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El documento presenta las 10 preguntas más comunes en una entrevista de trabajo, divididas en 4 categorías: preguntas sobre la personalidad, formación, experiencia del candidato y sobre la empresa. Algunas preguntas comunes son "Descríbete", "Háblame de tu formación", "¿Por qué quieres cambiar de trabajo?" y "¿Por qué deberíamos contratarte?".
El documento presenta las 10 preguntas más comunes en una entrevista de trabajo, divididas en 4 categorías: preguntas sobre la personalidad, formación, experiencia del candidato y sobre la empresa. Algunas preguntas comunes son "Descríbete", "Háblame de tu formación", "¿Por qué quieres cambiar de trabajo?" y "¿Por qué deberíamos contratarte?".
El documento presenta las 10 preguntas más comunes en una entrevista de trabajo, divididas en 4 categorías: preguntas sobre la personalidad, formación, experiencia del candidato y sobre la empresa. Algunas preguntas comunes son "Descríbete", "Háblame de tu formación", "¿Por qué quieres cambiar de trabajo?" y "¿Por qué deberíamos contratarte?".
• Las 10 preguntas en una entrevista de trabajo que debes saber
responder • Tipos de preguntas en una entrevista de trabajo o Preguntas sobre la personalidad del candidato § #1 “¿Cómo te describirías?” § #2 “Dime tus 3 mayores virtudes/defectos” o Preguntas sobre tu formación § #3 “Háblame de tu formación académica” § #4 “¿Crees que tienes la suficiente formación para el puesto?” o Preguntas sobre tu experiencia § #5 “¿Porqué quieres cambiar de trabajo?” § #6 “¿Porqué has estado tanto tiempo sin trabajar?” § #7 “No tienes la suficiente experiencia” § #8 “Tienes demasiada experiencia” o Preguntas sobre la empresa § #9 “¿Qué sabes de la empresa y el puesto de trabajo?” § #10 “¿Porqué deberíamos contratarte”