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REQUERIMIENTO
Importante
De conformidad con el artículo 8 del Reglamento, el área usuaria es responsable de la adecuada
formulación del requerimiento, debiendo asegurar la calidad técnica y reducir al mínimo la
necesidad de su reformulación por errores o deficiencias técnicas que repercutan en el proceso de
contratación.
II. JUSTIFICACIÓN.
……………………………………...
IV. OBJETIVO
Contratación de los servicios de consultoría para la Supervisión de la Obra denominada
“INSTALACION DE LOS SERVICIOS DE PROTECCION CONTRA INUNDACIONES EN LAS
MARGENES IZQUIERDA Y DERECHA DEL RIO NUPE, EN EL SECTOR
QUISHUARCANCHA, SANTA ROSA Y LA MERCED, DISTRITOS DE BAÑOS Y JESUS,
PROVINCIA DE LAURICOCHA - HUANUCO”. Código SNIP N°………..
VI. FINANCIAMIENTO:
La Municipalidad Provincial de Lauricocha se compromete a financiar el 100% del costo de la
Supervisión de la Obra denominada: “INSTALACION DE LOS SERVICIOS DE PROTECCION
CONTRA INUNDACIONES EN LAS MARGENES IZQUIERDA Y DERECHA DEL RIO NUPE,
EN EL SECTOR QUISHUARCANCHA, SANTA ROSA Y LA MERCED, DISTRITOS DE
BAÑOS Y JESUS, PROVINCIA DE LAURICOCHA - HUANUCO”.
VIII. DE LA CONSULTORIA
a) PERFIL DEL CONSULTOR: El consultor debe contar con inscripción vigente en el RNP
en la especialidad de obras de represas, irrigaciones y afines y/o obras de
saneamiento y afines y en la CATEGORÍA B o superior 1.
1
Para determinar la(s) especialidad(es) y la categoría se debe tener en cuenta las especialidades de los consultores de
obra previstas en el artículo 239 del Reglamento y las categorías previstas en la Directiva N° 016-2016-OSCE/CD.
b) PERSONAL CLAVE PARA LA EJECUCION DEL SERVICIO: El consultor debe contar
con el siguiente personal clave quienes desempeñaran el siguiente cargo y funciones:
d) EQUIPAMIENTO ESTRATEGICO:
01 (Un) Plotter
01 (una) Cámara Fotográfica.
Camioneta 4 x 4 Pick Up
01 (una) Estación Total de 1” de precisión angular
01 Fotocopiadora
ANALISIS DE PRECIOS
E S T R U C T U R A D E C O S T O S D E L A S U P E R V IS IO N D E E J E C U C IO N D E O B R A :
IN S T A L A C IO N D E L O S S E R V IC IO S D E P R O T E C C IO N C O N T R A IN U N D A C IO N E S E N L A S
M A R G E N E S IZ Q U IE R D A Y D E R E C H A D E L R IO N U P E , E N E L S E C T O R Q U IS H U A R C A N C H A ,
S A N T A R O S A Y L A M E R C E D , D IS T R IT O S D E B A Ñ O S Y J E S U S , P R O V IN C IA D E L A U R IC O C H A -
HUAN UCO
TIEMP % PRECIO
TOTAL PRECIOS
DESCRIPCION UND CANTIDAD O PARTICIPACIO UNITARIO
S/.
(MES) N S/.
A PERSONAL CLAVE 149,100.00
A.1 Jefe de Supervisión (Ing. Civil) Mes 1.00 7.00 100% 8,500.00 59,500.00
A.2 Asistente de Supervisión (Ing. Civil o Ing. Agricola) Mes 1.00 7.00 100% 6,000.00 42,000.00
A.3 Especialista en Evaluación de Impaco Ambienal (Ing. Ambiental) Mes 1.00 7.00 50% 4,000.00 14,000.00
A.4 Especialista en Mecanica de Suelos (Ing. Civil) Mes 1.00 7.00 20% 4,000.00 5,600.00
A.5 Especialista en Seguridad de Obra (Ing. Civil o Ing. Industrial) Mes 1.00 7.00 100% 4,000.00 28,000.00
B PERSONAL TECNICO Y ADMINISTRATIVO 23,800.00
B.1 Tecnico Topografo Mes 1.00 7.00 100% 2,400.00 16,800.00
B.2 Secretaria Mes 1.00 7.00 100% 1,000.00 7,000.00
C SERVICIOS GENERALES 40,090.46
C.1 Camioneta (Inc. Chofer y Combustible) Mes 1.00 7.00 100% 4,500.00 31,500.00
C.2 Pruebas de Laboratorio Estim 1.00 100% 1,200.00 1,200.00
C.3 Equipo de Computo Estim 1.00 100% 1,865.46 1,865.46
C.4 Alquiler de Oficina Mes 1.00 7.00 100% 525.00 3,675.00
C.5 Alquiler de Equipo Topográfico Estim 1.00 100% 800.00 800.00
C.6 Impresiones y Ploteos para Supervisión de la Obra Mes 1.00 7.00 100% 150.00 1,050.00
D COSTO DIRECTO = (A+B+C) 212,990.46
E Gastos Generales 10% 21,299.05 21,299.05
F Utilidad 5% 10,649.52 10,649.52
TIEMP PRECIO
TOTAL PRECIOS
DESCRIPCION UND CANTIDAD O % INCIDENCIA UNITARIO
S/.
(MES) S/.
1 PERSONAL DE DIRECCIÓN PARA ESTUDIO Y OBRA:
Administrador General de Supervisión Obras y Control de Calidad Mes 1.00 7 100% 1,000.00 7,000.00
PARCIAL 1 7,000.00
Los presentes términos de referencia deberán ser adjuntados el Contrato de Servicio que se
suscriba entre el Consultor y la Municipalidad Provincial de Lauricocha.
Importante
Para determinar que los postores cuentan con las capacidades necesarias para ejecutar el contrato, las
cuales deben ser acreditadas documentalmente, la Entidad incorpora los requisitos de calificación que se
extraen de los términos de referencia, no pudiendo incluirse requisitos adicionales a los previstos en los
mismos, los cuales son los siguientes:
3.2. REQUISITOS DE CALIFICACIÓN2
A CAPACIDAD LEGAL
A.1 REPRESENTACIÓN
Requisitos:
Documento que acredite fehacientemente la representación de quien suscribe la oferta.
En el caso de consorcios, este documento debe ser presentado por cada uno de los integrantes
del consorcio que suscriba la promesa de consorcio, según corresponda.
La promesa de consorcio debe ser suscrita por cada uno de sus integrantes.
Acreditación:
Tratándose de persona jurídica, copia del certificado de vigencia de poder del representante legal,
apoderado o mandatario designado para tal efecto, expedido por registros públicos con una
antigüedad no mayor de treinta (30) días calendario a la presentación de ofertas, computada desde
la fecha de emisión.
En caso de persona natural, copia del documento nacional de identidad o documento análogo, o
del certificado de vigencia de poder otorgado por persona natural, del apoderado o mandatario,
según corresponda, expedido por registros públicos con una antigüedad no mayor de treinta (30)
días calendario a la presentación de ofertas, computada desde la fecha de emisión.
Acreditación:
Mediante presentación de copia de RNP Vigente.
Importante
2
La Entidad puede adoptar solo los requisitos de calificación contenidos en el presente capítulo, de acuerdo al artículo 28
del Reglamento. Los requisitos de calificación son fijados por el área usuaria en el requerimiento.
3
En caso de presentarse en consorcio.
5. Especialista en Seguridad de Obra (Ing. Civil o Ing. Industrial)
Acreditación:
Se acreditará con copia simple de TÍTULO PROFESIONAL, SEGÚN CORRESPONDA.
Sin perjuicio de lo anterior, los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 6 referido al personal
clave propuesto para la ejecución del servicio de consultoría de obra.
Acreditación:
La experiencia del personal se acreditará con cualquiera de los siguientes documentos: (i) copia
simple de contratos y su respectiva conformidad o (ii) constancias o (iii) certificados o (iv) cualquier
otra documentación que, de manera fehaciente demuestre la experiencia del personal clave
propuesto.
Sin perjuicio de lo anterior, los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 6 referido al personal
clave propuesto para la ejecución del servicio de consultoría de obra.
Acreditación:
Copia de documentos que sustenten la propiedad, la posesión, el compromiso de compra venta o
alquiler u otro documento que acredite la disponibilidad del equipamiento estratégico requerido.
C EXPERIENCIA DEL POSTOR
C.1 TIEMPO MÍNIMO DE EXPERIENCIA4
Requisitos:
El postor debe acreditar 2 AÑOS de experiencia efectiva especializada en servicios de consultoría
de obra iguales o similares al objeto de la convocatoria.
Acreditación:
El tiempo de experiencia efectiva del postor se acreditará con copia simple de contratos y su
respectiva conformidad o liquidación del contrato.
Sin perjuicio de lo anterior, los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 7 referido al Tiempo
Mínimo de Experiencia del Postor.
C.2 EXPERIENCIA EN LA ACTIVIDAD
Requisitos:
Acreditación:
En caso los postores presenten varios comprobantes de pago para acreditar una sola contratación,
se debe acreditar que corresponden a dicha contratación; de lo contrario, se asumirá que los
comprobantes acreditan contrataciones independientes, en cuyo caso solo se considerará, para la
evaluación, las diez (10) primeras contrataciones indicadas en el Anexo Nº 8 referido a la
Experiencia del Postor en la Actividad.
En el caso de servicios de ejecución periódica, solo se considera como experiencia la parte del
contrato que haya sido ejecutada a la fecha de presentación de ofertas, debiendo adjuntarse copia
de las conformidades correspondientes a tal parte o los respectivos comprobantes de pago
cancelados.
En los casos que se acredite experiencia adquirida en consorcio, debe presentarse la promesa de
consorcio o el contrato de consorcio del cual se desprenda fehacientemente el porcentaje de las
obligaciones que se asumió en el contrato presentado; de lo contrario, no se computará la
experiencia proveniente de dicho contrato.
Asimismo, cuando se presenten contratos derivados de procesos de selección convocados antes del
20.09.2012, la calificación se ceñirá al método descrito en la Directiva N° 002-2016-OSCE/CD,
debiendo presumirse que el porcentaje de las obligaciones equivale al porcentaje de participación de
la promesa de consorcio o del contrato de consorcio. En caso que en dichos documentos no se
consigne el porcentaje de participación se presumirá que las obligaciones se ejecutaron en partes
iguales.
Sin perjuicio de lo anterior, los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 8 referido a la
4
De conformidad con el tiempo mínimo de experiencia establecido en la definición “consultoría de obras” que consta en el
Anexo Único de Definiciones del Reglamento.
Experiencia del Postor en la Actividad.
Importante
En el caso de consorcios, la calificación de la experiencia se realiza conforme a la Directiva N°
002-2016-OSCE/CD “Participación de Proveedores en Consorcio en las Contrataciones del
Estado”.
Acreditación:
Copia simple de contratos y su respectiva conformidad por la prestación efectuada; o comprobantes
de pago cuya cancelación se acredite documental y fehacientemente, con [VOUCHER DE
DEPÓSITO, REPORTE DE ESTADO DE CUENTA, CANCELACIÓN EN EL DOCUMENTO, ENTRE
OTROS, correspondientes a un máximo de diez (10) contrataciones.
En caso los postores presenten varios comprobantes de pago para acreditar una sola contratación,
se debe acreditar que corresponden a dicha contratación; de lo contrario, se asumirá que los
comprobantes acreditan contrataciones independientes, en cuyo caso solo se considerará, para la
evaluación, las diez (10) primeras contrataciones indicadas en el Anexo Nº 9 referido a la
Experiencia del Postor en la Especialidad.
En el caso de servicios de ejecución periódica, solo se considera como experiencia la parte del
contrato que haya sido ejecutada a la fecha de presentación de ofertas, debiendo adjuntarse copia
de las conformidades correspondientes a tal parte o los respectivos comprobantes de pago
cancelados.
En los casos que se acredite experiencia adquirida en consorcio, debe presentarse la promesa de
consorcio o el contrato de consorcio del cual se desprenda fehacientemente el porcentaje de las
obligaciones que se asumió en el contrato presentado; de lo contrario, no se computará la
experiencia proveniente de dicho contrato.
Asimismo, cuando se presenten contratos derivados de procesos de selección convocados antes del
20.09.2012, la calificación se ceñirá al método descrito en la Directiva N° 002-2016-OSCE/CD,
debiendo presumirse que el porcentaje de las obligaciones equivale al porcentaje de participación de
la promesa de consorcio o del contrato de consorcio. En caso que en dichos documentos no se
consigne el porcentaje de participación se presumirá que las obligaciones se ejecutaron en partes
iguales.
Sin perjuicio de lo anterior, los postores deben llenar y presentar el Anexo Nº 9 referido a la
Experiencia del Postor en la Especialidad.
Importante
Los requisitos de calificación determinan si los postores cuentan con las capacidades necesarias
para ejecutar el contrato, lo que debe ser acreditado documentalmente. Para ello, las Entidades
incorporan dichos requisitos de calificación así como los documentos que deben presentar los
postores para su acreditación en el literal B del numeral 2.2.1.1 concordante con el numeral 3.2 de
esta sección de las bases.
PUNTAJE / METODOLOGÍA
FACTORES DE EVALUACIÓN PARA SU ASIGNACIÓN
Criterio:
Presentará el postor un plan de trabajo, conteniendo lo siguiente:
Plan Operativo relacionado a las actividades de la
consultoría
Organización y Recursos Previstos.
Funciones del Plantel Técnico.
Diagrama Gantt de las actividades a realizar. Donde se Desarrolla la metodología
especifique las labores y/o participación del personal clave que sustenta la oferta
durante la ejecución del servicio. [10] puntos
El contenido del cronograma deberá reflejar cada una de las No desarrolla la metodología
actividades o labores relacionadas directamente a la supervisión de la que sustente la oferta
obra de acuerdo a la secuencia de participación del personal clave en 0 puntos
el objeto de la convocatoria.
Acreditación:
Se acreditará mediante la presentación del documento que sustente la
metodología propuesta.
Acreditación:
Se acreditarán con copia simple de Diploma de Egresado o Constancia
o Estudios Culminados o Grado de Doctor o Magister requerido, según
corresponda.
PUNTAJE / METODOLOGÍA
FACTORES DE EVALUACIÓN PARA SU ASIGNACIÓN
B.1.
CAPACITACIÓN
2
Criterio:
Se evaluará en función al tiempo y/o nivel del grado las capacitaciones
del personal propuesto como:
a. DEFENSAS RIBEREÑAS
NIVEL 1: Curso de Capacitación igual o mayor a 120 horas NIVEL 1: 04 puntos
NIVEL 2: Curso de Capacitación menor a 120 horas NIVEL 2: 02 puntos
b. INGENIERIA HIDRAULICA
NIVEL 1: Curso de Capacitación igual o mayor a 120 horas NIVEL 1: 04 puntos
NIVEL 2: Curso de Capacitación menor a 120 horas NIVEL 2: 02 puntos
Acreditación:
Se acreditarán con copia simple de constancias, certificados, diploma u
otros documentos, según corresponda.
B.2 EXPERIENCIA DEL PERSONAL CLAVE [10] puntos
PUNTAJE / METODOLOGÍA
FACTORES DE EVALUACIÓN PARA SU ASIGNACIÓN
Criterio:
Se evaluará en función al tiempo de experiencia en la especialidad del Más de 12 Meses: 10 puntos
personal clave propuesto como Jefe de Supervisión y/o Jefe Supervisor
y/o Supervisor de Obras y/o Inspector y/o Residente de Obra. En obras Más de 6 hasta 12 meses:
iguales o similares. 05 puntos
Menos de 6 meses:
Se considerarán como trabajos o prestaciones similares a los 0 puntos5
siguientes Mejoramiento y/o Construcción y/o Rehabilitación y/o
Adecuación y/o Ampliación de obras de Defensas Ribereñas,
Canales, bocatomas, obras hidráulicas, Obras de Saneamiento,
Carreteras.
Acreditación:
Mediante la presentación de cualquiera de los siguientes documentos:
(i) copia simple de contratos y su respectiva conformidad o (ii)
constancias o (iii) certificados o (iv) cualquier otra documentación que,
de manera fehaciente demuestre la experiencia del personal propuesto.
Para acceder a la etapa de evaluación económica, el postor debe obtener un puntaje técnico
mínimo de ochenta (80) puntos.
Importante
Los factores de evaluación elaborados por el comité de selección deben guardar vinculación,
razonabilidad y proporcionalidad con el objeto de la contratación. Asimismo, estos no pueden
calificar con puntaje el cumplimiento de los Términos de Referencia ni los requisitos de calificación.
Las ofertas técnicas que no alcancen el puntaje mínimo especificado son descalificadas.
PUNTAJE / METODOLOGÍA
FACTOR DE EVALUACIÓN
PARA SU ASIGNACIÓN
A. PRECIO
Om
Pi= x PMOE
Om+|Om−Oi|
i = Oferta
Pi = Puntaje de la oferta económica i
Oi = Oferta económica i
Om = Oferta económica de monto o
5
El comité de selección define los rangos de evaluación e indica cuáles son los parámetros en cada rango.
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Es la suma de los puntajes de todos los factores de evaluación, incluyendo los opcionales.
PUNTAJE / METODOLOGÍA
FACTOR DE EVALUACIÓN
PARA SU ASIGNACIÓN
precio más próximo al promedio de las
ofertas válidas incluido el valor
referencial
PMOE = Puntaje máximo de la oferta
económica