UNIVERSIDAD VICERRRECTORADO ACADÉMICO Fecha: 05– JUNIO 2019

NACIONAL PROYECTO DE CARRERA DE CONTADURÍA PÚBLICA

EXPERIMENTAL DE Profesora: Aurelina Tenía
GUAYANA
Universidad FACULTAD DE CIENCIASFundamento
Asignatura: ECONÓMICAS Yde Administración
SOCIALES
GRAN MARISCAL I SEMESTRE
NÚCLEO CIUDAD SECCIÓN 02
GUAYANA
De AYACUCHO

PLANIFICACIÓN INSTRUCCIONAL Fecha: 23– SEP– 2008

15-09-2008 al 30-01-2009 Apellido y

Nombre:_________
________________
_ C
I.Nº:____________
_

1 ER.
TALLER
-EXAMEN EN
PAREJA
VALOR: 12%

Instrucciones: Esta
evaluación en
pareja debe
entregarse sin falta,
impreso el Día
Martes 11 de
Junio de 21019,
debe ser escrito a
lápiz grafito con la
letra de ambos
integrantes. El que
lo entregue con
demora tendrá una
sanción de 2
puntos menos, no
acepto ninguna
excusa.
Las respuestas
parecidas a las
preguntas anulará
la nota
correspondiente.
1.-
Defina
la
Direcció
n, Poder
Coercitiv
o, Poder
Autorita
rio y el
Poder
Democr
ático y la
importa
ncia
dentro
de la
Organiza
ción.
Valor:
1.5
Puntos

2.-
Establez
ca 2
diferenci
as entre
la
Comunic
ación
Formal y
la
Comunic
ación
informal
. Valor:
1 Punto.

3.-
Explique
la
comunic
ación
ascende
nte,
descend
ente,
diagonal
y
horizont
al.
Valor: 1
Punto.

4.-
Defina y
ejemplifi
que las
barreras
de la
comunic
ación
Físicas,
Ambient
ales y
Psicológi
cas.
Valor:
1.5
Puntos.

5.-
Explique
la Teoría
Motivaci
onal de
las
Jerarquí
a de las
necesida
des de
Abraha
m
Maslow
y
ejemplifi
quelas.
Valor:
1.5
Puntos

6.-
Realice
un
cuadro
compara
tivo
entre
de la
Teoría X
y Y de
Mc
Gregor
y la
Teoría
de las
Tres
Necesid
ades de
Mc
Clelland.
Valor:
1.5
Puntos

7.-
Realice
un
estudio
y
análisis
del
Estilo de
Liderazg
o de las
siguient
es
personal
idades:
Nelson
Mandela
, Juan
Gerardo
Guaidó
Márque
z, Papa
Francisc
o,
Nicolás
Maduro,
Donald
Trump y
el Rey
Felipe
VI.
Valor:
2.5
Puntos.

8.-
Explique
la Teoría
de
Liderazg
o de los
Rasgos y
la Teoría
de
Liderazg
o
Situacio
nal y
cómo
influyen
en el
logro de
los
objetivo
s
Organiza
cionales.
Valor:
1.5
Punto.