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N° 01-2022-ENEMDU
Encuesta Nacional de
Empleo, Desempleo y
Subempleo (ENEMDU),
diciembre 2021
Mercado laboral
2
ÍNDICE DE CONTENIDOS
Resumen .................................................................................................................5
Introducción ...........................................................................................................5
Principales aspectos metodológicos ................................................................6
Principales Resultados ..........................................................................................6
1. Coyuntura laboral ...................................................................................6
1.1. Participación bruta y global..................................................................6
1.2. Desempleo ...............................................................................................6
1.3. Empleo bruto ............................................................................................7
1.4. Componentes del empleo ....................................................................8
1.4.1. Empleo adecuado / pleno ................................................................8
1.4.2. Subempleo ............................................................................................8
1.4.3. Otro empleo no pleno ........................................................................8
1.4.4. Empleo no remunerado .....................................................................9
2. Condiciones del empleo. ......................................................................9
2.1. Empleo y sector formal e informal .......................................................9
Glosario .................................................................................................................11
Bibliografía ............................................................................................................12
3
ÍNDICE DE FIGURAS
4
Resumen Desde el año 2020 hasta mayo de 2021
se implementaron en la ENEMDU varios
cambios metodológicos asociados al
El Instituto Nacional de Estadística y tamaño y distribución de la muestra,
Censos (INEC), en su función de nivel de representatividad estadística
proporcionar las estadísticas oficiales de los estimadores y construcción de
del mercado laboral de Ecuador, pone factores de ponderación. Esto afectó
a disposición de la ciudadanía los la comparabilidad histórica de las
principales resultados de la Encuesta estadísticas oficiales. En este contexto,
Nacional de Empleo, Desempleo y el INEC decidió mantener el esquema
Subempleo (ENEMDU), recolectada en tradicional de diseño muestral,
el mes de diciembre del 2021, a través estandarizando el método de cálculo
de entrevista presencial (100%). de los estimadores de ponderación a
nivel de la Unidad Primaria de
A nivel nacional, en el mes de Muestreo (UPM), y recalcular los
diciembre del 2021, la tasa de indicadores desde septiembre 2020
participación global fue de 67,4%, la hasta mayo de 2021, con el objetivo de
tasa de empleo adecuado de 33,9%, mantener la comparabilidad de las
el subempleo de 23,0%, el otro empleo cifras1.
no pleno de 27,7%, el empleo no
remunerado fue de 10,8%, mientras
La ENEMDU de diciembre 2021 cuenta
que, el empleo no clasificado se ubicó
con representatividad a nivel nacional,
en el 0,5%. El desempleo, a nivel
urbano y rural.
nacional alcanzó el 4,1% de la
Población Económicamente Activa
(PEA).
Introducción
El objetivo de la Encuesta Nacional de
Empleo, Desempleo y Subempleo
(ENEMDU), es proveer información
sobre la actividad económica y las
fuentes de ingreso de la población. La
ENEMDU está diseñada para
proporcionar estadísticas sobre los
niveles, tendencias y cambios en el
tiempo de varios indicadores de
mercado laboral como la población
económicamente activa, población
económicamente inactiva, empleo
adecuado, subempleo y desempleo
en Ecuador, entre los más importantes.
5
Principales Figura 1. Tasa de participación bruta a nivel
nacional y por área (porcentaje de la PT).
aspectos 51,4
51,0 50,9 51,0 50,7
metodológicos
49,8
49,3 49,0
47,8 47,8 48,0
47,4 47,3
46,8 46,9
46,4
de la encuesta levantada en may-21 jun-21 jul-21 ago-21 sep-21 oct-21 nov-21 dic-21
6,8 6,5
6,3 6,4 6,2
En diciembre 2021, la tasa de 5,1 5,2
5,7 5,8
5,3
4,9 4,9
participación bruta2 (TPB) a nivel 4,6 4,4 4,1
6
En cuanto al desempleo por sexo Adicionalmente, el desempleo abierto
(Figura 4), en diciembre de 2021 a nivel presenta mayor participación en el
nacional, el 5,0% de las mujeres en la desempleo total (Figura 6).
PEA estuvieron en situación de
desempleo, mientras que, la tasa de Figura 6. Participación del desempleo abierto
los hombres fue de 3,5%. La diferencia y desempleo oculto a nivel nacional
(porcentaje del total del desempleo).
de 1,5 puntos porcentuales entre la
tasa de desempleo de hombres y
mujeres en diciembre de 2021, fue 9,9 8,5 8,7 11,6 11,3 12,5 7,6 11,0
estadísticamente significativa.
Figura 4. Tasa de desempleo por sexo a nivel 90,1 91,5 91,3 92,4 89,0
88,4 88,7 87,5
nacional (porcentaje de la PEA).
4 El desempleo abierto está compuesto por las que declararon no tener un empleo en la semana
personas que, en la semana de referencia, de referencia, pero tampoco hicieron gestión
estuvieron sin empleo y buscaron uno, es decir, alguna para conseguirlo.
hicieron algún tipo de gestión para conseguir un 5 Tasa de empleo bruto = Población con empleo/
empleo. En el desempleo oculto están las personas población en edad de trabajar (PET).
7
Figura 8. Tasa de empleo bruto por sexo a Figura 10. Tasa de empleo adecuado/pleno
nivel nacional (porcentaje de la PET). por sexo a nivel nacional (porcentaje de la
PEA).
1.4.2. Subempleo
1.4. Componentes del
La tasa de subempleo, en diciembre
empleo de 2021, a nivel nacional fue de 23,0%;
1.4.1.Empleo adecuado / a nivel urbano se ubicó en 21,5%, y a
nivel rural en 25,9% (Figura 11).
pleno
A nivel nacional, en diciembre 2021, la Figura 11. Tasa de subempleo a nivel nacional
tasa de empleo adecuado fue de y por área (porcentaje de la PEA).
33,9%; para el área urbana de 41,0%; 25,3
41,8
Nacional Urbano Rural
39,7 41,3 40,2 41,0
37,4 38,1 38,6 Fuente: ENEMDU
32,4 33,5 33,7 33,9
30,2 31,3 31,8 32,0
20,0
1.4.3.Otro empleo no pleno
17,6 18,4 18,4 18,6 18,3
16,5 15,7
8
Figura 12. Tasa de otro empleo no pleno a Figura 14. Tasa de empleo no remunerado a
nivel nacional y por área (porcentaje de la nivel nacional y por área (porcentaje de la
PEA). PEA).
34,4 26,7
32,3 32,0 32,0 32,0 32,7 32,7 25,2
31,3 23,6 23,2
28,7 22,0 21,7 20,9
27,1 26,6 27,6 27,7 26,7 27,7 19,8
26,5
12,7 12,9
11,1 11,1 10,8 11,3 10,8
10,0
may-21 jun-21 jul-21 ago-21 sep-21 oct-21 nov-21 dic-21 Nacional Urbano Rural
Fuente: ENEMDU
may-21 jun-21 jul-21 ago-21 sep-21 oct-21 nov-21 dic-21 Hombre Mujer
Fuente: ENEMDU
Hombre Mujer
Fuente: ENEMDU
2. Condiciones del empleo.
En diciembre de 2021, la tasa de otro 2.1. Empleo y sector formal
empleo no pleno para las mujeres fue e informal
de 29,3%; mientras que para los
hombres fue de 26,5%.
En concordancia con directrices
internacionales, el empleo en el sector
1.4.4.Empleo no remunerado informal se define operativamente
como el conjunto de personas que
A nivel nacional, en diciembre 2021, la trabajan en unidades productivas de
tasa de empleo no remunerado se menos de 100 trabajadores que no
ubicó en 10,8%; en el área urbana fue tienen Registro Único de
de 5,6%, y en el área rural fue 20,9%. Contribuyentes (RUC) (INEC, 2015)6.
6 Para mayor detalle de las definiciones informal se puede revisar la nota metodológica en
conceptuales y operativas del empleo en el sector el siguiente link: https://bit.ly/2CmlIHG
9
Por su parte, el empleo en el sector
formal se define como las personas
que trabajan en establecimientos que
tienen RUC7.
7 Para efectos del cálculo en ENEMDU, las personas 8 En la categoría de no clasificados, se encuentran
que trabajan en establecimientos de 100 aquellas personas de las cuales no se cuenta con
trabajadores y más son parte del sector formal pues información en la pregunta de RUC de la empresa
se considera que estos establecimientos tienen en la que trabajan.
todos los registros de ley incluyendo el RUC.
10
Glosario
Tasa de subempleo. - Es el porcentaje
Tasa de participación bruta. - Es el
que resulta del cociente entre el total
porcentaje que resulta del cociente
de subempleados (SUB_E) y la
entre la población económicamente
población económicamente activa
activa (PEA) y la población total (PT).
(PEA).
𝑆𝑈𝐵_𝐸
𝑃𝐸𝐴 𝑻𝑺𝑼𝑩_𝑬 = ∗ 100
𝑻𝑷𝑩 = ∗ 100 𝑃𝐸𝐴
𝑃𝑇
Tasa de otro empleo no pleno. - Es el
Tasa de participación global. - Es el
porcentaje que resulta del cociente
porcentaje que resulta del cociente
entre el total de otro empleo no pleno
entre la población económicamente
(OE) y la población económicamente
activa (PEA) y la población en edad
activa (PEA).
de trabajar (PET). 𝑂𝐸
𝑃𝐸𝐴 𝑻𝑶𝑬 = ∗ 100
𝑻𝑷𝑮 = ∗ 100 𝑃𝐸𝐴
𝑃𝐸𝑇
Tasa de empleo bruto. - Es el
Tasa de empleo no remunerado. - Es el
porcentaje que resulta del cociente
porcentaje que resulta del cociente
entre el total del empleo (E) y la
entre el número de empleos no
población en edad de trabajar (PET).
𝐸 remunerados (ENR) y la PEA.
𝑻𝑬𝑩 =
𝑃𝐸𝑇
𝐸𝑁𝑅
𝑻𝑬𝑵𝑹 = ∗ 100
Tasa de empleo global. - Es el 𝑃𝐸𝐴
porcentaje que resulta del cociente
entre el total de empleo (E) y la
Tasa de desempleo. - Es el porcentaje
población económicamente activa
que resulta del cociente entre el total
(PEA).
𝐸 de desempleados (D) y la población
𝑻𝑬𝑮 =
𝑃𝐸𝐴
∗ 100 económicamente activa (PEA).
𝐷
Tasa de empleo adecuado o pleno.- Es 𝑻𝑫 = ∗ 100
el porcentaje que resulta del cociente 𝑃𝐸𝐴
entre el total de empleo adecuado o
pleno (EA) y la población
económicamente activa (PEA).
𝐸𝐴
𝑻𝑬𝑨 = ∗ 100
𝑃𝐸𝐴
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Bibliografía
Castillo, R. y Rosero, J. (2016). Empleo INEC. (2018). Documento
y Condición de Actividad en metodológico de la Encuesta de
Ecuador. Revista de Estadística y Empleo, Desempleo y Subempleo
Metodología. (ENEMDU).
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