POLICÍA NACIONAL

DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO

PRIMAS Y
SUBSIDIO FAMILIAR
 CONCEPTOS
Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Art. 82
Decreto 1213 del 8 de junio de 1990 Art. 46
Decreto 1214 del 8 de junio de 1990 Art. 49
Decreto 1091 del 27 de junio de 1995 Art. 15

SUBSIDIO FAMILIAR

El subsidio familiar es una prestación social pagadera en dinero, en

proporción al número de personas a cargo y de acuerdo a su
remuneración mensual, con el fin de disminuir las cargas económicas que
representa el sostenimiento de la familia.

PRIMA DE INSTALACION POR PRESENTACIÓN DE LA FAMILIA

Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Art. 80

Se reconoce al personal en los grados de oficial, suboficial, agente y personal no uniformado, que sea
trasladado o destinado en comisión permanente dentro del país y tengan por ello que cambiar de
residencia, lo cual deberá publicarse en la orden administrativa de personal de la Dirección General.

Tiene derecho a este reajuste, quien viaje con la familia a la nueva sede; en casos especiales cuando las
exigencias del servicio impidan el traslado de la familia, se reconocerá aún cuando el oficial o suboficial
no efectúe el traslado de aquella.

RECOMPENSA QUINQUENAL

Decreto 1213 del 8 de junio de 1990 Art. 43

Los Agentes de la Policía Nacional en servicio activo que completen períodos quinquenales continuos de
servicio y observen buena conducta durante los mismos, tendrán derecho a una recompensa por cada
cinco (5) años de servicio, equivalente a la totalidad de los haberes en actividad, devengados en el último
mes en que cumplan el quinquenio.

PRIMA DE ESPECIALISTA

Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Art. 74

Los Suboficiales de la Policía Nacional en servicio activo, que adquieran especialidad técnica mediante
un curso cuya duración mínima sea de mil seiscientas (1.600) horas de clase o cuarenta y ocho (48)
semanas de instrucción, tendrán derecho a una prima de especialista equivalente al diez por ciento (10%)
del sueldo básico mensual correspondiente, siempre y cuando se desempeñen en la respectiva
especialidad.

PRIMA DE VUELO

Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Art. 75

Los Oficiales y Suboficiales de la Policía Nacional que desempeñen funciones como tripulantes de
aeronaves de la Institución o de otras entidades para el servicio de la Policía Nacional, siempre que
comprueben haber volado durante un tiempo mínimo de cuatro (4) horas mensuales, recibirán una prima
de vuelo equivalente al veinte por ciento (20%) del sueldo básico mensual.
 REQUISITOS Y CAUSALES

REQUISITOS PARA EL RECONOCIMIENTO DEL SUBSIDIO FAMILIAR PARA OFICIALES,

SUBOFICIALES, AGENTES Y NO UNIFORMADOS

1. Solicitud al Director General de la Policía Nacional

2. Registro civil de nacimiento en caso de los hijos
3. En la solicitud se debe registrar si la madre o el padre del menor tiene vinculo laboral, en caso
afirmativo se debe expedir constancia por el empleador donde conste que no recibe subsidio
familiar.
4. Registro civil de matrimonio, escritura pública, acta de conciliación o sentencia judicial en el caso del
cónyuge

NOTA: Los beneficiarios deben ser registrados por parte de la Oficina de Talento Humano en el Sistema
de Administración del Talento Humano SIATH.

DISMINUCIÓN DEL SUBSIDIO FAMILIAR POR RAZÓN DEL ESPOSO(A):

Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Arts. 83 y 84

• Por muerte del cónyuge

• Registro civil de defunción
• Por cesación de la vida conyugal en los siguientes casos:
• Por declaración judicial de nulidad o inexistencia del matrimonio.
• Por sentencia judicial de divorcio, válida en Colombia.
• Por separación judicial de cuerpos.

Se ordenará la extinción cuando se presente alguno de los casos anteriores, siempre que no hubiere hijos
a cargo, por los que exista el derecho a percibir el subsidio familiar.

DISMINUCIÓN DEL SUBSIDIO FAMILIAR POR RAZÓN DE LOS HIJOS

Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Art. 83

 Por muerte:
• Registro civil de defunción
 Por matrimonio:
• Registro civil de matrimonio
• En caso de unión marital de hecho, se deberá acreditar su correspondiente constitución, de acuerdo a
lo establecido en la Ley 979 de 2005.
 Por independencia económica:
• Certificado laboral en original, especificando la fecha exacta de vinculación.
• Por haber cumplido 21 años de edad, a excepción de los hijos estudiantes hasta la edad de veinticuatro
(24) años y los hijos inválidos absolutos, cuando dependan económicamente del trabajador.
• Certificado de estudio como minio 20 horas.
 REQUISITOS PARA EL RECONOCIMIENTO DE SUBSIDIO FAMILIAR DE LOS BENEFICIARIOS
DEL NIVEL EJECUTIVO

Resolución 03235 del 06 de noviembre de 1997

REQUISITOS POR HIJOS

1. Solicitud al Director General de la Policía Nacional

2. Registro civil de nacimiento en caso de los hijos
3. En la solicitud se debe registrar si la madre o el padre del menor tiene vinculo laboral, en caso
afirmativo se debe expedir constancia por el empleador donde conste que no recibe subsidio
familiar; si no labora o es independiente manifestarlo por escrito

REQUISITOS POR PADRES

1. Solicitud del titular donde conste que no reciben renta ni pensión de ninguna entidad y que
dependen económicamente del miembro del Nivel Ejecutivo.
2. Fotocopia de la cédula de ciudadanía de los padres.
3. Afirmación escrita del padre de no recibir salario, renta o pensión alguna y donde conste la
convivencia y dependencia económica del padre(s) respecto del solicitante.
4. Registro Civil de nacimiento del miembro del Nivel Ejecutivo

REQUISITOS PARA HERMANOS HUÉRFANOS DE PADRE, MENORES DE 18 AÑOS

1. Registro civil de defunción del padre.

2. Registro civil de nacimiento del hermano menor de 18 años.
3. Solicitud, donde indique la convivencia y dependencia económica del hermano, respecto del
solicitante.

REQUISITOS PARA HIJOS Y HERMANOS HUÉRFANOS DE PADRE QUE SEAN INVÁLIDOS O DE

CAPACIDAD FÍSICA DISMINUÍDA Y HAYAN PERDIDO MÁS DEL 60% DE SU CAPACIDAD NORMAL
DE TRABAJO

1. Registro civil de nacimiento del hijo o hermano.

2. Registro civil de defunción del padre.
3. Constancia expedida por la Dirección de Sanidad de la Policía Nacional, sobre la invalidez o
disminución física, superior
al 60% del hijo o hermano beneficiario.
4, Solicitud, donde indique la convivencia y dependencia económica del hijo o hermano, respecto del
solicitante.
DESCUENTO DE SUBSIDIO FAMILIAR

Decreto 1212 del 8 de junio de 1990 Art. 85

Decreto 1213 del 8 de junio de 1990 Art. 49
Decreto 1214 del 8 de junio de 1990 Art. 52
Decreto 1091 del 27 de junio de 1995 Art. 20

Las novedades que afecten el porcentaje por concepto de subsidio familiar, en cuanto a la disminución
por razón de los hijos, por razón del esposo o por razón del compañero(a) permanente, deberán
informarse antes las oficinas de Talento Humano de la unidad respectiva, dentro de los noventa (90)
días siguientes, si no lo hicieren, la Dirección General de la Policía Nacional ordenará el descuento de
una suma igual al doble de lo que hubieren recibido en exceso.

NOTA: El personal del Nivel Ejecutivo tiene 60 días para informar la novedad.

REQUISITOS PARA EL RECONOCIMIENTO DEL REAJUSTE PRIMA DE INSTALACION

Decreto 400 del 5 de marzo de 1992 Art. 54

Solicitud al Director General de la Policía Nacional de Colombia, anexando el formato de presentación

de la familia para prima de Instalación, documento anexo al instructivo 061 del 22082008.

El diligenciamiento del formato para solicitar el reajuste de la prima de instalación, requiere que el titular
presente al cónyuge o compañero(a) permanente, ante la oficina de Talento Humano de la unidad, con
la respectiva verificación que la persona que firma como cónyuge o compañero, sea la misma que
figura en la base de datos (SIATH), constatando su identidad con el respectivo documento de
identificación.

REQUISITOS PARA EL RECONOCIMIENTO DE LA PRIMA DE VUELO

Decreto 400 del 5 de marzo de 1992 Art. 51

1. Solicitud de interesado
2. Certificación del Comando del Servicio Aéreo en que conste el número de horas voladas
mensualmente.
3. Certificación del Comando del Servicio Aéreo en que conste el número de horas voladas
mensualmente.
FUNDAMENTO JURIDICO

• Decreto número 1212 del 8 de junio de 1990

Por el cual se reforma el estatuto del personal de Oficiales y Suboficiales de la Policía Nacional.

• Decreto número 1213 del 8 de junio de 1990

Por el cual se reforma el estatuto del personal de Agentes de la Policía Nacional.

• Decreto 1214 del 8 de junio de 1990

Por el cual se reforma el estatuto y el régimen prestacional civil del ministerio de defensa y la Policía
Nacional.

• Decreto 1091 del 27 de junio de 1995

Por el cual se expide el Régimen de Asignaciones y Prestaciones para el personal del Nivel Ejecutivo
de la Policía Nacional, creado mediante Decreto 132 de 1995.

• Instructivo 061 del 22082008

Reconocimiento de Primas y Subsidios

PROCEDIMIENTO DE EMBARGOS

Fundamento legal para el procedimiento de embargos:

 Constitución Policita Colombiana.

 Código Contencioso Administrativo.

 Código Civil Colombiano.

 Ley de la Infancia y Adolescencia.

 Código de Procedimiento Civil Colombiano.

 Código Sustantivo del Trabajo.

 Ley 79 de 1988 “Por la cual se actualiza la Legislación Cooperativa”.

Descuentos por concepto de medidas cautelares decretadas y ordenadas por Juez de la República:

MODALIDADES DE DESCUENTOS

EMBARGOS DE ALIMENTOS EMBARGOS EJECUTIVOS

Producto de un proceso de alimentos, Es la retención sobre los bienes del deudor o

medida que cursa en contra de la persona
declarada culpable dentro del referido
proceso.
sobre su salario, decretada por el Juez, a
consecuencia de un procedimiento ejecutivo, con el
objeto de reembolsar el valor de la deuda reconocida
en un título ejecutivo y no pagada voluntariamente por
el deudor.

DESEMBARGOS MODIFICACIONES

Es el levantamiento de las medidas Son decisiones judiciales de aumentar o disminuir los

cautelares de embargo, cesando los montos o porcentajes de los descuentos sobre el
descuentos ordenados por sentencia judicial, salario del demandado, establecidos inicialmente. Se
ya sea por término de la obligación impuesta presenta con mayor frecuencia en los embargos por
o por orden judicial. alimentos.

TIPS informativos

 El Procedimiento de embargos es una tarea centralizada a cargo de la

DITAH-ADSAL-GRUNO.
 Únicamente se procede en cumplimiento a mandatos judiciales en
documento original, emanado de autoridad competente (Juez de la
República), para iniciar los descuentos, modificarlos o suspenderlos.
 Las conciliaciones (ICBF, Centros de conciliación de la PONAL, Cámaras
de Comercio), no son mandatos judiciales de embargo para proceder a
realizar descuentos directamente de la nómina, estas cobran mérito
ejecutivo ante los Jueces en caso de incumplirse lo pactado.
 Remanente: mandato judicial en espera de cumplimento, es decir, que el
demandado tiene otra obligación de embargo sobre su nómina, que
prevalece.