ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE

Empleado / Jefe
1 REPORTE
Inmediato

DETALLE DEL
2 Empleado
REPORTE

VALIDACION DE
3 Sistema de Gestión
REPORTE

Medico directo o
4 SEGUIMIENTO 1 proveedor externo de
salud ocupacional

Medico directo o
5 SEGUIMIENTO 2 proveedor externo
de salud ocupacional
 QUE HACE

1) Reporta enfermedades preexistentes definidas de alto riesgo para el covid 19

2) Reporta Presencia síntomatologia sospechosa
para covid 19 o manifiesta tener criterio de contacto estrecho con caso COVID-19 confirmado o
sospechoso .
3) En caso de presencia de sintomas sospechosos para
covid 19 se debera realizar notificacion atraves de la aplicacion CoronaApp por parte de
empleado

se solicitara al empleado diligenciar base de datos con informacion sociodemografica y de interes

para identificar nexo epidemilogico. ( esta informacion debera encontrarse disponible por medio
de sitio web , correo electronico archivo drive o plantilla en excel ) .

Se realizara llamada telefonica o video llamada al empleado , se Indagara acerca de sintomas

sospechosos para covid 19 , diagnostico de patologias preexistentes definadas de riesgo para
covid 19 .
- Validar si se tuvo contacto estrecho con persona positiva o sospechosa de covid 19 ( Estos
datos deberan quedar consignados en plantilla , correo electronico archivo drive o plantilla en
excel)

El medico realiza llamada telefonica o video llamada al empleado, profundiza sobre

sintomatologia, patologias preexistentes y/o verificacion de contacto estrecho con caso positivo o
sospechoso para covid 19 .
- Se deriva a eps para atencion , diagnostico y plan de manejo.

El medico realiza llamada telefonica o video llamada al empleado, profundiza sobre

sintomatologia,reportes de pruebas realizadas;
Se sugiere que los trabajadores de la salud positivos para covid-19 con prueba de control RT-PCR
negativa al día 14 de iniciados los síntomas ingresarlos a un periodo de transición de 14 días de
trabajo en casa previo a reintegro laboral, y los trabajadores en igual condición pero con prueba
negativa al día 21, realizar un periodo de transición con trabajo en casa durante 7dias. Lo anterior
para garantizar el periodo máximo seguro de aislamiento en los casos sintomáticos.
 COMO LO HACE

Atraves de Celular , Telefono , corrreo electronico o de manera presencial .

Realiza el diligencimiento de base de datos atraves de cualquier medio que

tenga acceso el empleado

Realiza llamada telefónica o video llamada al empleado , registra los datos

solicitados de base de datos en portal web y define si amerita revisión por
medico (generando respuesta automática atraves de correo electronico con
copia al empleado y jefe inmediato ) , se activa aislamiento provisional ( en caso
de dudas) , o se indica debera continuar laborando sin generar aislamiento
( en caso de que la informacion aportada por el empleado sea suficiente y
permita validar que no se presentan sintomas sospechosos para covid 19 y que
no presenta patologia preexistente definida de riesgo para covid 19 - en este
caso culmina el seguimiento) .

Realiza llamada telefónica o video llamada , registra los hallazgos en base de

datos y se notificara a las partes interesadas por medio de correo electronico ,
telefonica o presensencial si el empleado requiere aislamiento temporal
(sintomas sospechosos para covid 19 ).
En caso de patologia establecida como riesgo para covid 19 de acuerdo a
los lineamientos que el ministerio de salud colombiano haya establecido ( 30 de
mayo de 2020).

Realiza llamada telefónica o video llamada , registra los hallazgos en base de

datos y se notificara a las partes interesadas por medio de correo electronico ,
telefonica o presensencial como se establecera con fechas exactas propuesta
de reintegro .
En caso de patologia establecida de riesgo para covid 19 se determinara de
acuerdo al lineamiento establecido por ministerio de salud colombiano ( 30 de
mayo de 2020).
 CUANDO LO HACE

Tan pronto se identifique que presenta enfermedad

preexistente de riesgo para el covid 19 , Al inciar sintomas
sospechosos para covid 19 ( inicio o final de jornada laboral)
, o al tener certeza de haber tenido contacto estrecho con
persona sospechosa o confirmanda con covid 19 .

Inmediatamente se realizce el reporte .

Una vez se reciba el reporte y se pueda contactar al

empleado.

Una vez se reciba la notificación por parte del sistema de

gestion .

Día 13 de inicio de sintomas sospechosos para covid 19 .