IDENTIFICACION Y DESCRIPCION DEL PROBLEMA CENTRAL
Problemas legales debido a la negligencia de la empresa con los trabajadores
EFECTOS Riesgo de padecer
NEGATIVOS enfermedades que
incurran en cuadros clínicos
complicados para la salud de
los trabajadores
PROBLEMA Aumento de problemas de salud en los recolectores de basura a causa de la manipulación de residuos
CENTRAL
Carencia de los equipos
necesarios para realizar la
actvidad de manera segura
CAUSAS
La empresas prestadoras de
este servicio, en varias
ocasiones no dotan a sus
trabajadores de los EPP
necesarios para el desarrollo
correcto y seguro de esta
actividad
Mala imagen de la empresa
debido al mal manejo del
bienestar de sus trabajadores
sólidos
Los basureros representan un
criadero para la proliferación
de enfermedades
En los basureros hay residuos
peligrosos,sustancias tóxicas y
agentes bológicos que pueden
producir enfermedades de
diversa índole
Bajo rendimiento y ausentismo
de los trabajadores durante las
actividades programadas
vulnerablidad de los
trabajadores a los
riesgos, los accidentes y las
enfermedades profesionales
Debido al bajo nivel educativo
que tienen la mayoría de los
trabajadores, desconocen el
manejo de los protocolos de
bioseguridad
IDENTIFICACION Y DESCRIPCION DEL PROBLEMA CENTRAL
Evitar problemas legales y mantenerse vigente dentro del mercado
EFECTOS Disminuición del número de Mejora la imagen corporativa
POSITIVOS enfermedades graves a causa de la empresa de cara a la Aumento de la productividad y
de los residuos a los que están sociedad, gracias a su estabilidad financiera en la
expuestos los recolectores de compromso con el bienestar de empresa
basura todos sus trabajadores
OBJETIVO Reducir los problemas de salud en los recolectores de basura causados por la manipulación de residuos
GENERAL sólidos
Desarrollar un plan de Diseñar un plan de inspección Implementar un programa de
bioseguridad, en el cual se dote y control de los rellenos capacitaciones en donde se les
a los trabajadores de EPP y sanitarios en el cual se de a conocer a los trabajadores
OBJETIVOS demás elementos apropiados y implementen medidas que acerca de las medidas
ESPECIFICOS necesarios para llevar a cabo la aseguren un adecuado manejo preventivas y de promoción de
recolección de basura de y tratamiento de los residuos la salud que contribuyan a
manera cuidadosa y preventiva que se depositan en estos mejorar sus condiciones
lugares laborales
Integrantes: Yolet Daniela Vargas Perea
NOMBRE DE LA EMPRESA

PROGRAMA DE GESTION OFICINA DE PERMISO DE

TAREA Manipulación de residuos sólidos de diversa naturaleza

POBLACION OBJETO Personal encargado de la recolección, transporte y tratamiento de basuras

ALCANCE Actividades de manipulación de residuos sóldidos durante el proceso de recolección y tratamenient

ACTIVIDAD A DESARROLLAR recolección, transporte y manipulación de basuras
OBJETIVO OBJETIVOS ESPECI

Establecer medidas de intervención para reducir los probl

1. Desarrollar un plan de bioseguridad, en el cual se dote a los trabajadores de EPP y demás elemen
recolección de basura de manera cuidadosa y preventiva
Reducir los problemas de salud en los
recolectores de basura causados por la 2. Diseñar un plan de inspección y control de los rellenos sanitarios en el cual se implementen med
manipulación de residuos sólidos depositan en estos lugares

3. Implementar un programa de capacitaciones en donde se les de a conocer a los trabajadores acerc

mejorar sus condiciones laborales

INDICADORES META FRECUENCIA

(𝑁° 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑜𝑟𝑒𝑠 𝑞𝑢𝑒 𝑐𝑢𝑒𝑛𝑡𝑎𝑛 𝑐𝑜𝑛 𝑡𝑜𝑑𝑜𝑎𝑠 𝑙𝑜𝑠 𝐸𝑃𝑃 𝑛𝑒𝑐𝑒𝑠𝑎𝑟𝑖𝑜𝑠 𝑝𝑎𝑟𝑎 𝑙𝑎
𝑎𝑐𝑡𝑖𝑣𝑖𝑑𝑎𝑑 )/(𝑁° 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑜𝑟𝑒𝑠 𝑞𝑢𝑒 𝑟𝑒𝑎𝑙𝑖𝑧𝑎𝑛 𝑙𝑎 𝑎𝑐𝑡𝑖𝑣𝑖𝑑𝑎𝑑) 𝑥100 100% Trimestral

Existencia de un proceso de inspección estandarizado y establecido periódicamente, a

través del cual personal calificado realice la respectiva revisión de las condiciones de 100% Trimestral
los rellenos santarios

(𝑁° 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑜𝑟𝑒𝑠 𝑐𝑎𝑝𝑎𝑐𝑖𝑡𝑎𝑑𝑜𝑠 𝑒𝑛

𝑆𝑆𝑇)/(𝑁° 𝑡𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑜𝑟𝑒𝑠 𝑑𝑒 90% Trimestral
𝑙𝑎 𝑒𝑚𝑝𝑟𝑒𝑠𝑎) 𝑥100
DIRIGIDO
Personal encargado de la recolección, transporte y tratamiento de basuras
CRO
ACTIVIDAD A
RESPONSABLES RECURSOS
DESARROLLAR Jan-21 Mar-21 Apr-21 May-21
 respiradores o
mascarillas, delantales
desechables/chalecos
reflectivos, calzado
Dotación de EPP Empleador Todos los días laborales Todos los días laborales
industrial y guantes de
cuero. Empaque
adecuado para guardar
los EPP

Incluir dentro del Personal calificado

plan de acción de para realizar la
empresa encargada
la empresa el respectiva revisión,
de la supervisión del Sàbados de cada semana Sàbados de cada semana
proceso de implementos de
relleno sanitario
revisión de los seguridad y maquinaria
rellenos santarios necesaria

Líder de talento Video beam, equipo de

Capacitaciones humano, Líder de cómputo, salón de Primer viernes de cada bimestre Primer viernes de cada bimestre
STT conferencias

OBSERVACIONES:
 DE LA EMPRESA

OFICINA DE PERMISO DE TRABAJO

uras

e recolección y tratameniento de basuras a nivel municipal

as DURACION 1 Año (2021)
OBJETIVOS ESPECIFICOS

nción para reducir los problemas de salud en los recolectores de basura

ores de EPP y demás elementos apropiados y necesarios para llevar a cabo la

n el cual se implementen medidas que aseguren un adecuado manejo y tratamiento de los residuos que se

ocer a los trabajadores acerca de las medidas preventivas y de promoción de la salud que contribuyan a

SEGUIMIENTO Y CONTROL
FRECUENCIA FUENTE DE INFORMACION
1 2 3 4

Trimestral Registro de entrega de EPP Valor Varol Valor Valor

Trimestral Revisión del proceso Valor Varol Valor Valor

Trimestral Matriz de capacitación Valor Valor Valor Valor

LUGAR
Empresas públicas municipales o empresas privadas que se dediquen a la recolección y
tratamiento de basuras
CRONOGRAMA
May-21 Jun-21 Jul-21 Aug-21 Sep-21 Oct-21 Nov-21 Dec-21
Todos los días laborales Todos los días laborales Todos los días laborales

Sàbados de cada semana Sàbados de cada semana Sàbados de cada semana

mer viernes de cada bimestre Primer viernes de cada bimestre Primer viernes de cada bimestre