SOLIICITA PAGO DE REINTEGRO DE REMUNERACION

TRANSITORIA PARA LA HOMOLOGACION, REAJUSTE DE

REMUNERACION BASICA, BONIFICACION PERSONAL,
BONIFICACION DIFERENCIAL, LA COMPENSACIÓN
VACACIONAL Y BONIFICACIONES DISPUESTAS POR LOS
DECRETOS DE URGENCIA Nº 090-96, 073-97 Y 011-99 DESDE
SETIEMBRE 2001 HASTA DICIEMBRE 2013, MAS INTERESES
LEGALES

SEÑOR: DIRECTOR DE LA UGEL CONTUMAZA

………………………………………….., identificado con DNI. N°…………………….

, con domicilio en …………………………………………, ante Ud. me presento y
digo:

I. PETITORIO:
Al amparo de lo dispuesto en el artículo 2º inc. 20 de la Constitución Política del Perú y Art. 117 del
TUO de la Ley 27444 recurro a su Despacho con la finalidad de SOLICITAR el Reintegro y Pago de los
siguientes conceptos:
a) Pago de reintegro de la Remuneración Transitoria para la Homologación en aplicación a los
dispuesto en el artículo 3° del Decreto Supremo N° 154-91-EF, concordante con el Anexo “D”
de la misma norma, con retroactividad al mes de Agosto de 1991.
b) La Remuneración Básica equivalente a CINCUENTA SOLES (s/.50.00) correspondiente al mes de
setiembre de 2001 en aplicación del artículo. del Decreto de Urgencia N° 105-2001.
c) El reintegro de la Bonificación Personal establecida en el artículo 52° de la Ley N°
24029,
modificada por la Ley N° 25212, a partir del mes de setiembre de 2001.
d) La Compensación Vacacional establecida por el artículo 218° del DS. N° 019-90-ED, equivalente
a
una remuneración básica por vacaciones en el importe de S/50.00 soles en los meses de enero
y febrero de los años 1990 a 2013.
e) El reintegro de la bonificación diferencial por zona rural, tal como lo dispone el artículo 49° de
la
Ley N° 24029, modificada por Ley N° 25212, a partir del mes de agosto de 1991, como
consecuencia del incremento de la Remuneración Transitoria para la Homologación,
remuneración básica y bonificación personal.
f) El reajuste de las bonificaciones establecidas en los Decretos de Urgencia N°s. 090-96, 073-97
y
011-99 como consecuencia del incremento de la remuneración transitoria para la
homologación,
de la remuneración básica, y de la bonificación personal, desde las fechas de vigencia de las
normas citadas.

II. FUNDAMENTOS DE HECHO Y DE DERECHO:

2.1.Respecto a la Remuneración Transitoria para la Homologación
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a) El artículo 7° del Decreto Supremo N° 057-86-PCMseñala: “La transitoria para la
Homologación es la Remuneración de carácter pensionable constituida por los incrementos
por costo de vida que se otorguen en el futuro y los saldos que se generen como
consecuencia de los procesos de homologación”.

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 b) Con fecha 14 de julio de 1991, se publica el Decreto Supremo N° 154-91-EF, prescribiendo
en su artículo 3°, lo siguiente: “A partir del mes de agosto, otórguese un incremento
de remuneraciones al personal a que se refiere el artículo 1° cuyos montos se encuentran
comprendidos en las escalas, niveles y cantidades consignadas en los anexos C y D que
forman parte del presente Decreto supremo”.
ANEXO: D
Bonificación por costo de vida para el personal docente de los programas presupuestales
integrantes del pliego Ministerio de Educación y de las Direcciones Departamentales de
Educación y Unidades de Servicios Educativos a cargo de los Gobiernos Regionales a partir
del 01 de agosto de 1991.

c) De lo descrito anteriormente, se tiene que el Decreto Supremo N° 154-91-EF, no reguló un

reajuste de dicho beneficio sino un incremento, por tanto, debe ser adicionado a lo
percibido por la accionante bajo el mismo concepto, es decir, sumar al nuevo monto al que
venía percibiendo.
d) De la revisión de mi boleta de pago del mes de febrero de 1991, se advierte que percibía
como Remuneración Transitoria para la Homologación la suma de 13.65 millones de Intis,
moneda que a partir del 1° de julio de 1991 se convirtió en nuevo sol y en la actualidad en
sol, por lo que, dicho importe es equivalente a S/ 13.65 soles, que debió ser incrementado
al importe dispuesto por el D.S. N° 154-91-EF.
2.2. Respecto de la Remuneración Básica y Bonificación Personal
a) El Artículo 1° inciso a) del Decreto de Urgencia N° 105-2001, con vigencia desde el 31 de
agosto 2001, fija a partir de 01 de setiembre del año 2001, en CINCUENTA Y 0/100
NUEVOS SOLES (S/. 50.00) La Remuneración Básica de los siguientes servidores públicos a)
Profesores que se desempeñan en el área de la docencia y Docentes de la Ley N° 24029 –
Ley del profesorado (…).
b) El artículo 5° del Decreto Supremo N° 057-86-PCM, con vigencia desde el 17 de octubre de
1986 establece que: “La Remuneración Básica es la retribución que se otorga al
trabajador designado o nombrado. Sirve de base para el cálculo de las bonificaciones y la
compensación por tiempo de servicios, con excepción de la bonificación familiar”.
c) El Artículo 1° del decreto legislativo N° 847, vigente desde el 26 de setiembre de 1996,
señala que: “Las remuneraciones, bonificaciones, beneficios, pensiones y, en general, toda
cualquier otra retribución por cualquier concepto de los trabajadores y pensionistas de los
organismos y entidades del Sector público, excepto gobiernos locales y sus empresas, así
como de la actividad empresarial del Estado, continuarán percibiéndose en los mismos
montos en dinero recibidos actualmente”.
d) Artículo 52° de la Ley N° 24029 – Ley del profesorado – modificada por la Ley N° 25212;
publicada el 20 de mayo de 1990 /aplicable al caso), disponía: “(…) El profesor percibe una
remuneración personal del 2% de la remuneración básica por cada año de servicios
cumplidos”. Y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N° 019-90-ED, publicado el
29 de julio de 1990, en el artículo 209°, señalaba: (…) el profesor recibe una
remuneración

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 personal del 2% de la remuneración básica, por cada año de servicios cumplidos (…), de
igual forma, el artículo 213°, establecía: “El profesor tiene derecho, además, a percibir un
beneficio adicional por vacaciones, equivalente a una remuneración básica. Este beneficio
es extensivo a los pensionistas magisteriales”.
e) En aplicación a las normas antes citadas, la autoridad administrativa debió pagarme a
partir del mes de setiembre de 2001 el importe de S/ 50.00 soles como remuneración
básica, sin embargo, de la revisión de mi boleta de pago del referido mes se observa que
no se pagó dicho importe, sino se efectuó a partir del mes de octubre de 2001; por lo
tanto, me corresponde se ordene su pago.
f) Asimismo, en razón de haberse incrementado la remuneración básica en S/50.00, a partir
del 1° de setiembre de 2001, corresponde que el 2% de la bonificación personal sea
reajustada, toda vez, que, de las boletas de pago se observa que la entidad no ha pagado
ningún importe por dicho concepto.
g) De igual manera, se debió cumplir con el pago del beneficio adicional por vacaciones
equivalente a S/ 50.00 soles, pues de las boletas de pago de los meses de enero y febrero
1991, hasta enero y febrero 2013 no se reconoció ningún importe por este
concepto.
2.3.Del reconocimiento de la bonificación diferencial por zona rural
a) El artículo 48° de la Ley N° 24029, modificada por la Ley N° 25212, señala: “El profesor que
presta servicios en zona de frontera, selva, zona rural, altura excepcional, zona de menor
desarrollo relativo y emergencia tiene derecho a percibir una bonificación por zona
diferenciada del 10% de su remuneración permanente por cada uno de los conceptos
señalados hasta un máximo de tres”.
b) La Resolución Ministerial N° 761-91-ED, de fecha 18 de junio de 1991 – Normas
Complementarias para el adecuado otorgamiento de bonificaciones por prestar servicios
en zona de frontera, selva, zona rural, altura excepcional, zona de menor desarrollo y
emergencia, se establece que la bonificación diferencial debe otorgarse de la
remuneración total permanente, en tal razón al incrementarse la remuneración total
permanente como consecuencia del reajuste de la remuneración transitoria para
homologación, la remuneración básica y la bonificación personal que forman parte de la
remuneración total permanente según lo dispuesto en el inciso a) del artícul0 8° del
decreto Supremo N° 051-
91-PCM, resulta procedente se reconozca dicho beneficio desde la vigencia de la norma
(mayo 1990), para su identificación en algunas boletas de pago aparece Z. Rural,
bonificación diferencial 30%, Diferencial, etc.
2.4.Reconocimiento y pago de reintegro de las bonificaciones establecidas en los Decretos de
Urgencia N°s. 090-96, 073-97 y 011-99
a) Mediante los Decretos de Urgencia N°s. 090-96, 073-97 y 011-99, se otorgó una
bonificación especial entre otros, a favor de los docentes del Magisterio Nacional,
equivalente al 16% sobre distintos conceptos remunerativos, entre ellos, la remuneración
total permanente señalada en el inciso a) del artículo 8° del Decreto supremo 051-91-
PCM.
b) Según el inciso a) del artículo 8° del Decreto supremo N° 051-91-PCM, establece que la
Remuneración Total permanente está constituida entre otros conceptos por la
Remuneración Principal, Bonificación Personal, Bonificación familiar, Remuneración
Transitoria para la Homologación y la Bonificación por refrigerio y Movilidad.
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 c) El artículo 4° del Decreto Supremo N° 057-86-PCM, establece que la
Remuneración Principal es la compensación que percibe el trabajador y que resulta
de adicionar la Remuneración Básica y la Remuneración Reunificada.
d) En consecuencia, al incrementarse la Remuneración Transitoria para la
Homologación , la remuneración básica, la remuneración personal,
automáticamente se tiene que reajustar la remuneración total permanente que es la
base de cálculo para reajustares la bonificación del 16% que establecen los Decretos
de Urgencia N° 090-96, 073-97 y 011-99, por cuanto la accionante viene percibiendo
dichas bonificaciones sin que la remuneración total permanente haya sido
reajustada, por lo que corresponde se ordene el reajuste.
e) Con respecto a pago de los intereses legales, corresponde su pago desde agosto
1991 hasta el reconocimiento y cancelación del derecho reclamado.

III. ANEXOS
1. Copia de DNI
2. Copia de Resolución de nombramiento.
3. Copias de boletas de pago.

POR LO EXPUESTO:
A Ud. Señor Director de la UGEL Contumazá. sírvase acceder a lo
solicitado por estar de acuerdo a ley

Contumazá, 3 de noviembre de 2022

…………………………………………….
NOMBRE
DNI