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Este documento presenta una introducción a la vida universitaria. Explica que las habilidades profesionales se desarrollan a través de una combinación dinámica de conocimientos, comprensión, destrezas y habilidades. También describe cómo desarrollar el liderazgo a través de la formación de hábitos dominantes, encontrar mentores y tener confianza en uno mismo. Además, recomienda cursos y talleres adicionales como optimización de recursos, gestión, simulaciones y aprendizaje de idiomas para mejorar el dese
Este documento presenta una introducción a la vida universitaria. Explica que las habilidades profesionales se desarrollan a través de una combinación dinámica de conocimientos, comprensión, destrezas y habilidades. También describe cómo desarrollar el liderazgo a través de la formación de hábitos dominantes, encontrar mentores y tener confianza en uno mismo. Además, recomienda cursos y talleres adicionales como optimización de recursos, gestión, simulaciones y aprendizaje de idiomas para mejorar el dese
Este documento presenta una introducción a la vida universitaria. Explica que las habilidades profesionales se desarrollan a través de una combinación dinámica de conocimientos, comprensión, destrezas y habilidades. También describe cómo desarrollar el liderazgo a través de la formación de hábitos dominantes, encontrar mentores y tener confianza en uno mismo. Además, recomienda cursos y talleres adicionales como optimización de recursos, gestión, simulaciones y aprendizaje de idiomas para mejorar el dese
- GLADYS LIZET FLORES BUENO ¿QUÉ SE DESARROLLAN LAS HABILIDADES PROFESIONALES? - La importancia de ciertas competencias es que representan una combinación dinámica de conocimientos, comprensión, destrezas y habilidades. ¿CÓMO DESARROLLAMOS EL LIDERAZGO? - Formación de hábitos dominantes. Encuentro con mentores. Confianza en ti mismo y en tus capacidades. Compromiso. Comunicación confidencial. ¿QUÉ CURSOS O TALLERES PUEDES REALIZAR ADEMÁS DE TU EDUCACIÓN UNIVERSITARIA PARA MEJORAR TU DESEMPEÑO PROFESIONAL? - Optimización de recursos. - Talleres de gestión. - Simulación de eventos para evaluar la rentabilidad y funcionalidad de procesos industriales. - Métodos para evaluar estados financieros. - Aprendizaje de idiomas.