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Implementacion Metodologia Carpinteria Giraldo 2012
Implementacion Metodologia Carpinteria Giraldo 2012
Trabajo de grado
De acuerdo con la situación anterior y teniendo en cuenta que las condiciones del
lugar aumentan el peligro, disminuyen la eficiencia en el trabajo, y la falta de orden
y limpieza se convierte en el escenario perfecto para los accidentes, se vio la
necesidad de implementar en el lugar, la herramienta que las 5S´s, que permite
adecuar el lugar con las condiciones de orden, higiene y seguridad, adecuadas
para brindar a los trabajadores un ambiente de calidad.
1
REY SACRISTAN, Francisco. Las 5S. Orden y limpieza en el puesto de trabajo. Madrid: FUNDACIÓN
CONFEMETAL, 2005. p. 17.
2
SOCCONINI, Luis y BARRANTES, Marco. El proceso de las 5’s en acción. México: Servicios editoriales 6Ns,
S.A. de C.V. p. 5.
Seiketsu que busca definir éstas labores para mantenerlas en el tiempo, de una
manera consistente.
Se detallará a fondo cada una de las 5S´s para entender mejor su aplicación
dentro de la organización
4.1 SEIRI (Clasificar, Seleccionar)
Realizar una visita al lugar para hacer una selección de los elementos que
sean necesarios.
Utilizar un formato en el cual se registren los objetos y herramientas que
son necesarios, dándole una descripción a dicho objeto seleccionado.
Diagrama de flujo para la clasificación, como en la Figura 1.
Una tarjeta roja, como en la Figura 2.
3
ESPEJO RUIZ, Leonardo. APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS Y TÉCNICAS DE MEJORA DE LA PRODUCTIVIDAD
EN UNA PLANTA DE FABRICACIÓN DE ARTÍCULOS DE ESCRITURA. Barcelona: UniversitatPlitécnica de
Catalunya, 2011. p. 21.
4
Manual de implementación Programa 5S, Corporación Autónoma Regional de Santander. Versión 1.0, p. 12-
13.
Figura 1. Diagrama de flujo para la clasificación
5
ESPEJO RUIZ, Leonardo. APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS Y TÉCNICAS DE MEJORA DE LA PRODUCTIVIDAD
EN UNA PLANTA DE FABRICACIÓN DE ARTÍCULOS DE ESCRITURA. Barcelona: Universitat Politécnica de
Catalunya, 2011. p. 23.
4.2 SEITON (Organizar )
Esta fase consiste en poner los objetos que se hayan determinado como
necesarios en un orden, de acuerdo a los criterios de seguridad, eficacia,
frecuencia de uso y calidad asignándoles un lugar, color, señal, código o etiqueta
para así encontrarlos fácilmente a la hora de ser utilizados y llevarlos a su lugar de
origen después de su uso, además es importante la identificación del área en que
se van a ubicar estos materiales en la planta. Para organizar los materiales se
deben tener en cuenta las siguientes recomendaciones:
Seiso se refiere a mantener limpio y aseado el lugar de trabajo, los equipos y las
áreas de uso común; durante la práctica deSeisose puede identificar diferentes
defectos en las máquinas o daños que con el polvo y la suciedad no son visibles,
por lo cual al ser reconocidos previamente pueden evitar problemas y accidentes.
Esto se puede desarrollar mediante unos simples pasos6 como son:
Todos estos puntos ayudarán a mejorar las condiciones en las que objetos tales
como una máquina interactúa con el lugar, su vida útil y todo lo relacionado a las
condiciones seguras; garantizando una mejor interacción entre empleado y medio
ambiente de trabajo, espacio y movilidad, comodidad y orden.
Figura 4. Limpieza
http://co.globedia.com/ideas-negocio-relacionados-limpieza
6
ESPEJO RUIZ, Leonardo. APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS Y TÉCNICAS DE MEJORA DE LA PRODUCTIVIDAD
EN UNA PLANTA DE FABRICACIÓN DE ARTÍCULOS DE ESCRITURA. Barcelona: Universitat Politécnica de
Catalunya, 2011. p. 23.
4.4 SEIKETSU (Estandarizar)
http://normasjaponesas.blogspot.com
7
ROMERO MARTINEZ, Oswaldo. La filosofía de las cinco s y la autorrealización. Venezuela: Prisma, 2005. Vol.
8
ESPEJO RUIZ, Leonardo. APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS Y TÉCNICAS DE MEJORA DE LA PRODUCTIVIDAD
EN UNA PLANTA DE FABRICACIÓN DE ARTÍCULOS DE ESCRITURA. Barcelona: Universitat Politécnica de
Catalunya, 2011. p. 24.
4.5 SHITSUKE (Seguimiento)
Shitsuke, es una etapa clave ya que hay que lograr el compromiso de los
trabajadores para que todo lo alcanzado hasta ahora no sea botado a la basura ya
que como dicen: “lo difícil no es llegar, sino mantenerse” es por esto que la alta
gerencia debe realizar un seguimiento continuo y motivarlos para continuar con las
5S´s hasta adoptarlo como una filosofía de vida. La figura 6 hace la comparación
entre el seguimiento y la disciplina en base a una lista de chequeo, la cual es un
material importante para llevar un control de los procesos que se deban cumplir.
Una de las metas de la implementación, que se ve reflejada en ésta S es el hacer
evolucionar la metodología en una filosofía9 propia de la empresa, que sea
constante en el tiempo y sea respetada por todas las áreas implicadas .En esta
parte se busca trascender el tiempo, general disciplina, y todo esto llevará poco a
poco a que el desarrollo de la metodología sea mucho más fácil, más práctico,
más interesante y que interrelacione por sí mismo a los empleados; que sean ellos
quién se interesen en los beneficios y aportes que la metodología proporciona.
Figura 6. Seguimiento y
disciplina
http://espanol.istockphoto.com/stock-photo-5963750-checklist-on-clipboard.php
9
ESPEJO RUIZ, Leonardo. APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS Y TÉCNICAS DE MEJORA DE LA PRODUCTIVIDAD
EN UNA PLANTA DE FABRICACIÓN DE ARTÍCULOS DE ESCRITURA. Barcelona: Universitat Politécnica de
Catalunya, 2011. p. 25.
5. ESTADO DEL ARTE
Las 5S´s es una metodología que tiene como objetivo mejorar las condiciones
físicas del lugar de trabajo, facilitando así a las organizaciones mejorar el
rendimiento de sus máquinas, el desempeño de sus empleados, reducción en los
costos, disminución de accidentes, daños en los equipos, retrasos en sus
actividades y entrega de productos.
Es por esto que la aplicación de las 5S´s es una excelente estrategia para aplicar
ya sea a una oficina, un taller, a una grande o pequeña empresa y por qué no
aplicarlo a la vida cotidiana. Como se puede observar en los siguientes casos:
13
BARCIA VILLACRESES, Kleber F. e HIDALGO CASTRO, Daniel S., Implementación de una Metodología con la
Técnica 5S para Mejorar el Área de Matricería de una Empresa Extrusora de Aluminio, Ecuador: Octubre
2006.
14
Constantin BUNGĂU; Joe A. HEGEDUS; Liviu ROŞCA., 5S INTRODUCING IN PVC WINDOW SISTEMS
PRODUCTION. Romania: Oradea University, 2007.
15
Revista Calidad, Asociación Española para la Calidad. Aplicación de la metodología de las 5 S al diseño de
tarjetas de identificación. Septiembre, 2008. p. 14-18.
identificación que surge de la necesidad de crear una forma segura de identificar
el personal que ingresa a las organizaciones. Para la realización de este proyecto
se evaluaron varios métodos para el diseño de estas tarjetas y se decidió
implementar la metodología 5`s por su eficiente forma de ejecución y ayuda a
enfocar, analizar y gestionar cualquier tarea a nivel particular como en el espacio
de las organizaciones.
La evaluación del grado de cumplimiento de las tarjetas utilizadas en este
momento se estableció en tres funciones: identificación, difusión y seguridad; la
metodología 5`S se implementó de la siguiente manera:
16
DeryaSevimKorkut; NevzatCakıcıer; E.SedaErdinler; GökselUlay; AhmetMuhlis, 5S activities and its
application at a sample company. AfricanJournal of Biotechnology Vol. 8 (8), p. 1720-1728, 20 April, 2009.
6. METODOLOGÍA
6.1 Fase 1
6.1.1 Diagnóstico
Se realizaran visitas al taller de ebanistería de la Universidad San Buenaventura
Medellín Salento, con el fin de describir las condiciones físicas, de seguridad,
orden y limpieza con las que cuenta el lugar, a través de una serie de formatos
que permiten registrar los elementos que contiene el lugar y sus condiciones, los
factores que ponen en riesgo la seguridad de las personas y que contribuyen a un
ambiente insalubre.
6.1.2 Contextualización
Se consultará de manera detallada a través de libros y vía web, los factores,
características, elementos y metodología que interviene en la implementación de
la filosofía de las 5S´s, con el fin de establecer el método correcto para la
implementación de cada una de las herramientas que la componen. Adicional a
esto, y de acuerdo a los materiales, objetos y herramientas que se guardan en el
taller, se investigarán las condiciones en las que deben ser almacenados cada uno
de ellos, con el fin de asignarles un lugar adecuado según sus características.
6.1.3 Diseño
De acuerdo a la investigación realizada y, teniendo presente los criterios de
aplicación de la filosofía de las 5S´s, y las condiciones en las que deben
almacenarse cada uno de los materiales y herramientas, se diseñará gráficamente
el plano del taller, con la correcta distribución y almacenamiento de los materiales
y el flujo de las personas.
Además de máquinas para trabajar la madera, el taller cuenta con cuatro mesas
para el ensamble de la mercancía y herramientas de trabajo tales como llaves,
martillos, alicates, espátulas, destornilladores, lima, entre otros.
BODEGA – CARPINTERÍA
Esta información no fue tan confiable ni satisfactoria ya que para muchos de los
empleados el lugar se encontraba en perfectas condiciones, las posibles causas
para que no identificaran las falencias pudo ser una mala comprensión por parte
de los operarios, miedo a que se tomará alguna represaría o decir que su trabajo
no estaba bien hecho, o por último que la explicación y capacitación que se hizo
previamente no se realizó correctamente, por esta razón no se tuvo en cuenta la
opinión de ellos para hacer algún tipo de análisis o tabulación de datos.
17
RODRÍGUEZ, D., Implementación de la metodología de Mejora 5S en una empresa Litográfica. Tesis,
Escuela SuperiorPolitécnica del Litoral, 2002.
7.2 Diseño:
Se hizo el plano de las condiciones iniciales (figura 14) del taller de ebanistería y la
bodega, luego se hizo el plano con los cambios realizados en la bodega y en el
taller (figura 15)
3,20
Cuarto
0,84
0,70
Mesa de trabajo
Cocina herramientas
1,90
Máquina radial
1,00
2,43
2,37
2,60
2,60
herramienta
Stand de
2,06
0,50
3,70
0,81
0,83
ALMACENAMIENTO DE MATERIAL
1,00
0,25
Mesa de trabajo
Máquina planeadora
Estanteria
Máquina
2,43
Sin fin
1,00
1,67
14,60
14,60
Máquina
pulidora
Mesa de trabajo
1,20
1,80
2,43
0,83
Máquina
Mesa de trabajo
1,30
circular 0,83
2,43
Almacenamiento
Materias Primas
Taladro
1,60 de pie
2,00
1,50
0,30
7,00
6,20
5,80
ÁREA DE SOLDADURA
TALLER DE MADERA DE
DISEÑO INDUSTRIAL
Cuarto-
1,90
Figura 18.
Figura 26.
7.3.3 Implementación de la tercera s (limpieza)
Nota: en los anexos aparecen todos los formatos que se realizaron para
implementar en esta metodología.
Recibir la
información para
reparación
Diagnosticar el
estado del objeto
Desarmar
Pedir los
materiales
Reparar
FIN
¿Reparacion
No Pintar Secar
en cerrajeria?
Si
Cerrajeria
10.2 Anexo 2: Diagrama de flujo de construcción en metal.
Diagrama de flujo de construcción en metal
Ir a la oficina que
lo solicita
Recibir las
especificaciones
Tomar medidas
Diseñar
Listado de
materiales
Pedir materiales
Cortar en
tronzadora
Ensamblar
soldar
No
Pulir
10.3 Anexo 3: Diagrama de flujo de construcciones en madera
Diagrama de flujo de construccion en madera
Recibir solicitud
de fabricacion
Ir a la oficina que
lo solicita
Recibir las
especificaciones
Tomar medidas
Diseñar
FIN
Listado de
materiales
Entregar
Pedir materiales
Secar
Preparar madera
en maquina
circular
Pintar
Ajustar medidas
en la canteadora
Pulir en pulidora
de banda rotorbital
o de plama
Cortar con
No
maquina circular
No
Llevar a ruteadora
¿Medidas ¿Acabado? Si
o sinfin
correctas?
Si
Dar forma o
ángulos con radial
o colilladora
Ensamblar
10.4 Anexo 4: Formato de lista de objetos necesarios en el taller de
ebanistería
1
2
10
METODOLOGÍA 5S´s
TARJETA AMARILLA
Fecha: No. Registro
Área:
Descripción del Objeto:
Descripción del Problema:
Categoría
Agua
Acciones del personal
Aire
Aceite Condición de las
Polvo instalaciones
Pintura o esmalte Otro (especifique)
Acciones del personal
Soluciones
Acción Correctiva Implementada:
Responsable:
Cantidad:
Firma de autorización:
UNIVERSIDAD DE SAN BUENAVENTURA