CÁLCULO DEL VALOR DE LA HORA HOMBRE DEL 01/06/2018 AL 31/05/2019 PARA OBREROS AFILIADOS AL SNP

INGRESOS PARA OBREROS EN Operador Equipo Operador Equipo Operador

Operario Oficial Peón Topografo
CONDICIONES NORMALES Mediano Pesado Electromecánico

Jornal Básico JB S/. 64.30 S/. 52.00 S/. 46.50 S/. 64.30 S/. 64.30 S/. 64.30 S/. 64.30

Bonficaciones
Bonificación Unificada de Construcción BUC 32% S/. 20.58 30% S/. 15.60 30% S/. 13.95 32% S/. 20.58 32% S/. 20.58 32% S/. 20.58 32% S/. 20.58
Bonificación por Alta Especialización BAE 0% S/. - 0% S/. - 0% S/. - 8% S/. 5.14 10% S/. 6.43 15% S/. 9.65 9% S/. 5.79
(1)
Bonificación por Movilidad S/. - S/. - S/. - S/. - S/. - S/. - S/. -

Leyes Sociales
Sobre el Jornal Básico 124.36% S/. 79.97 124.36% S/. 64.67 124.36% S/. 57.83 124.36% S/. 79.97 124.36% S/. 79.97 124.36% S/. 79.97 124.36% S/. 79.97
Sobre las Bonificaciones Afectas 12.00% S/. 2.47 12.00% S/. 1.87 12.00% S/. 1.67 12.00% S/. 3.09 12.00% S/. 3.24 12.00% S/. 3.63 12.00% S/. 3.16

Overol S/. 0.40 S/. 0.40 S/. 0.40 S/. 0.40 S/. 0.40 S/. 0.40 S/. 0.40
ESSALUD Vida S/. 0.20 S/. 0.20 S/. 0.20 S/. 0.20 S/. 0.20 S/. 0.20 S/. 0.20

Costo Diario Día S/. 167.92 S/. 134.74 S/. 120.55 S/. 173.68 S/. 175.12 S/. 178.73 S/. 174.40
Costo por hora-hombre HH S/. 20.99 S/. 16.84 S/. 15.07 S/. 21.71 S/. 21.89 S/. 22.34 S/. 21.80

(1)
La Bonificación por Movilidad no genera ningún beneficio social
ANEXO
 CÁLCULO DE LOS DÍAS LABORADOS
PERIODO DE VIGENCIA ENTRE EL 01/06/2018 AL 31/05/2019
No Labora
Descripción Fecha Día Dominical Feriados
(días)
Día de San Pedro y San Pablo 29/06/2018 viernes 1.0000 1.0625 2.0625
Fiestas Patrias 28/07/2018 Jueves y Viernes 1.0000 2.1250 3.1250
Santa Rosa de Lima 30/08/2018 jueves 1.0000 1.0625 2.0625
Combate de Angamos 08/10/2018 lunes 1.0000 1.0625 2.0625
Día de Construcción Civil 25/10/2018 jueves 1.0000 1.0625 2.0625
Día de Todos Los Santos 01/11/2018 jueves 1.0000 1.0625 2.0625
La Inmaculada Concepción 08/12/2018 sábado 1.0000 1.0625 2.0625
Navidad 25/12/2018 martes 1.0000 1.0625 2.0625
Año Nuevo 01/01/2019 martes 1.0000 1.0625 2.0625
Semana Santa 18/04/2019 Jueves y Viernes 1.0000 2.1250 3.1250
Dia del Trabajo 01/05/2019 miércoles 1.0000 1.0625 2.0625
Semanas "normales" 41.0000 41.0000
52.0000 13.8125 65.8125
Días Feriados en el periodo : 13.8125 días
Días Domingo en el perido : 52.0000 días
Dias No Laborados en el periodo : 365dc- 65.8125dc = 299.1875 días calendario
 CÁLCULO DE LAS INCIDENCIAS DE LAS LEYES SOCIALES
52
DOMINICAL = 17.38% Existen 52 domingos en todo el periodo contemplado
299.188

30 + (299.188 - 260) x 0.10

VACACIONES = 11.34% el número 260 representa el número de días que el trabajador "debe" laborar para recibir el beneficio
299.188

2 x 40
GRATIFICACION = 26.74% Dos gratificaciones al año que equivalen a 40 JB por Fiestas Patrias y 40 JB por Navidad
299.188

14 A los días feriados le añadimos 1 día más SI debido a que el feriado cae en domingo, e igualmente se paga
FERIADOS = 4.62%
299.188 1 JB
3 x 30 Corresponde a 30 JB por cada hijo menor de 18 años y/o que realice estudios técnicos superiores hasta
ESCOLARIDAD = 30.08%
299.188 los 21 años. El promedio de hijos según el INEI es de 3.
2 x S/. 60.00 Si la obra pública o privada tiene más de 20 trabajadores se le deberán entregar (02) uniformes tipo
OVEROL = 40.00%
299.188 estándar sin que haya obligación de devolverlos al término de la relación laboral.
12 x S/. 5.00 Si la obra pública o privada tiene un valor de 50 UIT o mas se deberá proporcionar al trabajador un seguro
SEGURO DE VIDA = 20.00%
299.188 de vida que cubra el trayecto de casa al trabajo y viceversa
 CÁLCULO DE LA INCIDENCIA DE LAS LEYES SOCIALES DEL 01/06/2018 AL 31/05/2019

TRABAJADORES TRABAJADORES TRABAJADORES DEL TRABAJADORES DEL

DETALLE DEL SNP DEL SPP DETALLE SNP SPP
JB BUC JB BUC JB BUC JB BUC
01.00 PORCENTAJES ESTABLECIDOS 03.00 APORTE A REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD
01.01 Liquidación 03.01 Salario Dominical (9% sobre 2.01) 1.56% 1.56%
CTS 12.00% 12.00% 03.02 Vacaciones (9% sobre 2.02) 1.02% 1.02%
Utilidades 3.00% 3.00% 03.03 Gratificación (9% sobre 2.03) 2.41% 2.41%
01.02 Aporte a ESSALUD 9.00% 9.00% 9.00% 9.00% 03.04 Feriados no laborables (9% sobre 2.04) 0.42% 0.42%
01.03 Seguro Complementario de Riesgo (SCTR) TOTAL APORTE A ESSALUD 5.41% 0.00% 5.41% 0.00%
Prestación Asistencial 1.30% 1.30% 1.30% 1.30% 04.00 APORTE A SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO
Prestación Económica 1.70% 1.70% 1.70% 1.70% 04.01 Salario Dominical (3% sobre 2.01) 0.52% 0.52%
01.04 Aporte AFP 1.00% 1.00% 04.02 Vacaciones (3% sobre 2.02) 0.34% 0.34%
TOTAL PORCENTAJES ESTABLECIDOS 27.00% 12.00% 28.00% 13.00% 04.03 Gratificación (3% sobre 2.03) 0.80% 0.80%
02.00 PORCENTAJES DEDUCIDOS 04.04 Feriados no laborables (3% sobre 2.04) 0.14% 0.14%
02.01 Salario Dominical 17.38% 17.38% TOTAL APORTE AL SCTR 1.80% 0.00% 1.80% 0.00%
02.02 Vacaciones 11.34% 11.34% 05.00 APORTE A AFP
02.03 Gratificación 26.74% 26.74% 05.01 Salario Dominical (1% sobre 2.01) 0.17%
02.04 Feriados no laborables 4.62% 4.62% 05.02 Vacaciones (1% sobre 2.02) 0.11%
02.05 Asignación escolar 30.08% 30.08% 05.03 Gratificación (1% sobre 2.03) 0.27%
TOTAL PORCENTAJES DEDUCIDOS 90.15% 0.00% 90.15% 0.00% 05.04 Feriados no laborables (1% sobre 2.04) 0.05%
TOTAL APORTE AFP 0.00% 0.00% 0.60% 0.00%

TOTAL (01)+(02)+(03)+(04)+(05) 124.36% 12.00% 125.96% 13.00%