RAZONES POLITICA: Lineamentos

políticos, internacionales como

nacionales. 

RAZONES DE EFICIENCIA: Cualquier

inversión en las personas
Razones que evalúan la
RAZONES ETICAS: La igualdad de pertenencia de integrar
género no es una cuestión a decidir, es la perspectiva de género
una cuestión de derechos humanos en el trabajo social
RAZONES TECNICAS: aplicando un
análisis de género para conocer la
realidad de la vida de las mujeres Identificación de intervenciones
con enfoque de género
INTEGRACIÓN DE GÉNERO EN LA COMO PROMEVER LA
Fases necesarias para Diseño de intervenciones con
INTERVENCION SOCIAL IGUALDAD DE GENERO
Una herramienta de diagnóstica: Permite conocer los procesos de enfoque de género
mejor la vida de las personas y sus problemas EN EL CICLO DE UN
¿Qué implica la intervención: Ejecución y seguimiento con
PROYECTO
Una herramienta de intervención perspectiva de género enfoque de género
estratégica: Permite adaptar las intervenciones y en la intervención
social? Evaluación con enfoque de género
actuar para promover una mayor igualdad entre
mujeres y hombres.

INTRASECTORIAL:
protocolos por sector
para la atención  Rutas de atención ¿COMO PROMOVER LA IGUALDAD DE GENERO EN
INTERSECTORIAL: EL CICLO DEL PROYECTO?
Articulación entre los
diferentes sectores

Participación paritaria
incluyen procesos de selección
transparentes, acciones positivas y
ESTRATEGIAS DE adaptación de las formas de
Hacia adentro: ACCION trabajo
Organización   Líneas de acción Acciones positivas: es el instrumento
Hacia afuera: estratégica utilizado para llevar a cabo la igualdad de
Actuaciones a colectivos  oportunidades en cualquier ámbito social.

Análisis de identidades HERRAMIENTAS DE

de género AÑALISIS DE GENERO

Análisis de Roles y Herramientas de análisis

espacios de género

Análisis de
Integrantes:
desigualdades
Laura Daniela
Cardenas
Sharol Tatiana
Gironza
Mileidy Dayana
Muelas

Grupo 1