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ADMINISTRACION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

ACTIVIDAD 3 INFORME SOBRE LAS CARACTERÍSTICAS LUMÍNICAS

ELABORADO POR

PRESENTADO A

YERLIS HERNANDEZ MARTINEZ

NRC4495

APARTADO

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INFORME DE TALLER PRACTICO

Se realiza la evaluación de niveles de iluminación en el taller de metal mecánica en las oficinas. A las cuales se le

realizaron las mediciones de iluminación.

Debemos tener en cuenta que si no contamos con una iluminación adecuada en las arias de trabajo donde

desarrollamos nuestras actividades. No se manejara un ambiente agradable lo que dificultara nuestro desempeño al

momento de cumplir con nuestras actividades.

Al evaluar los niveles de iluminación en el puesto de trabajo de esta empresa se pudo llegar a la conclusión que es

perjudicial para la salud de los trabajadores ya que pueden ser causantes de trastornos visuales.

Una buena iluminación asegura un mayor desempeño y mejor calidad en la empresa. Lo cual permitirá mejor más

mayor seguridad y salud a los trabajadores.

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EVALUACIÓN AMBIENTAL ILUMINACION

Tabla de datos

UBICA CONTRO
PUNTO O CIÓN L DE NIVEL
TIPO CLASE DE LUZ RECOMEND NIVEL
PUESTO
NU DE ILUMIN NATURA M P ADO DE
DE DE M G CALIFICA
ME ILUMI LUMINA ARIA L A R ILUMI
TRABAJO IN P CIÓN
RO NACIÓ X O NACIÓ
EVALUAD RIA
N S P M N
O N PE B MI M
F M . E
F R O N. AX
F P D

No Cuenta
Ilumina Con La
1 ción No Hay x 33 300 50 75 BAJA Iluminació
OFICINAS general 0 0
n n el
Puesto de
Trabajo
La
Ilumina Lámpara Iluminació
TALLER 22 75 10 n n no
2 ción circular x x 500 BAJA
DE 9 0 00 Cuenta con
METALM general LED los niveles
ECANICA adecuados

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1. Interpretación de datos

A continuación, se describen los criterios de identificación y evaluación que se tienen en


cuenta para realizar la evaluación al sistema de iluminación:

 Ubicación Del Puesto Evaluado


1. Piso
2. Punto o puesto de trabajo evaluado
3. Altura o distancia de la luminaria con respecto al plano de trabajo

 Sobre Las Características De La Iluminación


1. Tipo de iluminación
2. Tipo de luminaria

 Ubicación De La Fuente Lumínica Con Respecto Al Puesto De Trabajo Evaluado


1. F = Focalizada
2. NF = No Focalizada
3. SMF = Semis Focalizada

 Controles Para El Manejo De La Luz Natural Empleados


1. PER. = Persiana
2. B.O. = Black Out
3. P.P. = Película Polarizada

 Intensidad Lumínica Evaluada


1. MAX. = Máximo valor encontrado en el área evaluada **
2. MIN. = Mínimo valor encontrado en el área evaluada **
3. PROM. = Valor del Promedio Ponderado encontrado en el área evaluada **

** Los anteriores valores los indica directamente el equipo (Luxómetro) empleado en cada uno
de los puestos o planos de trabajo.

Para la interpretación de los resultados se ha establecido el criterio de suficiencia, el cual se


establece al comparar los valores obtenidos contra los valores recomendados de acuerdo al tipo
de recinto o actividad evaluada. Los criterios de suficiencia se han categorizado así.

 Deficiente: se refiere a que los niveles de iluminancia evaluados se encuentran por debajo del
valor mínimo recomendado para el tipo de recinto o tarea allí realizada y por lo tanto se
requiere la intervención de forma inmediata.
 Adecuada: se refiere a que los niveles de iluminancia evaluados se encuentran dentro del
intervalo recomendado para el tipo de recinto o tarea allí realizada; se requiere mantener las
condiciones controladas.
 Excedido: se refiere a que los niveles de iluminancia evaluados se encuentran por encima del
intervalo recomendado para el tipo de recinto o tarea allí realizada. Dada esta condición se

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Requiere verificar que el nivel de iluminancia no genere inconvenientes por excesos


(deslumbramiento, reflexión sobre monitores de computadores, etc.).

4. Procesar los datos recolectados y una vez totalice cada punto valorarlo frente a los TLV de.

5. Determinar los efectos de la deficiencia o exceso de iluminación.

R=/ La iluminación es clave para la productividad, pero también para mantener la buena salud
de los colaboradores existen algunas dificultades como fatiga visual, agotamiento, estrés y
jaquecas son los principales malestares relacionados con la iluminación en las empresas, aunque
también la falta de atención y desánimo son otros factores que pueden causar accidentes,
ausentismo laboral y bajo rendimiento.

"La función más relevante de la iluminación en espacios de trabajo es apoyar la tarea de las
personas esto debe prevalecer a la hora de elegir las soluciones. Un ejemplo muy simple del
efecto perjudicial de la iluminación inadecuada es cuando las personas deben forzar la vista
constantemente para ver pantallas o documentos. Esta situación afecta la salud y la
productividad del trabajador, además de incidir en su estado de ánimo.
Algunos efectos de la iluminación inadecuada en la salud son:
 -Trastornos oculares: dolor e inflamación en los párpados, fatiga visual,
pesadez, lagrimeo, enrojecimiento, irritación, visión alterada.

 Cefalalgias: Dolores de cabeza. Ocasionalmente, el médico debe revisarlos para


detectar si es la iluminación la que los causa.

 Fatiga: Falta de energía y agotamiento. Cuando es causada por la iluminación, una


persona que se levanta con energías, las pierde fácilmente. Si la persona está agotada por
estrés o falta de sueño, la fatiga se extiende por todo el día. El médico debe revisar otros
factores adicionales a la luz.

 Efectos anímicos: Falta de concentración y de productividad, baja atención y desánimo.

6. Proponer las medidas de intervención por cada punto evaluado.


R=/

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 Para la oficina las medidas de intervención serian instalar las luces adecuadas
como bombillas tipo LED con la respectiva altura para que el puesto de trabajo
quede totalmente iluminado y las personas que allí laboran puedan tener una mejor
visibilidad teniendo en cuenta que en el área de trabajo la iluminación natural está
cubierta por película polarizada (p.p).

 En el taller de metalmecánica las medidas de intervención serian instalar


luminarias generales y luminarias tipo led con 750 lumens de intensidad lumínica
focalizada en el puesto de trabajo ya que es un área de trabajo fino, teniendo en
cuenta que en la fuente de iluminación natural hay instalada una persiana siendo
está el complemento de las luminarias led.

7. Entregar el informe final de propuesta de intervención con la estructura de trabajo escrito,


aplicando normas APA. Adjunto modelo informe

1.1. Ambientes Requeridos

Para llevar a cabo el desarrollo de la guía se requieren:

1. Salón o aula de clase

2. Cuatro (4) ambientes internos y/o externos de la universidad

3. Ambiente apropiado para la socialización y trabajo en grupo

4.3 Materiales

 Formato para captura datos

 Marcadores de diferentes colores

 Borrador para tablero

 Lápices

4.4 Equipos

 Luxómetro

 Calculadora

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 Computadores

 Televisor o video Beam

 Tablero

4. ACTIVIDADES DE EVALUACIÓN

Instrumentos
Evidencias de Criterios de Evaluación Técnicas de de Evaluación
Aprendizaje Evaluación
-TLV para iluminación

-Controles propuestos según


normatividad vigente.
Evidencias de -Conocimiento y comprensión de la Preguntas y Cuestionario
Conocimiento estructura de un trabajo escrito. Respuestas

-Conocimiento y comprensión de las


normas APA.

Consolidación de la sumatoria de los


Evidencias de cuatro (4) datos obtenidos por cada Observación Lista de
Desempeño punto. chequeo

Informe final con la propuesta de


Evidencias de intervención integrando cada uno de Observación Lista de
Producto los cuatro (4) puntos analizados. chequeo

5. GLOSARIO DE TERMINOS - definiciones

Agudeza Visual o poder separador del ojo: Es la facultad de éste para apreciar dos objetos
más o menos separados. Se define como el "mínimo ángulo bajo el cual se pueden distinguir
dos puntos distintos al quedar separadas sus imágenes en la retina"; para el ojo normal se
sitúa en un minuto la abertura de este ángulo. Depende asimismo de la iluminación y es
mayor cuanto más intensa es ésta. Área de trabajo: es el lugar del centro de trabajo, donde
normalmente un trabajador desarrolla sus actividades.

Brillo: es la intensidad luminosa de una superficie en una dirección dada, por unidad de área
proyectada de la misma

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Capacidad Visual: Es la propiedad fisiológica del ojo humano para enfocar a los objetos a
diferentes distancias, variando el espesor y por tanto la longitud focal del cristalino, por
medio del músculo ciliar.

Campo visual: Es la parte del entorno que se percibe con los ojos, cuando éstos y la cabeza
permanecen fijos.

Deslumbramiento: es cualquier brillo que produce molestia, interferencia con la visión o


fatiga visual.

Enfermedad del tipo visual: Por exposición a mala iluminación se puede presentar Fatiga
ocular y/o Nistagmos, este último se puede identificar, entre otras, como:

Flujo Luminoso: Cantidad de luz emitida por una fuente luminosa en la unidad de tiempo
(segundo). Su unidad de medida es el Lumen.

Iluminación: Flujo luminoso por unidad de superficie. Cuando la luz emitida por una fuente
incide sobre una superficie, se dice que esta se encuentra iluminada, siendo entonces la
iluminación la cantidad de flujo luminoso

Iluminancia: es la relación de flujo luminoso incidente en una superficie por unidad de área,
expresada en Lux.

Iluminación complementaria: es un alumbrado diseñado para aumentar el nivel de


iluminación en un área determinada.

Iluminación localizada: es un alumbrado diseñado para proporcionar un aumento de


iluminación en el plano de trabajo Iluminación Promedio: Valor dado por el promedio
ponderado de las iluminaciones obtenidas en el centro de superficies elementales que
componen la superficie considerada.

Intensidad Luminosa: Se define como el flujo emitido en un ángulo sólido en una dirección
dada. Su unidad de medida es la candela.

Luminaria: Equipo de iluminación que distribuye, filtra o controla la luz emitida por una
lámpara o lámparas y el cual incluye todo el accesorio necesario para fijar, proteger y operar
esas lámparas y los necesarios para conectarse al circuito de utilización eléctrica.

La luz: Es una forma particular y concreta de energía que se desplaza o propaga, no a través
de un conductor (como la energía eléctrica o mecánica) sino por medio de radiaciones, es
decir, de perturbaciones periódicas del estado electromagnético del espacio; es lo que se
conoce como "energía radiante".

La visión: Es el proceso por medio del cual se transforma la luz en impulsos nerviosos
capaces de generar sensaciones. El órgano encargado de realizar esta función es el ojo.

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Luminancia: Es una característica propia del aspecto luminoso de una fuente de luz o de una
superficie iluminada en una dirección dada. Es lo que produce en el órgano visual la
sensación de claridad; la mayor o menor claridad con que vemos los objetos igualmente
iluminados depende de su luminancia. En la Figura siguiente, el libro y la mesa tienen el
mismo nivel de iluminación, sin embargo, se ve con más claridad el libro porque éste posee
mayor luminancia que la mesa.

Lux: Unidad de medida del sistema métrico para cuantificar los niveles de iluminación.
Equivale al nivel de iluminación que produce un lumen distribuido en un metro cuadrado de
superficie.

Luxómetro: Instrumento para la medición del nivel de iluminación.

Plano de trabajo: Es la superficie horizontal, vertical u oblicua, en la cual el trabajo es


usualmente realizado, y cuyos niveles de iluminación deben ser especificados y medidos.

Reflexión: Es la luz reflejada por la superficie de un cuerpo.

Sensibilidad del ojo: Es quizás el aspecto más importante relativo a la visión y varía de un
individuo a otro. Si el ojo humano percibe una serie de radiaciones comprendidas entre los
380 y los 780 nm, la sensibilidad será baja en los extremos y el máximo se encontrará en los
555 nm.

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