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A&L CONSULTORIA S.A.

S
SISTEMAS INTEGRADO DE GESTION

ACCIONES DE MEJORA

4.2 por que no se cumple con los


requisitos delas partes interesadas, 10. falta de reaccion
el cliente en este caso ante la no conformidad
4.4 no se determino las cuestiones del producto, con ina
necesarias para que el producto accion correctiva.
saliera conforme a las necesidades
del cliente

5.1.2. enfoque al cliente


falta de compromiso de la alta 8.1 no se planifico ni hubo
gerencia ya que no se evaluo los PRODUCTO NO CONFORME control operacional para la
riesgos y oportunidades para la aceptacion de productos.
satisfaccion al cliente. 8.2 no se realiza
5.3 no se asigno responsabilidades comunicacion por el
para hacer el porducto con enfoque cliente.
al cliente.

8.1 no se planifico ni hubo


6. no se tomaron las acciones de 7. no se dan los recursos control operacional para la
riesgos y oportunidades ni se necesarios para el tipo de aceptacion de productos.
consideraron los objetivos para producto y para controlar 8.2 no se realiza
previnir los efectos no deseados. una no conformidad. comunicacion por el cliente
10. falta de reaccion
ante la no conformidad
del producto, con ina
accion correctiva.

8.1 no se planifico ni hubo


control operacional para la
aceptacion de productos.
8.2 no se realiza
comunicacion por el
cliente.

8.1 no se planifico ni hubo


control operacional para la
aceptacion de productos.
8.2 no se realiza
comunicacion por el cliente.
A&L CONSULTORIA SAS
4.3 Literal C planificar las actividades 8.1.2 Establecer , i
realizadas de acuerdo a cada tipo de mantener proceso
proceso que este estipulado en la la eliminacion de l
organizacion encontrados en la
y la proteccion de
trabajadores , brin
ACCIDENTE LABORAL pautas necesarias
NTC ISO45001:2018 proteccion en sst.
5.1 literal A se debe asumir con total 8.2 preparacion de
resposabilidad y rendicion de cuentas para la trabajadores ante
prevencion de lesiones emergencia que se
5.4- E identificar peligros , evaluar los riesgos la organizacion , te
y oportunidades de la organizacion para el cuenta el entorno
bien de la sst de los trabajadores . probabilidades de
- Determinar acciones que eliminen los ocurrencia |
peligros existentes y reduscan los riesgos en }
la organizacion.
- investigar los accidentes y no
conformidades para determinar acciones 6.1.1-B Prevenir o reducir efectos no deseados
correctivas que lleven ala disminucion de los en la organizacion.
mismos 6.1.2.1-A la organizacion del trabajo teniendo
en cuenta todos los factores que intervienen
en todos los procesos .
b- Tener en cuenta las actividades rutinarias y
no rutinarias para la identificacion de peligros.
c. Tener en cuenta los incidentes presentados
que ocurrra dentro de la organizacion sean
internos o externos
6.1.2.2 Evaluar los riesgos identificados en la
organizacion la matriz
8.1.2 Establecer , implementar y
mantener procesos con el fin de
la eliminacion de los preligros
encontrados en la organizacion
y la proteccion de los
trabajadores , brindando las
pautas necesarias para
proteccion en sst.
8.2 preparacion de los
trabajadores ante una
emergencia que se presente en
la organizacion , teniendo en
cuenta el entorno y
probabilidades de cualquier
ocurrencia |
}

os no deseados

bajo teniendo
e intervienen

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