Aspectos relevantes de la Sociedad anónima

Equipo 3

Alanis Arroyo Angela Susana

Campos Paredes Ana Fernanda
Martinez Reyes Sayuri Genoveva
Ravelo Ruiz Mitzi Guadalupe
Sanchez Rodríguez Yana Valeria

Centro de Estudios Superiores en Ciencias Jurídicas

y Criminológicas
2023 – Derecho Mercantil

Dra. Juana Tzoni Solís

20 de abril del 2023

 Índice

Sociedad anónima
Introducción ……………………………………………………………………

1.- Sociedad anónima …………………………………………………………….

1.1 concepto
1.2 escritura social
1.3 capital social
1.4 acciones como titulo del capital social
1.5 otros títulos de credito, análogos o relacionados
1.6 el carácter de los accionistas
1.7 obligaciones de los accionistas (patrimoniales y extrapatrimoniales)
1.8 derechos de los accionistas (comparativos o personales)
1.9 PTU
1.10 cuotas de liquidación
1.11 Intereses constructivos

2.- Órganos Sociales ………………………………………………………………

2.1 asamblea de accionistas
2.2 asamblea ordinária
2.3 asuntos que deben tratar
2.4 periodicidad de su celebración
2.5 convocatorias
2.6 quorum de celebración y votación
2.7 asamblea extraordinaria
2.8 asuntos que deben tratar
2.9 celebración y votación

3.- Asambleas Especiales …………………………………………………...

3.1 acuerdos de asambleas
3.2 formalidades
3.3 nulidad
3.4 requisitos para su impugnación
4.- Órgano de Administración………………………………………………
4.1 consejo de administración y administración único
4.2 características del cargo
4.3 requisitos
4.4 funciones
4.5 designación de administradores
4.6 funcionamiento del cargo
4.7 responsabilidades
5.- Órgano de vigilancia ………………………………………………………
5.1 carácter colegiado e individual
5.2 características del cargo
5.3 requisitos
5.4 funciones
5.5 atribuciones y facultades
5.6 responsabilidades
5.7 estudio comparativo entre la sociedad anónima y las sociedades del
derecho angloamericano
 INTRODUCCION

En nuestro siguiente trabajo hablaremos sobre las Sociedades anónimas.

La sociedad anónima son organismos cuyas características son la limitación

de la responsabilidad de los socios ante terceros, la división del capital en
acciones, la capacidad de negociación de estas acciones y su estructura
orgánica empresarial.

La administración de una sociedad anónima es un órgano de carácter

obligatorio, el cual recae en el llamado consejo de administración, cuyas
funciones son las de manejar la dirección de la empresa, la administración de
la sociedad donde se requiere que se mantenga un buen sistema contable y
representar a la empresa de manera legal y jurídica ante el estado.

El consejo de administración tiene a su vez la capacidad de elegir

administradores generales, como un papel secundario que, en apoyo a las
funciones de administración, lo auxilia en la conducción de los negocios
sociales, gracias a las facultades otorgadas por el consejo.

Adicionalmente, también se tiene el órgano de vigilancia, el cual puede ser

realizado por uno o varios individuos, cuya misión es la supervisar las
actividades de la administración y el cual cuenta con facultades y
obligaciones específicas.
1.- Sociedad anónima
1.1 Concepto

La sociedad anónima (abreviatura: S. A.)1 es aquella sociedad

mercantil cuyos titulares lo pueden ser en virtud de una acción en el capital
social a través de títulos o acciones. Las acciones pueden diferenciarse entre
sí por su distinto valor nominal o por los diferentes privilegios vinculados a
estas, como por ejemplo la obtención de un dividendo mínimo.
Los accionistas no responden con su patrimonio personal de las deudas de la
sociedad, sino únicamente hasta la cantidad máxima del capital aportado.

1.2 Escritura social

Es un documento imprescindible al momento de fundar una empresa.
Para poder ser emitida, es necesario que la empresa posea dos o más
personas físicas. Además, se pide un monto mínimo de dinero en caja
para poder ser fundada.
1.3 Capital social
Recoge las aportaciones realizadas por los socios a una sociedad
mercantil a cambio de unos títulos de propiedad sobre la misma, se
determina en la escritura de constitución, siendo necesaria su aportación
como garantía real para los acreedores.

1.4 Acciones como título del capital social

Son las aportaciones de los socios en la sociedad anónima y que integran

el capital social. Las acciones pueden tener un valor nominal o un valor
real. Además, las acciones pueden ser ordinarias o preferentes.
1.5 Títulos de crédito análogos o relacionados
Se tratan de documentos que representan la participación individual de sus
tenedores en un crédito colectivo constituido a cargo de la sociedad emisora,
con sus características como son:

* Son títulos de crédito siempre nominativos.

* Si son obligaciones convertibles en acciones, su emisión debe de ir aparejada a

la existencia en tesorería de acciones.
 * Mientras esté vigente, no puede tomar acuerdo alguno que perjudique los
derechos de los obligacionistas.

* No pueden emitirse por cantidad mayor que el activo neto de la emisora.

1.6 Carácter de los accionistas

Los accionistas son los propietarios de la empresa. Su primera función

es aportar el capital para que la sociedad pueda empezar a tener actividad,
de ahí que también se denominen socios capitalistas.
1.7 Derechos y obligaciones de los accionistas

La Ley General de Sociedades atribuye a los accionistas determinados

derechos y obligaciones, entre los cuales podemos mencionar los
siguientes:

Derecho al voto Es el derecho más importante que poseen los accionistas.

Les permite participar en la toma de decisiones corporativas, como la
elección o remoción de directores, y en la realización de cambios
estructurales en la organización (modificación del estatuto social, aumento
o reducción del capital social, transformación, fusiones, escisiones,
reorganizaciones, emisión de obligaciones, disolución o liquidación).

El derecho al voto es ejercido en las juntas generales o especiales de

accionistas, según corresponda, que sean convocadas por el Directorio de
acuerdo a lo señalado en la Ley General de Sociedades y en el estatuto
social. Si el accionista se ve impedido de asistir, puede ser representado
por otra persona. Sin embargo, requiere de un poder por escrito y especial
para cada junta general, salvo que se trate de poderes otorgados por
escritura pública.

Derecho a recibir dividendos. los dividendos son las ganancias que la

sociedad anónima reparte entre sus accionistas en proporción al porcentaje
de participación en el capital social que tenga cada uno. Sin embargo, el

Títulos De Crédito Análogos - | Monografías Plus . (Dakota del Norte). Pagina (3)
 pacto social o el estatuto social pueden fijar otras proporciones o
formas distintas de distribución de los beneficios.

Todos los accionistas tienen derecho a recibir las utilidades generadas.

Está prohibido que el pacto social excluya a determinados socios de las
utilidades. Los accionistas, de manera individual, no pueden decidir qué
porcentaje de las ganancias debe dividirse. La decisión es adoptada
exclusivamente por la Junta General de Accionistas.

Derecho de fiscalización

Todos los accionistas tienen derecho a fiscalizar, en la forma establecida

en la ley y el estatuto, la gestión de los negocios sociales. Es decir, podrán
inspeccionar y revisar los libros y registros contables de la organización,
entre otros. El objetivo es que los inversores puedan inspeccionar la
marcha de la sociedad, fiscalizar la administración y gestión de la sociedad.
Además, saber qué tan bien le está yendo a la sociedad y conocer su
rentabilidad.

Derecho de suscripción preferente de acciones

Los accionistas de sociedades anónimas tienen derecho preferencial para

suscribir, a prorrata de su participación accionaria, las acciones que se
creen.

Derecho a participar en el reparto del patrimonio neto resultante de la

liquidación
Si por algún motivo la sociedad tuviese que disolverse y liquidarse, los
accionistas recibirán la parte que les corresponde del patrimonio neto
resultante de la liquidación en proporción a su participación en el capital
social.
Derecho de separación
Los accionistas tienen derecho a separarse de la sociedad en los casos
previstos en la ley y el estatuto social, en cuyo caso la sociedad debe
reembolsar a los accionistas el valor de sus acciones.
Obligaciones de los accionistas

Por otro lado, entre las obligaciones de los accionistas se encuentran:

• Obligación de pago. El accionista deberá pagar la cantidad que

corresponde a su aportación en el plazo estipulado por la sociedad.
No obstante, para que se constituya la sociedad es necesario que
tenga su capital suscrito totalmente y cada acción suscrita pagada por
lo menos en una cuarta parte. Igual regla rige para los aumentos de
capital que se acuerden.

• Responsabilidad por las pérdidas. El accionista debe asumir la

proporción de las pérdidas de la sociedad que se fije en el pacto social
o el estatuto. A falta de pacto expreso, el accionista será responsable
de las pérdidas de la empresa en la misma proporción que los
beneficios.

• Cumplir con las resoluciones de la Junta General de

Accionistas. El accionista tiene la obligación de seguir al pie de la letra
los acuerdos adoptados por la Junta General de Accionistas, que es el

órgano supremo de la sociedad. Todos los accionistas están sometidos

a los acuerdos adoptados por la junta general.

PTU: La PTU por sus siglas, se refiere a la Participación de los

Trabajadores en las Utilidades y es un “un derecho constitucional que
tienen las y los trabajadores para recibir una parte de las ganancias que
obtiene una empresa o un patrón por la actividad productiva o los
servicios que ofrece en el mercado”.

1.8 PTU

La participación de utilidades es un derecho de las personas trabajadoras

colaboradores de Wikipedia. (2023). Sociedad anónima. Wikipedia, La Enciclopedia Libre, párrafo (1)

INE - Instituto Nacional de Estadística. (Dakota del Norte). Glosario de Conceptos. INE, párrafo (1)
 que establece el artículo 123, apartado A de la Constitución Política de los
Estados Unidos Mexicanos.

1.9 Cuota de liquidación

La cuota de liquidación se puede definir como la valoración de la
participación que en el activo neto resultante de la liquidación de la
sociedad corresponde a cada uno de los socios.

1.10 Intereses constructivos

Es un derecho que corresponde al socio o accionistas a pesar de que no
hubiera utilidades, o de que habiéndolas no se hubieren decretado o
todavía no se hayan repartido a los socios.

2.- Órganos Sociales

Estructura de la sociedad anónima.

La sociedad anónima opera a través de diversos órganos:

. Órgano deliberante:

El órgano deliberante de las sociedades anónimas es la asamblea de

accionistas y es el órgano supremo de la sociedad.

. Órgano de administración:

Este órgano está integrado por el administrador único o el consejo de

administración (artículo 194 de la L.G.S.M)

Este órgano es el encargado de tomar decisiones diarias para desempeñar las

actividades de la sociedad

Artículo 85, Ley General de Sociedades Mercantiles así lo indica expresamente: «aun cuando no hubiere beneficios»,
párrafo (1), última actualización 11/04/23
Los administradores pueden ser los mismos accionistas o terceros extraños a
la sociedad dicho nombramiento solo puede recaer en personas físicas, las
personas designadas a este cargo deberán otorgar una garantía

. Órgano de vigilancia:

El órgano de vigilancia de la sociedad anónima está integrado por el comisario

o comisarios, cuya función principal es vigilar los actos que realicen los
administradores para que no se beneficien a costa de los socios. El cargo de
comisario pueden desempeñarlo los accionistas o personas ajenas a la
sociedad.

2.1 Asamblea de accionistas

La Asamblea General de Accionistas es el órgano supremo de la Sociedad y

podrá acordar, revocar y ratificar todos los actos y operaciones de ésta. Las
Asambleas Generales de Accionistas podrán ser Ordinarias o Extraordinarias.

2.2 Asamblea ordinaria

Las Asambleas Generales Ordinarias de Accionistas serán aquellas que se

reúnan para resolver cualquier asunto que no esté señalado en el artículo 182
de la LGSM

2.3 Asuntos que deben tratar

Podrá acordar y ratificar todos los actos y operaciones de la sociedad

Estas se dividen en extraordinarias y ordinarias

2.4 periodicidad de su celebración

En el caso de una Sociedad Anónima (SA), los órganos sociales que deben
celebrarse periódicamente son:

Junta General de Accionistas: La Junta General de Accionistas es el órgano

Díaz, L. F. (2018). Medios alternos de solución de conflictos (MASC) y su relación con los elementos de constitución
de la sociedad anónima en México. Alegatos, 29(91), 703-722.
supremo de la SA y debe reunirse al menos una vez al año dentro de los
primeros seis meses del ejercicio social para aprobar las cuentas anuales y el
informe de gestión del ejercicio anterior, así como para distribuir los beneficios
entre los accionistas, si procede.

Consejo de Administración: El Consejo de Administración es el órgano

encargado de la gestión y administración de la SA y se reúne con la
periodicidad que se establezca en los estatutos sociales. En general, suele
reunirse con una periodicidad trimestral o semestral, pero esto puede variar
según las necesidades de la empresa.

Es importante destacar que además de estos dos órganos, existen otros que
también deben celebrarse periódicamente, como la Comisión de Auditoría o la
Comisión de Nombramientos y Retribuciones, pero estos no son obligatorios
en todas las SAs y su periodicidad dependerá de lo que se establezca en los
estatutos sociales de cada empresa.

2.5 Convocatorias
La convocatoria de asamblea ordinaria o extraordinaria es el documento
mediante el cual se le hace saber a todos los integrantes (socios) de una
sociedad mercantil (empresa) la fecha, los términos, condiciones y temas que
serán discutidos en una asamblea (en las sociedades en nombre colectivo y
en las sociedades en comandita simple se les llaman "junta de socios" a las
asambleas). Las sociedades mercantiles pueden ser: sociedad en nombre
colectivo, sociedad en comandita simple, sociedad de responsabilidad
limitada, sociedad anónima, sociedad en comandita por acciones, sociedad
cooperativa, y sociedad por acciones simplificadas. Para todas ellas se puede
utilizar este documento.

2.6 quorum de celebración y votación

En el caso de los órganos sociales de una Sociedad Anónima (SA), el quórum

de celebración y votación dependerá de cada órgano en particular. A
continuación, se detalla el quórum de celebración y votación para cada uno de
los órganos sociales más relevantes:

Junta General de Accionistas:

Quórum de celebración: la junta general de accionistas quedará válidamente

constituida en primera convocatoria cuando concurran accionistas que
representen al menos el 25% del capital social con derecho a voto. En segunda
convocatoria, la junta se considerará válidamente constituida cualquiera que
sea el capital presente o representado.

Quórum de votación: salvo disposición contraria en los estatutos sociales, las

decisiones se adoptarán por mayoría de votos de los accionistas presentes o
representados, salvo en aquellos casos en los que se requiera una mayoría
cualificada.

Consejo de Administración:

Quórum de celebración: el consejo de administración quedará válidamente

constituido cuando asistan a la sesión la mayoría de sus miembros.

Quórum de votación: salvo disposición contraria en los estatutos sociales, las

decisiones se adoptarán por mayoría de votos de los consejeros presentes o
representados.

Es importante destacar que estos quórums pueden variar según lo establecido

en los estatutos sociales de la empresa. Por lo tanto, es recomendable
revisarlos con detenimiento antes de la celebración de cualquier órgano social
para asegurarse de cumplir con los requisitos necesarios.

2.7 Asamblea extraordinaria

Las asambleas extraordinarias se realizan en cualquier tiempo para tomar
alguna de las siguientes decisiones: Prórroga de la duración de la sociedad.

Equipo, P. (nd). ¿Qué es el PTU y cómo se calcula? Peopleware, párrafo (2)

Transformación, fusión, escisión o disolución de la sociedad. Aumento o
reducción del capital social.

2.8 asuntos que deben tratar

La Asamblea Extraordinaria de Accionistas es convocada en situaciones
especiales y tratan de asuntos relevantes y excepcionales de la empresa que
van más allá de la gestión ordinaria de la misma. A continuación, se detallan
algunos de los asuntos que deben ser tratados en una Asamblea
Extraordinaria:

Modificaciones estatutarias: cualquier modificación de los estatutos sociales

de la empresa, como cambios en el objeto social, en la denominación, en el
capital social o en el régimen de transmisión de acciones, debe ser aprobada
por la Asamblea Extraordinaria.

Fusión o escisión de la empresa: cualquier operación de fusión o escisión de

la empresa debe ser sometida a la aprobación de la Asamblea Extraordinaria.

Emisión de obligaciones: si la empresa decide emitir obligaciones u otros

títulos de deuda, la Asamblea Extraordinaria debe aprobarlo.

Aumento o reducción de capital social: la Asamblea Extraordinaria debe

aprobar cualquier aumento o reducción de capital social, así como la emisión
de nuevas acciones o la amortización de acciones existentes.

Disolución de la empresa: si la empresa se encuentra en una situación de

pérdidas que reduzcan el patrimonio neto por debajo del 50% del capital social,
la Asamblea Extraordinaria debe decidir si se procede a la disolución de la
empresa.

Estos son solo algunos ejemplos de los asuntos que deben ser tratados en
una Asamblea Extraordinaria de Accionistas. En cualquier caso, los estatutos
sociales de la empresa pueden establecer otras situaciones que requieran la
convocatoria de una Asamblea Extraordinaria y definir con precisión los
asuntos que deben ser tratados en ella.
2.9 celebración y votación
Los accionistas se reunirán en juntas ordinarias o extraordinarias.

Las primeras se celebrarán una vez al año, en la época roja que determinen
los estatutos para decidir respecto de las materias propias de su conocimiento
sin que sea necesario señalarlas en la respectiva citación.

Las segundas podrían celebrarse en cualquier tiempo, cuando así lo exija las
necesidades sociales para decidir respecto de cualquier materia que la ley o
los estatutos entreguen al conocimiento de las juntas de accionistas y siempre
que tales materias se señalen en la citación correspondiente.

3.- Asambleas Especiales

La asamblea especial tiene por objeto reunir a los tenedores de una clase de
acción para poder deliberar sobre una proposición que pueda afectar sus
Derechos así como lo marca el art 195 de LGSM, que nos dice que en caso
de que existan diversas categorías de accionistas toda proposición que pueda
perjudicar los Derechos de una de ellas, deberá ser aceptada previamente por
la categoría afectada , reunida en asamblea especial en la que se requerirá la
mayoría exigida para las modificaciones al contrato constitutivo, la cual se
computará con la relación al número total de acciones de la categoría de que
se trate.

Las asambleas especiales se sujetarán a lo que disponen los artículos 179,183

y 190 al 194 de LGSM y serán presididas por accionista que designen los
socios presentes.

Esta es una disposición para combatir los conflictos entre distintas clases de
accionistas.

3.1 Acuerdos de asambleas

Las actas de asamblea son los acuerdos, decisiones, modificaciones y

resultados a los que ha llegado una organización en un determinado momento.
Estos se respaldan bajo un documento que queda legalmente asentado en
actas.

En el art 72 de LGSM. De las deliberaciones y acuerdos de las juntas de dejará

constancia en un libro de actas, el que será llevado por el secretario, si lo
hubiere, o en su defecto por el gerente de la sociedad.

Las actas serán firmadas por quienes actuaron de presidente y secretario de

la junta, y por tres accionistas elegidos en ella, o por todos los asistentes si
estos fueren menos de tres.

3.2 Formalidades

Las formalidades de acuerdo con el artículo 6º. La escritura o póliza

constitutiva de una sociedad deberá contener:

I.- Los nombres, nacionalidad y domicilio de las personas físicas o morales que
constituyan la sociedad.

II.- El objeto de la sociedad

III.- Su razón social o denominación.

IV.- Su duración, misma que podrá ser indefinida.

V.- El importe de capital social.

VI.- La expresión de lo que cada socio aporte en dinero o en otros bienes, el

valor atribuido a estos y el criterio seguido para su valorización.

VII.- El domicilio de la sociedad

VIII.- La manera conforme a la cual haya de administrarse la sociedad y las

facultades de los administradores.

IX.- El nombramiento de los administradores y la designación de los que han

de llevar la firma social.

X.- La manera de hacer la distribución de las utilidades y pérdidas entre los

miembros de la sociedad.
XI.- El importe de fondo de reserva

XII.- Los casos en que la sociedad haya de disolverse anticipadamente y

XIII.- Las bases para practicar la liquidación de la sociedad y el modo de

proceder a la elección de los liquidadores, cuando no hayan sido designados
anticipadamente.

3.3 Nulidad
Esta se ejerce cuando se estima que alguna resolución de la asamblea fue
tomada con infracción. Se puede ejercer la nulidad por no haber concurrido en
el acto constitutivo la voluntad efectiva de al menos dos socios fundadores en
el de que hayan sido varios fundadores o del socio fundador en caso de que
sea sociedad unipersonal. Por incapacidad de todos los socios fundadores.
Por no expresarse en la escritura de constitución las aportaciones de los
socios. Por no expresarse en los estatus el objeto social o ser este ilícito o
contrario al orden público.

3.4 Requisitos de Impugnación

En caso de que alguien desee impugnar una decisión tomada en una

asamblea especial, es importante conocer los requisitos de impugnación, que
pueden variar según la jurisdicción y el tipo de organización.

A continuación, se presentan algunos posibles requisitos de impugnación de

las asambleas especiales:

Plazo: En general, el plazo para impugnar una asamblea especial es limitado

y puede variar según la jurisdicción y el tipo de organización. Es importante
verificar cuál es el plazo específico para impugnar una asamblea especial.

Legitimación: Para impugnar una asamblea especial, es necesario tener la

legitimación para hacerlo. En general, esto significa que la persona que desea
impugnar debe ser un miembro o accionista de la organización.
Ley general de sociedades mercantiles, articulo 72, párrafo (2)

de la Federación, D. O. (2018). Ley General de Sociedades Mercantiles. Recuperado de: http://www. diputados. gob. mx/LeyesBiblio/pdf/144_140618. pdf.
Causa: La impugnación de una asamblea especial debe tener una causa
válida, como, por ejemplo, el incumplimiento de los estatutos de la
organización o la falta de transparencia en el proceso de votación.

Forma: Es importante que la impugnación se presente de manera adecuada y

siguiendo los procedimientos establecidos por la organización y la jurisdicción
correspondiente. Por ejemplo, puede ser necesario presentar una demanda
ante un tribunal o seguir un procedimiento específico ante la junta directiva de
la organización.

Es importante destacar que los requisitos de impugnación pueden variar según

la jurisdicción y el tipo de organización. Por lo tanto, es recomendable
consultar con un abogado especializado en derecho corporativo o comercial
para obtener información precisa y actualizada sobre los requisitos específicos
de impugnación de las asambleas especiales en su jurisdicción y tipo de
organización.

4.- Órgano de Administración

La administración de la sociedad anónima estará a cargo de uno o varios

mandatarios temporales y revocables, quienes pueden ser socios o personas
extrañas a la sociedad.

4.1 Consejo de administración y administración único

El consejo de administración y la administración única son dos formas de

organización empresarial que implican la gestión y dirección de una empresa.

El consejo de administración es un órgano colegiado encargado de la gestión

y dirección de una empresa. Está compuesto por un grupo de personas
llamadas consejeros, que son elegidos por los accionistas de la empresa en
una asamblea general. El consejo de administración tiene la responsabilidad
de tomar decisiones estratégicas y de supervisar la gestión diaria de la
empresa por parte del equipo directivo.
La administración única, por otro lado, es una forma de organización
empresarial en la que una sola persona, llamada administrador único, tiene la
responsabilidad de gestionar y dirigir la empresa. El administrador único puede
ser una persona física o jurídica y es nombrado por los accionistas o
propietarios de la empresa.

Ambas formas de organización tienen ventajas y desventajas. El consejo de

administración permite la toma de decisiones colegiadas y la supervisión
efectiva de la gestión diaria de la empresa. Sin embargo, puede ser lento y
burocrático en su toma de decisiones y puede haber conflictos entre los
miembros del consejo.

4.2 Características del cargo

El consejo de administración: es el órgano de administración y representación

de la sociedad que se encuentra formada por varios individuos. Es aquel que
vela por los derechos de todos los asociados y por el buen funcionamiento de
la organización. (Mínimo son 3 miembros máximo 12).

Administración única: Es el representante de la organización, actúa en su

nombre para realizar operaciones financieras, administrativas como para
cualquier otra iniciativa o decisión trascendente que adopte la organización.

4.3 requisitos
Para construir una sociedad anónima se requiere:

-Que haya dos socios como mínimo y que cada uno suscriba por lo menos una
acción.

-Que el contrato social establezca el monto mínimo del capital social.

-Que se exhiba en dinero efectivo, por lo menos el 20% del valor de cada
acción pagadera en dinero efectivo.

Ley general de las sociedades mercantiles, art 87 y 88, pagina (13)

4.4 funciones

La función de la sociedad anónima es reunirse, formar una empresa y realizar

actos de comercio.

4.5 designación de administradores

Los administradores pueden ser nombrados de entre los accionistas o terceros

extraños a la sociedad. Este nombramiento solo puede recaer en personas
físicas. Las personas designadas como administradores deben otorgar una
garantía para poder desempeñar su cargo.

4.6 funcionamiento del cargo

El consejo puede regular su propio funcionamiento mediante el Reglamento
de Régimen Interior (RRI).

es un órgano clave en la gestión y dirección de una empresa, que debe estar

compuesto por consejeros competentes y experimentados y cumplir con sus
funciones de supervisión y toma de decisiones de manera efectiva y
responsable.

4.7 responsabilidades

La responsabilidad social es limitada, los socios no responden personalmente

de las deudas societarias, solo hasta la cifra del capital que ha aportado cada
uno.

5.- Órgano de vigilancia

5.1 carácter colegiado e individual

En una Sociedad Anónima (SA), el órgano de vigilancia puede tener un
carácter colegiado o individual, dependiendo de cómo se haya establecido en
los estatutos sociales de la empresa.

Si el órgano de vigilancia tiene carácter colegiado, se denomina Consejo de

Vigilancia o Consejo de Supervisión y estará compuesto por varios miembros.
En este caso, las decisiones se adoptarán por mayoría de votos de los
miembros que lo integran, siguiendo los procedimientos establecidos en los
estatutos sociales y en la normativa aplicable.

Por otro lado, si el órgano de vigilancia tiene carácter individual, se denomina

Auditor y su función será la de verificar y controlar la gestión económica y
financiera de la empresa. En este caso, se trata de una persona física que
actúa de forma independiente, y será designada por la Junta General de
Accionistas. El Auditor debe emitir un informe de auditoría anual sobre la
situación económica y financiera de la empresa, el cual deberá ser presentado
a la Junta General de Accionistas.

Es importante destacar que, en algunos países, la ley exige que las empresas
cuenten con un órgano de vigilancia con carácter colegiado, mientras que en
otros no existe esta obligación y se permite que la empresa tenga un Auditor
con carácter individual. En cualquier caso, la decisión sobre la forma en que
se organiza el órgano de vigilancia dependerá de lo que se establezca en los
estatutos sociales de la empresa y de la normativa aplicable en cada país.

5.2 características del cargo

Responsabilidad: los miembros del órgano de vigilancia tienen una gran

responsabilidad en el control y supervisión de la gestión de la empresa, y
pueden ser considerados responsables si se producen irregularidades o
infracciones.

Independencia: se espera que los miembros del órgano de vigilancia actúen

de forma independiente y objetiva, sin estar influenciados por intereses
personales o de terceros.

Formación y experiencia: los miembros del órgano de vigilancia deben contar

con la formación y experiencia necesarias para poder llevar a cabo sus
funciones de forma efectiva. En algunos casos, la ley puede establecer
requisitos específicos para los miembros del órgano de vigilancia en términos
de su formación o experiencia profesional.
Confidencialidad: los miembros del órgano de vigilancia deben mantener la
confidencialidad de la información a la que tengan acceso en el desempeño
de sus funciones.

Periodo de mandato: el periodo de mandato de los miembros del órgano de

vigilancia suele estar establecido en los estatutos sociales de la empresa y
puede variar en función de la normativa aplicable en cada país.

5.3 Requisitos

Ser mayor de edad: Al igual que en España, en México los miembros del
órgano de vigilancia deben ser mayores de edad.

No estar en alguna de las situaciones de inhabilitación: Los miembros del

órgano de vigilancia no deben estar inhabilitados para ejercer cargos públicos
o de administración en empresas, ni estar sujetos a alguna medida de
suspensión o destitución en su cargo.

Ser mexicano o extranjero con residencia en el país: Al menos la mitad de los

miembros del órgano de vigilancia deben ser mexicanos. En caso de que algún
miembro sea extranjero, deberá contar con residencia en México.

No ser miembro del consejo de administración: Los miembros del órgano de

vigilancia no pueden ser miembros del consejo de administración de la
sociedad.

No tener interés en conflicto: Los miembros del órgano de vigilancia no pueden

tener ningún interés en conflicto con la sociedad.

5.4 Funciones
Verificar que las operaciones de la sociedad se realicen de acuerdo con los
objetivos y políticas establecidos.

Vigilar el cumplimiento de las disposiciones legales y estatutarias.

Verificar la integridad de los estados financieros y de los sistemas de control

interno de la sociedad.
Asesorar al consejo de administración en materia de políticas de control
interno y riesgo empresarial.

Vigilar que los acuerdos de la asamblea de accionistas y del consejo de

administración se ejecuten correctamente.

Supervisar la actuación de los auditores externos y el resultado de su trabajo.

Informar a la asamblea de accionistas sobre los resultados de sus funciones y

proponer medidas para mejorar la gestión de la sociedad.

5.5 Atribuciones y facultades

Examinar en cualquier momento los libros y registros contables de la sociedad.

Verificar que los actos y operaciones de la sociedad se realicen de acuerdo

con las disposiciones legales y estatutarias.

Opinar sobre los informes financieros presentados por el consejo de

administración.

Supervisar la actuación de los auditores externos y, en su caso, proponer su

remoción.

Verificar la corrección del inventario y el balance general.

Emitir informes y recomendaciones sobre la situación de la sociedad y su

gestión empresarial.

5.6 Responsabilidades
Velar por el cumplimiento de las leyes y los estatutos de la sociedad.

Supervisar las actividades de la sociedad, incluyendo la gestión empresarial,

el cumplimiento de los objetivos y políticas, y el manejo de los recursos
financieros.

Supervisar la actuación de los auditores externos y, en su caso, proponer su

remoción.
de la Federación, D. O. (2018). Ley General de Sociedades Mercantiles. Recuperado de: http://www. diputados. gob. mx/LeyesBiblio/pdf/144_140618. pdf.
Examinar y analizar los informes financieros y contables de la sociedad, y
emitir su opinión y recomendaciones al respecto.

Informar a la asamblea de accionistas sobre la situación de la sociedad y su

gestión empresarial, y proponer medidas para mejorar la gestión y proteger los
intereses de los accionistas.

Aprobar la emisión de acciones y verificar que se cumplan los requisitos

legales y estatutarios para su emisión.

Convocar a la asamblea de accionistas en caso de que el consejo de

administración no lo haga.

Proteger los intereses de los accionistas y de la sociedad en general, y velar

por la transparencia y la integridad de la gestión empresarial.

5.7 Estudio comparativo entre la sociedad anónima y las sociedades del

derecho angloamericano
En el derecho angloamericano, las sociedades suelen tener un órgano de
gobierno denominado "board of directors", que es responsable de la gestión
empresarial y la toma de decisiones estratégicas. En algunos casos, este
órgano puede estar compuesto por un número limitado de miembros, mientras
que en otros casos puede ser un órgano más amplio y diverso.

En comparación, en la sociedad anónima en México, el órgano de vigilancia

tiene como función supervisar la gestión empresarial y proteger los intereses
de los accionistas y la sociedad en general. Este órgano puede estar
compuesto por uno o varios miembros, y tiene responsabilidades específicas
en cuanto a la supervisión y fiscalización de la gestión empresarial.

Una diferencia importante entre las sociedades angloamericanas y la sociedad

anónima en México es el papel del órgano de vigilancia. En las sociedades
angloamericanas, el "board of directors" es el órgano encargado de la gestión
empresarial, mientras que, en la sociedad anónima en México, el consejo de
administración es el encargado de dicha gestión. El órgano de vigilancia en la
sociedad anónima tiene como función supervisar la gestión empresarial y
proteger los intereses de los accionistas y la sociedad en general.

Otra diferencia importante es que, en las sociedades angloamericanas, el

"board of directors" puede tener poderes más amplios en cuanto a la toma de
decisiones estratégicas y la gestión empresarial en general, mientras que en
la sociedad anónima en México, el consejo de administración tiene ciertas
limitaciones y está sujeto a la supervisión y fiscalización del órgano de
vigilancia.

En conclusión, aunque existen algunas diferencias entre las sociedades del

derecho angloamericano y la sociedad anónima en México en cuanto a la
estructura y funciones de los órganos de gobierno, en ambos casos se busca
proteger los intereses de los accionistas y la sociedad en general, y promover
la transparencia y la integridad en la gestión empresarial.

Ley general de las sociedades mercantiles, transitorios, art 3, pagina (48)

 RESUMEN
La sociedad anónima es una sociedad mercantil que existe bajo una
denominación social, con capital representado en acciones, en la que los
socios que la integran limitan su responsabilidad como está establecido en el
artículo 87 de La Ley General de Sociedades Mercantiles

con esta definición podemos darnos cuenta que la sociedad anónima se

constituye bajo una denominación social que se forma y que recibe ese
nombre porque la identidad de los socios se mantiene oculta y lo que
constituye garantía para los acreedores es el patrimonio de la sociedad.

En la sociedad anónima, los socios tienen la obligación de responder de

forma subsidiaria por las deudas sociales, pero solo hasta un monto
especifico de sus acciones o de su responsabilidad limitada.

Las asambleas especiales son las que nos van a servir para llegar a
acuerdos, para exponer cada punto, para poder deliberar sobre cualquier
tema que pudiera poner en riesgo los Derechos de cada accionista.

Así mismo están los acuerdos que nos ayudarán a determinar los resultados,
las modificaciones en un determinado momento.

La celebración y votación, los accionistas se reúnen para decidir respecto a

las materias, todos estos temas o subtemas nos ayudan para poder tener
más conocimiento en como creara sociedad anónima, cada uno de estos
puntos es importante para llegar a un acuerdo y así se pueda llevar a cabo
una buena sociedad anónima.

Se exponen varios puntos referentes a los accionistas, los tiempos en los

que se debe votar y las formalidades, la nulidad si es que no es llevada a
cabo la formalidad de estos.

En caso de que existan diversas categorías de accionistas toda proposición

que pueda perjudicar los derechos de estos deberá ser aceptada
previamente.
La oposición tendrá como objeto oponerse a la ejecución de los acuerdos de
la asamblea por controversia a los estatus sociales.

Podemos darnos cuenta que todos estos puntos van Unidos, cada uno tiene
su función para hacer rendir una sociedad si lo que se busca es obtener un
capital de diferentes inversionistas.

CONCLUSIÓN
En conclusión, las sociedades anónimas son una forma organizativa legal y
compleja utilizada por las empresas para operar conjuntamente y compartir
recursos y conocimientos. Para operar de manera eficiente y sostenible, es
importante contar con un adecuado gobierno corporativo y órganos de
supervisión, así como cumplir con una serie de obligaciones legales y
contables. A pesar de sus ventajas y desventajas, las sociedades anónimas
siguen siendo una forma popular y efectiva de organización empresarial.
 BIBLIOGRAFIAS

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https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/2_180518.pdf

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López-Córdova, E. y Montes, J. (2019). Sociedades mercantiles en México: características y aspectos legales. Revista
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Constituye una Sociedad Anónima · Secretaría de Economía. (2021, December 14). Secretaría de Economía.
https://e.economia.gob.mx/guias/sociedad-anonima/

ºLey General de sociedades Mercantiles. Cámara de Diputados del H. congreso de la Unión.

https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf_mov/Ley_General_de_Sociedades_Mercantiles.pdf

ºLey General de Sociedades Mercantiles, actualizada DOF, 14-06-2018.

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ºLey General de Sociedades Mercantiles. Ultima reforma publicada en DOF el 14-06-2018.

Disponible en:

https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/ref/lgsm.htm

ºLey General de Sociedades Anónimas.

http://www.oas.org/juridico/spanish/mesicic2_chl_anexo_26_sp.pdf