Higiene y Seguridad Industrial 

Sus actividades comprenden la identificación, evaluación, análisis de riesgos

ocupacionales y las recomendaciones específicas para su control, a través de la
elaboración de panoramas de riesgo, visitas de inspección a las áreas de trabajo,
mediciones ambientales y asesoría técnica. Igualmente, se desarrolla un programa de
vigilancia y control del estado de la infraestructura física de la institución, con el fin de
recomendar las acciones de mantenimiento pertinentes para garantizar la calidad y
normal desarrollo de las actividades académicas y administrativas en la Universidad del
Valle

PANORAMAS DE FACTORES DE RIESGO LABORAL

Es el estudio mediante el cual se reconocen, localizan, y cuantifican los factores de

riesgo a los cuales están expuestos los funcionarios en sus áreas de trabajo en la
Universidad del Valle. Los estudios se realizan por edificio y pueden ser solicitados a la
Sección de Salud ocupacional, directamente por el trabajador. Luego del análisis, se
elabora un documento que es entregado a la Unidad Académica Administrativa
correspondiente y al archivo de la Sección de Salud Ocupacional.

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VISITAS A PUESTOS DE TRABAJO

Son los desplazamientos que los funcionarios de la Sección de Salud Ocupacional

realizan hacia un sitio de trabajo para verificar las condiciones y/o estado que se
encuentra éstos en cuanto a la Higiene y la Seguridad Industrial. La visita puede ser
solicitada directamente por el funcionario.

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INSPECCIÓN

Es la primera revisión que se hace de las situaciones. A partir de ésta se pueden

derivar visitas de control, mediciones y recomendaciones que se consignan en un
documento de control.
Las Dependencias de la Universidad o los funcionarios podrán solicitar a la Sección de
Salud Ocupacional visitas de inspección, cuando consideren que alguna situación
presentada en el área de trabajo es riesgosa para la salud de las personas o para los
bienes de la Institución; ésta se hará mediante solicitud escrita o llamada telefónica
explicando claramente la razón de su solicitud.

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CONTROL

El Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial de la Sección de Salud Ocupacional

programa semestralmente las visitas de control de acuerdo a las visitas de inspección
que se realizaron durante el semestre inmediatamente anterior para verificar el
cumplimiento de las recomendaciones señaladas. No es solicitada.
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INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO

Todo suceso considerado accidente de trabajo es investigado por la Sección de Salud

Ocupacional. No es solicitado.

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PROGRAMA EDUCATIVO

La Circular Unificada del 2004 del Ministerio de la Protección Social define que se debe
garantizar a todos los trabajadores un programa continuo de capacitación que incluya
comunicación escrita, audiovisual o similares. Esta información educativa contiene las
siguientes temáticas:

 Política de salud ocupacional de la empresa en la cual trabaja el afiliado,

firmada por el representante legal.
 Derechos y deberes del trabajador en el Sistema General de Riesgos
Profesionales.
 El subprograma de Higiene y Seguridad Industrial ofrece el programa de
educación continua y actualización para todos los funcionarios, aprobado por el
Comité Paritario de Salud Ocupacional.

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ASESORÍAS

Se presta al funcionario que requiera información sobre temas como Legislación en

Salud Ocupacional, identificación y control de riesgos laborales, diseño de programas
de salud ocupacional y temáticas afines de Higiene y Seguridad Industrial, enmarcadas
en las resoluciones 1016 de 1989, Resolución 2400 de 1989 del Ministerio de Trabajo y
Seguridad Social, entre otras.

SUBPROGRAMA DE HIGIENE Y
SEGURIDAD INDUSTRIAL
Identifica los factores y condiciones de riesgo a los que se ven expuestos los
trabajadores, estableciendo las causas potenciales y reales que los generan, y
formulando medidas de control de las mismas, para prevenir la ocurrencia o
recurrencia de accidentes de trabajo y enfermedades laborales; es un objetivo de
 este subprograma el mantener un ambiente laboral seguro, mediante el control de
las causas  que pueden causar daño a la integridad física del trabajador.

PROGRAMAS Y ACTIVIDADES:
 Programa de Prevención para trabajo en alturas
 Programa de Elementos de Protección Personal
 Matriz de Riesgos
 Inspecciones de seguridad
 Señalización de seguridad
 Plan de emergencia y brigada
 Investigación de Accidentes e incidentes de trabajo

LEYES
 +

Medidas Para Prevenir, Corregir Y Sancionar El Acoso Laboral

 +

Sistema De Riesgos
DECRETOS
 +

Organización Y Administración De Salud Ocupacional

 +

Sistema General De Riesgos Laborales

 +

Organización Y Administración Del Sistema General De Riesgos Profesionales

RESOLUCIONES
 +

Formatos De Informe De Accidente De Trabajo Y De Enfermedad Profesional

 +

Conformación Y Funcionamiento Del Comité De Convivencia Laboral En

Entidades Públicas Y Empresas Privadas
 +

Organización, Funcionamiento Y Forma De Los Programas De Salud Ocupacional

 +

La Cual Se Reglamentan Actividades En Materia De Salud Ocupacional

 +

Investigación De Incidentes Y Accidentes De Trabajo

 +

Valores Límites Permisibles Para La Exposición Ocupacional Al Ruido

 +

Medidas Con El Consumo De Cigarrillo O Tabaco

 +

Reglamenta La Organización Y Funcionamiento De Los Comités De Medicina,

Higiene Y Seguridad Industrial En Los Lugares De Trabajo
 +

Regula La Práctica De Evaluaciones Médicas Ocupacionales Y El Manejo Y Contenido

De Las Historias Clínicas Ocupacionales
 +

Establecen Algunas Disposiciones Sobre Vivienda, Higiene Y Seguridad En Los

Establecimientos De Trabajo
 +

Factores De Riesgo Psicosocial En El Trabajo

 +

Guías De Atención Integral De Salud Ocupacional Basadas En La Evidencia

 +

Reglamento Técnico De Instalaciones Eléctricas – RETIE

 +

Aspectos Del Reglamento Técnico De Instalaciones Eléctricas RETIE

REGLAMENTOS Y FORMATOS INSTITUCIONALES

 +

Reglamento De Higiene Y Seguridad Industrial De La I.U.CESMAG

 +

Política De Seguridad Y Salud En El Trabajo

 +
 Circular Salidas Institucionales
 +

Formato De Salidas Institucionales

 +

Elección Para Conformar El Comité De Convivencia Laboral

 +

Comité Paritario De Salud Ocupacional

CAPACITACIONES PERSONAL
La capacitación ha sido un instrumento tradicional de política en los países de América Latina y el
mundo entero. Un porcentaje significativo de la fuerza de trabajo recibe algún tipo de formación
laboral, y una parte de esta capacitación corresponde a procesos de salud ocupacional y
mejoramiento de la calidad de vida en el trabajo.

Para la I.U CESMAG la capacitación del recurso humano es de vital importancia porque contribuye
al desarrollo personal y profesional de los trabajadores. La capacitación de todos los niveles
constituye una de las mejores inversiones y una de las principales fuentes de bienestar para el
personal y la organización.

La capacitación proporciona personal altamente calificado en términos de conocimiento,

habilidades y actitudes para un mejor desempeño de su trabajo, además de desarrollar el sentido
de responsabilidad hacia la institución a través de una mayor competitividad.

Lograr la educación de la formación en prevención de riesgos y mejoramiento de la calidad de vida

laboral, adaptando la propuesta de acuerdo con las circunstancias específicas del medio, se
convierte en un objetivo de nuestra visión de capacitación

SEMANA DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

La Institución Universitaria CESMAG organiza cada año, para todo su personal administrativo y
docente la SEMANA DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

En este evento se realizan diferentes actividades como capacitaciones, concursos, jornadas de

promoción y prevención en salud, campeonatos de futbol sala, baloncesto, entre otras, con el fin de
propiciar el mejoramiento de las condiciones de salud, ambiente y bienestar de la población
trabajadora.
Esta semana tiene entre otros, el interés de dar una mirada diferente que permita pensar de
manera prospectiva la Seguridad y la Salud laboral como un bien común.
En el mes de septiembre todo el personal podrá vincularse y participar de las actividades
propuestas para esta semana.