Vargas Hernández Paola Dannae 1 A IIAL

DERECHOS LABORALES
CODIGO DE ETICA
Principios y normas jurídicas que
regulan las relaciones entre Pilar de la integridad y la reputación
empleador, trabajador, y las de una institución y organización.
asociaciones sindicales del Estado.
Símbolo de la conducta
moral, la integridad y la
 Derecho al trabajo.
compasión.
 Derecho al salario mínimo.
 Indemnización ante
despido injusto.
 Jornada de trabajo,
Código de Ética, Responsabilidad Social, OBJETIVO
descanso semanal y las
vacaciones. Derechos Laborales Apoyar el valor y la cultura del
 Seguridad social. profesionalismo, honestidad,
 Seguridad e higiene en la integridad y equidad
empresa.
 Derecho de sindicación.
 Derecho de huelga y de
cierre patronal.
 Derecho a negociar Ayudar a reducir la corrupción en
colectivamente las agencias gubernamentales.

RESPONSABILIDAD Relación de los negocios

Concientizar para tomar decisiones
con la ética y los principios OBJETIVOS
SOCIAL de una organización. correctas

Evitar contaminación