Benemérita Universidad Autónoma De Puebla

Facultad De Administración
Licenciatura En Administración De Empresas

Seminario De Investigación Administrativa

Equipo

 Adorni Torres Nicolás Sebastián

 Álvarez Arroyo Juan Carlos
 Carrera Monroy Diana Laura
 García Kempis Sebastián
 Guárenos Xelano Eduardo Miguel
 Hermida Torres Paula Jazmín
 Huerta Pedraza Uriel
 Rosas Alcaide David
 Sánchez Camarillo Carlos Antonio
 Sánchez Gonzales Jafet Ismael
 Vázquez Pérez José Alfonso
 Zayas López Guadalupe

Fecha De Entrega: 06/09/2021

Delimitación del Tema

Aunque son muchos los aspectos de la vida que se pueden ver afectados por el
desempleo en las microempresas, muchos de los escenarios en los cuales se
pueda propiciar el mismo y las causas que este pueda tener, para efectos del
presente trabajo se hará la siguiente delimitación.

Delimitación geográfica: El presente trabajo de investigación se desarrolla en las

Microempresas de la Ciudad de Puebla de Zaragoza.

Delimitación espacial: La presente investigación surge a partir del inicio del alto
índice de desempleo de algunas empresas, especialmente en las microempresas,
derivado de la pandemia del COVID-19 iniciada el mes de Abril del 2020 hasta la
fecha de entrega de este trabajo. Se busca realizar un acercamiento a las
microempresas en todas las áreas, y así mismo conocer por intermedio de ellos
mismos con la aplicación de un instrumento de evaluación.

Delimitación teórica. Aunque existen muchas causas generadoras del desempleo,

son diferentes los efectos que este puede causar en la vida de las personas, para
efectos de este trabajo, se hará referencia a los problemas causantes del
desempleo que se produce en el campo laboral de los empleados de las
microempresas de Puebla.
JUSTIFICACION DEL PROBLEMA.

Siendo la tasa de desempleo el producto del cierre de las industrias, las crisis de
la producción, el crecimiento exacerbado de la migración del campo a la ciudad,
se
puede asegurar que el desempleo es un grave problema social en nuestro país,
afectando en su mayoría a jóvenes y mujeres.

De esta manera el incremento del desempleo en microempresas en el municipio

de puebla a causa de la pandemia covid-19 presenta un gran problema
psicosocial, dado que está afectando el comportamiento psicológico, la salud y la
calidad de vida de todos los integrantes de cada familia, las cuales se ven
deterioradas en sus ingresos económicos como su tranquilidad.

La pandemia del COVID-19 ha tenido fuertes efectos en el ámbito de la salud y

profundas implicaciones sobre el crecimiento económico y el desarrollo social
sobre un contexto de bajo crecimiento y, sobre todo, de alta desigualdad y
vulnerabilidad, en el que se observan tendencias crecientes en la pobreza y
pobreza extrema, un
debilitamiento de la cohesión social y manifestaciones de descontento popular.

Al verse afectado el aumento al desempleo, se ha convertido en una preocupación

en el gobierno y en las empresas, de esta manera el desempleo, se debe a la
discrepancia existente entre los precios y la oferta y la demanda de empleo los
cuales se encuentra por debajo del salario real. Por lo tanto, ante la carencia de la
diversificación industrial, ésta misma ha conllevado a los desempleados a aceptar
cualquier tipo de trabajo de baja calidad sin tener peso alguno la cualificación del
empleado o así mismo migrar hacia otras ofertas informales o a países en busca
de solventar un poco ésta problemática.

Es por ello que es necesario abordar esta problemática ya que afecta

significativamente y directamente la salud mental y física de las los empleados;
siendo un desencadenante de los diferentes problemas intrafamiliares, por lo
tanto, éste proyecto tiene como finalidad principal, dar a conocer a los afectados
por el desempleo los posibles factores que inciden, sus causas, consecuencias y
las diferentes maneras de abordarlo, para que se desarrollen cambios
significativos a nivel personal, social y familiar y se dé un mejoramiento al
desarrollo de las familias.