Pepsi Refresh Project es una empresa de bebida energizante, las medias
políticas y procedimientos implementadas en 1992 para logra la gestión empresarial, para establecer políticas procedimientos de cada área de para toma de decisiones y evaluación de riesgos en las actividades de control. Pepsi Refresh Project no contempla políticas y procedimientos para la buena y gestión toma de decisiones, en base únicamente de un código de conducta y ética temiendo tomar decisiones, que no están contemplada dentro de este reglamento, al no tener una políticas y procedimientos en sus actividades de control definidas, los empleados entran hacer un papel muy importante al establecerles funciones, no definidas que tengan monitoreo en las actividades de control en la cual realizaron, no se han tomado decisiones acertadas ante la guerra de competencia de bebidas energizantes que se enfrentaban en cada década, valiéndose de publicidad en artistas y así poder hacerle frente a su competencia e incentivar a los adultos a tener optimismo y diversión y el espíritu de juventud. COSO II La falta de respuestas a los riesgos a las actividades de control en base a los objetivos establecidos por Pepsi Refresh Project, no contempla estrategia, en las operaciones, información y cumplimiento, para ayudar a seleccionar las respuestas a los riesgos que se presentan, en la década de los 80 vemos la empresa, competir por liderar con su producto en el mercado, tomando cuenta que uno de los medios para promocionar y dar a conocer su producto era a través de actividades artísticas de mayor impacto y donaciones, y el uso de los empleados donde se delegaban funciones, que no eran muy claras, para tener una confiabilidad por la falta de políticas y procedimientos, por parte de su dirección general, para establecer procedimientos adecuados de mercadeo para hacer una competición a coca cola, y tomar el liderato en sus ventas de los productos. La falta de políticas y procedimientos en las actividades de control para la prevención, detección e información, no se tiene claro cómo llegar alinear todas las actividades y los tipos de respuestas a los riesgos, coso II establece como evitar, mitigar, compartir y aceptar, en todas las actividades de control de Pepsi Refresh Project, para incrementar Entre las actividades de control de coso 1 eran: No se tenían políticas establecidas En la década una de los 80 y 90 se tuvo que La empresa empezó depender de los colaboradores, no teniendo controles de fraude Falta de política y procedimientos para COSO 2 Implementación de canales de comunicación entre los colaboradores COSO 3 Priorizo responsabilidades a sus colaboradores