TRABAJO ACADEMICO

ALUMNO: CRISTIAN CARLOS MAMANI HUANACUNI

CODIGO UAP: 2019113761
CARRERA: ING.CIVIL SEDE: TACNA
1. ¿Cómo usted define el cambio?
Es la mentalidad de afrontar un desafío, dejar un habito y buscar
una solución al constante vivir de la humanidad.

2. ¿Por qué el cambio en las personas es fundamental?

Para poder afrontar los desafíos que enfrenta cada uno en la vida.

3. ¿Qué importancia tiene la capacidad para cambiar de mentalidad:

romper paradigmas?
Tiene mucha importancia ya que si no se deja ciertos pensamientos
negativos o cerrarse en una idea traería problemas a la hora de
enfrentar problemas, por ello es muy importante romper ciertos
paradigmas para encontrar una solución más rápida a un
determinado problema.

4. ¿Qué papel le corresponde a los directivos de base ante los

cambios a los que se enfrenta la empresa?
A los directivos le corresponde el papel de poder adaptar a la
empresa ante los cambios que sea de enfrentar e innovarse a los
cambios a fin de conseguir el éxito para su empresa.

5. ¿Cuál es el queso de FADE?

La comodidad y la negación.