SEGURIDAD SANITARIA

LEKKER SEWING S. DE R.L. DE C.V.

Secura Safety
Avenida Miguel Hidalgo No. 260 Colonia Romero CP 21410

Mayo 2020
Contenido
PLAN DE CONTINUIDAD ...................................................................................................................... 2
Introducción .................................................................................................................................... 2
Brigada de distanciamiento social (funciones) ............................................................................... 3
Material preventivo......................................................................................................................... 5
Equipo de protección personal ....................................................................................................... 7
Limpieza profunda y desinfección................................................................................................... 8
Lista de verificación de limpieza profunda y desinfección.............................................................. 8
Detección en planta ...................................................................................................................... 10
Materiales y paquetes entrantes .................................................................................................. 11
Distanciamiento social .................................................................................................................. 12
Distanciamiento social en áreas de producción............................................................................ 12
Distanciamiento social durante los descansos.............................................................................. 13
Distanciamiento social en oficinas ................................................................................................ 13
Visitas y contratistas...................................................................................................................... 14
Inventario de material preventivo .................................................................................................... 15
Cuestionario de ingreso .................................................................................................................... 18
Registro de temperatura ................................................................................................................... 19
Registros de limpieza y desinfección................................................................................................. 20
Entrenamientos ................................................................................................................................. 22
Brigada de Distanciamiento Social .................................................................................................... 23
Personal Vulnerable .......................................................................................................................... 27
Política COVID-19 .............................................................................................................................. 29
Consultas medicas ............................................................................................................................. 30
Evidencia Fotográfica ........................................................................................................................ 31
ANEXOS ............................................................................................................................................. 40

1
 PLAN DE CONTINUIDAD
Introducción
Lekker Sewing está comprometido con la seguridad de cada uno de sus colaboradores por eso se
implementó este PLAN DE CONTINUIDAD después del paro que se tuvo por el COVID-19, está
diseñado para alinearse a las recomendaciones de la Organización Mundial de la Salud (OMS). Este
documento se estará actualizando conforme a los cambios que vayan ocurriendo en la región.

Es importante respetar las reglas que se implementaran en el siguiente documento por la

seguridad de todos los que laboramos en Lekker Sewing.

Este plan se seguirá hasta que las autoridades correspondientes lo determinen.

2
Brigada de distanciamiento social (funciones)
Se formó esta brigada con el fin de prevenir la propagación del virus COVID-19 en el centro de
trabajo haciendo cumplir las reglas escritas en este plan.

Puestos y funciones

Líder de brigada: mantiene la responsabilidad general de la preparación y respuesta ante una

pandemia, implementar acciones para reducir y eliminar la propagación de COVID-19, evalúa
continuamente las necesidades, brindar los recursos necesarios para implementar el plan.

• Nombre: Mario Zainos

• Puesto: Gerente general
• Teléfono: 6651209325

Líder de inventario de materiales preventivos: se encarga de suministrar de manera eficiente el

equipo para desinfectar y limpiar, así como también el equipo de protección personal (EPP) para
todos los colaboradores de Lekker Sewing.

• Nombre: Endora Ayala

• Puesto: Compras
• Teléfono: 6642510439

Líder del equipo de protección personal: se encarga de garantizar que todos los colaboradores de
Lekker Sewing tengan el EPP adecuado para cada uno de los puestos de trabajo y también que
toda persona ajena a la empresa como proveedores o contratistas porte el EPP indispensable.
Supervisar la distribución y el uso del EPP. Trabajar en conjunto con líder de inventario de
materiales preventivos para garantizar el suministro a tiempo de todo el EPP necesario.

• Nombre: Haydee Hernández

• Puesto: Coordinador de seguridad e higiene
• Teléfono: 6651202538

Líder de limpieza y desinfección: elaborar plan diario para la limpieza y desinfección de cada una
de las áreas de Lekker Sewing. Trabajar en conjunto con líder de inventario de materiales
preventivos para garantizar el suministro a tiempo de todo el equipo necesario para la limpieza y
desinfección de las áreas.

• Nombre: Moisés Gallegos

• Puesto: Ingeniero de mantenimiento
• Teléfono: 6653919160

Líder(es) de entrada y salida de materiales: se encarga de seguir el protocolo para la entrada y

salida segura de cada uno de los paquetes que lleguen o salgan de Lekker Sewing. Se seguirán
todas las recomendaciones que indica la Secretaria de Salud para evitar la propagación del virus
COVID-19.

• Nombre: Adrián Gutiérrez

• Puesto: Supervisor de almacén
• Teléfono: 6651102684

3
 • Nombre: Juan Mojica
• Puesto: Guardia
• Teléfono: 6642627643
• Nombre: Sofía Godínez
• Puesto: Asistente de R.H.
• Teléfono: 6651198321

Líder(es) de distancia segura: se encarga de hacer cumplir el protocolo de distancia segura y

asegurar que sea eficiente y seguro en su área asignada. Supervisar que se cumpla la distancia
segura en áreas de producción, áreas en común (comedor, baños), salidas, entradas y asegurar
que se use correctamente el EPP asignado para evitar la propagación del virus.

• Nombre: Francisco Veliz

• Puesto: Supervisor de producción
• Teléfono: 6651333014
• Nombre: Ricardo Hernández
• Puesto: Supervisor de teñido
• Teléfono: 2227531596
• Nombre: Marco Arrollo
• Puesto: Supervisor costura
• Teléfono: 6651187396
• Nombre: Arnoldo Carvajal
• Puesto: Supervisor serigrafía
• Teléfono: 6643450770
• Nombre: Ian Garza
• Puesto: Supervisor terminado
• Teléfono: 6651041451
• Nombre: Karla Rentería
• Puesto: Supervisor desarrollo
• Teléfono: 6651465230

Líder de prevención y aislamiento del virus: se encarga de realizar el cuestionario de evaluación

de salud de todos los colaboradores de Lekker Sewing antes de iniciar labores después del periodo
de cuarentena. Tomar medición de temperatura a todo el personal antes de ingresas a la planta y
llevar registros (esto se realizará todos los días por tiempo indefinido).

• Nombre: Esmeralda Flores

• Puesto: Enfermera
• Teléfono: 6651097416

Líder de comunicación: trabaja en conjunto con líder de brigada para mantener informa al
personal de las noticias relacionas al virus COVID-19 y temas de seguridad para evitar la
propagación del virus.

• Nombre: Luis Becerra

• Puesto: Gerente R.H.

4
 • Teléfono: 6651315255

Material preventivo

Articulo Imagen Especificación

Son dispositivos médicos

Mascarillas desechables. Protegen contra
quirúrgicas los agentes infecciosos
transmitidos por gotitas.

Eficiencia de filtrado del 95%,

filtro cargado
Mascarilla N95
electrostáticamente, forma de
copa.

Lentes de Lentes de seguridad

seguridad antiempañantes

Guantes de
Guantes quirúrgicos de nitrilo
nitrilo

Termómetro de infrarrojos
Termómetro
médico / rangos de medición
infrarrojo
de 32 ° C a 42.5 ° C

5
 Desinfectante antibacterial
elimina el 99,9 % de virus,
Lysol aerosol
bacterias y hongos que pueden
encontrarse en las superficies

Toallas de papel Toallas de papel

Estación de Estación de desinfección:

saneamiento dispensador de desinfectante
Soporte de piso de manos, soporte de piso

Jabón de manos Jabón de manos

Gel
Gel desinfectante 70% alcohol
desinfectante

6
 Cloro líquido para desinfectar
Cloro liquido
superficies

Rociadores Rociadores de botella

Equipo de protección personal

Confirme que las existencias adecuadas de cubrebocas, guantes y lentes estén en el sitio y
disponibles. Determinar las necesidades del sitio y reordenar con plazos de entrega.

Asegúrese de que el personal de atención médica, los servicios de comedor, personal de limpieza,
y personal en general, tengan el EPP adecuado, incluidos guantes, mascarillas, gafas y que el EPP
se use correctamente.

Las máscaras faciales comunes ahora son un Equipo de

Protección Personal obligatorio para todos los empleados
dentro de cada sitio y se usarán en todo momento como
medida de precaución.

Mascarilla desechable
Las mascarillas N95 debe ser priorizada para su uso por
parte de los miembros del equipo médico, brigada de
distanciamiento social, equipo de limpieza, personal de
comedor y todo aquel que trabaje de frente con otro
compañero de trabajo sin protección de por medio (anexo
imagen como ejemplo).

Mascarilla N95

7
 Los lentes de seguridad serán obligatorios para los
miembros del equipo médico, brigada de distanciamiento
social, equipo de limpieza, personal de comedor y todo
aquel que trabaje de frente con otro compañero de
trabajo sin protección de por medio (anexo imagen como
ejemplo).

Lentes de seguridad
Los guantes de nitrilo serán de uso obligatorio para
personal de servicio médico, servicio de comedor y
personal de limpieza.

Guantes de nitrilo

Limpieza profunda y desinfección

El método general de desinfección debe seguirse antes de iniciar operaciones, sin embargo, el
Protocolo de limpieza profunda y desinfección debe realizarse nuevamente cuando un empleado
activo se identifica como positivo para COVID-19 mediante pruebas.

Equipo de protección personal para realizar limpiar y desinfectar

• Mascarilla desechable
• Lentes de seguridad
• Guantes de látex

Lista de verificación de limpieza profunda y desinfección

Contenido a
Área Desinfectante Método
desinfectar
Planta en general Perillas, ventanas, Cloro Rocíe y limpie
barandales
Planta en general Pisos Cloro Mapear
Oficinas Escritorios, sillas, Cloro o lysol Rocíe y limpie
administrativas pantalla, mouse,
teclado, herramientas
de trabajo, copiadora,
mesas, dispensador
de agua, archiveros,
muebles en general
Comedor Mesas, sillas, Cloro o lysol Rocíe y limpie
refrigeradores,
microondas,

8
 dispensadores, vajilla,
cubiertos.
Baños Sanitario, lavamanos Cloro Rocíe y limpie con
cepillo
Desarrollo, corte Mesas de trabajo, Lysol Rocíe y limpie
maquinas, rollos,
herramientas de
trabajo, papelería
(plumones, lápices,
plumas, etc.),
estantes.
Costura Mesas, maquinas, Cloro Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, dispensador de
agua.
Terminado Mesas, maquinas, Cloro Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, dispensador de
agua.
Empaque Mesas, maquinas, Cloro Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, dispensador de
agua, escritorio.
Serigrafía Mesas, maquinas, Cloro Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, dispensador de
agua, escritorio,
estantes, material
(botes de pintura y
químicos, cuadros,
latas, etc.).
Teñido Mesas, maquinas, Cloro Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, dispensador de
agua, escritorio,
estantes, materia
prima.

9
 Almacén Mesas, maquinas, Cloro o lysol Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, dispensador de
agua, escritorio,
estantes, material,
mezanine, racks.
Mantenimiento Mesas, maquinas, Cloro Rocíe y limpie
herramientas,
papelería (plumones,
lápices, plumas, etc.),
sillas, escritorio,
estantes, material,
archiveros.
Caldera Maquinas, escritorio, Cloro Rocíe y limpie
silla, herramientas,
material, químicos.
Almacén de químicos Tambos, rejas Agua Limpiar con cepillo
Almacén de residuos Rejas, puerta y piso Jabón y cloro Rocíe y limpie con
peligrosos cepillo

Detección en planta
• Garantizar el protocolo para la detección previa al turno antes de la entrada a la planta.

Protocolo de detección

1. Cuestionario de evaluación de salud

10
 Lekker Sewing S. DE R.L. DE C.V.
Cuestionario de evaluación de salud del empleado
Para evitar la propagación de COVID-19 y reducir el riesgo potencial de exposición a nuestros
colegas, estamos realizando un simple cuestionario de evaluación de empleados. Su participación
es importante para ayudarnos a tomar medidas de precaución para protegerlo a usted y a todos
en nuestra planta. Gracias por tu tiempo.

Nombre: _______________________________________________

No. Empleado: ________________

No. De teléfono: _________________________________

Instrucciones: encierra con un círculo tu respuesta.

1. ¿Ha tenido contacto cercano o ha cuidado a alguien diagnosticado con COVID-19 en los
últimos 7 días?

SI NO

2. ¿Ha experimentado síntomas de resfriado o gripe en los últimos 7 días (que incluyen
fiebre, tos, dolor de garganta, enfermedades respiratorias, dificultad para respirar)?

SI NO

Si la respuesta es "sí" a cualquiera de las preguntas, los empleados serán enviados a IMSS
(clínica 39)

Firma (Empleado): _________________________________________ Fecha: ________________

Acceso al sitio (circule uno): Aprobada Enviado a UMF 39

2. Toma de temperatura
3. Observación de síntomas evidentes

Este protocolo se realizará todos los días antes de iniciar el turno de trabajo hasta nuevo aviso.

Materiales y paquetes entrantes

"La probabilidad de que una persona infectada contamine productos comerciales es baja, y el
riesgo de contraer el virus que causa COVID-19 de un paquete que ha sido trasladado y expuesto a
diferentes condiciones y temperatura también es bajo". El virus no sobrevive por mucho tiempo
en las superficies y la duración del tiempo de envío y otros factores ambientales deberían inactivar
el virus. Si recibe un paquete urgente de un área donde está presente COVID-19 y le preocupa la
posible contaminación de la superficie:

• Utilice el EPP adecuado, tal y como guantes desechables de nitrilo, lentes de seguridad, y
uso de mascarillas quirúrgicas o N95.
• Desinfecte el paquete antes de que ingrese a la empresa.

11
 • Lávese las manos frecuentemente con agua y jabón.
• Use desinfectante para manos cuando no haya agua y jabón disponibles.
• Evite tocarse la cara, los ojos, la nariz o la boca.

Distanciamiento social
El distanciamiento social es un mecanismo simple pero muy efectivo para prevenir una posible
infección, que se basa en una distancia simple para evitar la infección.

En la práctica esto significa:

• Mantenerse a 1 o 2 metros o 3-6 pies de distancia de los demás como una práctica
normal.
• Eliminar el contacto con otros, como apretones de manos o abrazar a compañeros de
trabajo, visitantes o amigos.
• Evitar tocar superficies tocadas por otros en la medida de lo posible.
• Evitar a cualquiera que parezca estar enfermo o que esté tosiendo o estornudando.
• Los empleados deben trabajar desde casa, siempre que sea posible.

Esta práctica de distanciamiento social se debe aplicar en comedor, oficinas, entradas y salidas,
áreas comunes.

Distanciamiento social en áreas de producción

El distanciamiento social en las áreas de producción está destinado a proporcionar un entorno
seguro que reduzca el riesgo de cualquier infección potencial de persona a persona. Reglas
generales:

• Todos los empleados sin excepción deberán usar mascarillas y lentes de seguridad dentro
de las áreas de producción.
• Se deben proporcionar estaciones de saneamiento en todas las áreas de producción.
• Mantenga una distancia social de 1 a 2 metros (3 a 6 pies) durante todo el proceso de
producción.
• Cuando no se pueda mantener una distancia mínima debido al diseño del lugar de trabajo,
se deben implementar una o más estrategias de mitigación, que pueden incluir controles
de ingeniería, EPP y / o controles administrativos, según corresponda (es decir, barreras de
separación, careta, turno de trabajo modificado, área de reconfiguración, celda, proceso,
etc.).
• Las estaciones de trabajo deben incluir los límites del operador claramente marcados en el
piso. Los operadores deben permanecer dentro de sus áreas marcadas.
• Se alienta a todos los empleados a desinfectar su propio espacio de trabajo varias veces
durante el turno, prestando especial atención a las superficies comunes.
• Se debe recordar a los empleados que eviten tocarse la cara y deben lavarse a fondo con
agua y jabón varias veces durante las horas de trabajo para reducir el riesgo y prevenir
posibles infecciones de persona a persona.

¿Qué hacer si las estaciones de trabajo son inferiores al espacio recomendado?

12
 Los diseños de trabajo deben evitar las operaciones cara a cara con menos del requisito mínimo (1
metro, 3 pies), si esta condición no se puede cumplir, la instalación debe buscar otras alternativas
para mitigar la exposición potencial de los empleados, que incluyen: barreras, máscaras faciales,
lentes de seguridad, protectores faciales, guantes, orientación del cuerpo, configuración del
proceso (desplazamiento, espaciado), etc. Las barreras físicas también se pueden instalar donde
sea práctico; dichas barreras deben limpiarse varias veces por turno.

Distanciamiento social durante los descansos

Es importante manejar adecuadamente los descansos y almuerzos de los empleados para
garantizar un distanciamiento social adecuado.

Recomendación

• Los descansos y horas de inicio y fin de las comidas deben ser escalonados y realizando
grupos pequeños por áreas de producción.

Consejos útiles para los descansos

• Cuente la cantidad óptima de asientos permitidos en el comedor considerando las

distancias aceptables de 1-2 metros, de 3 a 6 pies.
• Limite y / o coloque las sillas apropiadamente.
• Coloque letreros en la mesa para garantizar un distanciamiento social adecuado en cada
asiento.
• Publique la capacidad máxima permitida en el comedor.
• Considere permitir que los empleados se sienten solo en un lado de la mesa (todos viendo
hacia el mismo lado).
• Recuerde a los empleados que no deben adelantar o atrasar sus horarios de descanso para
evitar aglomeraciones en el comedor.
• Separe 10 minutos los horarios para tener tiempo suficiente para limpiar las mesas, los
asientos, todas las superficies, el refrigerador, las máquinas expendedoras y los hornos de
microondas después de cada uso.
• Coloque a uno o dos empleados para observar el cumplimiento de la distancia de 1 a 2
metros, de 3 a 6 pies de distancia, y para desinfectar los elementos mencionados
anteriormente si se tocan inadvertidamente. Proporcione suficientes suministros para que
los empleados se limpien a sí mismos.
• Coloque una marca permanente en los pisos para garantizar la distancia adecuada (en
cualquier lugar donde haya una línea).

Distanciamiento social en oficinas

• El trabajo de oficina debe organizarse para garantizar el distanciamiento social para
mantener la separación de los empleados entre 1 y 2 metros o entre 3 y 6 pies.
• Evite los arreglos de escritorios que permitan a dos o más personas trabajar frente a
frente.
• Prohibido usar sala de juntas cuando sean grupos de más de 3 personas.
• La interacción para intercambiar información o reuniones rápidas en el espacio de la
oficina debe respetar la distancia social de al menos 1-2 metros.

13
 • Se recomienda la autolimpieza del espacio de trabajo varias veces durante el turno con
especial atención a las superficies más utilizadas, tales como teclados, monitores,
reposabrazos, escritorios, divisores de cubículos, entre otros.

Visitas y contratistas
• Quedan prohibidas las visitas al centro de trabajo hasta nuevo aviso.
• Los contratistas que tengan que ingresar deberán pasar por el protocolo de detección
1. Cuestionario de evaluación de salud
2. Toma de temperatura
3. Observación de síntomas evidentes

14
Inventario de material preventivo
Al 22 de mayo 2020

Cantidad en
Articulo Imagen Especificación
inventario
Son dispositivos
médicos
desechables.
Mascarillas
Protegen contra los 600
quirúrgicas
agentes infecciosos
transmitidos por
gotitas.

Eficiencia de filtrado
del 95%, filtro
Mascarilla N95 cargado 21
electrostáticamente,
forma de copa.

Lentes de Lentes de seguridad

4
seguridad antiempañantes

Guantes de Guantes quirúrgicos

9 cajas
nitrilo de nitrilo

Termómetro de
Termómetro infrarrojos médico /
2
infrarrojo rangos de medición
de 32 ° C a 42.5 ° C

15
 Desinfectante
antibacterial elimina
el 99,9 % de virus,
Lysol aerosol bacterias y hongos 0
que pueden
encontrarse en las
superficies

Toallas de papel Toallas de papel 17 rollos

Estación de
desinfección:
Estación de
dispensador de
saneamiento 3
desinfectante de
Soporte de piso
manos, soporte de
piso

Jabón de manos Jabón de manos 7.5 litros

Gel Gel desinfectante

0 galones
desinfectante 70% alcohol

16
 Cloro líquido para
Cloro liquido desinfectar 7.5 litros
superficies

Rociadores de
Rociadores 10
botella

17
Cuestionario de ingreso

Lekker Sewing S. DE R.L. DE C.V.

Cuestionario de evaluación de salud del empleado
Para evitar la propagación de COVID-19 y reducir el riesgo potencial de exposición a nuestros
colegas, estamos realizando un simple cuestionario de evaluación de empleados. Su participación
es importante para ayudarnos a tomar medidas de precaución para protegerlo a usted y a todos
en nuestra planta. Gracias por tu tiempo.

Nombre: _______________________________________________

No. Empleado: ________________

No. De teléfono: _________________________________

Instrucciones: encierra con un círculo tu respuesta.

1. ¿Ha tenido contacto cercano o ha cuidado a alguien diagnosticado con COVID-19 en los
últimos 7 días?

SI NO

2. ¿Ha experimentado síntomas de resfriado o gripe en los últimos 7 días (que incluyen
fiebre, tos, dolor de garganta, enfermedades respiratorias, dificultad para respirar)?

SI NO

Si la respuesta es "sí" a cualquiera de las preguntas, los empleados serán enviados a IMSS
(clínica 39)

Firma (Empleado): _________________________________________ Fecha: ________________

Acceso al sitio (circule uno): Aprobada Enviado a UMF 39

18
Registro de temperatura

19
Registros de limpieza y desinfección

20
21
Entrenamientos

22
Brigada de Distanciamiento Social
Acta Constitutiva

Brigada de Distanciamiento Social

En la Ciudad de Tecate Baja California siendo el día 25 del mes de mayo del año 2020 se reúnen en
el inmueble ubicado en Ave. Miguel Hidalgo Núm. 260 Fracc. Romero, Tecate Baja California, C.P.
21410 donde se encuentra las instalaciones de Lekker Sewing S. de R.L. de C.V., los CC. Luis Francisco
Becerra Lopez y Haydee Jasmin Hernández Noriega con objeto de constituir formalmente la Brigada
de Distanciamiento Social.

La Brigada de Distanciamiento Social del inmueble es el órgano operativo para prevenir contagios
de COVID-19 y enfrentar emergencias que pudieran presentarse en el inmueble de referencia y
tiene:

La responsabilidad de desarrollar y dirigir las acciones de Protección Civil, así como de elaborar,
implementar, coordinar y operar el Programa Interno y sus correspondientes subprogramas de
prevención, auxilio y restablecimiento con el objeto de prevenir o mitigar los daños que puedan
ocasionar los desastres o siniestros en su personal, o público, patrimonio y/o entorno dentro de sus
instalaciones.

La Brigada de Distanciamiento Social queda integrada por las siguientes personas:

Líder de brigada, el

C. Mario Zainos Arellano

Líder de equipo de protección personal, el

C. Haydee Jasmin Hernández Noriega

Líder de inventario de materiales preventivos, el

C. Endora Ayala Silva

Líder de limpieza y desinfección, el

C. Moisés Gallegos Ávila

Líder de entrada y salida de materiales, el

C. Juan Adrián Gutiérrez Núñez

C. Estefany Sofia Godínez Lopez

C. Juan Jose Mojica Nava

Líder de distancia segura, el

C. Francisco Javier Veliz Martinez

C. Jose Ricardo Hernández Cabrera

23
C. Marco Antonio Arroyo García

C. Arnoldo Carvajal Mayorquin

C. Ian German Garza Rodríguez

C. Karla Rentería Torres

Líder de prevención y aislamiento del virus, el

C. Esmeralda Flores Verduzco

Líder de comunicación, el

C. Luis Francisco Becerra Lopez

De conformidad con los preceptos legales aplicables, el desempeño de estas comisiones no significa
nuevo nombramiento o cambio de las condiciones de la relación laboral con la dependencia, por
considerarse una obligación para el trabajador, sin representar remuneración alguna.

La Brigada de Distanciamiento Social tendrá las atribuciones y funciones que se dictan en el contexto
del presente documento.

Leída la presente acta firman los que en ella intervienen de conformidad para los fines y efectos
legales que haya lugar, en la ciudad de Tecate Baja California siendo las 12:00 horas del día 25 del
mes de mayo del 2020.

Mario Zainos Arellano Haydee Jasmin Hernández Noriega

Líder de brigada Líder de equipo de protección personal

Endora Ayala Silva Moisés Gallegos Ávila

Líder de inventario de material preventivo Líder de limpieza y desinfección

Juan Adrián Gutiérrez Núñez Estefany Sofia Godínez Lopez

Líder de entrada y salida de materiales Líder de entrada y salida de materiales

24
 Juan Jose Mojica Nava Francisco Javier Veliz Martinez

Líder de entrada y salida de materiales Líder de distancia segura

Jose Ricardo Hernández Cabrera Marco Antonio Arroyo García

Líder de distancia segura Líder de distancia segura

Arnoldo Carvajal Mayorquin Ian German Garza Rodríguez

Líder de distancia segura Líder de distancia segura

Karla Rentería Torres Esmeralda Flores Verduzco

Líder de distancia segura Líder de prevención y aislamiento del virus

Luis Francisco Becerra Lopez

Líder de comunicación

25
26
 Personal Vulnerable

NOMBRE DEL LUGAR: Discapacitados y/o Enfermos Crónicos

CUANTOS CUANTAS
EDIFICIO, PISO O ÁREA DE
HOMBRES MUJERES HOMBRES MUJERES
TRABAJO
Administración 2 5 0 1
Almacén 2 1 0 0
Bordado 0 1 0 0
Calidad 0 6 0 1
Casa de teñido 16 4 2 1
Costura 20 36 6 14
Desarrollo 3 4 0 0
Empaque 5 6 2 0
Logística 1 2 0 0
Mantenimiento 4 0 0 0
Operaciones 2 4 0 0
Pre-producción 4 2 1 0
Seguridad y salud 5 4 3 1
Serigrafia 6 3 1 0
Terminado 2 18 0 8
Total 72 96 15 26

NOMBRE PUESTO DISCAPACIDAD ESTADO

1 MORA CASTRO MIGUEL ANGEL Planchador Sordo Activo
RIVAS BOJORQUEZ FRANCISCO Planchador
2 Sordo Activo
JERONIMO
HURTADO LOMELI JESUS Auxiliar de surtidor
3 Sordo Activo
GUADALUPE
MORALES HERNANDEZ MARIA Inspector de
4 Sordo Activo
DEL REFUGIO terminado
ALVAREZ ARREDONDO ALMA Operador de Discapacidad
ALICIA terminado B motriz,
5 Cuarentena
hipertensión,
diabetes
GARIBAY GARCIA AURORA Operador de
6 hipertensión Cuarentena
ROSALINDA terminado B
BERNAL MENDOZA MARIA DEL Operador de
7 hipertensión Cuarentena
CARMEN terminado B
BOBADILLA GOMEZ PAULINA Inspector de
8 Cáncer Cuarentena
terminado
9 VENEGAS ARVIZU RODOLFO Bandeador Diabetes Cuarentena
SANCHEZ SERRANO JUAN Serigrafista Diabetes,
10 Cuarentena
CARLOS hipertensión

27
11 MOJICA NAVA JUAN JOSE Guardia Diabetes Cuarentena
12 MARQUEZ NAJERA MAGDALENA Costurero hipertensión Cuarentena
13 TAPIA AREVALO MARIO Costurero hipertensión Cuarentena
14 BAÑUELOS EMILIA Costurero hipertensión Cuarentena
RAMIREZ AVECHUCO MARIA Costurero
15 hipertensión Cuarentena
DOLORES
16 AGUIÑIGA CORTES EVA LILIA Costurero hipertensión Cuarentena
HERNANDEZ CERVANTES Costurero
17 Artritis Activo
HERLINDA
RAMIREZ MADRIGAL MARIA Costurero
18 Diabetes, asma Cuarentena
MARGARITA
19 ALMEIDA HERNANDEZ APOLONIO Costurero hipertensión Cuarentena
20 UGARTE TAPIA DIANA Costurero hipertensión Cuarentena
21 DAMIAN BAUTISTA ADELA Costurero hipertensión Cuarentena
22 GUILLEN CRUZ MARTHA Costurero hipertensión Cuarentena
23 CAMACHO ANACLETO VICTORIA Costurero hipertensión Cuarentena
BARRIOS RENDON JOSE LUIS Pintor auxiliar Diabetes,
24 Cuarentena
hipertensión
25 BARAJAS ANGEL NATIVIDAD Costurero hipertensión Cuarentena
26 DORADO CASTRUITA IMELDA Costurero Asma Cuarentena
27 VARELA CASTILLO ADELINA Costurero Asma Cuarentena
28 NIETO RAMIREZ JAVIER Costurero hipertensión Cuarentena
LOPEZ SANTA CRUZ KEVIN pintor auxiliar
29 Ansiedad Activo
ANTONIO
30 JIMENEZ CORTES SERGIO Costurero Artritis Activo
LOPEZ VARGAS ELIZABETH Inspector de
31 hipertensión Cuarentena
terminado
FRAILE SOLIS RITA Auxiliar de teñido Diabetes,
32 Cuarentena
hipertensión
HERRERA MENDEZ MA. SOLEDAD Inspector de
33 hipertensión Cuarentena
terminado
LOPEZ GARCIA MARIA DE JESUS Inspector de
34 hipertensión Cuarentena
terminado
35 SANCHEZ DUARTE RAFAEL Conserje Diabetes Cuarentena
ESPINOZA ROMERO MARISELA Inspector Diabetes,
36 Cuarentena
hipertensión
GUERRERO LOPEZ DEYANIRA Gerente de
37 Prediabetes Activo
contabilidad
CARRILLO YAÑEZ MARIA ESTELA Empleado de
38 Diabetes Cuarentena
limpieza
GUZMAN VALENCIA JUAN Costurero
39 hipertensión Cuarentena
CARLOS
LARA HERNANDEZ EFRAIN Empleado de
40 hipertensión Cuarentena
limpieza
41 BARREDA LEON MARTHA OLIVIA Costurero hipertensión Cuarentena

28
Política COVID-19
• Prohibido saludar de beso o mano.

• Uso obligatorio de cubrebocas.

• Guardar distancia entre personas de mínimo 1.5 m

• Desinfectar manos con gel antibacterial antes de entrar a planta.

• Desinfectar calzado antes de ingresar a planta.

• Respetar nuevas reglas del comedor.

• Prohibido discriminar o hacer cualquier tipo de burla a personas que hayan estado
enferma de COVID-19 o tenido contacto con algún enfermo COVID-19.

• Evita el uso de barba, bigote, corbata y joyería.

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Consultas medicas

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Evidencia Fotográfica

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