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INOVACION EN SERVICIO PESADO, S.A. DE C.V.

INVESTIGACION LABORAL

Nombre del candidato


Puesto solicitado
Nombre de la empresa
Persona que proporciona los
datos
Puesto que ocupa
Pregunte al entrevistado acerca del candidato:
Fecha de ingreso Fecha de salida
Puesto que desempeñaba al ingresar
Ultimo puesto que ocupo
Sueldo inicial $ Sueldo final $
Este afiliado a algún sindicato:
Sí No
Motivo por el cual dejo el trabajo:
Renuncia voluntaria Terminación del contrato
Rescision de contrato Recorte de personal
Otros:
En cuanto a su carácter podria decirse que en general es:
Amable y correcto Retraido
Sociable Conflictivo
Solo colabora en aspectos de trabajo De mal carácter

¿Que opinion tienes de el como colaborador?


Exelente Regular
Bueno Malo
Habilidades en las que
sobresale:

Evaluar los siguientes aspectos:


M R B
Puntualidad
Asistencia
Relación con los compañeros
Relación con los superiores
Cooperativa
Iniciativa
Eficiencia
Si las políticas de la empresa lo permitieran ¿Lo volveria a contratar?

Sí No

¿Por qué?

La persona que proporciono la información se mostro:

Abierta Reservado Indiferente

Observaciones:

Persona que Investigo Gerencia Recursos Bo. Vo. Responsable Área


Humanos de Trabajo.
word.inv.doc

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