Está en la página 1de 3

EJERCICIOS DE AUTOESTUDIO

HECHO POR: MELODY MELANY TACO SUCA


EJERCICIO N°1
Elabora matrices de requisitos legales de SST por sectores productivos A
continuación, se presentan un grupo de ejercicios propuestos de autoestudio
referidos al tema de la tarea y que complementa el aprendizaje. Revise el
material técnico de apoyo NSID_NSID-306_MATERIAL_T001

1. ¿Cuál es la normativa principal en Seguridad y Salud en el trabajo


peruana? Completar: La Ley N°29783 y su reglamento DS0 005-
2012TR.
2. ¿Cuál es el objeto de la Política Nacional de Seguridad y Salud en el
Trabajo?
Su objetivo promover una cultura de prevención de riesgos laborales en el
país, su finalidad es prevenir los accidentes de trabajo, enfermedades
profesionales y reducir los daños que pueden afectar a la salud de los
trabajadores.

3. Completar el cuadro con los representantes de cada instancia del


Sistema Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
EL CONSEJO NACIONAL (12) LOS CONSEJOS REGIONALES (10)
a) MINTRA (1) a) REP. De la dirección regional del
trabajo y promoción del empleo(1)
b) MINSA(1) b) REP. De la dirección regional de salud
(1)
c) CENSOPAS(1) c) REP. De la CONFIEP (1)
d) ESSALUD(1) d) REP. De cámaras de comercio de cada
jurisdicción por la cámara NAC.(2)
e) Gremios o empleadores a propuesta de e)REP. De confederación nacional de las
la CGTP(4) organizaciones de las MYPE(1)
f) Centrales sindicales a propuesta de la f) REP. De organizaciones de
CGTP (4) trabajadores de la región (4)

4. ¿Cuáles son los organismos supra sectoriales en materia de


Seguridad y Salud en el trabajo?
a)Ministerio de trabajo y Promoción del empleo
b)Ministerio de Salud
5. La normativa en Seguridad y Salud en el Trabajo de Perú, establece
sus fundamentos en principios. Completar el cuadro siguiente:
El empleador garantiza, medios y condiciones que
Principios de protejan la vida, la salud y el bienestar de todos los que
Prevención presten un servicio dentro del centro de trabajo, se
debe considerar factores sociales, laborales y
biológicos en función del sexo para la evaluación y
prevención de los riesgos en la salud laboral.
Principio de El empleador asume las implicancias económicas,
responsabilidad legales y de cualquier otra índole a consecuencia de un
accidente o enfermedad que sufra el trabajador
El jefe debe asumir las implicaciones económicas,
Principio de legales y de cualquier otra índole a consecuencia de un
responsabilidad accidente o enfermedad que sufra el trabajador en sus
funciones, conforme a las normas vigentes.
Las organizaciones sindicales y los trabajadores
Principio de reciben del empleador una oportuna adecuada
Información y información y capacitación preventiva en la tarea a
Capacitación desarrollar, con énfasis en lo potencialmente riesgoso
para la vida y salud de los trabajadores y su familia.
 Todo jefe debe garantizar que se integre el Sistema de
Principio de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo dentro de
gestión integral su empresa, ofreciendo la financiación necesaria. Todo
empleador promueve e integra la gestión de la
seguridad y salud en el trabajo a la gestión general de
la empresa.

6. En materia de Seguridad y Salud en el Trabajo, existen normas


sectoriales. Identificar la norma actualizada para los siguientes
sectores:
SECTOR NORMA VIGENTE
Construcción G-050, R.S. 021-83-TR
Minería D.S. 055-2010-EM
Electricidad R.M. 111-2013-MEM/DM
Hidrocarburos D.S. 043-2007-EM

También podría gustarte