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DEL CUSCO
TRABAJO ASIGNADO:
1.- INTRODUCCIÓN
Este trabajo analiza cuál es la presencia de las instituciones locales vascas en redes
sociales, a partir del análisis del nivel de interacción e influencia con la ciudadanía
y también conocer el nivel de presencia de las instituciones públicas por medio de
las redes sociales en la sociedad.
El objeto de este capítulo es analizar en qué medida las instituciones locales vascas
están adoptando estrategias de presencia en las redes sociales permitiendo
observar si:
Numerosos estudios afirman que el uso eficiente del internet y de las redes sociales
puede ser un medio importante para la ciudadanía en el diseño y puesta en marcha
de las políticas publicas
Las experiencias reales ya en marcha ponen de manifiesto las TICs tienen un gran
potencial para generar dinámicas colaborativas que contribuyan a la innovación
democrática, empoderando a la ciudadanía para que tome parte en la actividad
política y pública.
Una de las claves del éxito del fenómeno de los medios sociales, en general, y de
las redes sociales, en particular, es la facilidad y la rapidez para crear contenidos,
compartir información, conversar o interactuar de manera colaborativa con otras
personas en Internet (Kietzmann et al., 2011; Zuckerberg, 2009).
VENTAJAS DESVENTAJAS
Opinión pública accesible Visión parcial de los problemas
Medio óptimo para difundir de la sociedad
información Falsa imagen de herramienta
Fácil implicación ciudadana en la para la democracia directa
toma de decisiones Medio proclive a la
Reflejo de las futuras tendencias desinformación
sociales
4. METODOLOGÍA.
La metodología de trabajo es una herramienta muy potente para definir las pautas
y procedimientos de la empresa. (En este caso de una entidad pública o gobiernos
locales). Está comprobado, que una metodología de trabajo ayuda a optimizar los
recursos de la empresa, mejora la calidad del trabajo, reduce los riesgos de los
proyectos, establece prioridades, etc.
Se ha podido apreciar en este estudio que se conversó con varias personas
expertas en medios sociales y con un amplio conocimiento del uso de las redes
sociales en las instituciones públicas. Posteriormente, se identificaron una serie de
experiencias de referencia en instituciones públicas que sirvieron para conocer
diferentes modelos de estrategias en medios sociales.
Los medios sociales analizados fueron redes sociales como Facebook, Twitter,
Google+, Tuenti, LinkedIn, Instagram y Pinterest, y repositorios multimedia de
vídeos (YouTube y Vimeo), imágenes (Flickr), presentaciones (Prezi, SlideShare,
Scribd e Isuu), servicios de retransmisión (Livestream).
https://www.youtube.com/watch?v=1HePSZ_xrho
En el Tweets, esta enlazado desde el mes de junio del 2009, con 2,135 seguidores
a la Secretaria de Gobierno y Transformación Digital, como se puede apreciar en el
link: https://twitter.com/PeruPaisDigital
7. POSIBLE PROPUESTA
La tecnología debe ser para los municipios, el medio más apropiado para garantizar
la transparencia, acceso a la información pública, rendición de cuentas y
participación ciudadana.
Las páginas oficiales de internet son solo una de las posibilidades que tienen los
Ayuntamientos para transformar la gestión municipal. A través de las Redes
Sociales, tenemos una enorme diversidad de herramientas que introducen, por una
parte, agilidad en la comunicación, y por otra, mayor transparencia en la
información.
Sin embargo, es importante destacar que dadas las inmensas posibilidades que
estas herramientas ofrecen, conviene determinar y evaluar cuáles son las
demandas o necesidades a las que se pretende dar respuesta y así evitar duplicidad
de solicitudes.
RECOMENDACIONES: