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Práctica Nro5 II-2020
Práctica Nro5 II-2020
INGENIERÍA INDUSTRIAL
PRÁCTICA N0 5
Preguntas. -
¿Qué es la valoración del trabajo?
¿Qué nos permite establecer la valoración del puesto?
¿Qué es la remuneración del trabajo?
¿Cuáles son las características del trabajo por piezas a destajo?
Prácticas. -
Ejercicio 1
En un trabajo cuyo sueldo mensual es de Bs 1200 según escala salarial el sueldo máximo establecida de
Bs 1500, dejo de trabajar por 23 hrs y 40 min por causas desconocidas. Determinar el sueldo mensual del
trabajador.
Ejercicio 2
Se conoce que en la empresa de pantalones “X” se realiza una producción normal de 200 pza por dia,
donde se tiene un tiempo estándar de 3 min/pza, el costo del operario por hora es de 50 bs además estudios
indican que se tiene una producción real operario por dia de 150 unidades. Determine el salario por hora
a devengar por operario.
Ejercicio 3
En el sistema de pago normado prima un obrero con la tasa en dólares 6$/hr, según escala salarial y un
plus de escala salarial de 2$, trabajo en una quincena de 98 hrs. Su norma la cumplió en un 105% y se
aplica el pago proporcional. Determinar el salario quincenal a cobrar por el obrero.
Ejercicio 4
Un obrero cuya tarifa horaria es de 0.64$ y que tiene establecida una norma de producción de 5 artículos
por hora, produjo durante la jornada laboral 44 unid. Además, el puesto de trabajo donde el desarrolla esta
actividad tiene establecido el pago de 0.08$ cada hora por concepto de Cla. Determinar la tasa de destajo
y salario a destajo.
Ejercicio 5
Una empresa tiene 30 trabajadores y el salario promedio es de Bs 2800. Determinar:
a) En el año 2018 el incremento de salario es de 8% y un bono de Bs 400. ¿Cuál es el nuevo salario
promedio en la empresa “X” con incremento y con bono?
b) para el año 2019 se prevé un incremento de 10% al salario y bono de USD 200 ¿Cuál es el nuevo
salario promedio? Calcular el saldo total que dispondrá la empresa para los 30 trabajadores.
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