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3.
OCT
15
REGLAMENTO DE ELECCIONES
ESTUDIANTILES
I. DISPOSICIONES GENERALES:
1.1. El municipio escolar es la organización que representa a todos los estudiantes de la Institución Educativa, cuyos
dirigentes son elegidos en forma democrática por votación universal y secreta, siendo su gestión de un año.
II. DEL COMITÉ ELECTORAL.
El Comité Electoral estará conformado por: el docente asesor, Por tres (3) miembros titulares Y tres (3) suplentes de
último grado, su elección será por sorteo,Está constituido por tres miembros:
Presidente (a).
Secretario (a).
Vocal.
Tendrán reuniones antes y después de las elecciones para unificar criterios respecto a los comicios en general.
El Comité Electoral se encargará de la Planificación y Organización de las Elecciones de la munición escolar hasta el
acto de su juramentación,
A) ALCALDE (SA)
B) TENIENTE ALCALDE (SA)
C) REGIDOR(A) DE EDUCACIÓN, CULTURA, DEPORTE Y RECREACIÓN.
D) REGIDOR(A) DE SALUD Y AMBIENTE.
E) REGIDOR(A) DE EMPRENDIMIENTO Y ACTIVIDADES PRODUCTIVAS.
F) REGIDOR(A) DE LOS DERECHOS DEL NIÑO(A) Y ADOLESCENTE.
G) REGIDOR(A) DE COMUNICACIÓN Y TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN.
5.1. El padrón electoral es un registro que contiene nombres y apellidos, grado, espacio para la firma y huella dactilar. Se
elabora en base al listado de estudiantes que proporciona la dirección de la I.E.
a) Los estudiantes que hayan ocupado el cargo de alcalde (sa) el año anterior.
b) Los estudiantes que no cumplan con todos los requisitos indicados
c). La inscripción de listas fuera de las fechas establecidas por el comité electoral
d) Cada lista se inscribirá presentando la FICHA DE INSCRIPCIÓN, debidamente llenada y con su respectivo nombre y
símbolo. Sin estos requisitos no se podrán escribir para su participación en las elecciones
7.1. Los miembros de mesa son tres integrantes titulares: Presidente, secretario y vocal y por tres suplentes; los cuales
son seleccionados mediante sorteo realizado por el comité electoral, serán alumnos de quinto año de secundaria
7.2. Son responsables de la instalación, sufragio y conteo de votos el día de la elección.
9.1. Con anticipación, en la sala de auditorio se instalará las mesas de sufragio que estará presidida por tres alumnos
elegidos por sorteo, en cada mesa de sufragio En el mismo ambiente se acondicionará cámaras secretas.
9.2. En la mesa de sufragio podrá participar de forma opcional un personero por lista.
9.3. Los miembros de mesa tienen la obligación de:
a) Instalar la mesa de sufragio a la hora y fecha indicada.
b) Verificar la asistencia de los electores en forma previa.
c) Evitar que exista propaganda alusiva a las listas participantes.
d) Entregar la Cédula de Sufragio a cada estudiante elector.
e) Hacer firmar el Padrón Electoral.
f) Realizar el conteo de votos.
g) Redactar y firmar el acta electoral; donde se registrarán los resultados.
h) Entregar el acta de elecciones y las ánforas con los votos al Comité Electoral.
i) Mantener el orden y la disciplina durante el proceso.
El Director(a) de la Institución Educativa apoyará el proceso de Implementación y gestión de los Municipios Escolares.
Para ello:
Insertará en el Proyecto Educativa Institucional los objetivos de los Municipios Escolares y en el Plan Anual de Trabajo
sus actividades.
Seleccionará un Docente Asesor para el acompañamiento y orientación de las y los estudiantes, en la planificación y la
gestión de los Municipios Escolares. El Docente Asesor se incorporará al Comité de Tutoría y Orientación Educativa de
la Institución Educativa.
Brindará al Equipo de Trabajo las facilidades necesarias para el adecuado cumplimiento de sus funciones y coordinará
con el CONEI el apoyo requerido.
Los miembros del Municipio Escolar saliente (2015) deberán presentar un informe de la Gestión a la Dirección de la
Institución Educativa. Se promoverá la lectura del informe de Gestión en la Ceremonia de
Clausura, luego del cual el Alcalde saliente entregará la banda y/o distintivo al nuevo Alcalde Escolar.
Cualquier otra disposición no contemplada en el presente Reglamento será resuelta por el Comité
Electoral.
NOMBRE DE LA LISTA
(Que no sea extenso, ejemplo: lopecinos unidos,
lopecinos transformadores, o alguna abreviatura
etc. )
APELLIDOS Y NOMBRES
GRADO Y SECCION
GRADO Y SECCION
CANDIDATO (A) A REGIDORES
REGIDURÍA APELLIDOS Y NOMBRES GRADO Y SECCIÓN
ACTIVIDADES FECHAS
INSCRIPCIÓN DE LISTA POR PARTE DE LOS ESTUDIANTES, ÚNICO FORMATO A ENTREGAR ES DADO 17 AL 19 DE OCTUBRE
POR LA COMISIÓN
PUBLICACIÓN DE LISTAS HÁBILES CON SUS RESPECTIVOS ASESORES ( DOCENTES DEL ÁREA DE
CC.SS) 21 DE OCTUBRE
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4.
OCT
3
SEPTIEMBRE - VALORES: "LA AMABILIDAD"
VALOR: "LA AMABILIDAD"
Importancia de la amabilidad.
Características
de la amabilidad.
La amabilidad está acompañada por:
Aplicación de la amabilidad.
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5.
AUG
13
Insultos y humillaciones.
Agresiones físicas.
Exclusión del grupo
Víctimas
Sufren repetidamente bromas desagradables. son objeto de burlas.
Presentan señales físicas de maltrato.
Disminuyen su rendimiento escolar.
Atraviesan notarios cambios de ánimo
Están solos y apartados de su grupo de compañeros.
Sienten temor de ir a la secuela.
Agresores
Cometen repetidamente actos se agresión verbales o físicas
Abusan de su poder físico o psicológico sobre la víctima.
Tienen necesidad imperiosa de dominar.
Son convincente para salirse de situaciones difíciles.
¿Cómo prevenimos y atendemos el acoso
escolar?
El primer paso es tomar conciencia y no quedarse con los brazos cruzados. y
actuar de manera consciente en equipo, con la participación de todos los actores y
con el apoyo de un plan de trabajo consensuado para la prevención de este
problema social.
.
¿Cómo los docentes o responsables de la IE debemos
actuar ante el bullying?
Cambiando la actitud sobre protectora hacia nuestros hijos e hijas, pues, les genera
dependencia e inseguridad.
No pasar por alto un golpe a la disminución en su rendimiento escolar.
Averiguando las razones por las que no quieren asistir al colegio.
Ingresa a la Dirección del blog
del Municipio Escolar y participa de
la campaña de valores.
http://
municipioescolarela.blogspot.com
PREGUNTAS:
¿Qué propones tú como estudiante del nivel secundarío para
disminuir el índice de bullying en los diferentes colegios del
Perú?
¿Qué valores deben practicar los alumnos en nuestra
Institución Educativa para disminuir el índice de bullying?
GALERÍA DE FOTO
Publicado 13th August 2015 por turismovivencial.blogspot.com
Etiquetas: (AGOSTO) EL BULLYING; PRESENTACIÓN
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6.
JUN
10
"MUNICIPIO ESCOLAR"
CAMPAÑA EN VALORES
ORIENTACIONES EN TEMAS
MOTIVADORES SOBRE:
VALORES Y VIRTUDES
EL RESPETO:
El respeto es uno de los valores que durante este mes
de mayo se promueve en nuestra Institución
Educativa.El respeto; actitud, característica o cualidad
que al hacerlo parte de nuestras vidas nos hace
mejores personas, sobre todo porque encierran un
mensaje de valor por los demás.
Consiste en el reconocimiento al derecho, intereses y
sentimientos del otro. También se aplica a las
relaciones entre grupos de personas, países y
organizaciones de diversa índole.Implica un verdadero
interés no egoísta por el otro, más allá de las
obligaciones explícitas que puedan existir.
Alumnos
de primer año de
secundaria de la IE: "Enrique López
Albújar" elaboran sus norma de
convivencia como un instrumento para
construir una cultura democrática en el
aula. Abril del 2015.
MES DE JUNIO
CAMPAÑA EN VALORES
ORIENTACIONES EN TEMAS
MOTIVADORES SOBRE
VALORES Y VIRTUDES:
LA RESPONSABILIDAD
NUESTRO LEMA ES: "NO DEJES PARA MAÑANA LO
QUE PUEDES HACER HOY"
LA RESPONSABILIDAD ES LA CAPACIDAD
DE CUMPLIR LOS COMPROMISOS Y DE ASUMIR LAS
CONSECUENCIAS DE UNA DECISIÓN. ESTO,
PREVIENDO SUS RESULTADOS, DE MODO QUE
BENEFICIE A LA PROPIA PERSONA Y A LOS DEMÁS.
MUNICIPIO ESCOLAR.
Shar"NUESTRO LEMA ES RESPETAR PARA QUE NOS RESPETEN""ALCALDESA DEL
ALBÚJAR”- Piura.
“MUNICIPIO ESCOLAR”
7.
JUN
MES DE JUNIO
DÍA DEL MEDIO AMBIENTE
(05 DE JUNIO)
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
BENEFICIO DE LA ARBORIZACIÓN
VÍDEO
https://drive.google.com/drive/my-drive
GALERIA DE FOTOS
IE: "ENRIQUE LÓPEZ ALBÚJAR"
CAMPAÑA DE REFORESTACIÓN
(05 DE JUNIO- 2015)
DEJEMOS QUE LAS NUEVAS GENERACIONES
LLEVEN EL MENSAJE DE REPLANTEAR UN
MUNDO, EN DONDE LA NATURALEZA Y LA MADRE
TIERRA, NOS ENSEÑEN A CONVIVIR, CONSTRUIR
Y COMPARTIR.
MEJOREMOS NUESTRAS ACCIONES CON LAS BUENAS
PRÁCTICAS AMBIENTALES
DEL PROYECTO
(OCTUBRE DEL 2018)
8.
MAY
13
PRESENTACIÓN
PRESENTACIÓN
Queridas (os) compañeros les damos la
bienvenida a nuestro blog y esperamos que les
sea de gran utilidad.El Municipio Escolar Enrique
del López Albújar cuenta con un plan de
trabajo que deriva de dispositivos
legales emanados del ministerio de
educación, del reglamento interno, del manual de
Organización así, como de las funciones del
Consejo del plan de trabajo; es realista y se
orienta a organizar y desarrollar un conjunto de
actividades a fin de encontrar soluciones prácticas
a los problemas que aquejan a los estudiantes de
la Institución Educativa.
Nuestros objetivos son:
R.D.N0
INTEGRANTES DEL
MUNICIPIO
ESCOLAR
Vega Ocaña, Joice Fiorella
8. Alcaldesa
Aguilar Símbala, Mauricio
Teniente Alcalde: Gabriel
10. Regidora de Flores Guerro, Ruth
Educación, Noemí
Cultura, Recreación y
Deporte:
Polanco
11. Regidora de Salud y Sandoval, Alejandra
Ambiente:
12. Regidor de Chamba Calle, Eric
emprendimiento
y actividades
Productivas:
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9.
MAY
10
PERIÓDICOS MURALES
Para difundir la gestión realizada por el
"Municipio Escolar" a través de
campañas, charlas, talleres , relacionadas a
la defensa de los derechos de los niños (as)y
adolescentes.Se toma en
consideración también las celebración de
las fiestas del calendario cívico escolar.
Shar"NUESTRO LEMA ES RESPETAR PARA QUE NOS RESPETEN""ALCALDESA DEL
MUNICIPIO ESC
https:// municipioescolarela.blogspot.comy únete al
grupo del Municipio Escolar.
GALERÍA DE FOTOS
10.
MAY
I. DATOS GENERALES
1. UGEL: PIURA
2. INSTITUCIÓN EDUCATIVA: “Enrique López Albújar”- Piura
3. DIRECTOR: Wiliam Humberto Carrasco Chu
4. SUBDIRECTOR: Arnaldo Castillo Oliva
5. COORDINADORA : Johana Navarro Galván
6. PARTICIPANTES: Alumnos de la I.E “Enrique López Albújar”- Piura.
II. ACTIVIDAD.
“MEJORANDO NUESTRA CULTURA DEMOCRÁTICA A TRAVÉS DEL
MUNICIPIO ESCOLAR”
III. FUNDAMENTACIÓN
Esta organización escolar para el periodo 2015 cuenta con un plan de trabajo
aprobado por el Consejo Escolar el cual se orienta a organizar y desarrollar un
conjunto de actividades a fin de contribuir a la formación de los (las) estudiantes
en valores ciudadanos, incentivando la participación democrática, la solidaridad y
el sentido de la responsabilidad.
Las diferentes funciones de los miembros, la representación y o control de esta
gestión escolar se vinculan al séptimo compromiso establecido en el PAT (Plan
Anual de Trabajo) el cual comprende el clima escolar de la Institución Educativa;
dentro de este compromiso, el Consejo Escolar el cual deriva de dispositivos
legales contribuye al logro de estas metas al 2015, fortaleciendo las capacidades
y habilidades sociales de los integrantes de esta organización estudiantil y
propiciando la resolución de conflictos de manera pacífica con la participación
responsable de distintos actores educativos como el equipo directivo, el comité de
tutoría y otros.
IV. OBJETIVOS
V. SISTEMATIZACIÓN DE LA PROBLEMÁTICA
VII. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
VIII. RECURSOS
IX. FINANCIAMIENTO
Las actividades del plan del Municipio Escolar serán autofinanciado por la
Institución Educativa “Enrique López Albújar”.
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COORDINADORA DEL MUNICIPIO ESCOLAR
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ALCALDESA
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