PROCEDIMIENTO DE TRABAJOS Y

OBSERVACIONES DE TAREAS
Código: P-CR.25 Versión: 0
Fecha de elaboración: 30/01/2018 Página: 1 de 4

1. OBJETIVO.

Establecer un proceso de preparación de Procedimientos Escritos de Trabajo Seguro (PETS)

para las tareas de mayor riesgo, así como la aplicación de la metodología del IPERC Continuo.
Asimismo, establecer los lineamientos proceso de Observación Planeada de Tareas (OPT) orientado
a asegurar que el personal cumpla con los (PETS) así como proporcionar la oportunidad para un
reforzamiento positivo y el mejoramiento continuo.

2. ALCANCE.

Se aplica a las tareas consideradas de críticas, identificadas en la Matriz de Identificación de

Peligro, Evaluación de Riesgos y Controles (IPERC) de C.R. Contratistas S.A.

3. REFERENCIAS LEGALES Y OTRAS NORMAS.

 Ley N° 28806, Ley General de Inspección del Trabajo; modificado por la Ley N° 29981, Ley
que crea la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) y la Ley N°
27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales.

 DS 019 – 2006 – TR Reglamento de Ley General de Inspección del Trabajo, modificado

con DS 019 – 2007 – TR y DS 012 – 2013 – TR.

 Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 D.S. N° 005 – 2012 - TR “Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 RM 050 – 2013 – TR Formatos Referenciales que la Información Mínima que deben
Contener los Registros Obligatorios del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo.

 Norma Técnica G 050 “Reglamento de Seguridad Durante la Construcción”

 R.M. N° 312 – 2011 - MINSA Protocolos de Exámenes Médicos Ocupacionales, modificado

con RM 004 – 2014 – MINSA.

 DS 015 – 2005 – SA, Reglamento Sobre Valores Límites Permisibles para Agentes
Químicos en el Ambiente de Trabajo.

 Ley N° 30102; Ley que Dispone Medidas Preventivas contra los Efectos Nocivos para la
Salud por la Exposición Prolongada a la Radiación Solar.

 R.M. N° 375 – 2008 – TR, Norma Básica de Ergonomía y Evaluación de riesgo

Disergonómicos”
 OHSAS 18001: 2007, Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.

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4. ESPECIFICACIONES DEL ESTÁNDAR.

4.1. Requerimientos.

a. Establecer un proceso de “Identificación y Análisis de Tareas Críticas” a fin de determinar cuáles

requieren de la implementación de un PETS.

b. El proceso deberá evaluar los riesgos de las tareas realizadas de acuerdo a las ocupaciones del
personal en cada área y clasificar en orden de prioridad de mayor a menor nivel de riesgo. Se
identificarán como Tareas Críticas aquellas que con la matriz de identificación de peligros,
evaluación de riesgos y controles tengan un riesgo medio o alto.
c. Cada Tarea Crítica deberá ser analizada paso a paso para determinar las posibles exposiciones a
pérdidas y los controles requeridos. Los PETS se elaborarán de acuerdo este análisis.

d. Los PETS escritos y aprobados deben ser difundidos al personal involucrado en la labor y
deberán estar disponibles en el lugar de trabajo.

e. Los PETS deberán ser revisados periódicamente, empleando la metodología de la observación

planeada de tarea. De tal manera que se asegure que su aplicación es práctica y segura en el
desempeño de las tareas.

f. Los PETS también serán revisados como resultado de las recomendaciones de un Observación
Planeada de Tarea o a sugerencia de un empleado planteada ante el comité SST de la gerencia
respectiva.

g. Se deberá hacer una OPT programada para cada Tarea Crítica del área orientada a la verificación
del PETS respectivo, de por lo menos frecuencia mensual. También se podrán realizar una OPT a
una tarea no crítica a criterio del supervisor del trabajo, en caso se requiera mejorar la eficiencia o
se haya producido un accidente relacionado a las prácticas de trabajo que se apliquen en ella.

h. En una observación planeada de tarea será hecha por el supervisor inmediato del operario de la
tarea. Puede delegar a un trabajador entrenado para la observación, sin embargo la elaboración
final del reporte y su seguimiento siguen a cargo del supervisor.

i. El supervisor tomará acciones correctivas inmediatas si la seriedad de la desviación lo amerita.

Asimismo, deberá promover la retroalimentación a los trabajadores acerca de lo observado
enfatizando en los aspectos positivos.

j. El reporte de OPT deberá incluir un apartado con los puntos fuertes por los cuales deben ser
felicitados los trabajadores.

k. Se deben adoptar planes de acción para las desviaciones detectadas, los cuales deberán ser
registrados en el reporte de OPT con responsable y fechas.

l. El reporte de las Observación Planeada de Tareas deberá ser revisado y cerrado con la firma del
superintendente involucrado, cuando las recomendaciones hayan sido completadas.

m. Si fuera recomendado un cambio del procedimiento, éste será revisado y aprobado en un plazo
no mayor de 1 mes luego de realizada la OPT.

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4.2. Entrenamiento

a. Los trabajadores serán entrenados en los PETS aprobados para su ocupación.

b. Todo personal que realizara OPT deberán estar entrenados la metodología para realizarlas.

4.3. Documentación

a. Registro de los PETS aprobados en cada área de C.R. Contratistas S.A. y de su proceso de
elaboración y revisión.

b. Cronogramas de OPT en cada área o proyecto.

c. Registro de las OPT desarrolladas en cada área o proyecto y el seguimiento de las

recomendaciones emitidas.

5. RESPONSABLES.
5.1. Gerente General (GGE)

 Implementar el presente estándar en sus áreas de responsabilidad.

 Mantener los registros del proceso “Identificación y Análisis de Tareas Críticas” y los PETS
aprobados.

 Revisar y aprobar todos los PETS generados en sus áreas de responsabilidad.

5.2. Especialista de Seguridad y Salud en el Trabajo

 Aprobar e implementar los programas de Observación Planeada de Tareas cubriendo todas las
tareas críticas de sus áreas de responsabilidad.

 Implementar las acciones recomendadas en cada observación y mantener un archivo físico de

los reportes y acciones realizadas.

5.3. Supervisores

 Liderar el equipo en el proceso “Identificación y Análisis de Tareas Críticas” y promover la

participación del personal.

 Difundir al personal involucrado en la labor los PETS aprobados y mantenerlos disponibles en el

lugar de trabajo.

 Verificar que los PETS se cumplan y su aplicación sea efectiva.

 Liderar la realización de las OPT en su área de acuerdo a un cronograma y retroalimentar a los

trabajadores acerca de lo observado.

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5.4. Trabajadores

 Participar en el equipo encargado proceso “Identificación y Análisis de Tareas Críticas.

6. REGISTROS, CONTROLES Y DOCUMENTACIÓN.

 F-CR.43 Formato de Estándar
 F-CR.44 Formato de PETS
 F-CR.45 Observación planeada de tarea

7. REVISIÓN Y MEJORAMIENTO CONTINUO.

La revisión del presente estándar se realizará cada 12 meses o cuando el Comité de SST lo crea
necesario.

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