0 calificaciones0% encontró este documento útil (0 votos)
7 vistas1 página
El documento presenta una breve historia de la administración desde hace miles de años y cómo ha evolucionado a través del tiempo. Describe los eventos clave como la especialización del trabajo y la Revolución Industrial que impulsaron el desarrollo de la administración. También presenta las seis principales perspectivas sobre la administración, incluyendo la administración científica, teorías generales, método cuantitativo, comportamiento organizacional, enfoque sistémico y enfoque de contingencias.
El documento presenta una breve historia de la administración desde hace miles de años y cómo ha evolucionado a través del tiempo. Describe los eventos clave como la especialización del trabajo y la Revolución Industrial que impulsaron el desarrollo de la administración. También presenta las seis principales perspectivas sobre la administración, incluyendo la administración científica, teorías generales, método cuantitativo, comportamiento organizacional, enfoque sistémico y enfoque de contingencias.
El documento presenta una breve historia de la administración desde hace miles de años y cómo ha evolucionado a través del tiempo. Describe los eventos clave como la especialización del trabajo y la Revolución Industrial que impulsaron el desarrollo de la administración. También presenta las seis principales perspectivas sobre la administración, incluyendo la administración científica, teorías generales, método cuantitativo, comportamiento organizacional, enfoque sistémico y enfoque de contingencias.
Resumen: Este informe presenta una breve historia de la administración,
demostrando cómo la planificación, organización, dirección y control de las
actividades han existido desde hace miles de años. La especialización del trabajo, la Revolución Industrial y la necesidad de una teoría formal para dirigir grandes organizaciones impulsaron el desarrollo de la administración. Se describen las seis principales perspectivas sobre la administración: la administración científica, las teorías generales, el método cuantitativo, el comportamiento organizacional, el enfoque sistémico y el enfoque de las contingencias.
Introducción: Desde hace miles de años, los emprendimientos organizados y
encabezados por personas responsables de planear, organizar, dirigir y controlar las actividades han existido. Este informe presenta una breve historia de la administración y su evolución a lo largo del tiempo. Se analizan los principales acontecimientos que impulsaron el desarrollo de la administración y se describen las seis principales perspectivas sobre la administración.
Cuerpo del trabajo: Se describen varios ejemplos históricos que demuestran la
existencia de la administración desde hace miles de años, como la construcción de las pirámides de Egipto y la Gran Muralla China. La Revolución Industrial impulsó la necesidad de una teoría formal que ayudara a los gerentes a dirigir grandes organizaciones. Se presentan las seis principales perspectivas sobre la administración: la administración científica, las teorías generales, el método cuantitativo, el comportamiento organizacional, el enfoque sistémico y el enfoque de las contingencias. Cada una de estas perspectivas trata sobre el mismo "animal", pero con diferencias en sus antecedentes y enfoques.
Conclusiones: La administración ha evolucionado a lo largo del tiempo,
adaptándose a las necesidades de las organizaciones. La especialización del trabajo, la Revolución Industrial y la necesidad de dirigir grandes organizaciones han impulsado el desarrollo de la administración. Las seis principales perspectivas sobre la administración ofrecen diferentes enfoques para abordar los desafíos organizacionales y son útiles para los gerentes en la actualidad. La administración sigue siendo una herramienta clave para el éxito de las organizaciones en el mundo actual.