Clasificación de Riesgos

Laborales
¿Que significa riesgo laboral?
Es la probabilidad de que un potencial daño, o tragedia se materialice en
consecuencias a una persona, mediante lesiones, cortaduras, traumatismos,
entre otros.

¿Qué hacer ante los riesgos?

Los riesgos deben ser identificados, evaluados y
controlados, esto compete a especialistas en la materia
para poder ejecutar controles efectivos.

¿Cómo se identifican?
Los riesgos laborales se identifican a través de matrices
de riesgos, con metodologías reconocidas nacional o
internacionalmente.
 RIESGO Y PELIGRO

El peligro es una fuente, situación o característica intrínseca en una actividad que

puede causar daño en la persona o en la propiedad. En cambio, el riesgo es la
probabilidad de que se genere daño por no controlar el peligro

¿Son lo mismo?
-NO-
El riesgo es caminar sobre el liquido El peligro es un liquido derramado en
derramado una superficie de trabajo
 CLASIFICACIÓN DE LOS FACTORES DE
RIESGO

FÍSICO MECÁNICO QUÍMICO BIOLOGICO ERGONÓMICO PSICOSOCIAL

Es originado por Originado por Se de por la Causado por la Está relacionado Se origina por
factores maquinas fijas o presencia de presencia de con el diseño del factores
ambientales como movibles sustancias microorganismos, puesto de trabajo extralaborales
ruido, herramientas de químicas virus y bacterias y las posturas que (fuera del trabajo)
temperatura, mano, objetos, irritantes, toxicas presentes en el se adoptan en el. o intralaborales
presiones, trabajos eléctricos y corrosivas. trabajo (dentro del
radiaciones trabajo)
 ÁREAS EXPUESTAS

FÍSICO MECÁNICO QUÍMICO BIOLOGICO ERGONÓMICO PSICOSOCIAL

Planta Industrial Planta Industrial Planta Industrial Médico Empresa Todas las áreas Todas las áreas
Operaciones Operaciones Operaciones Calidad administrativas y administrativas y
operativas operativas
Proyectos Proyectos Proyectos Personal Limpieza
I+D Personal Limpieza Recepción Leche
Materia Prima
Todas las áreas
(COVID-19)
 CONSECUENCIAS

RIESGO FÍSICO RIESGO MECÁNICO

Problemas auditivos Amputaciones

Golpes de calor por exposición a Proyección de partículas,

altas temperaturas contacto eléctrico.

Lesiones en piel por radiaciones Cortaduras, laceraciones.

Atrapamientos, aplastamientos.
Desorientación, fatiga Golpes con objetos fijos o
móviles
 CONSECUENCIAS

RIESGO QUÍMICO RIESGO BIOLOGICO

Dermatitis de
Quemaduras químicas
contacto

Enfermedades
Conjuntivitis irritativa infectocontagiosas
(Tuberculosis)

Problemas respiratorios Hongos e infecciones

Cáncer, malformaciones.
 CONSECUENCIAS

RIESGO ERGONOMICO RIESGO PSICOSOCIAL

Hernias discales y lumbalgias Burnout

Síndrome del túnel carpiano y del

Depresión
manguito rotador

Cervicalgias Desmotivación

Problemas de circulación
 PREVENCIÓN
Usar EPP de acuerdo al riesgo, ejemplo: RIESGOS FISICOS
-Ruido (Orejeras)
1 -Iluminación inadecuada (Medición)
-Radiación (Protección con plomo)

Guantes de Protección. RIESGOS QUIMICOS

Mascarillas de protección
2 Señalización
Mantenimientos Preventivos
RIESGOS MECÁNICOS
No usar guantes en maquinas móviles
3 Usar protección ante proyección de partículas
Avisar a su supervisor inmediato cualquier desviación
Mantenimientos periódicos
RIESGOS ERGONOMICOS
Manejo adecuado de cargas
4 Posturas correctas
Orden y Aseo en el Trabajo
Pausas activas
 PREVENCIÓN
Señalización RIESGOS BIOLOGICOS

1 Manejo adecuado de desechos

Utilización de EPP (Guantes, mascarillas, gafas de seguridad)
Bioseguridad
Funciones claras RIESGOS PSICOSOCIALES
Actividades recreativas en el trabajo
2 Pausas activas
Buen liderazgo, cooperación, motivación, formación.
 ASPECTOS RELEVANTES

Las consecuencias de los factores de riesgo no son únicamente laborales, por ejemplo,
exponernos a factores de riesgo luego de nuestra jornada de trabajo, realizando trabajos
o tareas adicionales pueden contribuir al desarrollo de enfermedades

El ruido, es un factor de riesgo que también puede afectarnos de forma externa, por
ejemplo, escuchar música a través de audífonos a un nivel alto, puede producir hasta 92
decibeles, esto supera la capacidad máxima que puede soportar nuestro conducto
auditivo.

Factores como el estado de animo, situación familiar y entornos nos predisponen en

nuestro sitio de trabajo, para realizarlo de la manera mas amena, o también para tener
una actitud reactiva ante cualquier situación