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Sesión 11B
Actividad 1
TA2 Fuentes 1: la
informalidad
Es tal vez la causa que mayormente se asocia con la generación de informalidad laboral,
y se explica por la necesidad de los desempleados de generar ingreso personal. Esta
causa puede estar también asociada con intereses de diversa índole, que no tienen que
ver solamente con situaciones de desempleo y/o pobreza. Algunas de estas causas se
pueden considerar como causas independientes de la generación de informalidad. Los
informales suelen ser personas pobres, vulnerables, y eso está acompañado de diversos
factores como la limitada educación que han recibido y sus formas limitadas para
insertarse de forma óptima al mercado laboral formal; además, carecen de información
sobre cómo ser formal.
Recuperado y adaptado de
https://www.researchgate.net/publication/284175132_La_informalidad_laboral_causas_
generale s
Recuperado y adaptado de
https://www.researchgate.net/publication/284175132_La_informalidad_laboral_causas_
generale s
Las actividades más características del sector informal son los vendedores ambulantes,
los trabajadores independientes (cuidadores y limpiadores de autos, heladeros,
lustradores de zapatos, zapateros, gasfiteros, entre otros), microempresas urbanas, y
pequeños productores agrarios. Todas ellas se caracterizan por su baja productividad,
pues usan tecnologías tradicionales u obsoletas, carecen de gestión moderna, atienden
mercados de bajos ingresos y no tienen acceso a crédito formal. Esta baja productividad
es la causa de los bajos ingresos de sus conductores y sus trabajadores, por ejemplo. Por
ello, se encuentran debajo de la línea de la pobreza.
En la década de 1980, aparece una corriente de opinión que ve el fenómeno informal de
una manera diferente. La informalidad tendría como causa los altos costos de la
formalidad para el pequeño empresario, los trámites engorrosos que el Estado impone,
los elevados impuestos, la ineficiencia y corrupción de las instituciones públicas. Todo
eso hace que el pequeño empresario no pueda acceder a crédito, a modernizar sus
empresas, a dar mejores condiciones al empleado, etc.
Recuperado y adaptado de
https://rpp.pe/columnistas/fernandogonzalovillarandelapuente/las- causas-de-la-
informalidad-noticia-1195869
Recuperado y adaptado de
https://www.researchgate.net/publication/284175132_La_informalidad_laboral_causas_
generale s
Esquema del texto
Título: La Informalidad Laboral en el Perú