DEPARTAMENTO DE RISARALDA

Secretaría Administrativa

SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

PLAN DE TRABAJO ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Versión: 2 Vigencia: 09-2017

OBJETIVO: Fortalecer la Seguridad y Salud en el Trabajo al interior del Departamento de Risaralda, a través de la planificación, desarrollo, verificación y generación de acciones preventivas, correctivas y de mejora, según las disposiciones legales vigentes.

FECHA DE ACTUALIZACIÓN Y
AÑO: 2018 6/8/2018 DIEGO:DIEGO:
SEGUIMIENTO
PLANEAD
IMPLEME
OBJETIVO ESTRATÉGICO O N
OBJETIVOS ESPECÍFICOS recursos ene-18 feb-18 mar-18 abr-18 may-18 jun-18 jul-18 ago-18 sep-18 oct-18 nov-18 dic-18
(OBJETIVIOS INTEGRADOS DE TADO
Y/O METAS ASOCIADAS ACTIVIDADES (PHVA) RESPONSABLES OBSERVACIONES/REPROGRAMACIONES
GESTIÓN) P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I
Actualizar Plan Anual de Trabajo Anual de Seguridad y
Salud en el Trabajo 2018.
Profesional SG-SST- Horas hombre del
Actualizar Plan de capacitación de Seguridad y Salud en 1 1 1 1
asistente Profesional de SST 08-06-2018: La actividad queda aplazada por motivos
el Trabajo 2018.
de logistica y tiempos de ejecución, a la espera de
definir fecha para realizar la semana de la seguridad
Planeación de la ejecución de presupuesto 2018 inversión y salud en le trabajo, en el marco de la cual se
Profesional SG-SST- Horas hombre del
y funcionamiento 1 1 ejecutaría una estrategia de sensibilización con
asistente Profesional de SST
respecto a la política de gestión integrada.
08-06-2018: En lo que va corrido de la vigencia 2018,
Realizar Orientación Educativa para la socialización de la la matriz de peligros de riesgos se ha venido
Política de gestión integral. Profesional SG-SST- Horas hombre del Sin embargo constantemente en los espacios de
1 actualizando continuamente, considerando cambios
asistente Profesional de SST sensibilización, capacitació, inducción y reinduccción
en la estructura organica de la entidad (Proceso de
se soializa el contenido de los compromisos que se
reorganización admnistrativa - Decreto interno 1042
Actualizar Matriz de identificación de peligros, valoración y establecieron en la política de gestión integral,
del 12 de octubre de 2017) y cambios en la la
evaluación de riesgos y determinación de controles, Horas hombre del relacionados con seguridad y salud en el trabajo. Esto
Profesional SG-SST- infraestructura física de la enidad, los cuales se
realizar los planes de mejoramiento correspondientes, de Profesional de SST, se puede evidenciar en los ¿diferentes registros de
asistente, vienes presentando desde finales del año 2016.
acuerdo a los resultados obtenidos en la auditoria, la asistente, asistencia a reuniones internas, boletines internos,
COPASST , 1 1 1 1 1 (25-04-18) Pendiente de revisar. Responsable Franky
revisión por la alta dirección de acuerdo a los avances del COPASST , correo electronico y demas comunicaciones oficiales
funcionarios y Al archivo denominado matriz de identificación de
Yarce.
sistema. .. funcionarios y internas.
contratistas peligros,
08-06-2018:evaluación,
Durante valoración
los meses de de riesgos
mayo y(Archivo
junio la
contratistas
en hojalegal
matriz de calculo de excel),
fue revisada se leen
y ajusta vienes realizando
su contenido por
Revisar, actualizar, publicar y varios
el ajustes Universitario
practicante en su estructura,
Luis de tal manera
Miguel Martínezquey
Gestionar el cumplimiento de los socializar los lineamientos de Actualziación matriz legal de SST 2018. (Cuando sea estarealizaron
permita
validada por elregistrar segumiento
contratista Franky a los
Edwin peligros
Yarce
Se acercamientos con las EPS, con la ARL
requisitos aplicables a la entidad. Seguridad y Salud en el Profesional SG-SST- Horas hombre del inicialmete
Agudelo, talpriorizados
y como y que
quedo enriequieren
el de
compromiso la de
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 y con la Oficina asesora de prensa y comunicaciones,
Trabajo. implementación de unSinplan
asistente Profesional de SST seguimiento
para anterior.
definir las actividades aderealizar
embargo,accióin laepecífico
a en fecha para
está
la semana de
suSST
control y/o
pendiente
la mitigación.
validar el plan de acción asociado a la
requerido) actualización de este documento.
(25-04-18) Pendiente de definir proveedores para las Revisar con Die
Planeación, programación y realización de la semana de A la fecha y según seguimiento a la
actividades a realizar y establece cronograma. matriz de
seguridad y salud en el trabajo requisitostambién
Realizar legales reunión
en SST,de setrabajo
evidencia un % deSST
del equipo
cumplimiento
para de requisitos Responsables:
definir programación. del 74.2 (31/05/2018) Diego
Abad, Franky Yarce.
08-06-2018: Se continúan los acercamientos con
Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 proveedores que facilitaran la estructura de la
asistente Profesional de SST
programación de la semana de la seguridad y salud
en el trabajo. Sin embargo, por cuestiones de
logística y calendario de eventos de la entidad se
decide aplazar las fechas para realización de dicha
jornada. Se está a la espera de definir con la
Secretaria Administrativa y la Dirección de Talento
Gestionar la contratacion del personal de apoyo 08-06-2018: La actividad
Humano la nueva fecha. se cumplio durante el mes
de
A laenero
fechadese2018.tienePara el segundo
el siguiente semestre
borrador dede la
Horas hombre del
Profesional SG-SST 1 1 vigencia
contenido 2018de se gestionaran nuevos recursos para la
la semana:
Profesional de SST
contratación de profesionales que se requieran para
apoyar la gestión de la oficina de SST.
Revisar con die
Gestionar la contratación y desarrollar los exámenes del proceso con
ocupacionales (ingreso, periódicos y de egreso). De igual Profesional SG-SST- A la se esta en el procesosprecontractual (Selección
forma los exámenes paraclínicos que se requieran según 130,000,000 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 abreviada de mínima cuantía), se esta contruyendo el
asistente
la labor desarrollada presupuesto a partir de cotizaciones.

Trabajo seguro en alturas (Gestionar el desarrollo de los

exámenes ocupacionales. De igual forma los exámenes
El programa de pausas activas esta montado, sin
paraclínicos que se requieran según la labor desarrollada, A la se esta
embargo poren el procesosprecontractual
dificultades logisticas durante(Selección
los meses
el concepto de aptitud laboral y el curso de trabajo seguro Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 abreviada de mínima cuantía), seestuvo
esta contruyendo el
asistente Profesional de SST de enero, febrero y marzo no se desarrollando
en alturas con el SENA presupuesto
la actividad. a partir de cotizaciones.
Se esta trabajando en una estrategia quepermita dar
continuidad y cobertura a la actividad de las pausas
Fortalecer y dar continuidad al programa de pausas activas activas.
Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
asistente Profesional de SST (25-04-18)
08-06-2018:A No la fecha
se haestan
podidoactualizados
dar continuidadlos registros
al
de caracterizacion
programa de pausas deactivas
ausentismo por AT, EL en
por dificultades y EC
la de
Seguimiento a los indicadores de Ausentismo por AT, EL
Profesional SG-SST- Horas hombre del la planta requerida,
logistica central delelDepartamento,
presupuesto no esta
se pendiente
ajusta para
y enfermedad común 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
asistente Profesional de SST por validar el otros
implementar consolidado a la fecha
mecanismos mas de los
eficientes que
Revisar evidencias
funcionarios
den cobertura en elarchivo
administrativos
y garanticen fícoIEde
de las
continuidad.deSST,
los 12
SE DEBERA
*Intervenir condiciones de trabajo Seguimiento a las acciones de los accidentes de trabajo y investigación de AT y EL. - CORRECTIVA
Profesional SG-SST- Horas hombre del municipios
SUSCRIBIRnoUNA certificados
ACCIÓN Secretaría de educación.
QUE
deficientes para prevenir EL 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 (25-04-18) Pendiente deLA revisar con Beatriz
enfermedades laborales y/o posibles asistente Profesional de SST PERMITA SUBSANAR DEFICIENCIA
Arismendi Planta central, y Alexander Giraldo
accidentes de trabajo. Fortalecer actividades de los Administrativos IE. (enviar correo)
subprogramas de Medicina Actualizar perfil sociodemografico y la caracterización de Profesional SG-SST- Horas hombre del
de condciones de salud de todo el personal. 1 1 1
*Gestionar el cumplimiento de los Preventiva y Medicina asistente Profesional de SST
requisitos aplicables a la entidad. Laboral, que permitan
promocionar la salud y Realizar seguimiento a los casos que se adelantan y se Horas hombre del
*Implementar actividades de bienestar de los funcionarios llevan por el comité de convivencia Profesional SG-SST 1 1 1 1 1 1
Profesional de SST 1 1
promoción y prevención, para y contratistas.
promover la cultura del autocuidado Iniciar la implementación del Sistema de Vigilancia
y la prevención riesgos laborales en Epidemiológico en los riesgos PSICOSOCIAL Y Profesional SG-SST- (25-04-18) Se estan realizando actividades de
Horas hombre del
todas las partes interesadas ERGONOMICO (manejo de cargas.) 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 intervencion en SBO y riesgo psicosocial (Pendiente
asistente Profesional de SST
revisar evidencias con Diego Abad)

Diseño e implementación de Programa de Vigilancia Horas hombre del

Epidemiológica de riesgo cardiovascular, Profesional SG-SST-
Profesional de SST, 1 1 1 1 1 1
asistente y ARL
reinversión ARL
Actividades de capacitación sobre Seguridad y Salud en
el Trabajo para todas las partes interesadasen los
siguientes temas ( higiene postural, riesgo biologico, Profesional SG-SST- Horas hombre del Verificar registros de asistencia y archivo fotográfico.
riesgo quimico, condiciones inseguras, MIPVRDC), Profesional de SST, 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 (25-04-18) Pendiente revisar evidencias de
asistente
incluidos los comites . reinversión ARL capacitacion y sensibilizacion del mes de abril.
 DIEGO:DIEGO:
PLANEAD
IMPLEME
OBJETIVO ESTRATÉGICO O N
OBJETIVOS ESPECÍFICOS recursos ene-18 feb-18 mar-18 abr-18 may-18 jun-18 jul-18 ago-18 sep-18 oct-18 nov-18 dic-18 Se realizo tamizaje visual, tamizaje cardiovascular,
(OBJETIVIOS INTEGRADOS DE TADO
Y/O METAS ASOCIADAS ACTIVIDADES (PHVA) RESPONSABLES SPAOBSERVACIONES/REPROGRAMACIONES
de manos, campaña de sensibilización "Mes de
GESTIÓN) P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I
la fecicidad" - correo electronico y SAIA - carrusel de
Desarrollar programas de Promoción de la Salud y noticias, Ejecución del contrato emociones para la
Prevención de la enfermedad (Acondicionamiento físico, Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 vida, charla para la secretaría de infraestructura
pausas activas, orientaciones educativas, entre otros) asistente Profesional de SST
peligro físico por ruido y charla de prevención de
Esta actividad se realiza de acuerdo a los
cancer de prostata.
Realizar mesas de trabajo con EPS para seguimiento de requerimientos y casos que se van presnetando.
Horas hombre del (25-04-18)
Se etapaPendiente
enloque de revisar evidencias de
casos espaciales y ausentismo Profesional SG-SST- 1 1 1 1 1 1 1 Para vaprecontractual
corridodel añopara la vigencia
se han 2018.
realizado
Profesional de SST capacitacion
En va ycorrido
sensibilizacion
lo que trabajocon de del mes
la vigencia de abril.
se Seguros
han realizado
mesasde la ARL Colmena y
Gestionar la dotación de los EPP para todos los entregas
COOMEVA de EPS.
EPP, de acuerso a las necesidades.
(25-04-18) A la fecha se viene entregando los
funcionarios que lo requieran según las labores elementos de EPP a los funcionarios que lo requieren
Profesional SG-SST-
desarrolladas, actualización de la matriz de elementos de 300,000,000 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 y al tiempo se les sensibiliza en relacion con su uso
asistente
protección personal,entrega y capacitación al personal en (ver carpetas fisicas de entrega de EPP). En la
secretaria de infraestructura constantemente se
el uso de EPP (seguimiento plan de capitación de SST). realizan inspecciones asociadas al buen uso del EPP
Profesional SG-SST-
seguimiento a la afiliación de los estudiantes de práctica Contratista de la en los trabajadores oficiales. (ver informes de gestion
Horas hombre del contratista Vanesa Ramos)Colmena.
de los diversos programas de la Instituciónes Educativas secretaría de 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 (25-04-18) Ver plataforma
Profesional de SST
del Departamento de acuerdo la modalidad . Educación
Desarrollar las actividades del programa de inspecciones Departamental.
(inspección de botiquines, EPP, gabinetes contra
incendio, cocinetas, inspecciones locativas, a (25-04-18) Ver archivo fisico y digital de la oficina de
herramientas, vertimiento de sustancias peligrosas, tareas Profesional SG-SST- SST. A la fecha se vienen realizando inspecciones de
críticas, consumo de agua potable, maquinaria, vehículos, Horas hombre del varios tipos, sin embargo estas no estan incluidas aún
asistente y 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
volquetas, tareas críticas en LDSP e Profesional de SST en los formatos digitales cronogramas de
COPASST
INFRAESTRUCTURA, dela secretaria de educación) las inspecciones de seguridad. Este documento se esta
cuales se realizarán de acuerdo a la programación en proceso de ajuste.
Cada contratista asignado realiza seguimiento a las
inspecciones realizadas.
Realizar visitas de seguimiento a inspecciones, controles A la fecha se esta en ajuste del programa de
existentes, actividades y condiciones mejoradas a tareas Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 inspecciones de seguridad y salud en el trabajo y los
críticas en la Secretaría de Infraestructura y Laboratorio asistente Profesional de SST
formatos asociados.
Departamental de Salud Publica. (25-04-18) Continua el ajuste a formatos de
Suscripción y seguimiento a planes de mejoramiento inspecciones y formatos asociados.
producto de los resultados obtenidos en auditorias Profesional SG-SST- Horas hombre del
internas al SGSS, la revisión por la alta dirección, la 1 1 1 1 1 1 1 1 (25-04-18) Pendiente Franky - Diego.
asistente Profesional de SST
intervención de peligros y Riesgos y de acuerdo a los
avances del sistema (Autoevaluación de estándares
mínimos Resolución
Gestionar con el área1111 de 2017)
de Mantenimiento de la entidad las (25-04-18) Esta actividad esta programada de manera
visitas de verificación y estado de los extintores Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1
trimestral, sin embargo se realizara en el momento
(mantenimiento y recarga). asistente Profesional de SST que se requiera y según las fechas programadas en
el respectivo plan de mejoramiento.
Gestionar con la ARL el plan de seguimiento al Profesional SG-SST- Serealizan seguimientos e intervenciones por parte
Horas hombre del
diagnóstico de Riesgo Psicosocial 2018. 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 de psocologa asiganada por la ARL Colmena
asistente Profesional de SST
Seguros.
Se realizo jornada de capacitación en relación con
Desarrollar acciones de Higiene y Seguridad Industrial Profesional SG-SST- Horas hombre del peligro bilogico por la manipulación de residuos
con el personal de Servicios Generales y celadores 1 1 1 1 1
asistente Profesional de SST comunes y pelgrossos para las auxiliares de servicios
*Intervenir los peligros y riesgos generales.
identificados y valorados en el Aplicación de instrumento para la medición de riesgo Profesional SG-SST- Horas hombre del
Departamento de Risaralda, para psicosocial. 1 1 1
asistente Profesional de SST
evitar su materialización.
Levantamiento y Análisis de tareas criticas de LDSP y de
*Intervenir condiciones de trabajo la Secretaria de Infraestructura (elaborar procedimientos y Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
deficientes para prevenir Fortalecer actividades protocolos) asistente Profesional de SST
enfermedades laborales y/o posibles relacionadas con Higiene y
accidentes de trabajo. Seguridad Industrial, que (25-04-18) Durante el mes de Abril se realizan ajustes
Documentar y actualziar procedimientos, protocolos, y a los formatos de caracterizacion y ausentismo por
contribuyan disminuir la demás formatos y registros para el desarrollo de las Profesional SG-SST- Horas hombre del
*Implementar actividades de accidentalidad y 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 AT, EL y EC, a los formatos y al programa de
actividades propias de seguridad e higiene industrial asistente Profesional de SST
isnpecciones de seguridad. (ver archivo fisico y digital
promoción y prevención, para enfermedades laborales.
de la oficina de SST-Plataforma SAIA)
promover la cultura del autocuidado Particpar en las reuniones de Comité Paritario de
y la prevención riesgos laborales en Profesional SG-SST- Horas hombre del (26-04-18) Se participa en la reunion del COPAST del
Seguridad y Sallud en el Trabajo (COPASST), Comité 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
todas las partes interesadas. asistente Profesional de SST 26 de abril de 2018.
Convivencia Laboral
*Gestionar el cumplimiento de los Recibir el reporte y realizar la respectiva legalización de (25-04-18) A medida que se presentan los incidentes
requisitos aplicables a la entidad los incidentes y accidentes de trabajo presentados por Profesional SG-SST- y accidentes de trabajo, estos son reportados,
Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 registrados e investigados en los formatos y
funcionarios y su respectiva investigación. Resolución asistente Profesional de SST
plataformas correspondientes (ver archivo de gestion
1401 de 2007 - Resolución 2851 de 2015. fisico y digital de SST)
Actualziar y socializar plan de prevención, preparación y
Profesional SG-SST- Horas hombre del
respuesta ante emergencia Institucional para todas las 1 1
asistente Profesional de SST
sedes de trabajo
Capacitación a los vigías de los colegios de los doce guiov
Profesional SG-SST- Horas hombre del
anni. 1 1 1
asistente Profesional de SST
municipios no certificados del Departamento de Risaralda. mahe
Capacitación permanentes de la Brigada de Emergencia Profesional SG-SST- Horas hombre del cha: (25-04-18) Se programó la capacitacion de la brigada
1 Favor
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
asistente Profesional de SST para el dia 27 de abril del 2018.
definir
Revisar, actualizar y diseñar donde no existen las rutas de la
evacuación para todas las áreas de trabajo, las cuales Profesional SG-SST- Horas hombre del gener 1 1 1 1 1 1
deben estar incluidas en el Plan de Emergencia asistente Profesional de SST ación
Institucional de
Realizar estudio de señalética en las diferentes áreas de Profesional SG-SST- Horas hombre del acción Se señalizo casa del deporte- Coliseo menor,
correc 1 1
la entidad asistente Profesional de SST parqueadero y LDS.
tiva
Gestionar la adquisición del sistema de alarma para todas Profesional SG-SST- PENDIENTE POR con SI
las areas de la entidad. 1 1
asistente DEFINIR o NO.
Profesional SG-SST-
Gestionar dotación para los brigadistas 0 1 1 1
asistente
Profesional SG-SST- Horas hombre del
Realizar I simulacro de evacuacion 1
asistente
Profesional SG-SST- Profesional
Horas hombrede SST
del
Realizar II simulacro de evacuacion 1 Se partici´para
(25-04-18) Estaen el simulacro
actividad nacioanal.
se incluye ya que al inicio
asistente Profesional de SST
Planificar y ejecutar auditoría interna al SGSST del Profesional SG - de la proyección del plan no se tuvo en cuenta. La
equipo de auditores PENDIENTE POR auditoría interna esta pendiente por definir si se
Departamento de Risaralda y socializar los resultados 1 1 1 1 1 1
internos y/o DEFINIR contrata con un ente certificador externo o si se
correspondientes. contratista externo realiza con colaboradores de la entidad formados
Proyectar la revisión por la dirección al SGSST 2018 y Profesional SG - Horas hombres como auditores
(25-04-18) Esta internos
actividadHSEQ.
se incluye ya que al inicio
1 1
socializar los resultados con las partes interesadas. Contratista de apoyo trabajadas de la proyección del plan no se tuvo en cuenta.
Trabajo seguro (Riesgo quimico, pictogramas Inspeccion Profesional SG-SST- Horas hombre del
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 (25-04-18) Pendiente revisar con Diego
de EPP, Capacitacion de uso y limpieza) asistente Profesional de SST (28-05-18) Esta actividad se agrega ya que no se
Identificar, evaluar y valorar riesgos asociados al sistema considero al inicio de la planificacion del plan de
Profesional SG - Horas hombre
1 1 1 1 1 1 1 1 trabajo y hace parte de las acciones adelantadas para
de gestion se deguridad y salud en el trabajo. Contratista de apoyo trabajadas
Profesional SG-SST- asumir recomendaciones de auditoria de la oficina de
Gesionar la adquisiscion del DEA para todas las areas 40,000,000 1 control interno de gestion.
asistente
RECURSOS NECESARIOS #VALUE!
 DIEGO:DIEGO:
PLANEAD
IMPLEME
OBJETIVO ESTRATÉGICO O N
OBJETIVOS ESPECÍFICOS recursos ene-18 feb-18 mar-18 abr-18 may-18 jun-18 jul-18 ago-18 sep-18 oct-18 nov-18 dic-18
(OBJETIVIOS INTEGRADOS DE TADO
Y/O METAS ASOCIADAS ACTIVIDADES (PHVA) RESPONSABLES OBSERVACIONES/REPROGRAMACIONES
GESTIÓN) P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I P I

CUMPLIMIENTO POR MES

TOTAL AÑO ene-18 feb-18 mar-18 abr-18 may-18 jun-18 jul-18 ago-18 sep-18 oct-18 nov-18 dic-18

ACTIVIDADES
ACTIVIDADES PROGRAMADAS PARA LA VIGENCIA 298
PROGRAMADAS
27 21 20 23 22 31 23 24 27 29 25 26

ACTIVIDADES
ACTIVIDADES EJECUTADAS EN LA VIGENCIA 126
IMPLEMENTADAS
26 20 18 18 19 25 0 0 0 0 0 0
CUMPLIMIENTO 96% 95% 90% 78% 86% 81% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO AL AÑO 42%

MONITOREO DEL PROGRAMA MENSUAL

MONITOREO DE LAS ACTIVIDADES DEL PROGRAMA ANUAL
35 31 120%
29
30 2726 25 27 26
24 25 96%
25 23 22 23 100% 95%
2120 2018 19 90%
86%
20 18 81%
78%
80%
15
10
60%
5
0 0 0 0 0 0 0 40%

jun-18
ene-18

feb-18

abr-18

may-18

jul-18

ago-18

sep-18

nov-18

dic-18
mar-18

oct-18
20%

0% 0% 0% 0% 0% 0%
0%
ACTIVIDADES PROGRAMADAS PARA LA VIGENCIA Jan-18 Feb-18 Mar-18 Apr-18 May-18 Jun-18 Jul-18 Aug-18 Sep-18 Oct-18 Nov-18 Dec-18
MESES
ACTIVIDADES EJECUTADAS EN LA VIGENCIA
MESES

MEDICIÓN INDICADOR
% CUMPLIMIENTO PROGRAMA DE SG-SST (Con respecto a GENERACIÓN RESPONSABLE GRÁFICA
la meta) DE ACCIÓN
CORRECTIVA

47%
Medicion
40%
20%
0%

47% Profesional SG-SST- NO

Coordinador
SG-SST
MEDICIÓN INDICADOR
% CUMPLIMIENTO PROGRAMA DE SG-SST (Con
respecto a la meta)

MEDICIÓN INDICADOR GENERACIÓN

DEFINIDO EN EL PROGRAMA DE GESTIÓN DE ACCIÓN RESPONSABLE GRÁFICA
(IMPLEMENTADOS) CORRECTIVA

Medición
40% 42%
30%
20%
10%
42% Profesional SG-SST- NO 0%
MEDICIÓN INDICADOR
DEFINIDO EN EL PROGRAMA DE
GESTIÓN (IMPLEMENTADOS)

Elaboró: Coordinador SG-SST Aprobo: DIRECCION DE RESUROS HUMANOS FIRMA: REPRESENTANTE LEGAL
 DEPARTAMENTO DE RISARALDA
Secretaría Administrativa

SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

AN DE TRABAJO ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Revisar con Diego

Revisar con diego el estado

del proceso contractual.