* Libertad de asociación y libertad sindical.

* Reconocimiento efectivo del derecho de

negociación colectiva.
OIT (Organización internacional de trabajo)

* Trabajo forzoso u obligatorio.

* Abolición del trabajo infantil

* Discriminación en materia de empleo y

ocupación.

* Seguridad social que la proteja contra las

consecuencias de la vejez.
Acciones

* Derecho de los trabajadores a organizar

CIDH (Comisión Interamericana de Derechos sindicatos y a afiliarse al de su elección, para la
Humanos) protección y promoción de sus intereses.

VIOLACIÓN DE DERECHOS DEL TRABAJO * Derecho a la huelga.

* Nadie podrá ser obligado a pertenecer a un

sindicato.

Violación de la libertad de trabajo. El que

mediante violencia o maniobra engañosa logre el
CP retiro de operarios o trabajadores de los
establecimientos donde laboran, o por los
mismos medios perturbe o impida el libre
ejercicio de la actividad de cualquier persona,
incurrirá en multa.