TUTOR CONCEPTOS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
ACTIVIDAD # 1: RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
En las empresas de la actualidad se habla de Responsabilidad Social
Empresarial como el conjunto de prácticas, estrategias y sistemas de gestión que persiguen un nuevo equilibrio entre las dimensiones económica, social y ambiental. Estos conceptos son totalmente aplicables a las empresas constructoras de tal manera que contribuyan realmente al mejoramiento de la sociedad a través de obras de calidad, mejores relaciones con clientes, así como con proveedores y gobierno. (Tanoira, 2007)
La RSE, la preocupación principal estaba basada en la distribución de recursos
cuando las empresas obtenían utilidades y no en lo responsable que son las empresas durante el desarrollo de su negocio. Una empresa que no era responsable con sus trabajadores o proveedores durante el proceso de transformación de insumos a productos (con bajos salarios, no cumplimiento de contratos, etc.), pero que repartía una parte de las utilidades a distintos grupos de interés, igualmente podía ser catalogada como empresa responsable. (Cancino del Castillo, 2008)
El objetivo de esta obra es profundizar en el impacto positivo que la
responsabilidad social empresarial (RSE) tiene en las empresas y en el resto de sectores sociales. Las oportunidades y desafíos se analizan desde los planos estratégico, organizativo y de recursos humanos e intersectorial. (Moreno, 2010)
La responsabilidad social ha adquirido cada vez mayor preponderancia por la
mayor sensibilización adquirida por empresarios y stakeholders (grupos de interés), en relación con asuntos como la salud de los empleados, el cambio climático, la interacción con las comunidades, el buen gobierno corporativo, la preocupación por el bienestar del consumidor, entre otros. (Duarte, 2015)
La responsabilidad social en sí misma es una competencia que implica
capacidad, disposición (creencia, conocimiento y sensibilidad) de los miembros de una organización para orientar su compromiso social. La competitividad de las organizaciones se fundamenta en el desarrollo de las competencias individuales y grupales. Es posible que las competencias individuales no garanticen las competencias organizacionales, pero, no obstante, no pueden alcanzarse integralmente si se obvian las competencias de sus participantes. A este nivel lo que importa es “cuánto crezco con lo que hago”, y se materializa a través de programas y estrategias de RSE. (Fátima León, 2012)
La responsabilidad en este sentido, no reclama sólo la ética individual de las
personas que componen las empresas, sino que ven en la organización en sí misma un ente con responsabilidad propia económica, social y medioambiental a la que debe exigírsele comportamientos acordes con dicha responsabilidad. (García A. L., 2007). El fenómeno de la responsabilidad social empresarial (rse)se ha convertido en uno de los temas más discutidos y menos comprendidos del debate actual. La mayor preocupación por el medio ambiente, los derechos humanos – particularmente los laborales y de género y la vida comunitaria, mostrada por un importante segmento empresarial de las naciones industrializadas, ha experimentado una cierta difusión a nivel internacional de la cual, los países en vías de desarrollo no han estado exentos. (González, 2008)
El concepto de responsabilidad social se aplica sobre todo en las grandes
empresas, de cualquier sector económico, aunque también en empresas, públicas y privadas, incluidas las pequeñas y medianas empresas - pymes y las cooperativas. La realidad es que el criterio de voluntariedad no obliga legalmente a las organizaciones a ser socialmente responsables, pero el mercado sí ha aprendido a diferenciar entre empresas comprometidas con causas sociales y aquellas que no lo están. (Correa Jaramillo, 2007)
El concepto de Responsabilidad Social Empresarial se ha concebido desde
diversos enfoques y dimensiones. Por ejemplo, Bateman y Snell (2005) clasifican la Responsabilidad Social en cuatro dimensiones: la responsabilidad económica, la responsabilidad legal, la responsabilidad ética y la responsabilidad voluntaria. La responsabilidad económica consiste en producir bienes y servicios que la sociedad desea a un precio que perpetué los negocios y satisfaga sus obligaciones hacia los inversionistas; ésta es la prioridad de las organizaciones, puesto que va ligada con su subsistencia. (Aguilera Castro, 2012)
La inversión socialmente responsable es aquella que a los criterios financieros
tradicionales incorpora criterios sociales y medioambientales. Esta filosofía de inversión permite a los ahorradores ser congruentes con su modo de pensar y pueden servir, incluso, como mecanismo de presión desde el sector privado para cambiar, o al menos orientar, las decisiones empresariales de acuerdo a aspectos sociales o medioambientales. Además, de estas inversiones se benefician un conjunto de pequeños proyectos y microempresas que no pueden obtener fácilmente financiamiento al no ofrecer las garantías convencionales que exigen las entidades financieras tradicionales. (García M. L., 2011)
Bibliografía
Aguilera Castro, A. &. (2012). Crecimiento empresarial basado en la Responsabilidad
Social. Pensamiento & gestión.
Cancino del Castillo, C. &. (2008). Responsabilidad social empresarial.
Correa Jaramillo, J. G. (2007). Evolución histórica de los conceptos de responsabilidad
social empresarial y balance social. Semestre económico,. Duarte, F. (2015). Responsabilidad social empresarial. Revista lidera.
Fátima León, M. B. (2012). La innovación social en el contexto de la responsabilidad
social empresarial. Centro de Investigaciones Comerciales e Iniciativas Académicas.
García, A. L. (2007). Responsabilidad social empresarial. Revista futuros.
García, M. L. (2011). La Responsabilidad Social Empresarial y las finanzas. Mexico:
Universidad Nacional Autónoma de México.
González, J. L. (2008). Responsabilidad social empresarial: un enfoque alternativo.
Análisis económico.
Moreno, A. U. (2010). La responsabilidad social empresarial. Madrid: Editorial
Pirámide.
Tanoira, F. B. (2007). Responsabilidad social empresarial: concepto y sugerencias
para su aplicación en empresas constructoras. Ingeniería.