutor
organizacional y académico. (Especificando actividades por días). (PPCC-
004)
e. Reporte de Actividades para los estudiantes del PNFCC en las Prácticas
Profesionales. (Especificando actividades por días). (PPCC-005)
f. Registro de Asistencia a las Prácticas Profesionales del Estudiante.
(PPCC-006)
g. Registro de visitas del Tutor Académico a la organización donde realizan
las Prácticas Profesionales los estudiantes del PNFCC. (PPCC-007)
h. Evaluación del Estudiante por parte del Tutor Organizacional en Prácticas
Profesionales del PNFCC. (PPCC-008)
i. Evaluación Final del Estudiante en Prácticas Profesionales del PNFCC.
(PPCC09)
j. Certificación de Prácticas Profesionales. (PPCC-010)
k. Constancia de Cumplimiento del Tutor Académico (PPCC-011)

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