REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL “SIMÓN RODRÍGUEZ”

SUBDIRECCIÓN DE POSTGRADO Y EDUCACIÓN AVANZAD UNESR – NÚCLEO VALERA

MAESTRIA EN CIENCIAS ADMINISTRATIVAS MENCIÓN:

GERENCIA DEL TALENTO HUMANO.
PERÍODO ACADÉMICO 2022-2

Junio de 2022
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PLANILLA PRELIMINAR DE INFORMACIÓN DEL ASPIRANTE

DATOS PESRONALES
Apellidos y Nombres Camacho González Migreiby Esmeralda

Cédula de Identidad V. 16.535.455

Nº Teléfono de Habitación 0271-2314107
FOTO
Nº Teléfono Celular 0424-7501353

Correo Electrónico migrecamacho@gmail.com

Dirección de Habitación Urb. La Beatriz, Bloque 52, Apto 0-04

DATOS ACADÈMICOS

Institución Universitaria donde LA UNIVERSIDAD DEL ZULIA

obtuvo su Título de Pregrado: LUZ

Otros estudios realizados a nivel de

pregrado o postgrado:

DATO S LA BO RA LES
B e ti j o q u e , M u n i c i p i o R a fa e l R a n g e l
Lugar de Trabajo

D o c e n te U n i v e rs i ta r i a
Cargo que Ocupa

12 años
Experiencia Profesional (Años)

unefa1@viptel.com
Correo Electrónico

0416-8795139
Número de Teléfono

NOTA: Esta planilla debe ser consignada una vez se estipule la entrega del expediente en físico
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CRONOGRAMA DEL PROCESO DE INGRESO
PERÍODO ACADÉMICO 2022-2

FECHA ACTIVIDADES
Del 29 de junio al
Recepción de Documentos. Preinscripción (Ver anexo 2)*
08 de julio, 2022
Del 18 al
Entrevistas a los aspirantes.
22 de julio, 2022
Del 26 al 27 de julio, 2022 Publicación de listas de aspirantes admitidos.
Día 29 de julio, 2022 SEMINARIO DE INDUCCIÓN (Ver anexo 2)**

28 de septiembre, 2022 Nuevo Ingreso Maestría Ciencias Administrativas (Ver anexo 2)***

07 de octubre, 2022 Inicio de Actividades

Nota: Todas las actividades son de 8:00am a 1:00pm

REQUISITOS PARA LA PRE-INSCRIPCIÓN DE POSTGRADOS

El aspirante a postgrado deberá consignar en la oficina de Postgrado (sede principal) los

siguientes documentos en original y copia; además enviarlo de forma digital, en formato:
Word al correo: ingresopostgradovalera@gmail.com
 El “vouchers” o comprobante bancario (Ver Anexo 2 cuadro de Aranceles)
 2 planillas de información del aspirante con fotografía
 Fondo negro autenticado del título de pregrado o notas certificadas originales de
pregrado
 2 fotocopias de la C.I ampliada
 2 fotografías de frente tamaño carnet
 Resumen curricular (sin soportes)
 Partida de nacimiento original (en buenas condiciones)
 Texto escrito de la autobiografía
 1 carpeta colgante para archivar el expediente del aspirante
 2 carpetas marrón, tamaño oficio (con ganchos) para incluir los documentos

ATENCIÓN:

 -La autobiografía se refiere a las reflexiones que usted puede hacer sobre esas
experiencias relevantes que, a su juicio han contribuido a su crecimiento personal y
profesional. También versará sobre su futuro profesional, señalando expectativas
respecto al curso de postgrado al cual aspira.
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 Para evaluar los aspectos señalados en la autobiografía se tomará en cuenta lo
siguiente: claridad y organización de las ideas, capacidad de análisis, de síntesis y
crítica, ortografía, redacción y presentación.

 SE AGRADECE ORDENAR Y PRESENTAR LOS RECAUDOS (ORIGINAL Y COPIAS) EN

LAS DOS CARPETAS COLOR MARRÓN, CADA UNA IDENTIFICADAS EN LA PORTADA
CON APELLIDOS, NOMBRES, C.I. y PROGRAMA DE POSTGRADO AL CUAL ASPIRA
INGRESAR.
 “LOS ASPIRANTES DEL DOCTORADO DEBEN PRESENTAR ADEMÁS UN
ANTEPROYECTO DE SU INVESTIGACIÓN”

Nota importante: De no poseer toda la documentación, debe consignar Acta de Compromiso con
firma digitalizada (anexo 1)
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ANEXO 1

CARTA COMPROMISO

Para dar una aplicación supletoria a las Administraciones Públicas, según artículo 2
del Decreto-Ley sobre simplificación de trámites administrativos (LSTA);
entendiéndose por trámites administrativos las diligencias, actuaciones o gestiones
que realizan los particulares ante los órganos y entes de la Administración Pública
para la resolución de un asunto determinado, según art.3, LSTA., se elabora este
documento temporal con el compromiso, la presunción de buena fe del ciudadano
y la actividad de la Administración Pública al servicio de los ciudadanos. (Art. 8,
literal 1 y 3, LSTA).

Yo _____________________________________, C.I. Nº_____________, quedo

comprometido (a) a dar cumplimiento a la Ley sobre simplificación de trámites
administrativos (LSTA), reglamentos y normas legales establecidas por la
Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez, en materia de requisitos para
el ingreso como alumno, según art. 116 Ley de Universidades. Así mismo, doy fe
que a los 60 días continuos, desde la fecha de firmar este compromiso, traeré los
documentos faltantes aquí mencionados; por lo que al no dar fiel cumplimiento se
tomará como anulada la tramitación de inscripción en los cursos de Postgrado, sin
derecho a reclamo alguno, y liberaré de toda responsabilidad a esta institución, por
el cupo solicitado.

Documentos por consignar:

 Notas autenticadas
 Titulo autenticado
 Otros: ______________________________________.

Carta firmada en Valera, a los______ del mes de______________ de 2022.

Atentamente,

________________________.

VºBº por la Institución

__________________
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ANEXO 2

ARANCELES

ARANCEL Petros
Preinscripción * 0,060
Seminario de Inducción ** 0,020
Valor de la Unidad de Crédito 0,020
Unidades de crédito ofertadas *** 8 u/c
Depósito o Transferencia a nombre: UNESR
Entidad Bancaria: Banco Bicentenario
Cta. Cte. N°: 0175-0473-81-0070690017
RIF.: G-20000064-3

NOTA: Las transferencias deben realizarse de la misma entidad bancaria, y adjuntar

recibo emitido por el banco.

Para el periodo académico 2022-2 se estima ofertar a los nuevos ingresos del
Programa Maestría en Ciencias Administrativas, mención Gerencia del Talento Humano,
las siguientes unidades curriculares:

COMPONENTE GENERAL OBLIGATORIO

CODIGO UC
(Mínimo 8 UC)
MCAT01 Comprensión de la Realidad Nacional 2
MCAT02 Metodología de la Investigación 3
MCAT03 Ética de la Profesión 3
TOTAL UNIDADES A INSCRIBIR 8
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PENSUM DE ESTUDIOS
MAESTRIA EN CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
MENCIÓN GERENCIA DEL TALENTO HUMANO

COMPONENTE GENERAL OBLIGATORIO

CODIGO UC
(Mínimo 8 UC)
MCAT01 Comprensión de la Realidad Nacional 2
MCAT02 Metodología de la Investigación 3
MCAT03 Ética de la Profesión 3
COMPONENTE DE ÁREA OBLIGATORIO
(Mínimo 12 UC)
MCAT04 Teorías y Nuevas Perspectivas de la Administración 3
MCAT05 Gerencia Estratégica de Recursos Humanos 3
MCAT06 Comportamiento Organizacional 3
MCAT07 Planificación Estratégica de RRHH 3
COMPONENTE DE INVESTIGACION OBLIGATORIO
(Mínimo 15 UC)
MCAT19 Seminario de Investigación I 3
MCAT20 Seminario de Investigación II 3
MCAT21 Seminario de Trabajo de Grado 3
MCAT22 Asesoría Académica I s/c
MCAT23 Asesoría Académica II s/c
MCAT24 Asesoría Académica III s/c
MCAT25 Trabajo Especial de Grado 6
CURSOS ELECTIVOS (Mínimo 6 u/c)
MCAT08 Seminario de Investigación I Tecnología de la Información
2
Aplicada a los Sistemas Gerenciales
MCAT09 Legislación Laboral 2
MCAT10 Gestión de Seguridad e Higiene Laboral en las Organizaciones 2
MCAT11 Gerencia Administrativa del Talento Humano desde el Para-
2
digma de la complejidad y diversidad
MCAT12 Principios de Gerencia 2
MCAT13 Diseño y Gestión de Proyectos 2
MCAT14 Construcción y Validación de Instrumentos 2
MCAT15 Estadística Aplicada a la Administración 2
MCAT16 Sistema de Gestión 2
MCAT17 Gerencia del Conocimiento 2
MCAT18 La Organización y la Cultura Laboral 2
TOTAL DE UNIDADES DE CREDITO 41