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ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

BICHOS

AUTORES:
KEVIN RUEDA
DANIELA
JUAN DAVID ROSERO

SENA: REGIONAL NARIÑO- CENTRO.I.P. LOPE

TELENTO HUMANO
TECNOLOGO GESTION DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS EN SALUD
FICHA:1751281
PASTO/NARIÑO
20/05/19

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ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

BICHOS

AUTORES:
KEVIN RUEDA
DANIELA
JUAN DAVID ROSERO

INSTRUCTORA: MARTHA LUCIA ROMO BUCHELLI

SENA: REGIONAL NARIÑO- CENTRO.I.P. LOPE

TELENTO HUMANO
TECNOLOGO GESTION DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS EN SALUD
FICHA:1751281
PASTO/NARIÑO
20/05/19

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TABLA DE CONTENIDO
Introducción _____________________________________________________
Objetivo general y especifico ________________________________________
Plata forma estratégica_____________________________________________
Análisis de DOFA de las condiciones ambientales________________________
Análisis DOFA____________________________________________________
Análisis DO, FO. FA, DA____________________________________________
Fuentes bibliográficas______________________________________________

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ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

BICHOS

INTRODUCCION
La gestión del talento se refiere al proceso que desarrolla e incorpora nuevos
integrantes a la fuerza laboral, y que además desarrolla y retiene a un recurso
humano existente. La gestión del talento en este contexto no refiere a la gestión
del espectáculo. La Gestión del Talento busca básicamente destacar a aquellas
personas con un alto potencial, entendido como talento, dentro de su puesto de
trabajo. Además, retener o incluso atraer a aquellas personas con talento será una
prioridad. El término fue acuñado por David Watkins de Softscape publicado en un
artículo en 1998. El proceso de atraer y de retener a colaboradores productivos, se
ha tornado cada vez más competitivo entre las empresas y tiene además
importancia estratégica de la que muchos creen. Se ha llegado a convertir en una
"guerra por el talento" y aún más en una etapa donde la competencia entre
empresas es muy dura. Por qué no ser el mejor si podemos serlo.
El análisis DAFO, también conocido como análisis FODA, es una herramienta de
estudio de la situación de una empresa, institución, proyecto o persona,
analizando sus características internas (Debilidades y Fortalezas) y su situación
externa (Amenazas y Oportunidades) en una matriz cuadrada.
Proviene de las siglas en inglés SWOT
(Strengths, Weaknesses, Opportunities y Threats). Es una herramienta para
conocer la situación real en que se encuentra una organización, empresa, o
proyecto, y planear una estrategia de futuro.
Se considera que esta técnica fue originalmente propuesta por Albert S.
Humphrey durante los años sesenta y setenta en los Estados Unidos durante una
investigación del Instituto de Investigaciones de Stanford que tenía como objetivo
descubrir por qué fallaba la planificación corporativa. Este recurso produjo una
revolución en el campo de la estrategia empresarial. El objetivo del análisis DAFO
es determinar las ventajas competitivas de la empresa bajo análisis y la estrategia
genérica que más le convenga en función de sus características propias y de las
del mercado en que se mueve.
https://es.wikipedia.org/wiki/An%C3%A1lisis_DAFO
https://es.wikipedia.org/wiki/Gesti%C3%B3n_del_talento

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ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

BICHOS

OBEJTIVO GENERAL:
Reconocer y realizar los distintos análisis de talento humano, con fines laborales
con un objetivo claro y preciso. Para poder realizar una buena división de trabajo
según las fortalezas y debilidades de la empresa y los trabajadores con un
crecimiento personal y laboral de las personas que realice la tarea asignada por el
jefe inmediato, realizando el determinado estudio de su empresa y de la mano de
obra que tiene para la misma.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
1. Tener claridad del tema a conocer
2. Realizar un correcto análisis DOFA
3. Reconocer cada una de las siglas DO, FO, FA, DA
4. Realizar la actividad de manera clara y concisa
5. Presentarla de manera en la cual sea entendible y coherente
6. Poder realizar a futuro análisis DOFA sin ninguna dificultad

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ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

BICHOS

PLATAFORMA ESTRATÉGICA
MISIÓN
En la escena vemos que la misión de los personajes de la película “bichos” es la
fabricación de un ave mecánica, como un arma sorpresa para sus enemigos que
son los saltamontes.
VISIÓN
En la escena vemos que la visión de los personajes de la película “bichos” es
lograr alejar a sus enemigos los saltamontes, ya que estos son una gran amenaza
para su hormiguero
OBJETIVOS
En la escena vemos que los objetivos de los personajes de la película “bichos” el
lograr apartarse del sometimiento de sus enemigos los saltamontes, que la
recolección de sus raciones sea solo para ellos y mejorar su calidad y condición
de vida.
VALORES
En la escena vemos que los valores de los personajes de la película “bichos” son:
- Trabajo en equipo: ya que los personajes trabajan de forma organizada para la
fabricación del ave mecánica.
- Responsabilidad: cuando todos los integrantes ayudaron y cumplieron con sus
obligaciones en la fabricación del ave.
- Integridad: cuando todos los integrantes del hormiguero más los bichos del circo
se unifican para la fabricación del ave.

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ANALISIS DE DOFA DE LAS CONDICIONES AMBIENTALES

PELICULA DE BICHOS
Se evidencia una misión clara al construir un ave, por la necesidad de la
población de las hormigas dividendo distintas tareas para un bien y crecimiento
común “empresa”, se ven en una clara amenaza y hacen una estrategia respecto
a ella, lo visualizan a futuro como una oportunidad para poder solucionar esa
debilidad, convirtiendo las debilidades en fortalezas, haciendo un trabajo en
conjunto y tomando los respectivos materiales para poder llevarlo a cabo.
ANALISIS DE LAS CONDICIONES
AMBIENTALES

TECNOLOGIA La fabricación del ave y los recursos que

utilizan como: palos, hojas, bellotas, tela de
araña, palancas, piedras, herramientas
creadas por Flick para la fabricación del
ave, visores para vigilar a los salta montes,
maquinaria de recolección, herramientas de
trabajo pesado y planos.
POLITICO Se dividió por dos organizaciones
diferentes: por parte de la colonia de las
hormigas y parte de la colonia de los
saltamontes. Manejando una forma de
gobierno de dictadura, donde el líder toma
las decisiones sin opinión de sus
subordinados, este método lo maneja la
colonia de los saltamontes. Por el contrario
las hormigas tienen un sistema de gobierno
democrático, teniendo en cuenta la opinión
de su población.
ECONOMICO Se evidencia un decrecimiento de la
economía de las hormigas, gracias al
sometimiento de los saltamontes, tomando
por fuerza el control del capital de la
colonia, reduciendo las raciones del
alimento para ellas y aumentado la
necesidad, la producción a gran escala para
saciar la escasez de insumos. En cambio
para los saltamontes, hubo un gran
beneficio ya que la inflación de los recursos
para ellos disminuyó gracias a la
productividad de la colonia.
ANALISIS DE LAS
CONDICIONES AMBIENTALES

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LEGALES

SOCIALES En la película se evidencio una clara

sociedad compuesta por hormigas y
saltamontes que forman su estructura
organizacional por obreras, constructoras,
princesa, reina y por encima de la cadena
alimenticia de las hormigas los saltamontes
simbolizados como sometidores y
esclavistas con mayor poder fisco, pero una
individualidad clara. Por el contrario, Las
hormigas componían una sociedad del
trabajo y crecimiento social y sin ninguna
forma de explotación, aunque si había
penalizaciones por faltas cometidas en la
colonia, su fortaleza es: la unión y fuerza de
trabajo.
DEMOGRAFICAS

ECOLOGICAS

ANALISIS DE CONDICIONES
AMBIENTALES

CONSUMIDORES Los consumidores mas caracterizados son

los saltamontes, pero también las hormigas,
pero no en gran masa.
PROVEEDORES DE Los proveedores de recursos principalmente
RECURSOS son las hormigas, por la producción
excesiva que llevaban para mantener en pie
a las dos colonias (saltamontes y hormigas).
COMPETIDORES Los competidores para las hormigas son los
saltamontes, ya que presentan una gran a
amenaza para la producción de alimentos y
la reproducción de la misma especie,
provocando un declive en su estabilidad
social y socio económica.
AGENCIAS Como principal agencia reguladora para la
REGULADORAS colonia de las hormigas, es la reina y los
saltamontes. La reina como control de
producción y control de raciones del
alimento para las hormigas y saltamontes,
también a la asignación de diferentes tareas

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para las hormigas obreras.

Los saltamontes regulaban la producción de
manera que ellos recibieran cumplidamente
y en gran cantidad lo producido por las
hormigas, controlaban la política de la
colonia de manera en la cual realizaran las
tareas que ellos dejaban.

F D
Unión de la aldea Su tamaño, debilidad
gracias a flick, su física, falta de
producción a gran confianza, la falta
escala, la unión ante un poder
implementación de la dictador para su
tecnología como modo liberación.
de producción y
defensa.

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O A
Crecer como colonia, Los saltamontes, la
poder ser liberadas de muerte de su reina, la
la opresión por parte destrucción de su
de los saltamontes. colonia y eliminación
de las hormigas.

ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

BICHOS

ANALISIS DOFA DE LA PELICULA

La construcción del ave, distracción

D-O para la protección de su reina.
ESTRATEGIAS DEFENSIVAS

La ejecución mecánica del ave, la

F-O unión de las hormigas para el
derrocamiento del mandato de los
ESTRATEGIAS OFENSIVAS
saltamontes, de manera efectiva y

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radical.
Las hormigas trabajan en equipo y unir
F-A fuerzas permitió desarrollar una
estrategia para eliminar para repeler el
ESTRATEGIAS ANALITICAS
sometimiento de los saltamontes, para
prevenir su la destrucción de su
colonia.
La falta de confianza entre ella mismas
D-A a causa de su tamaño, provoco que la
colonia de los saltamontes se tomen el
ESTRATEGIAS REACTIVAS
control de la colinia eso y sometan a
las hormigas.

BICHOS

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