INSTITUTO TEGNOLOGICO DE APIZACO

CARRERA:
INGIENERIA CIVIL

MATERIA:
ÉTICA
TEMA:
CÓDIGOS DE ÉTICA PROFESIONALES

DOCENTE:

CÓDIGOS DE ÉTICA PROFESIONALES

 ¿QUÉ ES UN CÓDIGO DE ÉTICA?

Un código de ética, fija normas que regulan los comportamientos de las personas dentro de una empresa u
organización. Aunque la ética no es coactiva (no impone castigos legales), el código de ética supone una normativa
interna de cumplimiento obligatorio.

CODIGO DE ETICA PROFESIONAL

Ningún código de ética profesional tiene el mismo sentido.

La ética profesional está preocupada con la conducta de comportamiento y práctica de una persona realizando la tarea o
el trabajo en el lugar de trabajo.

Muchas organizaciones realmente tienen sus códigos de ética profesional. Es esencial para cada empleado para
entender y seguir el código y comportarse éticamente en el lugar de trabajo.

Cualquier código de ética profesional, como se puede suponer, ser una formalización de comprensión en un juego de
reglas. Una comunidad acepta un código y lo sigue, como los miembros de esta comunidad están de acuerdo a la lealtad
a estas reglas, juntos con las fronteras que pertenecen.

El código de ética profesional, como se supone, es una referencia y la guía central para usuarios que juegan el papel
principal para apoyar en la toma de decisiones diaria.

EJEMPLO DE CODIGO DE ETICA

CON LA SOCIEDAD

 Promover máxima calidad, costo aceptable, y un plazo razonable, garantizando que quedan claros los
compromisos significativos al respecto, y que los aceptan el empresario y el cliente, y que están disponibles para
consideración por el usuario y el público en general.
 Garantizar objetivos adecuados y alcanzables para cualquier proyecto en el que trabajen o lo vayan a hacer.
 Identificar, definir, y examinar temas éticos, económicos, culturales, legales y medioambientales relacionados
con cualquier proyecto.
 Garantizar que están cualificados, mediante una adecuada combinación de educación, adiestramiento y
experiencia, para cualquier proyecto en el que trabajen o lo vayan a hacer.
 Garantizar una metodología adecuada para cualquier proyecto en el que trabajen o lo vayan a hacer.
 Trabajar para seguir los estándares de la industria, si disponibles, que sean los más adecuados para las tareas,
desviándose de los mismos sólo cuando esté justificado ética o técnicamente.
 Esforzarse para entender completamente las especificaciones del software que están desarrollando.
 Garantizar que las especificaciones para el software sobre el que trabajan han sido bien documentadas,
satisfacen los requisitos del usuario y tienen las aprobaciones adecuadas.

CON LA SOCIEDAD
  Aceptar completa responsabilidad por su trabajo.
 Moderar los intereses del ingeniero del software, el empresario, el cliente y los usuarios con los del bienestar
público.
 Dar el visto bueno al software sólo si se tiene fundada creencia de que es seguro, cumple las especificaciones, ha
pasado las pruebas pertinentes y no disminuye la calidad de la vida, disminuye la confidencialidad o daña al
medio ambiente. El efecto último del trabajo debiera ser el bienestar público.
 Mostrar a las personas o autoridades correspondientes cualquier peligro real o potencial para el usuario, la
sociedad o el medio ambiente, que consideren, de manera razonable, que esté asociado con el software, o
documentos relacionados.
 Cooperar en las materias relacionadas con las preocupaciones graves causadas por el software, su instalación,
mantenimiento, soporte o documentación.
 Ser justo y veraz en todas las afirmaciones, especialmente en las que sean públicas, relativas al software o
documentos relacionados, métodos y herramientas.
 Considerar las cuestiones de discapacidades físicas, asignación de recursos, desventajas económicas y otros
factores que puedan disminuir el acceso a los beneficios del software.
 Estar dispuesto a donar las capacidades profesionales para buenas causas y contribuir a la educación del público
en general con respecto a esta disciplina.

Funciones del código de ética

DECLARATIVA: Formula Valores fundamentales sobre los que se basa determinada ética profesional.

IDENTIFICATIVA: Permite dar identidad y rol social a una profesión.

INFORMATIVA: Comunica a la sociedad los fundamentos y criterios éticos de una profesión.

Funciones del código de ética profesional

DISCRIMINATIVA: Diferencia los actos lícitos de los ilícitos, de lo que está de acuerdo o no con la ética Metodológica y
profesional.

VALORATIVA: Causes para decisiones éticas concretas, permitiendo valorar situaciones específicas previstas por los
códigos.

PROYECTIVA: Protege a la profesión de las amenazas que la sociedad puede ejercer sobre ella.

CONCLUSIÓN
En la formación profesional es esencial que se tengan elementos para ejercer la profesión de forma que sean
socialmente útiles y reconocidos; en la práctica profesional es indispensable que el comportamiento del contador en
cuanto a sus relaciones con todos los actores que conforman el entorno en el cual se desenvuelve como colegas,
usuarios, otros profesionales y el resto de la sociedad se de en términos de una honestidad e integridad para así difundir
la credibilidad y confiabilidad de la información como resultado de las actividades realizadas por este; puesto que el
contador con el carácter de la contaduría tiene la responsabilidad de dar fe pública sobre los documentos y estados
financieros realizados por él.

Por esta razón, se hace necesaria la aplicación de un código de ética que satisfaga las necesidades de los usuarios y
complemente las responsabilidades de los profesionales en la práctica contable.

BIBLIOGRAFIAS

https://www.monografias.com/trabajos17/codigo-etica-profesional/codigo-etica-profesional.shtml#CONCLU

https://prezi.com/zrxokh2tck7u/42-codigos-de-etica-profesionales/