PROYECTO: “OFICINAS BOUTIQUE”

BARRANCO-LIMA

CCL PERU SA

OCTUBRE - 2021
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“OFICINAS BOUTIQUE”
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Reporte de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional del Mes de OCTUBRE

ÍNDICE
1.- INTRODUCCION………………………………………………………………3
2.-OBJETIVO………………………………………………………………………3
2.1. OBJETIVOS ESPECÍFICOS ...........................................................................3
3.- ALCANCE. ............................................................................................................... 3
4.- ORGANIGRAMA ...................................................................................................... 4
5.- NORMATIVA LEGAL ................................................................................................ 4
6.- DESCRIPCIÓN DE INCIDENTES. ............................................................................. 5
6.1. REPORTE DE ACTOS Y CONDICIONES SUBESTÁNDAR – RACS ........................5
7.- ESTADÍSTICAS........................................................................................................ 6
7.1. HORAS HOMBRES TRABAJADOS: EMPLEADOS Y OBREROS. ...........................6
8.- CAPACITACIÓN..................................................................................................... 11
8.2.- CHARLA DE SEGURIDAD. .................................................................................. 12
9.- DESCRIPCIÓN DE INSPECCIONES. ...................................................................... 13
9.1.- Extintores. ................................................................................................................. 13
9.2.- Inspección de Herramientas. ................................................................................. 13
9.4.- Permiso Escrito de Trabajo de Alto Riesgo (PETAR). .............................................. 13
10.- Salud Ocupacional. ............................................................................................... 14
17.- Conclusiones y Recomendaciones. ........................................................................ 17
18.- Anexos................................................................................................................. 18
14.-Cuadroestadístico de cumplimiento de inspecciones…………………………………….……..14

15.- Cuadro estadístico de cumplimiento de capacitaciones………………………………………….14

16.- Estadística de Incidentes………………………………………………………………...………….14
17.- Conclusiones y Recomendaciones…………………………………………………………..……15
18.- Anexos……………………………………………………………………………………………......17

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1.- INTRODUCCIÓN.

CCL PERU SA, realiza el proceso de postensado en las instalaciones del Proyecto “Oficinas
Boutique”-Barranco– Lima, bajo la supervisión y gestión de INMOBILIARIA OCTAGON S.A.C, y
como parte de nuestra Gestión estamos comprometidos con nuestra política y sus principios de
seguridad y salud en el Trabajo en todas las actividades del proceso, cumpliendo con los Estándares
de Seguridad y Salud en conjunta participación de nuestro personal en obra.

2.- OBJETIVO.

Evidenciar el cumplimiento de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo de CCL PERU SA, el

mismo que, durante el desempeño de sus actividades en el mes de octubre del presente año en
sus procesos dentro del proyecto, se programó realizar actividades en función a los cronogramas y
gestión de INMOBILIARIA OCTAGON S.A.C con el fin que fortalezcan las capacidades y valores
que fomenten una cultura de prevención establecidas en los programas con la participación activa
de todos nuestros colaboradores.

2.1. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

✓ Realizar una buena gestión de CCL PERU SA referente a Seguridad y Salud

en el Trabajo en el mes de octubre.
✓ Concientizar y sensibilizar a nuestros colaboradores la importancia de
seguridad y salud en el trabajo.
✓ Fortalecer la cultura preventiva en todos nuestros colaboradores.
✓ Sistematizar las actividades de Prevención de Riesgos.
✓ Incrementar el compromiso de la línea de mando con la Seguridad, la Salud
y el cuidado del medio ambiente.
✓ Identificar y eliminar los actos y condiciones inseguras.

3.- ALCANCE.

El presente informe tiene como finalidad evidenciar el cumplimiento de las consideraciones

establecidas del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, en la ejecución de las
diferentes actividades aplicadas por todo el personal que labora en la obra “Oficinas Boutique,
Distrito De Barranco- Lima- Lima.” durante el mes de octubre de 2021.

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4.- ORGANIGRAMA

5.- NORMATIVA LEGAL

Especificaciones técnicas.
✓ Ley de seguridad y salud en el trabajo – Ley N° 29783
✓ D.S. Nº005-2012-TR, Reglamento Ley 29783 de Seguridad y Salud en el Trabajo.
✓ R.M. Nº148-2007 Reglamento de Constitución y Funcionamiento del Comité y
Designación y
✓ Funciones del Supervisor de Seguridad en el Trabajo.
✓ D.S. Nº 010-2009-Vivienda-Norma Técnica de edificaciones G-050 Seguridad Durante
la Construcción.
✓ Normas Técnicas del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo SCTR.
✓ Norma Técnica Peruana NTP - 399.010-1:2004, Señales de Seguridad.

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✓ Resolución Ministerial Nº 375-2008-TR - Aprueban la Norma Básica de Ergonomía y

de Procedimiento de Evaluación de Riesgo Disergonómico.
✓ Reglamento nacional de Construcciones.
✓ RM- 250- DIGESA: “Reglamento de Seguridad Ocupacional”.
✓ RM-972-2020-MINSA “Lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la
salud de los trabajadores con riesgo de exposición a SARS-CoV-2”

6.- DESCRIPCIÓN DE INCIDENTES.

6.1. REPORTE DE ACTOS Y CONDICIONES SUBESTÁNDAR – RACS

6.1.1. ACTOS SUBESTÁNDAR.

En el mes de octubre se han identificado los siguientes actos Subestándares:
Actos Subestándar
Cantidad Medida correctiva Aplicada
Llamada de atención verbal, se ordenó
Uso incorrecto de los EPP 05 de inmediato colocar el EPP,
correctamente.

Llamada de atención verbal.

Indicación inmediata del correcto
Mal almacenamiento de materiales. 00
almacenamiento y el orden de los
materiales en sótano.
Se amonesta de forma verbal a
Llegar tarde a obra o a las charlas de
00 personal que llegue tarde sin
seguridad. justificación.

6.1.2. CONDICIONES SU ESTÁNDAR.

En el mes de octubre se han identificado las siguientes condiciones sub
estándares:

Condiciones Subestándares
Cantidad Medida correctiva Aplicada
Realizar en las actividades
Orden y limpieza deficiente 01 correspondientes, un orden y
limpieza eficiente que no perjudique

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las acciones de evacuación ante

alguna contingencia.

Cambio de herramientas de manera

Herramientas dañadas 00
inmediata.

6.1.3. CONDICIONES DAÑOS A TERCEROS

No hubo ningún reporte de daños a terceros.
7.- ESTADÍSTICAS.

7.1. HORAS HOMBRES TRABAJADOS: EMPLEADOS Y OBREROS.

Para el presente mes de octubre se tuvo las siguientes
Horas – Hombre Trabajadas, iniciándose las estadísticas para el año 2021:

Año 2021
Nº de Horas Hombres
Colaboradores Trabajadas
MES Mes Mes

OCTUBRE- PERSONAL SUPERVISOR EN OBRA

2 264
OCTUBRE- MANO DE OBRA
5 544

TOTAL 7 808

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 REGISTRO DE ESTADISTICAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
LOGO
(Norma G050) - 2020

Empresa : CCL - PERU Fecha:

30.10.21
N° Registro 03

Sede / Obra: OFICINAS BOUTIQUE GRAU - BARRANCO CR:

Accidentes Accidentes RESULTADOS ESTADISTICOS ENFERMEDAD OCUPACIONAL

N° HORAS HOMBRE N° HORAS N° ACCIDENTE ACCID. DE TRABAJO N° ACCIDENTES TOTAL DE
Incapacitantes Incapacitantes N° DIAS PERDIDOS
N° TRABAJADAS CAPACITADAS MORTAL LEVE INCAPACITANTES ACCIDENTES Índice de Índice de accidenta- N° N° Trabaj. N° INCIDENTES
MES Permanentes Temporales Índice de gravedad N° INCIDENTES
TRABAJADORES frecuencia bilidad Indica de Trabajadores Con Tasa de PELIGROSOS
N° Enf. Ocup.
Capacitación expuestos al Cáncer Incidencia
Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año Mes Año
agente Profesional
ENERO 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0!
FEBRERO 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0!
MARZO 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0!
ABRIL 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0!
MAYO 8 467 467 64 64 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13.70449679 0 0 0 0 0 0
JUNIO 12 2294 2761 150 214 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6.538796861 0 0 0 0 0 0
JULIO 13 2370 5131 96 310 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4.050632911 0 0 0 0 0 0
AGOSTO 12 1432 6563 83.75 310 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5.848463687
SEPTIEMBRE 0 0 6563 0 310 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0!
OCTUBRE 7 808 7371 54.5 310 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6.745049505
NOVIEMBRE 7371 310 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0!
DICIEMBRE 7371 310 0 0 0 0 0 0 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0! 0 #¡DIV/0!
7.2. Indicadores de Gestión: IF, IS, IA.
Tras la evaluación y cálculo respectivo para el mes de OCTUBRE se obtuvo
el siguiente resultado, iniciándose las estadísticas en el año 2021:
Indicador

Horas Hombre Trabajadas 808

Número de Trabajadores 07

Número de atenciones médicas comunes

reportadas 0

Número de atenciones médicas ocupacionales

reportadas 0

Incidentes 0

Accidentes 0

Índice de Accidente vehiculares 0

7.3. CALCULO ESTADÍSTICO DE ÍNDICE DE FRECUENCIA, ÍNDICE DE

SEVERIDAD, ACCIDENTABILIDAD Y ENFERMEDADES OCUPACIONALES.

Para el cálculo del índice de Frecuencia, Severidad y Accidentabilidad se

utilizarán las siguientes formulas según el DS 050-2013-TR

IF= # de accidentes incapacitantes X1000000= 0X 1000000 = 0.0

Total, de horas hombres trabajados 3120.0

IS= # total de días perdidos X 1000000 = 0X 1000000 =0.0 Total

de horas hombres trabajados 3120.0

IA= IF X IS= 0.0X0.0= 0.0

1000 1000
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METAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

OBJETIVOS INDICADOR METAS

Índice de Frecuencia de N° de Accidentes de trabajo X 0

Accidente de Trabajo 0 1,000.000 / H-H Trabajadas
Mejorar los
Índices de
Seguridad Reducción de l Índice de N° de días perdidos X 1,000.000 Mejora
Gravedad / H-H Trabajadas Continua

Fatalidades o eventos N° Fatalidades o eventos 0

Accidentes
Incapacitantes

N° total de con Tiempo Días perdidos Índice Frecuencia I. Otros Eventos

trabajadores H.H. trabajadas Perdido Índice Severidad Accidentabilidad Reportad.
Total Año Total Año Total Total Total Total Año Total
Mes Mes Mes Año Mes Año Mes Año Mes Mes Año

07 808 7371 0 0 0 0 0 0.00 0 0.00 0 0.00 0 0

Incidentes con Primeros Accidentes con Atención Médica Accidentes con Trabajo Restringido
Accidentes de Auxilios Días de Trabajo Restringido
Trabajo con
Total Año
lesiones Mes Total Año Mes Mes Total Año Mes Total Año
personales
OCTUBRE 0 0 0 0 0 0 0

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8.- CAPACITACIÓN

8.1.- Charlas de Inducción.

Hasta el mes de OCTUBRE se han realizado Charlas de Inducción por parte del área de
Seguridad de GRUPO OCTAGON S.A.C a cada personal Nuevo con una duración
aproximada de 2.00 horas y una participación de acuerdo a la fecha de ingreso; donde se
han expuesto temas de los distintos trabajos que se vienen ejecutando en el Proyecto:
“OFICINAS BOUTIQUE-BARRANCO-LIMA”. El cual comprende distintos temas de
acuerdo a sus procesos e IPERC.

MES Tema Expositor N° Duración H-H

Asist. Min (aprox) Capac

OCTUBRE Charla de Inducción Área de Seguridad de INMOBILIARIA 2 120 240

OCTAGON S.A.C

TOTAL 00.00 00.00 00.00

En el mes de octubre se tuvo 02 personal de ingreso a obra.

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8.2.- CHARLA DE SEGURIDAD.

Es obligatorio en todos los frentes de trabajo el diálogo diario sobre seguridad, salud
en el trabajo antes de ingresar a las labores, la duración mínima es de 15 minutos.
Este mes de setiembre se han impartido charlas de 15 min relacionados a temas de
seguridad, salud ocupacional, 4 capacitaciones en temas de seguridad con una
duración de 60 min y 5 capacitaciones en temas de covid19 o salud ocupacional de
60 min, con la participación de todos los trabajadores de supervisión y mano de obra
de CCL PERU. (Se evidencia en el siguiente cuadro).

FORMACIÓN Y ADIESTRAMIENTO AL PERSONAL

1. Capacitación en temas de seguridad y salud ocupacional (charlas integrales)
N° Duración
Nombre del curso Día Mes Año Empresa Total (horas)
Asistentes (horas)
RIESGO ERGONOMICO 2 OCTUBRE 2021 CCL 0.0 1.00 0.00
PERMISO HERRAMIENTA DE PODER 7 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 1.00 3.00
PRIMEROS AUXILIOS NIVEL BASICO 9 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 1.00 3.00
LOS 5 CONTROLES DE RIESGO 16 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 1.00 4.00
ORDEN Y LIMPIEZA 30 OCTUBRE 2021 CCL 7.0 1.00 7.00
SUB TOTAL 17.00

2. Charlas diarias
N° Duración
Nombre del curso Día Mes Año Empresa Total (horas)
Asistentes (horas)
INSPECCION DE HERRAMIENTAS 1 OCTUBRE 2021 CCL 0.0 0.25 0.00
LAS 4 R 4 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 0.25 0.75
SEÑALIZACION EN OBRA 5 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 0.25 0.75
PROTOCOLO DE BIOSEGURIDAD AL INGRESO DE OBRA 8 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 0.25 0.75
IPERC 11 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 0.25 0.75
PROCEDIMIENTO DE INYECTADO 13 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 0.25 1.00
SEGREGACION DE RR.SS. 14 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 0.25 1.00
CODIGO DE COLORES 15 OCTUBRE 2021 CCL 5.0 0.25 1.25
RUIDO Y SUS CONSECUENCIAS 18 OCTUBRE 2021 CCL 5.0 0.25 1.25
LEVANTAMIENTO DE CARGA 19 OCTUBRE 2021 CCL 5.0 0.25 1.25
PROCEDIMIENTO DE PURGADO 21 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 0.25 0.75
DIFERENCIA ENTRE ACCIDENTES E INCIDENTES 22 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 0.25 0.75
COMPORTAMIENTO EN SEGURIDAD 25 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 0.25 1.00
POLITICA DEL SIG 26 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 0.25 1.00
PROTECCION DE MANOS DEDOS Y BRAZOS 28 OCTUBRE 2021 CCL 6.0 0.25 1.50
AST 29 OCTUBRE 2021 CCL 7.0 0.25 1.75
0.00
0.00
0.00
0.00
0.00
0.00
0.00
SUB TOTAL 15.50
TOTAL DE CAPACITACIONES DE SST Y SO 32.50

3. Capacitaciones según Plan Covid-19.

N° Duración
Nombre del curso Día Mes Año Empresa Total (horas)
Asistentes (horas)

CHARLA DE SALUD OCUPACIONAL 6 OCTUBRE 2021 CCL 3.0 1.00 3.00

CHARLA DE SALUD OCUPACIONAL 12 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 1.00 4.00

CHARLA DE SALUD OCUPACIONAL 20 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 1.00 4.00

PLAN DE VIGILANCIA COVID19 23 OCTUBRE 2021 CCL 4.0 1.00 4.00

CHARLA DE SALUD OCUPACIONAL 27 OCTUBRE 2021 CCL 7.0 1.00 7.00

TOTAL DE CAPACITACIONES SEGÚN PLAN COVID-19 22.00

TOTAL DE CAPACITACIONES EN SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y Plan Covid-19 54.50

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9.- DESCRIPCIÓN DE INSPECCIONES.

9.1.- Extintores.

Este mes tuvimos la inspección de 01 extintor en obra.

9.1.1.- Inspección de Extintores

Dando cumplimiento a el cronograma de inspecciones nuestro supervisor realizó la
inspección de extintores de PQS que se encuentran en obra el día 07/10/2021.

a. Extintor de PQS: Ubicado en el Frente de trabajo conjunto a la

compresora SULLAIR.

El extintor ha sido ubicado en obra en lugar estratégico, así mismo se codifico

(se les coloco un numero) para su rápida identificación y mejor control, cuenta
con su ficha de inspección.

9.2.- Inspección de Herramientas.

En el caso de las herramientas manuales y eléctricas, se ha realizado inspecciones
planeada en el frente de trabajo en la fecha 06/10/2021.

A todas las herramientas manuales y eléctricas que se encontraban en perfecto estado

y cubrían con las condiciones mínimas de seguridad, se le colocaba la cinta de color
del mes de octubre (azul), todas las herramientas que se encontraban señaladas con
la cinta del mes es porque se encontraban en óptimas condiciones para su uso, las
herramientas que se encontraban en malas condiciones eran retiradas de obra de forma
inmediata.

9.4.- Permiso Escrito de Trabajo de Alto Riesgo (PETAR).

Todas las actividades que están dentro de los procesos constructivos para la ejecución
de obra y de las cuales son denominadas Trabajos de Alto Riesgo deberán realizar su
permiso (PETAR) respectivo antes de iniciar sus actividades.

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10.- Salud Ocupacional.

10.1. Exámenes pre Ocupacional.

En el mes de octubre se verificaron que todos exámenes médicos ocupacionales
estén vigentes.

10.2. Atenciones Médicas.

En el mes de octubre no se reportó ninguna atención médica.

11.2 EXTINTORES.

Se han inspeccionado los siguientes extintores:

UBICACIÓN TIPO CANTIDAD CAPACIDAD ESTADO

Compresora SULLAIR PQS 01 06 Kg Operativo

11.3 Acciones realizadas: Emergencias del Mes.

En el presente mes de octubre, no se reportó ningún accidente en obra.

11.4 Amonestaciones y medidas disciplinarias del Mes.

En el presente mes de octubre, se amonesto a un personal de obra.

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Motivo: Acto subestándar, el trabajador no utilizaba arnés de seguridad en

voladizo.
Tipo de amonestación: Amonestación escrita.
Personal: Ramos Aliano Diego.

12.- PLANES DE CONTINGENCIA Y REALIZACION DE SIMULACROS

Nuestro Plan de Contingencias y de Respuesta a Emergencia, tiene por finalidad

proporcionarnos conocimientos técnicos que nos permitirán afrontar las situaciones de
emergencia relacionadas con los accidentes del personal de labores, riesgos ambientales
y/o desastres naturales, que se puedan producir durante las etapas de ejecución y operación
de nuestros procesos, con el fin de proteger principalmente la vida humana.

Todas y cada una de las personas que forman parte de nuestro staff, deben ser partícipes
en la ejecución de este plan, por lo que, en cada contingencia, deben estar capacitadas para
realizar las acciones básicas y operaciones convencionales que figuran en este Plan de
Contingencias y de Respuesta a Emergencias.

14.- CUADRO ESTADISTICO DE CUMPLIMIENTO DE INSPECCIONES

CUADRO N° 01: CUMPLIMIENTO DE INSPECCIONES

ITEM INSPECCION FRECUENCIA EJECUTADO

1 INSPECCIONES DE HERRAMIENTAS MANUALES OCTUBRE SI

2 INSPECCIONES DE EPP OCTUBRE SI

3 INSPECCIONES DE ARNES DE SEGURIDAD OCTUBRE SI

4 INSPECCION DE EXTINTORES OCTUBRE SI

5 INSPECCION DE HERRAMIENTAS ELECTRICAS OCTUBRE SI

6 INSPECCION DE ORDEN Y LIMPIEZA OCTUBRE SI

TOTAL, EJECUTADAS 6

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CUADRO N° 02: CUMPLIMIENTO DE INSPECCIONES EJECUTADAS

15.- CUADRO ESTADISTICO DE CUMPLIMIENTO DE CAPACITACIONES

CUADRO N° 03: CUMPLIMIENTO DE CAPACITACIONES EJECUTADAS

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16.- ESTADISTICA DE INCIDENTES

En el desarrollo de nuestras actividades como parte de la ejecución de obra , en este mes
de OCTUBRE se ha reportado 00 incidente.

CUADRO N° 04: INCIDENTES EN EL MES DE OCTUBRE

17.- Conclusiones y Recomendaciones.

➢ En el presente mes de octubre se ha tenido un promedio total de 808 horas hombre

trabajado, con un promedio total equivalente de 54.50 horas hombre capacitado.

➢ En este mes de octubre nuestro staff de trabajo que tenemos en obra está
comprometidos y concientizados con seguridad salud ocupacional en el trabajo.

➢ El informe describe cómo el compromiso de la gestión y la representación de los

trabajadores en la gestión de la seguridad y salud en el trabajo puede aumentar
significativamente la probabilidad de que la empresa implemente buenas prácticas.

➢ También se hace evidente el cumplimiento de prevención y control del covid-19 de

los trabajadores.

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➢ En conclusión, nuestra empresa cumple con todas las herramientas de gestión para
prevenir cualquier tipo de peligro que se pueda generar en obra durante su ejecución .

➢ Durante el mes de octubre no se reportó ningún tipo de derrames de hidrocarburos

dentro de obra las que pudieran ocasionar contaminación alguna.

➢ Para el cierre de este mes de octubre por reinicio de la obra se procedió a señalizar,
Ordenar y limpiar las áreas de trabajo en obra, siendo también participes de
Capacitación y charlas diarias según la programación del mes de octubre.

➢ Asimismo, se mantienen las exigencias sobre el cuidado de los equipos de protección

personal, haciendo hincapié sobre los actos sub-estándar, ya que, a raíz de ello, se
generan los accidentes.

18.- Anexos.
Se adjunta:

• Formatos de inspecciones en obra.

• Papeleta de amonestación.
• Registro Fotográfico.

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PANEL FOTOGRÁFICO

Inspección de arnés. Inspección de arnés.

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Inspección de herramientas. Inspección de herramientas.

Jornada de limpieza en obra. Jornada de limpieza en obra.

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Reporte de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional del Mes de OCTUBRE

Señalizacion en obra. Delimitacion de área de trabajo.

PETS capacitación en campo. PETS capacitación en campo.

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Orden y limpieza en el proceso de inyectado. Orden y limpieza en el proceso de inyectado.

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