NORMA326

“2.
009 – Año de Homenaje a Raúl SCALABRINI ORTIZ”
Servicio Penitenciario Federal Argentino

Boletín Público Normativo
AÑO 16 Nº 326
BUENOS AIRES, 20 DE MAYO DE 2.009.
SUMARIO
I- DIRECCION DE AUDITORIA GENERAL

Delegación de facultades.
II - INSTITUTO ABIERTO DE PRE –EGRESO

“NUESTRA SEÑORA DEL VALLE” (U.33)
Apruébanse las “Condiciones de Admisión y
Permanencia” y el “Acta de Compromiso”.
III - ESCUELA PENITENCIARIA DE LA NACION “DR.

JUAN JOSE OĆONNOR”
Apruébase Reglamento Interno.
I
DIRECCION DE AUDITORIA GENERAL
Delegación de facultades
1)
Expte. N° 15706/2008 D.N.
Disposición D.A.G. N° 73 Buenos Aires, 13 de marzo de 2009.
VISTO, las presentes actuaciones N° 15706/08 del registro de la Dirección

Nacional, y
CONSIDERANDO:
Que en los últimos años se produjo un considerable crecimiento de actuaciones
tanto administrativas como judiciales, que causaron un cúmulo excesivo de
tramitaciones a considerar por esta Dirección de Auditoría General.
Que resulta necesario adoptar los recaudos pertinentes a los fines de dar
celeridad y eficacia a las mismas, evitando la demora de dichas tramitaciones, siendo
procedente para ello disponer la delegación de determinadas facultades que son propias
de esta Dirección.
Que mediante Disposición N° 2222 de la Dirección General del Cuerpo
Penitenciario de fecha 23 de diciembre de 2008, fue ocupado el cargo de Subdirector
1
“2.009 – Año de Homenaje a Raúl SCALABRINI ORTIZ”
de la Dirección de Auditoría General, dependencia ésta que resulta ser la instancia

adecuada para tal delegación.
Que de conformidad a las atribuciones conferidas por el Artículo 23 de la Ley
Orgánica del Servicio Penitenciario Federal N° 17.236 (texto según Ley N° 20.416), en
concordancia con lo normado en el artículo 3° de la Ley Nacional de Procedimientos
Administrativos N° 19.549, es competencia del suscripto el dictado de la presente.
Por ello,
El Director de Auditoría General
del Servicio Penitenciario Federal
D I S P O N E:
ARTICULO 1°.- DELEGASE en la Subdirección de Auditoría General las facultades

detalladas en el Anexo I que forma parte integrante de la presente.
ARTICULO 2°.- De forma.
Prefecto Dr. Alberto ROJAS

DIRECTOR DE AUDITORIA GENERAL
ANEXO I
DELEGACION DEL EJERCICIO DE FACULTADES DE LA DIRECCION A

LA SUBDIRECCION DE AUDITORIA GENERAL
A) Aprobación de los dictámenes definitivos emanados de la División Sumarios, en las

Informaciones Sumarias sustanciadas en los términos del artículo 428 del Reglamento
del Régimen Disciplinario (Decreto N° 1.523/68), que en virtud de lo previsto por el
artículo 435 del citado reglamento, deban ser resueltas por los Directores de Unidades,
Servicios y Organismos, con excepción de los incluidos en el artículo 7° de la Ley
Orgánica del Servicio Penitenciario Federal N° 17.236 (texto según Ley N° 20.416), o
cuando se trate de actuaciones que deban ser giradas fuera del ámbito de la Institución.
B) Suscripción de las providencias dictadas en el marco de la instrucción de las
Informaciones Sumarias, por las que se requieran medidas para mejor proveer.
C) Remisión o elevación a la instancia competente de las actuaciones tramitadas con
motivo de embargos y/o afectación de los haberes del personal en actividad, a los
efectos de cumplimentar medidas para mejor proveer o para su resolución por parte del
señor Director General de Administración, conforme delegación de facultades
efectuada por el señor Director Nacional mediante Resolución N° 2890 de fecha 31 de
julio de 2007.
II
INSTITUTO ABIERTO DE PRE –EGRESO “NUESTRA
SEÑORA DEL VALLE” (U.33)
Apruébanse las “Condiciones de Admisión y Permanencia” y
el “Acta de Compromiso”
2
2)
Expte. N° 71.043/2005 D.N.
Disposición D.G.R.C. N° 22 Buenos Aires, 4 de mayo de 2009.-
VISTO, el expediente N° 71.043/2005 del registro de la Dirección Nacional del

Servicio Penitenciario Federal, y
CONSIDERANDO:
Que mediante Resolución N° 093/08 del Ministerio de Justicia, Seguridad y
Derechos Humanos se creó bajo la denominación de Instituto Abierto de Pre-egreso
“Nuestra Señora del Valle” (U. 33) el Establecimiento Penitenciario que comprende las
Casas del ex Barrio de Pre-egreso de la Colonia Penal de Ezeiza (U. 19), ubicado en
dicha localidad de la Provincia de Buenos Aires.
Que a la luz de la nueva normativa se hace necesario reformular las
“Condiciones de Admisión y Permanencia” y el “Acta de Compromiso”,
oportunamente aprobados mediante Disposición N° 79/07 de la Dirección General de
Régimen Correccional, que regulaban el ingreso y estadía de los detenidos en el ex
Barrio de Pre-egreso de la Colonia Penal de Ezeiza (U. 19).
Que resulta conveniente contar con parámetros ajustados a la población penal
alojada en los distintos establecimientos dependientes del Servicio Penitenciario
Federal, a fin de receptar las evoluciones en el Tratamiento Penitenciario, de modo de
acompañar los logros que los internos alcancen en su tránsito por los mismos.
Que la propuesta formulada establece el alojamiento de internos en el Instituto
Abierto de Pre-egreso “Nuestra Señora del Valle”(U. 33) por dos conductos, uno como
resultado de una selección practicada por el Consejo Correccional de la Colonia Penal
de Ezeiza (U. 19) con los allí alojados, conforme a pautas de valoración orientadas a
lograr una adecuada integración de aquellos que se encuentran transitando la última
etapa en la Ejecución de la Pena Privativa de la Libertad; y por otra vía, en idéntico
sentido, y en forma extraordinaria podrá efectuarlo la Dirección General de Régimen
Correccional con internos que reúnan determinadas condiciones de excepcionalidad
alojados en otros Establecimientos Penitenciarios.
Que se ha expedido sobre el particular el Departamento de Estudios y Proyectos.
Que de conformidad a las atribuciones conferidas por el artículo 18 de la Ley
Orgánica del Servicio Penitenciario Federal N° 20.416, es competencia del suscripto el
dictado de la presente.
Por ello,
El Director General de Régimen Correccional
D I S P O N E:
ARTICULO 1°.- APRUEBANSE las “Condiciones de Admisión y Permanencia” y el

“Acta de Compromiso del Instituto Abierto de Pre-egreso ”Nuestra Señora del Valle”
(U. 33)”, que como Anexo I, forma parte integrante de la presente.
ARTICULO 2°.- De forma.-
Inspector General Julio C. CEPEDA

DIRECTOR GENERAL DE REGIMEN CORRECCIONAL
3
CONDICIONES DE ADMISION Y PERMANENCIA EN EL INSTITUTO

ABIERTO DE PREEGRESO “NUESTRA SEÑORA DEL VALLE” (U.33)
El alojamiento de internos en el Instituto Abierto de Preegreso “Nuestra

Señora del Valle” (U.33) será el resultado de una selección, practicada por el Consejo
Correccional de la Colonia Penal de Ezeiza (U.19) en función de su competencia, la
que se regirá por las siguientes pautas de valoración orientadas a lograr una adecuada
integración de los internos en la última etapa de ejecución de la pena privativa de la
libertad:
1- TIEMPO MINIMO: Como primera condición serán evaluados los internos

postulantes a los que faltaren MENOS DE UN AÑO para egresar en Libertad
Condicional, asistida o por agotamiento de condena.
2- PROGRESIVIDAD: Deberán encontrarse en Período de Prueba con Salidas

Transitorias, sin sanciones disciplinarias ni retracciones en el último semestre.
3- ACTIVIDADES: Deberán estar desarrollando actividades laborales y/o educativas

(intra o extramuros).
4- PERFIL PSICOLOGICO: En función de los estudios psicológicos y

somatopsiquicos obrantes en la historia criminológica y los que se llevan a cabo a los
fines de la selección, serán admitidos internos con características de adaptabilidad que
hayan incorporado normas de conducta (hábitos de higiene, laborales, buena tolerancia
a la frustración) que le permitan mantener adecuadas relaciones interpersonales.-
5- AUTODISCIPLINA: Se evaluará el grado de autodisciplina alcanzado en

respuestas al tratamiento penitenciario, teniendo en cuenta el cumplimiento de horarios
en las salidas transitorias, en la concurrencia efectiva a las obligaciones laborales y/o
educativas.
6- ACTA DE COMPROMISO: Todo interno seleccionado, previa incorporación al

Sector de Pre-egreso, deberá firmar el acta de compromiso, cuyo modelo obra adjunto.
7- EXCEPCION AL TIEMPO MINIMO: Excepcionalmente serán evaluados los

internos postulantes a los que faltaren MAS DE UN AÑO para egresar en Libertad
Condicional, Asistida o por agotamiento de condena.
8- REQUISITOS PARA LA EXCEPCION AL TIEMPO MINIMO: Los detenidos

condenados comprendidos en la precitada excepción del punto 7 deberán reunir los
siguientes requisitos:
- Atravesar el Período de Prueba de la Progresividad del Régimen Penitenciario

gozando del Régimen de Salidas Transitorias Bajo palabra de Honor, como mínimo un
trimestre bajo esta modalidad.
4
- Llevar como mínimo UN (01) año de permanencia en la Colonia Penal de Ezeiza

(U.19), observando con regularidad los reglamentos carcelarios.
-Registrar regularidad, puntualidad, asistencia y compromiso en el área laboral o

educativa.
- En caso de trabajar en los talleres de la Colonia Penal de Ezeiza (U.19) deberá

registrar continuidad, permanencia y buen rendimiento en un taller determinado.
- Haber cumplido con los horarios establecidos para el reintegro en el usufructo del
beneficio de las Salidas Transitorias.
-En caso de no trabajar estar cursando estudios terciarios, universitarios y/o cursos con
salida laboral de reconocimiento oficial de más de un semestre de duración, con
regularidad y buen rendimiento académico.
Los internos alcanzados por esta excepción deben cumplir con los requisitos fijados en
los puntos anteriores.
9- EVALUACION SEMESTRAL: Los internos que sean admitidos conforme al

punto 7 y 8, serán evaluados semestralmente, hasta encontrarse con un tiempo de un
año para su egreso bajo las modalidades ya descriptas, con el objeto de supervisar su
desempeño en el nuevo sector de alojamiento y corroborará si cumplen
satisfactoriamente con los requisitos de permanencia.
10- EXCEPCION: Excepcionalmente la Dirección General podrá disponer el

alojamiento en el Instituto Abierto de Preegreso (U.33) de los internos que reúnan las
siguientes condiciones y requisitos:
- Internos ex integrantes de las Fuerzas Armadas, de Seguridad o Policiales quienes

deberán encontrarse transitando el Período de Prueba de la Progresividad del Régimen
Penitenciario con la modalidad de Salidas Transitorias Bajo Palabra de Honor.
- Internos, estudiantes universitarios, que se encuentren en Período de Prueba con

Salidas Transitorias Bajo Palabra de Honor y que estén cursando en calidad de
alumnos regulares materias correspondientes a una carrera universitaria de grado o
post-grado.
Cabe señalar que los detenidos comprendidos en la presente excepción deberán

observar las obligaciones descriptas en los puntos 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 y 9.
5
ACTA DE COMPROMISO
En el Instituto Abierto de Preegreso “Nuestra Señora del Valle, (U.33) a los . . . .

días del mes de . . . . . . . . . . . . . de 200.. El interno . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .(L.P.U.
Nro. . . . . . . . . . . . . . /C), seleccionado para ser alojado en este establecimiento de ejecución penal,
presta consentimiento al compromiso de respetar las siguientes normas de convivencia y de
permanencia cuyo incumplimiento constituirá causa de exclusión y reingreso al sector del predio penal
o traslado a otro establecimiento según corresponda.
El interno seleccionado para ser alojado en el Instituto Abierto de Preegreso “Nuestra Señora
del Valle, (U.33) se compromete a:
1.- Continuar trabajando y/o estudiando como condición de permanencia en la casa asignada.
2.- Cumplir estrictamente los horarios educativos y laborales, los que serán de conocimiento de los
demás integrantes del grupo y del guía de tratamiento.
3.- Respetar los horarios de descanso y los espacios comunes en la casa, a los fines de uso
proporcional y equitativo de los mismos, conforme a las necesidades de cada uno.
4.- Participar activamente en el mantenimiento del orden, la limpieza y el buen uso de todos los
elementos que componen la vivienda, procurando la reparación de todo aquello que por el desgaste
propio del uso normal se deteriore.
5.- Cuidar sus pertenencias y cuidar las de sus pares.
6.- Evitar sin excepciones el consumo de bebidas alcohólicas y toda otra sustancia y/o medicamento
que genere adicción.
7.- Evitar la tenencia de mascotas en la casa y el ingreso de animales a la misma.
8.- Recibir a los familiares, amigos y/o allegados en el sector de la sala de estar y comedor de la casa
exclusivamente, no permitiendo que los visitantes ingresen al sector de dormitorios, situación que será
supervisada por el guía de tratamiento.
9.- Continuar respetando el reglamento disciplinario para internos (Dcto. Nro. 18/97) ya que su
transgresión, para el caso de configurar falta grave constituirá motivo in limine de exclusión del
establecimiento y para el caso de configurar falta leve y media será evaluada por el equipo técnico la
permanencia del mismo.
10.- Participar en los talleres de asistencia y/o reflexión para el tratamiento de aspectos relacionados a
su eventual egreso al medio libre.
11.- Los cambios de alojamiento dentro del establecimiento, es decir traslado de una casa a otra, será
de exclusiva competencia de la División Seguridad Interna del establecimiento con el asesoramiento
del equipo técnico.
Leída la presente, el interno declara haber comprendido en su totalidad el
contenido de las normas compromisorias a las que adhiere en pleno conocimiento de los beneficios
del cumplimiento de las mismas, como así también de las consecuencias de su incumplimiento.
No siendo para más, se da por finalizada la presente firmando al pié el interno que
nos ocupa juntamente con el funcionario penitenciario interviniente.-
---------------------------------- -------------------------------------
Firma Interno Firma Funcionario Penitenciario
6
III
ESCUELA PENITENCIARIA DE LA NACION “DR. JUAN
JOSE OĆONNOR”
Apruébase Reglamento Interno
3)
Expte. N° 67.772/2002 D.N.
Resolución D.N. N° 984 Buenos Aires, 11 de mayo de 2.009.-
VISTO; las presentes actuaciones N° 67.772/2002 del registro de esta Dirección

Nacional, y
CONSIDERANDO:
Que a través de las mismas, se propicia la actualización del Reglamento Interno
de la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José OĆONNOR”, que fuera
aprobado por Resolución D.N. N° 3395, de fecha 15 de diciembre de 2005 (B.P.N. N°
221).
Que se hace necesario contar con un instrumento legal, sistematizado y
ordenado, adecuado a los tiempos actuales.
Que éste constituye un elemento indispensable en la cadena de formación de los
futuros Oficiales que integrarán la conducción del Servicio Penitenciario Federal.
Que estas normas son concordantes y de aplicación dentro del Sistema
Educativo Nacional conforme las normativas en vigencia.
Que el Reglamento Interno constituye la resultante para el normal
funcionamiento del Instituto, marcando los lineamientos para las actividades de
formación e instrucción implementadas; estableciéndose un Régimen de Aplicación al
Cadete, que se constituye en el sistema básico de normas aplicable a temáticas como el
ingreso, la permanencia, egreso, estudios, actividades y disciplina, entre otras, que
hacen al quehacer diario del cuerpo de cadetes.
Que en este marco se definen las responsabilidades, obligaciones, atribuciones y
facultades de los funcionarios penitenciarios.
Que corresponde destacar que su efectivización no requerirá de una ampliación
de la planta del personal, toda vez que será atendida a través de una reasignación de
recursos humanos del citado Instituto.
Que ha tomado intervención la Dirección General de Administración, señalando
que la implementación del Reglamento no ha de irrogar gastos.
Que el Departamento de Estudios y Proyectos, ha tomado la intervención que le
compete.
Que se han expedido sobre el particular, la Dirección de Auditoría General y la
Dirección de Asuntos Jurídicos del Ministerio de Justicia, Seguridad y Derechos
Humanos, en virtud de la Resolución N° 880 de fecha 16 de abril de 2008.
Que de conformidad a lo dispuesto en el artículo 14 de la Ley Orgánica del
Servicio Penitenciario Federal N° 17.236, según texto Ley N° 20.416, es competencia
del suscripto el dictado de la presente.
7
Por ello,
El Director Nacional del Servicio Penitenciario Federal
R E S U E L V E:
ARTICULO 1°.- APRUEBASE el Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de

la Nación “Dr. Juan José OĆONNOR” y su correspondiente organigrama que como
Anexo I forma parte integrante de la presente.
ARTICULO 2°.- DEROGASE la Resolución D.N. N° 3395, de fecha 15 de noviembre
de 2005, inserta en el Boletín Público Normativo N° 221.
ARTICULO 3°.- De forma.
Alejandro E. MARAMBIO AVARIA

DIRECTOR NACIONAL
SERVICIO PENITENCIARIO FEDERAL
NOTA: La presente Resolución se publica sin el Anexo I, para su consulta ingrese a

www.spf.gov.ar/reglamentos/
--------------------
Lo que se comunica al Servicio Penitenciario Federal, por Resolución del señor

Director Nacional.-
Inspector General Daniel A. GUTIERREZ

DIRECTOR DE SECRETARIA GENERAL
8
“2009- Año de Homenaje a Raúl SCALABRINI ORTIZ”
ESCUELA PENITENCIARIA DE LA NACIÓN

“DR. JUAN JOSE OĆONNOR”
REGLAMENTO
PARTE I
ÁMBITO DE RESPONSABILIDAD Y APLICACIÓN DEL SERVICIO
Artículo 1º.- La Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José O’CONNOR” es el

Instituto de admisión y formación moral, intelectual, y física de los cadetes que
conformarán el cuadro de Oficiales del Servicio Penitenciario Federal en los
Escalafones Cuerpo General, Administrativo, Docente y Trabajo, conforme a las
exigencias y planes de estudios que se encuentren vigentes en correspondencia con
la Ley Nacional de Educación, la Ley de Educación Superior, Resoluciones del
Consejo Federal de Cultura y Educación, y demás normas concordantes y
subsiguientes que sean de aplicación dentro del Sistema Educativo Nacional, del
cual el presente Instituto es parte.
Artículo 2º.- A la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José O’CONNOR” le

compete:
a) Brindar la formación profesional de los cadetes.

b) Proyectar y desarrollar los Planes de admisión, selección y propuesta de
designación de los postulantes a cadetes.
c) Elaborar los proyectos de reformas en los planes de estudios, propiciando su
aprobación ante las autoridades correspondientes y ejecutar los que se
encuentren en vigencia.
d) Organizar la programación y desarrollo de las ceremonias internas y de carácter
institucional, como asimismo los eventos y visitas de índole especial o protocolar
que se realicen en el Instituto.
e) Organizar, programar y desarrollar la prestación de los servicios de seguridad,
mantenimiento, logística, equipamiento, alimentación, atención médica y
asistencia espiritual en el Instituto.
f) Propiciar el nombramiento de los docentes conforme a las normas internas que
rigen en la materia.
g) Procurar, a través de todos los medios, la excelencia académica y profesional.
h) Velar por el intercambio cultural, académico, técnico y científico con instituciones
afines.
PARTE II
ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA
TITULO I
Del ordenamiento y Distribución de acciones
Artículo 3º.- La estructura organizativa de la Escuela Penitenciaria de la Nación es la

siguiente:
a) Dirección.
b) Subdirección.
c) Departamento de Estudios.
d) Departamento del Cuerpo de Cadetes.
e) División Secretaría.
f) División Administrativa.
g) Consejo Académico.
h) Consejo de Disciplina.
i) Sección Asesoría Jurídica.
CAPITULO I
De la Dirección
Apartado I
Director
Artículo 4º.- El cargo de Director será ejercido por un Oficial Superior del Escalafón
Cuerpo General, con título universitario.
Son sus funciones:
a) Establecer los lineamientos generales de formación y educación de los cadetes y
del Personal del Instituto.
b) Dirigir, administrar y representar al Instituto.
c) Desarrollar y aplicar toda medida conducente a mejorar la enseñanza, para la
gestión y organización de la labor penitenciaria.
d) Proponer a la Dirección Principal de Institutos de Formación y Capacitación del
Personal la admisión, separación o reincorporación de los cadetes, de
conformidad con las disposiciones reglamentarias en vigencia.
e) Otorgar a los cadetes los premios y recompensas establecidas como estímulos a
su aptitud, conducta y aplicación.
f) Proponer la realización de los concursos de competencia para cubrir cargos de
docentes.
g) Proponer a la Dirección Nacional la contratación de especialistas conforme surge
en el art. 72 de la ley 20.416.
h) Elevar la nomina de los cadetes que hubieren terminado satisfactoriamente sus
estudios en el Instituto, a los efectos de la correspondiente designación.
i) Administrar los recursos económicos del Instituto de acuerdo con las
disposiciones en vigencia.
j) Someter a consideración de la Dirección Principal de Institutos de Formación y

Capacitación del Personal, las cuestiones que por su relevancia así lo requieran.
k) Elevar las propuestas a consideración de la Dirección Principal de Institutos de
Formación y Capacitación del Personal, de todos aquellos aspectos
relacionados con las condiciones de admisión al Instituto.
l) Convocar a reunión extraordinaria al Consejo Académico.
ll) Aprobar el diagrama de actividades de los cadetes, fijando los recesos de verano
e invierno y días de franco.
m) Ordenar la separación de cadetes de efectivo, conforme al presente reglamento,
sin perjuicio de su posterior notificación por la Dirección Nacional.
n) Convocar a reunión al Consejo de Disciplina.
ñ) Ejercer las atribuciones disciplinarias que el presente, le otorga en el Capitulo
XIII.
o) Expedir los diplomas y certificados analíticos de cadetes y del personal superior,
en los términos de las Resolución Nº 2978/93 y Nº 760/2000 del Ministerio de
Educación y/o de aquellas que en su consecuencia se dicten.
Apartado II
División Secretaria
Artículo 5º.- La División Secretaría estará a cargo de un Oficial Jefe del Escalafón
Cuerpo General. En caso de ausencia será reemplazado en el cargo, hasta su
reintegro por el Oficial Jefe que designe la Dirección.
Son sus funciones:
a) Atender todo lo relativo a la registración, archivo, fiscalización, tramitación y
diligenciamiento del despacho y demás actuaciones administrativas del Instituto.
b) Supervisar el registro de los movimientos de ingreso y egreso del personal del
Instituto, agentes particulares, vehículos, bienes y demás efectos.
c) Proveer y coordinar el servicio de Ayudantía de Órdenes, Ceremonial y Protocolo.
Artículo 6.- Para el cumplimiento de sus funciones contará con:

a) Sección Personal
b) Sección Despacho
c) Mesa de Entradas, Salidas y Archivo
d) Puesto de Control Externo
e) Banda de Música
Sección I
Sección Personal
Artículo 7º.- La Sección Personal estará a cargo de un Oficial del Escalafón Cuerpo
General.
Son sus funciones:
a) Llevar actualizados los duplicados de los Legajos Personales de los agentes,
correspondiéndoles su guarda, conservación y confidencialidad.
b) Diligenciar toda la documentación relacionada con los agentes.
c) Tramitar las altas, bajas, nombramientos y toda otra documentación relacionada

con los cadetes.
d) Atender todo lo relativo a la coordinación de las ceremonias extrainstitucionales,
en las que participare el Instituto y/o sus autoridades.
e) Oficiar de Ayudante de Ordenes del Director del Instituto.
f) Verificar por el cumplimiento del protocolo en todas las ceremonias que se
realicen en el Instituto.
Sección II
Sección Despacho
Artículo 8º.- La Sección Despacho estará a cargo de un Oficial del Escalafón Cuerpo
General.
Son sus funciones:
a) Tramitar el despacho diario de la División.
b) Diligenciar la correspondencia oficial del Instituto.
c) Proyectar las notas, expedientes, órdenes, esquelas y demás disposiciones
emanadas de la Dirección, previa aprobación del Secretario.
d) Archivar los duplicados de las notas, Boletines Públicos Penitenciarios y Boletín
Oficial como antecedentes.
Sección III
Mesa de Entradas, Salidas y Archivos
Artículo 9º.- La Mesa de Entradas, Salidas y Archivos estará a cargo de un agente

del Personal Subalterno.
Son sus funciones
a) Recepcionar, registrar y despachar la correspondencia oficial ordinaria, debiendo
entregar la de carácter reservado, confidencial al Jefe de Sección Despacho o
Secretario.
b) Registrar y distribuir el despacho general del Instituto.
c) Llevar los libros y recibos necesarios para el adecuado registro y contralor de los
distintos trámites.
d) Archivar las actuaciones administrativas.
Sección IV
Puesto de Control Externo
Artículo 10.- El Puesto de Control Externo estará a cargo de un agente del Personal
Subalterno, del Escalafón Cuerpo General.
Son sus funciones:
a) Registrar y controlar el ingreso y egreso del personal y cadetes, informando a la
sección personal y/o oficial de semana, sobre las inasistencias, impuntualidades y
demás novedades que se produjeran durante su servicio.
b) Registrar y controlar el ingreso y egreso de agentes, vehículos oficiales y/o
particulares, especialmente proveedores, verificando su procedencia, destino,

carga, pasajeros y autorizaciones pertinentes.
Sección V
Banda de Música
Artículo 11.- La Sección Banda de Música estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial
del Escalafón Profesional - Subescalafón Docente.
Son sus funciones:
a) Dirigir la Banda de Música, en todas las ceremonias y demás eventos oficiales,
como así también, en las prácticas que se desarrollen en el área de prácticas
penitenciarias.
b) Impartir la capacitación profesional y técnico musical de dicha Sección, velando
por su capacitación continua, actualización y corrección musical.
c) Proyectar el plan anual de instrucción, audiciones, conciertos y demás servicios.
d) Velar por la conservación y renovación de los instrumentos y elementos
musicales.
Apartado III
División Administrativa
Artículo 12.- La División Administrativa estará a cargo de un Oficial Jefe del

Escalafón Administrativo. En caso de ausencia será reemplazado en el cargo hasta
su reintegro, por el Oficial más antiguo de la División.
Son sus funciones:
a) Intervenir en todo lo relativo a la percepción, registración, almacenamiento,
distribución, fiscalización y rendición de los recursos presupuestariamente
asignados al Instituto para su funcionamiento y en toda gestión económica que la
dirección del instituto le encomiende dentro de sus facultades.
b) Confeccionar anualmente el proyecto de presupuesto del Instituto, previendo las
necesidades materiales específicas del área según las directivas de la Dirección
del Instituto, como así también intervenir en su ejecución, conforme a las técnicas
impartidas por la Dirección General de Administración.
c) Atender e intervenir en todo lo relativo a la preparación, diagramación, ejecución y
fiscalización de las adquisiciones de mercaderías y demás elementos para el
Instituto, de conformidad a los procedimientos que para cada caso se encuentren
normado.

a) Sección Contaduría
b) Sección Tesorería
c) Sección Suministro
d) Sección Economato
e) Sección Contabilidad Patrimonial
f) Sección Despacho
Sección I
Sección Contaduría
Artículo 14- La Sección Contaduría y Tesorería estará a cargo de un Oficial Jefe u

Oficial del Escalafón Administrativo.
Son sus funciones:
a) Llevar la contabilidad de todos los ingresos y egresos de fondos recepcionados de
la Dirección General de Administración, conforme a las disposiciones legales y
reglamentarias en vigencia.
b) Supervisar y actualizar los diversos movimientos contables, registros y archivos
de la documentación conexa.
c) Llevar la contabilidad preventiva e intervenir en todos los expedientes de
adquisiciones.
d) Efectuar la rendición de cuentas en forma documentada a la Dirección General de
Administración, previo contralor de la División Administrativa.
e) Diligenciar los expedientes, notas y demás actualizaciones inherentes
proyectando la providencia que deba ser sometida a la firma del Jefe de División.
Sección II
Sección Tesorería
Artículo 15.- La Sección Tesorería estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial del
Escalafón Administrativo.
Son sus funciones:
a) Custodiar y manejar los fondos recepcionados de la Dirección General de
Administración, conforme a las disposiciones reglamentarias en vigencia.
b) Registrar e ingresar en la cuenta cajas y bancos, todos los cargos recepcionados.
c) Efectuar diariamente los arqueos de caja y periódicamente, de otros valores en
depósito.
d) Atender todo lo relativo al funcionamiento del fondo rotatorio.
Sección III
Sección Suministros
Artículo 16.- La Sección Suministros estará a cargo de un Oficial del Escalafón

Administrativo.
Son sus funciones:
a) Proyectar y formular en tiempo y forma los pedidos sobre las necesidades del
Instituto en materia de suministros.
b) Controlar y remitir la documentación conformada para el pago de facturas por los
artículos provistos.
c) Confeccionar el muestrario de los artículos de uso común, para consulta de los
proponentes, debiendo formar un legajo para cada orden de provisión.
d) Llevar actualizados los registros de entrada, salida y existencias de prendas y
demás elementos provistos al personal y cadetes, como así también del
combustible, lubricantes y demás existencias.

e) Informar sobre la existencia de mercaderías, efectuando el inventario físico en
forma mensual y el balance anual previsto.
f) Integrar la Comisión de recepciones en calidad de Secretario, dando intervención
a la misma en todas las ocasiones reglamentarias.
g) Efectuar el contralor del vencimiento de los plazos de entrega de las órdenes de
provisión.
Sección IV
Sección Economato
Artículo 17.- La Sección Suministros estará a cargo de un Oficial del Escalafón

Administrativo.
Son sus funciones:
a) Atender todo lo relativo al racionamiento del personal y cadetes.
b) Llevar actualizados los libros de entrada y salida e inventarios de existencia en
mercaderías y demás elementos.
c) Llevar actualizado el Libro de Entrada y confeccionar el parte diario de
racionamiento.
d) Velar por el buen funcionamiento, conservación e higiene de la cámara frigorífica
y cocina central.
Sección V
Sección Contabilidad Patrimonial
Artículo 18.- La Sección estará a cargo de un Oficial del Escalafón Administrativo.

Son sus funciones:
a) Atender e intervenir en todo lo relativo a la preparación, diagramación, ejecución y
fiscalización de las adquisiciones de mercaderías y demás elementos para el
Instituto, de conformidad a los procedimientos que para cada caso se encuentren
normado.
b) Atender e intervenir en todo lo relativo a la registración de los movimientos de
alta, baja y transferencias de los bienes inventariables del Instituto, de
conformidad a la normativa que regula la materia.
Sección VI
Sección Despacho
Artículo 19.- La Sección Despacho estará a cargo de un Oficial del Escalafón

Administrativo.
Son sus funciones:
a) La tramitación de las actuaciones administrativas, expedientes, notas y toda otra
documentación relacionada con el despacho de la Jefatura.
Apartado IV
CONSEJO ACADEMICO
Artículo 20.- El Consejo Académico es un órgano consultivo y de asesoramiento de

la Dirección, en aquellos aspectos relacionados con la gestión educativa. Será
convocado en sesiones ordinarias en las oportunidades previstas en el presente
reglamento y en forma extraordinarias en aquellas circunstancias que así lo
ameritan.
Artículo 21.- Estará presidido por la Subdirección, e integrado en calidad de vocales

por la Jefatura del Departamento de Cuerpo de Cadetes, la Jefatura de Estudios, la
Secretaria Académica, el Gabinete Psicopedagógico y las Jefaturas de Áreas de
Enseñanza, actuando como Secretario el Jefe de Curso más antiguo, quien llevará
el correspondiente libro de actas.
Son sus funciones:
a) Asesorar y aconsejar sobre toda cuestión académica sometida a consulta.
b) Analizar y/o proponer pautas y metodología para el perfeccionamiento de la
formación integral del cadete.
c) Diseñar y evaluar los Planes de estudio.
d) Elevar los informes y dictámenes pertinentes en los plazos estipulados por la
Dirección.
e) Proponer la realización de convenios y/o contratos de investigación y/o de
contraprestación de servicios docentes, con expertos en la materia de las áreas
de enseñanza.
f) Fijar su diagrama de sesiones ordinarias, las que como mínimo serán mensuales
a excepción de los meses de enero y febrero.
g) Requerir la participación de personal especializado en calidad de informante, ante
situaciones que así lo requieran.
h) Desarrollar mecanismos que permitan la constante actualización de los cadetes
(cursos, conferencias, seminarios y planes de estudio).
i) Dictaminar en aquellos casos en que se requiera equivalencias de estudios, en
las que sea necesario el análisis de contenidos programáticos extrainstitucionales,
o de otras carreras que integren el sistema educativo nacional, provincial y/o
municipal.
Apartado V
CONSEJO DE DISCIPLINA
Artículo 22.- El Consejo de Disciplina es órgano de asesoramiento de la Dirección,

en aquellos aspectos relacionados al comportamiento de los cadetes y en los que la
Dirección estime pertinente su intervención. Será convocado por orden del Director
del Instituto, debiendo producir el informe correspondiente.
Artículo 23.- El Consejo de Disciplina estará presidido por el señor Subdirector e

integrado por el Jefe del Departamento del Cuerpo de Cadetes, Jefe del
Departamento de Estudios, Secretaria Académica, el Oficial Instructor a cargo del
Cadete en la respectiva compañía, el más antiguo de los Jefes de Curso, el Jefe de

la IIIº Compañía de Cadetes y la Jefe de Compañía Femenina, quien actuará como
Secretaria de Actas. Si el cadete que es tratado en el consejo pertenece a primero o
segundo año del cuerpo de cadetes, podrán formar parte del Consejo el primero y
segundo promedio general de tercer año. Cuando se trate a un cadete de tercer año,
no habrá representación del cuerpo de cadetes.
Artículo 24.- En caso de ausencia de alguno de los miembros integrantes,

mencionados en el artículo anterior, la Dirección designará su reemplazante.
Artículo 25.- El Consejo de Disciplina podrá propiciar toda medida que considere
necesaria para el cumplimiento de su labor. Las conclusiones se arribaran por la
simple mayoría de votos, debiendo expresarse los fundamentos de su decisión,
elevando el informe a la Dirección.
Apartado VI
ASESORÍA JURÍDICA
Artículo 26.- Dependerá de la Dirección del Establecimiento y su Titular será un

Oficial del Escalafón profesional, Subescalafón Jurídico.
Son sus Funciones:
1- Intervenir en las necesidades de asesoría de tipo jurídica de la Dirección y del
personal del Establecimiento en cuestiones que se relacionen con el desempeño
de la función.
2- Registrar y proponer la reforma de las normas legales que regulan el
funcionamiento del instituto.
CAPITULO II
De la Subdirección
Apartado I
Subdirector
Artículo 27.- El cargo de Subdirector será ejercido por un Oficial Superior u Oficial
Jefe del Escalafón Cuerpo General, con título universitario a fin a la función.
Son sus funciones:
a) Supervisar las actividades del Departamento Estudios y Departamento Cuerpo de
Cadetes.
b) Colaborar, secundar y subrogar al Director del Instituto.
c) Supervisar la prestación de los servicios de seguridad, mantenimiento, atención
médica y espiritual en el Instituto.
d) Presidir el Consejo Académico.
e) Presidir el Consejo de Disciplina.
f) Presidir el Comando de Seguridad Conjunto.
Artículo 28.- Para el cumplimiento de sus funciones, y de su dependencia directa

contará con los siguientes servicios:
a) Departamento de Estudios.
b) Departamento del Cuerpo de Cadetes.
c) División Servicios Generales
d) División Servicio Médico
e) Sección Capellanía
Apartado II
Departamento de Estudios
Artículo 29.- El Departamento Estudios estará a cargo de un Oficial Jefe del

Escalafón Cuerpo General, con titulo universitario. En caso de ausencia, podrá ser
reemplazado en el cargo hasta su reintegro, por el Oficial Jefe u Oficial designado
por la Dirección.
Son sus funciones:
a) Supervisar el desarrollo de las actividades correspondientes a: Secretaría
Académica, Gabinete Psicopedagógico, Sección Biblioteca, Jefe de Cursos y
Sección incorporaciones.
b) Integrar como miembro el Consejo Académico.
c) Integrar como miembro el Consejo de Disciplina.
d) Supervisar el desarrollo de los programas de las distintas asignaturas que
componen el plan de de carrera de las tecnicaturas.
e) Propiciar la implementación de seminarios y conferencias.
f) Favorecer, a través de medidas concretas, la excelencia académica.
g) Procurar la conservación y mejora de la infraestructura y elementos necesarios
para un normal funcionamiento de sus dependencias.
h) Formular el pedido de materiales e insumos para el normal desenvolvimiento de
las actividades anuales.
i) Intervenir en la confección y extensión de los certificados analíticos, diplomas y
demás despachos académicos con los recaudos legales en vigencia.
j) Implementar el Régimen de Calificaciones vigente.
k) Unificar en reunión de Consejo Académico la valoración del desempeño de los
profesores en orden a su calificación anual.
m) Proponer, una vez finalizado el período lectivo, a consideración de la Dirección
del Instituto, el cronograma de licencias y citaciones del Cuerpo de Profesores.
n) Autorizar la salida de cadetes del Instituto, la que será efectivizada por orden
escrita de salida, en caso de ausencia del Jefe de Cuerpo de cadetes.
ñ) Diagramar las actividades de todo el ciclo lectivo.
o) Supervisar la campaña de reclutamiento.
p) Controlar el funcionamiento de la Sección incorporaciones.
Artículo 30.- Para el cumplimiento de sus funciones, contará con:

a) División Secretaría Académica.
b) Jefaturas de Cursos.
c) Gabinete de Investigación.
d) Áreas de Enseñanza
e) Sección Incorporaciones.
f) Gabinete Psicopedagógico.
g) Sección Biblioteca.
h) Sección Despacho.
Sección I
División Secretaria Académica
Artículo 31.- La Secretaría Académica, estará a cargo de un Oficial del Escalafón

Profesional, Subescalafón Docente, con el título de Licenciado en Gestión Educativa
o Licenciado en Ciencias de la Educación.
Artículo 32.- Contará para el cumplimiento de sus funciones con:

a) Un ayudante adjunto con título de Profesor de nivel terciario y/o universitario.
b) Auxiliar administrativos.
Artículo 33.- Participará en las reuniones del Consejo Académico con voz y voto.
Artículo 34.- Son sus funciones:

a) Coordinar, supervisar y evaluar las funciones de los jefes de área.
b) Colaborar en la campaña de admisión y selección de postulantes a cadetes.
c) Proponer el curso de nivelación.
d) Evaluar la actividad académica del plantel docente de manera permanente,
observando detenidamente el cumplimiento pedagógico, el compromiso
institucional y la responsabilidad académica asumida, todo lo que será
considerado para los llamados a concurso.
e) Proponer la actualización de los Planes de Estudios vigentes.
f) Implementar los lineamientos de llamados a concurso de profesores.
g) Favorecer la implementación de seminarios y conferencias.
h) Orientar la convalidación y reconocimiento de títulos obtenidos en el exterior por
los postulantes a cadetes.
i) Tramitar la certificación de títulos otorgados por la Escuela Penitenciaria de la
Nación, ante el Ministerio de Educación y Ciencia.
j) Tramitar las solicitudes de equivalencias de estudios (programas, contenidos,
horas cátedra) para su posterior tratamiento en el Consejo Académico.
k) Confeccionará los siguientes Instrumentos de Registros y Estados
Administrativos:
Libro Matriz
Libro de exámenes y actas volantes
Registro de asistencia de alumnos
Registro de asistencia de docentes.
Libro de registro de temas.
Libro de nombramiento de docentes
Legajo de profesores
Planilla de calificación de notas.
Previsiones didácticas de cada materia.
Diplomas y Certificados analíticos de titulación
l) Promover el intercambio académico con otras casas de estudios y/o Instituciones

similares nacionales o internacionales.
ll) Controlar los certificados analíticos de los aspirantes a cadetes.
m) Propiciar la capacitación y actualización, de los docentes y personal que tiene
a su cargo la formación de los cadetes.
n) Preparar las visitas de técnicos y/o expertos en áreas de interés funcional y
general.
ñ) Proyectar el diagrama de las Prácticas Penitenciarias.
Sección II
Jefaturas de Cursos
Artículo 35.- Las Jefaturas de Cursos estarán a cargo de Oficiales del Escalafón
Cuerpo General, quienes en caso de ausencia se reemplazarán entre sí.
Son sus funciones:
a) Asistir en forma inmediata al Jefe de Estudios.
b) Llevar actualizados los legajos de los cadetes.
c) Efectuar el seguimiento integral de los cadetes, adoptando o proponiendo las
medidas conducentes en caso de que se configuren situaciones que requieran
especial atención.
d) Confeccionar los promedios y órdenes de mérito.
e) Velar por el orden, la disciplina y el mantenimiento e higiene de las aulas.
f) Informar sobre las necesidades de material didáctico.
g) Actuar como Secretario de Actas del Consejo Académico.
h) Llevara el siguiente registro: Legajo administrativo de alumnos.
i) Organizar e instrumentar la bedelía.
j) Integrar en calidad de vocal las mesas examinadoras.
k) Fiscalizar asiduamente los sectores, horarios y modalidades de estudio en
horarios obligatorios.
m) Procurar que el cuerpo de cadetes cuente con el material de estudio
correspondiente a cada asignatura.
n) Trasmitir al cuerpo de cadetes las fechas de exámenes bimestrales, orales
complementarios, según la actividad académica programada.
Artículo 36.-La Función del Bedel, será desempeñada por un Cadete de Tercer Año
masculino y otro femenino, en carácter de bedeles generales, dependerán del Jefe
de curso, serán designados en forma permanente y tendrán las siguientes
funciones:
a) Secundar al Oficial de Curso, en el desempeño de todas las funciones en la parte

de estudio, debiendo portar una placa identificatoria, durante su función en el
horario de estudio.
b) Conocer el movimiento interno de todos los cadetes de las diferentes aulas
debiendo confeccionar los partes de novedades, de acuerdo con las directivas
impartidas por el Oficial de Curso.
c) Controlar a los cadetes mientras se desarrolla las diferentes actividades áulicas.
d) Auxiliar al Cuerpo de Profesores ante alguna necesidad, durante el transcurso de

las clases.
e) Concurrir a las actividades de Compañía cuando su función lo permita, con
conocimiento del Oficial de Curso.
f) Controlar la limpieza del todo el sector de aula.
g) Controlar los bienes materiales e inmuebles del Departamento de Estudios.
Sección III
Gabinete de Investigación
Artículo 37.- El Gabinete de Investigaciones de la Escuela Penitenciaria de la

Nación tendrá por finalidad, la investigación, elaboración y evaluación de propuestas
y proyectos educacionales.
Articulo 38.- Estará integrado por profesionales universitarios, con titulo o

reconocimiento de investigadores en cualquiera de las categorías.
Serán sus funciones:
a) Asesorar en materia de su área al Jefe de Departamento Estudio.

b) Organizar las actividades de investigación que se lleven a cabo en el área de su
incumbencia.
c) Proponer metas y resultados, cobertura y alcance, calidad y tiempo de desarrollo
de las investigaciones que se lleven a cabo.
d) Establecer métodos y procedimientos que aseguren la realización eficiente de los
trabajos de investigación.
e) Organizar reuniones periódicas de trabajo, con el equipo de profesionales y dejar
constancia de su contenido en un Libro de Actas.
f) Promover la cooperación, con Organismos, Instituciones, Universidades y/o
Institutos de Investigación de carácter público o privado, vinculadas a la
enseñanza de disciplinas o materias de aplicación en el ámbito Institucional.
Sección IV
Áreas de Enseñanza
Artículo 39.- Las áreas de enseñanza están, conformadas por: Área Profesional,
Área Humanístico, Área Jurídico, Área Contable y Operacional. Sus titulares serán
designados, previo concurso de antecedentes y oposición, las cuatro primeras,
dependerán, directamente del Jefe del Departamento de Estudios, y cada profesor
en lo académico de este, el área Operacional dependerá del Jefe del Departamento
Cuerpo de Cadetes.
Cada Jefe de Área contara con un plus de 10 horas cátedras, sin

perjuicio de las asignadas a cada materia, por la labor en la coordinación e
investigación.
Artículo 40.- Son sus funciones:

a) Ejercer la coordinación entre los profesores que componen el área de enseñanza
específica.
b) Fijar los objetivos comunes a las asignaturas correspondientes.
c) Proponer la metodología de trabajo y la realización de trabajos prácticos.
d) Sugerir la conformación de comisiones de investigación, sobre temas de interés
Institucional.
e) Propiciar la publicación de trabajos académicos, que por su naturaleza resulten de
relevancia.
f) Supervisar el desarrollo de los programas.
g) Proponer las reformas de los planes de estudios y las modificaciones
bibliográficas, conforme al plan de carrera vigente.
h) Participar en las reuniones del Consejo Académico, como miembro titular con voz
y voto.
i) Fijar el diagrama de sesiones para formalizar los acuerdos tendientes a las
mejoras de los procesos de enseñanza y aprendizaje.
j) Supervisar la praxis áulica de las materias correspondiente a cada área.
Sección V
Cuerpo de Profesores
Artículo 41.- Los docentes de la Escuela Penitenciaria de la Nación, se regirán por el

presente Capitulo.
Artículo 42.- Cada una de las materias, que integran los planes de estudios, contara
con un equipo de catedráticos.
Los mismos serán un titular, un adjunto y un jefe de actividades prácticas.
Los Profesores del Área Operacional, cuyas materias sean dictadas en el

Departamento de Estudios y en el Departamento del Cuerpo de Cadetes estarán a
cargo del personal del Servicio Penitenciario Federal, en el grado de Oficiales Jefes,
como mínimo, debiendo participar para su designación, de concurso interno de
antecedentes y/u oposición.
En las Áreas Humanística, Jurídica y Contable, la designación del titular será por
concurso abierto de antecedentes y oposición.
Artículo 43.- Los profesores serán nombrados como titulares previo concurso, o
como provisorios rentados, a propuesta del Director de la Escuela Penitenciaria.
Artículo 44.- El nombramiento del Jefe de Área, profesor titular, adjunto y jefe de
actividades prácticas, para cubrir los diferentes cargos docentes por concurso, será
por el término de cuatro (04) años, debiendo concursar para un nuevo periodo.
Artículo 45.- El nombramiento del profesor provisorio rentado, para cubrir el cargo de
docente, será por el término de UN (01) año.
Concurso Docente
Artículo 46.- Los concursos se regirán por la normativa vigente, dispuesta por la
Dirección Nacional.
Responsabilidades del Docente
Artículo 47.- A los docentes les corresponden las siguientes atribuciones y

funciones:
a) Presentar ante la Secretaria Académica, al inicio del ciclo lectivo, el diseño de

programa de la asignatura, a su cargo respectando el formato solicitado.
b) Impartir la enseñanza de las materias y dirigir los ejercicios prácticos
correspondientes, de acuerdo con los programas y planes aprobados.
c) Observar, para con los alumnos, el trato conveniente a los fines de una adecuada
y esmerada educación, siendo responsables durante las horas de clase del
mantenimiento del orden y la disciplina.
d) Seguir las normas para el desarrollo del Plan de Estudios y los programas
aprobados, los que deben ser cumplidos en tiempo y forma.
e) Dirigir en forma personal los ejercicios prácticos de sus materias en el modo y
forma que establezcan.
f) Evaluar periódicamente a sus alumnos.
g) Presentar a la secretaria académica los temas correspondientes, previo a las
fechas fijadas para los exámenes escritos.
h) Entregar las calificaciones de los cadetes en los tiempos y formas solicitados por
el Jefe de Estudios y Jefe del Cuerpo de Cadetes, en correspondencia con el
Régimen de Calificaciones.
i) Informar por escrito al Jefe de Estudios de todos aquellos alumnos que merezcan
observación por razones de estudio.
j) Elevar a la Secretaria académica, cuando le sea solicitado, un informe general
dando cuenta detallada del estado de enseñanza de sus materias y rendimiento
de sus alumnos.
k) Cumplir estrictamente los horarios establecidos e informar con la debida
antelación y fundamentación a Jefatura de Estudios, en los casos en que no
pudieren cumplimentarlo.
l) Llevar actualizadas las anotaciones en las libretas de calificaciones, pudiendo
retirarlas sólo por motivo fundado, y previo aviso de los Jefes de Departamento.
ll) Concurrir a las ceremonias y demás eventos que la Dirección disponga.
m)Integrar las mesas examinadoras correspondientes a los exámenes orales
complementarios en calidad de vocal o presidente según corresponda.
n) Concurrir a las citaciones que se le cursaren.
ñ) Cumplimentar toda otra tarea que se le encomiende por parte de los Jefes
Departamento de Estudios y Cuerpo, que le sea inherente.
Artículo 48.- Los Profesores de la Escuela Penitenciaria de la Nación tendrán la

cobertura de la Aseguradora de Riesgo de Trabajo, que ampara al Personal del
Servicio Penitenciario Federal.
A) Licencias y Justificaciones
Artículo 49.- Durante la licencia, los docentes deberán comunicar por escrito, el
domicilio donde se encuentran, ya sea temporal, transitorio o definitivo.
Articulo 50.- En caso de licencia por enfermedad de los docentes penitenciarios en

actividad, la Escuela Penitenciaria de la Nación requerirá los antecedentes obrantes
en sus legajos Personales, a la dependencia donde preste servicio a fin de certificar
dicha licencia.
Artículo 51.- El Departamento de Estudios informara al docente del licenciamiento

anual conforme surja del calendario académico.
Artículo 52.- Las inasistencias en las que incurra el docente serán consideradas
como justificadas o injustificadas, a saber:
a) Serán consideradas inasistencias justificadas por la Dirección del Instituto, -
previa presentación de las certificaciones respectivas - las previstas en el Decreto
Nº 3.413/79, sus reglamentaciones y modificaciones.
b) Serán consideradas inasistencias injustificadas todas aquellas que no se hallen
contempladas en el inciso anterior.
Artículo 53.- En caso de que algún integrante del cuerpo docente, sea exonerado o
cesanteado del la administración publica, será apartado en forma inmediata de su
función como docente.
Sección VI
Sección Incorporaciones
Artículo 54.- La Sección Incorporaciones estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial

del Escalafón Cuerpo General, preferentemente con titulo de grado y recaerá en el
Jefe de Curso más antiguo.
Son sus funciones:
a) Proyectar y desarrollar la campaña de incorporaciones, la que se extenderá desde
el mes de abril al mes de noviembre de cada año.
b) Tramitar la correspondencia relacionada con la incorporación.
c) Intervenir en los procesos de selección de los postulantes a cadetes.
d) Controlar la documentación de los postulantes, observando que se ajusten a las
normas vigentes.
e) Realizar toda otra actividad que se vincule con la incorporación de Cadetes.
f) Mantener una asidua comunicación con los delegados de incorporaciones de las
Unidades del interior del país.
g) Solicitar al momento de la incorporación de los postulantes becados por las
distintas provincias y/o países extranjeros, copia del informe psicotécnico, efectuado
en la institución de origen.
Sección VII
Gabinete Psicopedagógico
Artículo 55.- El Gabinete Psicopedagógico, estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial

del Escalafón Profesional - Subescalafón Sanidad o Docente, con título de grado
en Psicología o Psicopedagogía.
Artículo 56: Contara para el cumplimiento de sus funciones:

a) Lic. En Asistencia Social.
b) Lic. En Psicopedagogía Educacional.
c) Encargada de despacho.
d) Auxiliar de Gabinete, con titulo terciario.
Artículo 57.- El gabinete responde a una estructura interna de carácter

interdisciplinario, que en forma conjunta con las demás áreas interviene en la
ejecución de los objetivos institucionales.
Artículo 58.- En el desempeño profesional el gabinete contara con los tres ejes,
contemplados en el presente artículo y siguientes:
El Eje Evaluativo se llevará a cabo, a través de diferentes actividades a
continuación enunciadas:
a) Intervenir en la selección de los postulantes en el área del perfil psicológico,
aportando los elementos psicotécnicos pertinentes.
b) Confeccionar los criterios de selección acorde al perfil psicológico que debe reunir
el postulante y cadete para ser integrante de la Escuela Penitenciaria de la
Nación, el cual quedará establecido en un Manual de Procedimiento General que
permita establecer las variables cualitativas y cuantitativas condicionales de
ingreso.
c) Evaluar las condiciones psicológicas del cadete, así como también el rendimiento
intelectual, posibilidades de adaptación al medio institucional y aquellos aspectos
circunscriptos a la exigencia de la profesión penitenciaria.
d) Intervenir conjuntamente con las diferentes áreas actuantes, para la elaboración
del Perfil Institucional del Oficial Penitenciario.
e) Detectar y diagnosticar los núcleos contextuales conflictivos que comprometan el
desempeño y formación del cadete.
f) Procesar y evaluar los datos recolectados en la etapa de selección.
g) Preparar y buscar material teórico, técnico y didáctico a utilizarse en el proceso de
selección.
h) Efectuar Encuentros de Orientación Institucional, durante el curso de nivelación
incorporando aquella información complementaria para la evaluación, a través de
la interacción grupal.
Artículo 59.- El Eje Educativo se llevará a cabo, a través de las actividades a

continuación enunciadas:
a) Acompañar al postulante en el proceso de incorporación institucional, fomentando
la integración grupal.
b) Participar activamente durante el curso de nivelación de modo complementario,
desde diferentes enfoques pedagógicos (talleres, jornadas, seminarios, charlas,
dinámicas grupales, debates).

c) Orientar a los tutores respecto a las implicancias de su rol; pudiendo requerir la
presencia de los mismos en los casos que lo ameriten.
d) Evaluar, intervenir y orientar en situaciones conflictivas que requieran una
estrategia de abordaje inherente a esta instancia.
e) Propiciar reuniones y mantener canales de comunicación con las diferentes
Jefaturas: Departamento del Cuerpo de Cadetes, Jefes de Compañía, Jefes de
Cursos, Jefe de Incorporaciones, Secretaría Académica, Instructores de Cuerpo,
Asistencia Medica, Jefaturas de Áreas y Cuerpo de Profesores, para tratar
problemáticas globales y particulares, destinadas a promover ajustes,
modificaciones y medidas, en beneficio de la formación, fomentando la prevención
en las faltas disciplinarias de los cadetes, agotando la instancia mas contundente
que entrañe el dialogo, con el fin de conquistar una fluida comunicación entre el
educando y educador.
f) Participar en el proceso de capacitación permanente de los Instructores en las
áreas de competencia Psicológica y Psicopedagógica.
g) Detectar y prevenir a través de distintos instrumentos técnicos, las posibles
dificultades en el proceso de aprendizaje, e implementar planes de
acompañamiento y seguimiento, a los efectos de brindar a los cadetes una
apoyatura psicológica y psicopedagógica necesaria para un mejor desempeño
académico.
h) Organizar módulos explicativos a los cadetes sobre métodos de estudios e
investigación.
i) Informar al Consejo Académico, contribuyendo a través de herramientas de
intervención, en los diferentes temas referidos al proceso de formación del
cadete.
Artículo 60.- El Eje Formativo, incluirá todas aquellas actividades y acciones

correspondientes a la calidad del trabajo profesional, dentro de las cuales el
gabinete ha de:
a) Efectuar cursos de actualización y perfeccionamiento que faciliten la adquisición
de conocimiento actualizado en el área de competencia funcional del gabinete.
b) Proponer jornadas, encuentros e intercambio de información con otras fuerzas de
seguridad y/o Centros de Formación.
c) Utilizar recursos propios de los ámbitos académicos universitarios disponibles
para establecer consultas orientadas a satisfacer criterios o estándares
evaluativos.
Artículo 61.- En los casos, que el gabinete considere pertinente, podrá realizar
exámenes complementarios, para obtener un diagnóstico diferencial de los
postulantes que revistan la condición de becados. Así como también podrá solicitar
al momento de la incorporación, copia del informe psicotécnico efectuado en la
institución de origen.
Artículo 62.- El seguimiento será una herramienta permanente de acompañamiento

en el proceso de aprendizaje, evolución y formación académica, pudiendo utilizarse
una modalidad individual o grupal como considere conveniente. En los casos en que,
por su complejidad lo requiera, deberá proponer la derivación correspondiente a
especialistas del área asistencial, para el tratamiento pertinente, debiendo esta
instancia, solicitar informes sobre la evolución de los mismos.
Sección VIII
Sección Biblioteca
Artículo 63.- La Sección Biblioteca estará a cargo, preferentemente, de un Oficial de

Escalafón Profesional- Subescalafón Docente preferentemente con el titulo de
Bibliotecario.
Son sus funciones:
a) Mantener actualizado los registros de material bibliográfico y audiovisual, velando
por su guarda, mantenimiento y conservación.
b) Llevar actualizados los registros de entrega y devolución del material del área.
c) Organizar informáticamente la Biblioteca.
d) Proyectar las adquisiciones de material y realizar otras tareas que le encomiende
Jefatura de Estudios.
e) Velar por el cuidado y mantenimiento de la sala de lectura y conferencia.

a) Un agente con titulo de Bibliotecario.
b) Un agente auxiliar de biblioteca.
Sección IX
Sección Despacho
Artículo 65.- La Sección Despacho estará a cargo de un oficial del Escalafón Cuerpo
General.
Son sus funciones:
a) Tramitar las actuaciones administrativas, expedientes, notas y toda otra
documentación relacionada con el despacho de la Jefatura.
b) Llevar actualizados los duplicados de los Legajos de los profesores,
correspondiéndole su guarda, conservación y confidencialidad.
c) Diligenciar toda la documentación relacionada con el cuerpo de profesores.
Apartado III
DEPARTAMENTO DEL CUERPO DE CADETES
Artículo 66.- El Departamento del Cuerpo de Cadetes, estará a cargo de un Oficial

Jefe del Escalafón Cuerpo General. En caso de ausencia, será reemplazado por un
Oficial Jefe designado por la Dirección.
Son sus funciones:
a) Proyectar y fiscalizar el desarrollo del Plan de Capacitación Operacional de los
Cadetes.
b) Atender todos los aspectos relacionados con la ética, preparación física y la
disciplina del Cadete.
c) Integrar como miembro el Consejo Académico.
d) Integrar como miembro el Consejo de Disciplina.
e) Asumir la conducción de la Agrupación Escuela en las ceremonias que se realicen

en el ámbito propio, donde participen los demás Institutos de Formación.
f) Fiscalizar el funcionamiento del Servicio de Armas del Instituto.
g) Promover el mejoramiento de la calidad de los servicios de residencia, sanidad y
nutrición del cadete, como así también su vestimenta.
h) Controlar la programación y el desarrollo de las actividades del área Educación
Física, velando que la preparación física siempre este supervisada por un
profesor de educación física, contando con el asesoramiento de un medico
deportólogo.
i) Propiciar la realización de eventos culturales y deportivos para los cadetes.
j) Organizar e instrumentar las ceremonias internas.
k) Promover la asistencia religiosa de los cadetes.
l) Impulsar el intercambio en temas y actividades de interés con otras instituciones
afines.
m) Fiscalizar el diagrama de actividades y horarios generales de las compañías de
cadetes.
n) Autorizar la salida de cadetes del Instituto, la que será efectivizada por órdenes
escritas de salida.

a) División Jefaturas de Compañías.
b) División Educación Física.
c) Sección Instrucción.
d) Sección Servicio de Armas.
e) Contara con el asesoramiento de un medico deportólogo, para la preparación de
los planes de capacitación profesional.
Sección I
División Jefatura de Compañías
Artículo 68.- La División Compañía estará a cargo de Oficiales Jefes u Oficiales del
Escalafón Cuerpo General. La antigüedad determinará el orden de precedencia
respecto de ocupar la IIIº, IIº y Iº Compañía de cadetes masculinos. La Jefatura de
Compañía Femenina estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial femenino por cada
una de las compañías.
Son sus funciones:
a) Intervenir en la aplicación del Plan Anual de Capacitación Operacional.
b) Informar al Jefe del Departamento de Cuerpo de Cadetes sobre las condiciones y
cualidades de los cadetes a su cargo.
c) Controlar las calificaciones cuatrimestrales de los cadetes en las materias y en las
actividades de capacitación llevando en legal forma los libros a efecto.
d) Controlar las actividades de los instructores de Cuerpo.
e) Fijar pautas y controlar el desenvolvimiento del Oficial de Semana.
f) Supervisar el desarrollo de las actividades diarias de los cadetes a su cargo.
g) Organizar los eventos correspondientes a la semana del Cadete y demás
acontecimientos festivos y otros propios del área.
h) Estimular el espíritu de cuerpo y la adecuada actitud de mando de los cadetes.
i) Organizar la adquisición de la indumentaria de los cadetes a su cargo.
j) Informar a la jefatura del Departamento del Cuerpo de Cadetes sobre las

transgresiones disciplinarias cometidas por los cadetes a su cargo.
k) Controlar la conservación y el mantenimiento de la infraestructura de las
Compañías.
l) Propiciar la participación de los cadetes en eventos sociales que se realicen en
instituciones del medio.
ll) Autorizar la salida de cadetes en caso de emergencia, comunicando la novedad
en forma inmediata a las autoridades que correspondan.
m) Realizar entrevistas de los cadetes a su cargo, cuando por circunstancias de las
actividades propias del Instituto así lo requieran.
n) Para el cumplimiento de la función contará con los instructores de cuerpo.
Sección II
División Educación Física
Artículo 69.- La División Educación Física estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial
del Escalafón Profesional - Subescalafón Docente. Se integrará por Profesores con
título habilitante en Educación Física, podrá incluir otras disciplinas afines a la
defensa personal, contara también con un medico deportólogo, quien asistirá en la
preparación física, resistencia y desarrollo de masa muscular, así como en la
planificación anual de las actividades físicas.
Son sus funciones:
a) Desarrollar y aplicar el Programa anual en educación física y deportiva de los
cadetes.
b) Organizar y realizar competencias internas de actividades físicas y deportivas.
c) Controlar y evaluar el rendimiento general de los cadetes procediendo a su
calificación.
d) Llevar la documentación respectiva del área.
e) Velar por el cuidado, conservación y limpieza de las instalaciones y elementos
asignados.
f) Promover la participación del Instituto en torneos deportivos interfuerzas y con
establecimientos de Educación Media y Superior.
g) Propender el desarrollo físico de los cadetes a través de diversas actividades y
disciplinas.
h) Atender la necesidad de especialización en materia de defensa personal y del
manejo de elementos de seguridad.
Sección III
Sección Instrucción
Artículo 70.- Los Instructores de Cuerpo serán Oficiales del Escalafón Cuerpo
General, con dependencia directa de los Jefes de sus respectivas Compañías. El
Rol de horario será establecido por el Jefe del Departamento del Cuerpo de
Cadetes.
Son sus funciones:
a) Llevar personalmente los legajos de los cadetes pertenecientes a su Compañía,

en los que deberán constar los antecedentes personales, datos filiatorios,
sanciones, partes de enfermo, excepciones a actividades diagramadas y cualquier
otro dato o información que pueda servir para evaluar y caracterizar sus aptitudes.
b) Colaborar en la conducción de la Compañía, secundando al Jefe de ésta en el
control de las tareas inherentes al orden interno y capacitación del Cadete.
c) Velar por el cuidado, conservación y limpieza de las instalaciones y mobiliario de
la Sección de cadetes a su cargo.
d) Controlar el buen estado, aseo y correcta presentación de los distintos Uniformes
de Uso Obligatorio dentro del Instituto.
e) Cubrir en forma rotativa las funciones de “Oficial de Servicio u Oficial de Semana”,
según el diagrama previsto.
f) Participar de las actividades generales de los cadetes en el área de Compañía.
g) Mantener entrevistas con los cadetes de su compañía.
h) Ejecutar el Plan Anual de Capacitación Operacional.
i) Fiscalizar el cumplimiento de las sanciones disciplinarias.
Oficiales de Semana
Artículo 71.- La función de Oficial de Semana, recaerá en aquellos Oficiales que se

desempeñen como Instructores de Cuerpo.
Artículo 72.- Su misión principal es auxiliar a los Jefes de Compañías de cadetes en

el desenvolvimiento de la tarea diaria del Cadete.
Son sus funciones:
a) Supervisar el correcto cumplimiento del diagrama de actividades de las distintas
áreas.
b) Consultar al personal del Servicio Médico sobre la afección que padezcan los
cadetes, interiorizándose así, por el estado de salud de cada uno de ellos.
c) Confeccionar los partes de las Compañías de acuerdo al diagrama de actividades
en los horarios que se le indiquen, consignando las novedades de cada una de
ellas.
d) Prever los medios necesarios para las salidas programadas y que requieran
colaboración de otras áreas.
e) Controlar el menú y ración que se sirva en los comedores a los cadetes.
f) Adoptar las medidas pertinentes para que las dependencias de cadetes se
encuentren ordenadas e higienizadas.
g) Efectuar las previsiones para que el efectivo del Cuerpo de Cadetes reciba los
elementos de compañía y sus pertenencias se encuentren en inmejorables
condiciones de arreglo e higiene.
h) Dar cuenta de toda novedad relacionada con los cadetes al Jefe de Compañía
respectiva.
i) Fiscalizar los sectores, horarios y modalidades de estudio en horarios
complementarios.
j) Los días sábados, domingos y feriados, controlar la actividad de los cadetes
sancionados, voluntarios, y supervisar la visita.
k) Informar las novedades que revistan el carácter de graves o gravísimas, que
además de ser transmitidas inmediatamente en forma oral, deberán comunicarse
por escrito.
l) Llevar el libro de registro de novedades de la semana a su cargo.
ll) Fiscalizar el Servicio de Cuartelero e Imaginaria de las compañías.
Sección IV
Sección Servicio de Armas
Artículo 73.- La Sección Servicio de Armas estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial
del Escalafón Cuerpo General.
Son sus funciones:
a) Supervisar la vigilancia, custodia y seguridad de la Escuela Penitenciaria de la
Nación.
b) Supervisar el desenvolvimiento en la rendición de honores del efectivo de guardia.
c) Supervisar la cantidad y calidad del armamento asignado al servicio y los
materiales de seguridad, solicitando su renovación cuando fuere necesario.
d) Distribuir el Servicio, de acuerdo a las consignas generales y particulares que
disponga el Comando de Seguridad del Área Instituto.
e) Elevar al Comando de Seguridad, la nómina de cadetes calificados para
desempeñarse en el Rol de Seguridad del Área Instituto, para su posterior
aprobación.
f) Fiscalizar las dependencias a su cargo, como también las infraestructuras que
componen el Cordón de Seguridad.
g) Supervisar los libros de registro de novedades de los distintos servicios a su
cargo.
Artículo 74.- Para el cumplimiento de su función contara con:

a) Oficial de Servicio.
b) Sala de Armas.
c) Soldado de Guardia.
Oficiales de Servicio
Artículo 75.- La función de Oficial de Servicio recaerá en los Oficiales del Escalafón
Cuerpo General o Escalafón Administrativo de la Escuela Penitenciaria de la Nación.
El Rol de horarios será propuesto por el Comando de Seguridad.
Son sus funciones:
a) Vigilar y custodiar las Instalaciones de la Escuela Penitenciaria de la Nación.
b) Llevar adelante la rendición de los honores respectivos, de conformidad al
ceremonial del Instituto, con el personal a su cargo.
c) Controlar que el armamento dispuesto para el servicio se encuentre sin novedad.
d) Instruir al personal de guardia para que posea un conocimiento perfecto de las
obligaciones y deberes en las consignas de los mismos.
e) Llevar los libros de registros de novedades, conforme a las normas en vigencia.
f) Dar cumplimiento a las consignas generales y particulares del servicio.
g) Dar alerta inmediata en aquellas situaciones que por su magnitud y/o urgencia
deba tomar conocimiento la Superioridad.
h) Supervisar las funciones previstas en los artículos 120 y 121 del presente
compendio legal.
Sala de Armas
Artículo 76.- La Sala de Armas dependerá del Jefe del Servicio de Armas y tendrá un
encargado por turno, función que será desempeñada por personal Subalterno del
Instituto debidamente capacitado para la función.
Artículo 77.- Los Encargados de turno de la Sala de Armas cubrirán funciones en

forma rotativa, conforme a las previsiones del titular del área.
Artículo 78.- A los Encargados de Turno de la Sección Sala de Armas les

corresponde:
a) Velar por el cuidado y conservación de las armas, municiones y elementos de
seguridad.
b) Intervenir en la entrega y recepción del armamento y munición para cubrir los
distintos servicios del Instituto y capacitación de los Cadetes y el Personal.
c) Llevar toda la documentación necesaria que se establezca para el servicio y
confeccionar las Planillas de Cargo.
d) Controlar periódicamente el armamento provisto por parte de la Dirección de
Seguridad y Traslados al personal con destino en la Escuela Penitenciaria de la
Nación, elevando a la misma los informes pertinentes.
e) Supervisar el estado de los elementos de protección contra siniestros.
Soldados de Guardia
Artículo 79.- Se desempeñarán como Soldados de Guardia el personal subalterno,

dependiente del Jefe de servicio de armas.
Son deberes del Soldado de Guardia:
Consignas generales son aquellas obligaciones comunes a todas las guardias y

puestos.
a) Presentarse al servicio en los horarios fijados, y permanecer correctamente

uniformados y armados en los lugares que se designen, listos para actuar ante
cualquier emergencia.
b) Verificar al hacerse cargo de un puesto el estado de conservación e higiene en
todo el sector que recibe, siendo responsable de toda novedad que se produzca,
al respecto durante su servicio.
c) Permanecer en el lugar que se les asigne mientras no se encuentren apostados
y no retirarse sin la previa autorización.
d) Informar de inmediato, toda novedad que se produzca durante su servicio.
e) Cumplir, con las consignas generales y/o particulares:
Cada puesto podrá contar con consignas particulares, estas son las que determinan
las obligaciones propias de cada guardia y puesto.
Apartado IV
División Servicios Generales
Artículo 80.- La División Servicios Generales estará a cargo de un Oficial Jefe u

Oficial, del Escalafón Profesional - Subescalafón Trabajo.
Son sus funciones:
a) Velar por la conservación y mantenimiento de todas las instalaciones, materiales,
equipamientos y espacios verdes del Instituto.
b) Procurar el uso adecuado y la conservación del parque automotor del Instituto,
propiciando su renovación cuando fuere oportuno.
c) Proponer la realización de las mejoras en infraestructura y equipamiento que sean
necesarias para el funcionamiento del Instituto.
Apartado V
División Servicio Médico
Artículo 81.- La División Servicio Médico estará a cargo de un Oficial Jefe u Oficial
del Escalafón Profesional - Subescalafón Sanidad. En caso de ausencia, la jefatura
será ejercida por el facultativo médico más antiguo.
Artículo 82.- Al Jefe le compete:

a) Brindar el servicio de sanidad, a los fines de la adecuada atención de la salud de
los cadetes, postulantes, cursantes y agentes de la Escuela de Suboficiales.
b) Controlar los resultados de los exámenes médicos de ingreso de los cadetes y
cursantes, mediante la constitución de una junta medica “ad-hoc” integrado por el
cuerpo de profesionales necesarios para tal fin.
c) Coordinar con la Dirección de Obra Social del Servicio Penitenciario Federal la
adecuada asistencia médica y los casos de emergencia que requieran derivación
de los cadetes del Instituto y cursantes de la Escuela de Suboficiales.
Apartado VI
Capellanía
Artículo 83.- La Sección Capellanía estará a cargo de un sacerdote perteneciente al

Culto Católico Apostólico Romano, en la jerarquía de Oficial Jefe u Oficial, del
Escalafón Profesional - Subescalafón Clero.
Son sus funciones:
a) Celebrar todos los Oficios religiosos que disponga la Dirección del Instituto.
b) Administrar los sacramentos.
c) Asistir espiritualmente a los cadetes del Instituto, cursantes de la Escuela de
Suboficiales y al personal que lo solicite.
d) Organizar actividades de naturaleza espiritual para el Cuerpo de Cadetes,
Cursantes y Personal.
Apartado VII
Comando de Seguridad
Artículo 84: Lo pertinente al Comando de Seguridad en el área de este instituto, se

sujetará a las normas vigentes que regulan el funcionamiento de los Comandos de
Seguridad.
PARTE III
REGIMEN DE APLICACIÓN AL CADETE
TITULO I
Disposiciones Generales
CAPITULO I
Condiciones de Ingreso
Artículo 85.- Sin perjuicio de las particularidades que se establecieran para cada
campaña de incorporación de los postulantes a cadetes, para el Escalafón Cuerpo
General o Administrativo el ingreso estará sujeto a los siguientes requisitos y
condiciones:
a) Contar entre 17 a 23 años de edad.
b) Ser de nacionalidad argentina.
c) Poseer antecedentes de buena conducta.
d) No haber sido separado de la Administración Pública por exoneración.
e) Poseer título de nivel medio de estudios.
f) Los postulantes masculinos deberán poseer una estatura mínima de 1,65 mts. las
postulantes femeninas, una estatura mínima de 1,62 mts.
g) Estado civil soltero/a, sin cargas de familia y mantener dicha situación durante su
permanencia en el Instituto.
h) Las postulantes femeninas no deberán estar embarazadas, manteniéndose en
dicha situación durante su permanencia en el Instituto, caso contrario
corresponderá la separación del efectivo.
i) Aprobar los exámenes de admisión establecidos: físico, intelectual, médico y
psicotécnico.
j) Para los menores de edad, estar debidamente autorizados a realizar el Curso de
cadetes por quienes ejerzan la patria potestad o quién ejerza la tutela.
Artículo 86.- Sin perjuicio de las particularidades que se establecieran para cada
campaña de incorporación de los postulantes a cadetes para el Escalafón Docente y
Trabajo, el ingreso estará sujeto a los siguientes requisitos y condiciones:
a) Contar entre 21 a 28 años de edad.
b) Ser de nacionalidad argentina.
c) Poseer antecedentes de buena conducta.
d) No haber sido separado de la Administración Pública por exoneración.
e) Poseer título de nivel terciario o universitario acorde al escalafón que se postula.
f) Los postulantes masculinos deberán poseer una estatura mínima de 1,65 mts. las
postulantes femeninas, una estatura mínima de 1,62 mts.

g) Aprobar los exámenes de admisión establecidos: físico, intelectual, médico y
psicotécnico.
h) Para los menores de edad, estar debidamente autorizados a realizar el Curso de
cadetes por quienes ejerzan la patria potestad o quién ejerza la tutela.
Artículo 87.- Los postulantes a cadetes serán seleccionados, de acuerdo al perfil

que se detalla a continuación:
a) Buena presencia y adecuadas pautas de urbanidad y cortesía.
b) Adecuada disposición para efectuar el proceso de selección en la instancia de
reclutamiento.
c) Poseer juicio crítico conservado.
d) Poseer estructuras cognitivas (atención, percepción, memoria mediata e
inmediata) adecuadas al contexto situacional.
e) Capacidad adecuada para la resolución de situaciones criticas.
f) Capacidad para la adaptación del régimen interno.
g) Adecuado manejo del control de los impulsos.
h) Poseer un coeficiente intelectual no inferior al término medio, con adecuada
capacidad para comprender y emitir juicios acerca de la realidad, que pueda
resolver situaciones cotidianas.
i) Poseer una escala valorativa orientada a una actitud de servicio, en distintas
áreas.
j) Presentar metas motivacionales abocadas al crecimiento y desarrollo personal y
profesional.
k) Capacidad para trabajar en equipo.
l) Capacidad física acorde al apto médico requerido.
CAPITULO II
Proceso de Admisión
Artículo 88.- El postulante que satisfaga las exigencias para el ingreso al Instituto
será incorporado a un régimen especial de internado o externado según sea
reglamentado por la autoridad competente.
Artículo 89.- Los exámenes médicos, psicotécnicos y físicos tendrán el carácter de

eliminatorios y se efectuarán durante el mes de febrero.
Artículo 90.- Los gastos derivados de los exámenes médicos y la contratación de un

seguro de responsabilidad civil que cubra los daños que el postulante pudiera sufrir
y/o causar a terceras personas o bienes, correrá por su cuenta.
Artículo 91.- Aquellos postulantes que aprueben el examen psicotécnico, médico y

físico, realizarán un curso denominado de “Adaptación, Nivelación y Selección”, el
que también tendrá el carácter de eliminatorio, a través de las distintas instancias de
evaluación.
Artículo 92.- El curso mencionado en el artículo anterior se dictará durante el mes de

febrero para todos los escalafones. A su finalización se confeccionará un orden de
mérito sobre la base de los resultados obtenidos durante el curso; el postulante que
apruebe será nombrado Cadete Becario Federal.
Artículo 93.- El orden de mérito pertinente será remitido por la vía jerárquica
correspondiente a la Dirección Principal de Institutos de Formación y Capacitación
del Personal.
CAPITULO III
Becados
Artículo 94.- Los cadetes becarios provinciales e internacionales que se encuentren

incorporados al curso de cadetes, tendrán los mismos derechos, deberes y
obligaciones que los cadetes Federales de la Escuela Penitenciaria de la Nación,
pudiendo acceder a:
1) Integrar la Guardia de Honor del Cuerpo de cadetes, siempre que ocupen del
quinto (5º) puesto al décimo (10) puesto inclusive en el orden de mérito, estando
vedado el acceso a abanderado, escoltas y portaestandarte.
2) Distinciones y recompensas, las que podrán corresponderse con:
a.- Ascensos a Suboficial Cadete.
b.- Inscripción en el Cuadro de Honor de la Escuela Penitenciaria de la Nación.
c.- Otorgamiento de francos especiales.
Artículo 95.- El Cadete Becario internacional, previo ingreso a la Escuela

Penitenciaria de la Nación será impuesto mediante acta de estilo, que de rendir y
aprobar todas y cada una de las materias que componen el plan de carrera,
accederá al título de Subadjutor Honorario.
Artículo 96.- Podrá optar por la titulación de Técnico Superior en Ciencias Penales
para el Escalafón Cuerpo General, o la titulación de Técnico Superior en
Contabilidad Pública para el Escalafón Administrativo; con el correspondiente
certificado analítico y diploma.
Artículo 97.- A los efectos de acceder a lo establecido en el artículo anterior deberá

presentar con carácter de improrrogable dentro del primer semestre del ciclo lectivo
correspondiente al primer año de la carrera, ante la Jefatura de Estudios del
Instituto, el instrumento de Convalidación, expedido por el Departamento de Validez
Nacional de Títulos y Estudios, dependiente del Ministerio de Educación, Ciencia y
Tecnología, o de la dependencia que en su oportunidad tenga competencia y
jurisdicción sobre la materia.
Artículo 98.- Al Cadete Becario internacional que le quedara como pendiente de

examen y aprobación asignaturas pertenecientes al nivel medio de estudios, podrá
formalizar por ante la División Centro de Estudios Secundarios para el Personal, los
trámites necesarios a fin de rendirlas bajo el régimen a distancia. Una vez
aprobadas, deberá acreditar dicha circunstancia ante la Jefatura de Estudios de la

Escuela Penitenciaria de la Nación, dentro de los seis meses de haber comenzado
el período lectivo del primer año de estudios, bajo apercibimiento de tenerlo por
desistido en la obtención de cualquiera de las titulaciones de Nivel Terciario,
mencionada en el artículo que antecede.
CAPITULO IV
Reincorporaciones
Artículo 99.- El cadete separado, por razones de separación voluntaria del cuerpo de
cadete, por razones de estudio o problemas personales, podrá solicitar su
reincorporación por única vez al año siguiente, la que quedará a criterio de la
Dirección del Instituto, previo informe favorable del Consejo de Disciplina y la
aprobación de los nuevos exámenes psicotécnicos y médicos.
Artículo 100.- EL cadete becado federal, separado por no encontrarse dentro del
orden de merito previsto para el tercer periodo del ciclo lectivo anterior, conforme el
Reglamento de becas, podrá solicitar su reincorporación, la que quedará a criterio de
la Dirección previo informe favorable del Consejo de Disciplina y examen de
competencia.
Artículo 101.-El cadete becado federal reincorporado ocupará Una (01) beca dentro
del orden de merito previsto para el primer período, conforme al Reglamento de
Becas del ciclo lectivo correspondiente.
Artículo 102.- Los cadetes reincorporados, no podrán acceder al concurso de

selección para ser ascendidos a Suboficiales cadetes, a excepción de lo normado en
el artículo 149, del Capitulo V.
CAPITULO V
Permanencia en el Instituto
Artículo 103.- El postulante propuesto en el orden de merito del articulo anterior, será
nombrado por la Dirección Nacional, pasando a revestir el carácter de Cadete
Becario Federal.
Artículo 104.- El Cadete tendrá todos los Derechos y Obligaciones que a

continuación se enumeran:
Derechos:
1. Ser reconocidos por sus méritos integrales, o particulares, en aspectos éticos,
intelectuales, físicos, comunitarios y participativos.
2. Recibir asistencia apoyo y contención de las áreas correspondientes.
3. Conocer la reglamentación, planes de estudio, regimenes de becas, fechas de
exámenes, horas libres, devolución de la actividad áulica que favorezcan su
formación integral.
4. Participar en la vida institucional a través de propuestas y proyectos,

integradores con la comunidad.
5. Poder expresarse libremente sin discriminación alguna.
6. Desempeñar las actividades que tengan por finalidad el fortalecimiento de las
prácticas y experiencias para la formación profesional.
7. Recibir adecuadas condiciones de estudio y formación integral.
8. Peticionar en forma personal, ante las autoridades del Establecimiento.
9. Solicitar la separación definitiva del cuerpo de cadetes.
10. Participar activamente en la comisión del casino de cadetes.
11. Ser notificado con la debida antelación de cualquier actividad o servicio.
12. Hacer uso de todo el equipamiento didáctico que forme parte del instituto.
13. Tener representación o participación en el consejo de disciplina.
14. Ejercer los recursos previstos en la reglamentación vigente.
15. Recibir la correspondiente remuneración estipulada.
16. Poseer los respectivos seguros previstos por la institución.
17. Contar con la cobertura medico-asistencial.
18. Usufructuar las licencias previstas para cada ciclo lectivo.
Obligaciones:
1. Cumplir con las reglamentaciones vigentes en el Establecimiento Educacional.
2. Evitar el maltrato, abuso de poder y discriminación entre los miembros del
establecimiento educativo.
3. Dar a conocer a las autoridades del establecimiento, todo tipo de trato no acorde
a las reglamentaciones vigentes.
4. Asistir a las actividades diagramadas por el establecimiento.
5. Abstenerse de demostraciones que afecten la ética y buenas costumbres.
6. Observar las condiciones de higiene personal e indumentaria.
7. Preservar los elementos muebles e inmuebles del establecimiento, confiados o
no a su cuidado.
8. Hacerse cargo de los daños provocados a las cosas confiadas o no a su
cuidado.
9. Abstenerse de consumir alcohol, como también todo tipo de sustancias
psicotrópicas no recetadas por prescripción medica.
10. No utilizar elementos que puedan distraer el normal desempeño formativo.
11. Evitar toda predica que atente contra el interés general, el sistema democrático.
12. Ejercer el mando con criterio, responsabilidad y respeto.
13. Participar activamente en el consejo de disciplina cuando sea convocado.
14. Mostrar dentro y fuera del establecimiento una actitud coherente a la enseñanza
que se le brinda en el mismo y a la institución que representa.
15. Informar a las autoridades del establecimiento todo tipo de participación judicial
o policial.
16. Aportar una cuota mensual al Casino de Cadetes, destinada a un fondo común,
a los fines de coadyuvar en la formación integral del mismo, en busca de una
alta calidad de vida en su estancia en el instituto.
17. El Cadete deberá demostrar conciencia de honor, responsabilidad y dignidad
para el uso del uniforme, teniendo especial preocupación en la conservación y
correcta presentación del mismo.
Artículo 105.- El Cadete permanecerá en condición de alumno regular, mientras dure

su buena conducta, apruebe todas las materias que conforman los planes de
estudios compuestos por las distintas áreas de enseñanza, profesional, humanística,
jurídica, contable y operacional; no supere el porcentaje de inasistencias autorizadas
por este reglamento, y no manifieste intención de separarse del efectivo de cadetes.
Artículo 106.- Los Cadetes Becarios Federales incorporados al primer año, deberán
obtener calificaciones satisfactorias que les posibiliten hallarse dentro del orden de
mérito requerido para la renovación cuatrimestral del Régimen de Becas, establecido
en la resolución ministerial al efecto.
Artículo 107.- El Cadete deberá mantener la aptitud psicofísica durante todo el

curso; la pérdida o disminución de tal condición, para la función penitenciaria, traerá
aparejada la separación del Instituto, estas circunstancias serán evaluadas por el
órgano asesor en la materia, la Junta de Reconocimientos Médicos de la Dirección
de Personal.
Artículo 108.- Los Cadetes deberán hacer uso de los uniformes respectivos de
acuerdo a lo previsto para las siguientes actividades:
a) Concurrencia al Aula.
b) Concurrencia a Educación Física.
c) Concurrencia a actividades operacionales.
d) Concurrencia a Unidades, Organismos y/o Servicios del S.P.F.
e) Fiestas patrias (25 de mayo, Día de la Bandera -20 de junio- y Día de la
Declaración de la Independencia -9 de julio-).
f) Día del Servicio Penitenciario Federal (16 de julio).
g) Aniversario de próceres Argentinos.
h) Concurrencia a actos en representación de la Escuela Penitenciaria de la Nación.
i) Participación de ceremonias protocolares Institucionales y extrainstitucionales
previstas por la Superioridad.
j) Se autorizará a vestir de civil durante su franco, licencias y visitas educativas.
Artículo 109.- El Cuerpo de Cadetes realizara el curso con régimen de internado

siendo facultad de, la Dirección General del Cuerpo Penitenciario, la implementación
de otra modalidad.
Artículo 110.- El Director podrá conceder salidas especiales, por eventos ocurridos
en el contexto familiar del Cadete, que por la magnitud requieran de su presencia.
CAPITULO VI
Duración del Curso de Cadetes
Artículo 111.- El Curso de Cadetes para los Escalafones Cuerpo General,

Administrativo, Docente y Trabajo, tendrá una duración acorde con lo que estipulen
los planes de estudios vigentes para cada período lectivo. Los períodos lectivos
anuales quedarán comprendidos entre la primera semana del mes de marzo y el
último día hábil del mes de noviembre de cada año. No obstante ello, la Dirección
del Instituto podrá prolongar la permanencia del Cuerpo de Cadetes en la Escuela
Penitenciaria de la Nación cuando por acto fundado así lo requiera.
CAPITULO VII
Inasistencias
Artículo 112.- Las inasistencias podrán tener carácter de:
1) Justificadas:
a) Por cumplimiento de actividades propias del Instituto.
b) Por accidentes, enfermedades y/o tratamientos ocasionados durante la
realización de actividades propias del Instituto; como consecuencia de ellas, y/o
durante las comisiones que cumpla en representación de dicho establecimiento.
c) Por accidentes, enfermedades y/o tratamiento ocasionados fuera de las
previsiones contempladas en el apartado b).
d) Por asuntos de familia.
e) Por razones de fuerza mayor.
2) Injustificadas.
Cuando mediando las razones previstas en el inciso 1) no se efectuaren las
comunicaciones, como tampoco se acrediten las certificaciones correspondientes
en plazo de 24 hs.
Artículo 113.- El personal médico del Instituto, es el único autorizado para justificar
las inasistencias por accidentes, enfermedades y/o tratamientos, ocasionados tanto
por motivos de las actividades propias del Instituto como fuera de ellas.
Artículo 114.- Las inasistencias justificadas podrán tener las siguientes

características:
a) AMBULATORIAS: El Cadete deberá desarrollar la totalidad de las actividades
formativas, exceptuando las de Educación Física, y aquellas que requieran un
esfuerzo físico no compatible con su patología.
b) NO AMBULATORIAS: El Cadete permanecerá internado en el Servicio Médico del
Instituto o en el centro asistencial que se determine, hasta que su evolución le
permita acceder a lo previsto en el inciso anterior u obtenga el alta médica.
Artículo 115.- El Cadete que durante el período lectivo anual totalice cinco (5) días
de inasistencias, continuas o discontinuas, con cargo al punto 2) del artículo 112
quedará libre y será Separado del Cuerpo de Cadetes, con respectos a las
circunstancias contempladas en el punto 1) del art.112, será facultad discrecional
del Director evaluar las razones y días que justifique el cadete.
CAPITULO VIII
Licencias de cadetes
Artículo 116.- El Cadete podrá hacer uso de licencia por asuntos de familia en los
siguientes casos:
a) Por enfermedad grave de parientes consanguíneos en primer grado: hasta
CINCO (5) días continuos o discontinuos por período lectivo.
b) Por fallecimiento de parientes consanguíneos en primer grado: CINCO (5) días
continuos.
c) A criterio de la Dirección del Instituto y debidamente justificados, se podrán aplicar
los días de licencia por razones de fuerza mayor, por período lectivo.
Artículo 117.- La licencia de verano e invierno del Cadete se otorgará conforme al

siguiente esquema:
a) Al cadete se le otorgará una licencia de invierno al finalizar el primer cuatrimestre,
la que comprenderá las dos últimas semanas del mes de julio.
b) Al cadete se le otorgará licencia de verano al finalizar el período lectivo y hasta el
primer día hábil de la segunda semana del mes de febrero del año siguiente,
diagrama que podrá ser alterado por la Dirección del Instituto.
c) Al cadete abanderado y a los cadetes escoltas, se les otorgará licencia al finalizar
el período lectivo hasta el primer día hábil de la tercera semana del mes de
febrero del año siguiente.
CAPITULO IX
Funciones a desempeñar por los cadetes del Instituto
Con fines de Practicantado
Artículo 118.- Los Suboficiales cadetes designados para cada Compañía son
colaboradores inmediatos de los Oficiales de Semana, Oficiales Instructores y
Oficiales de Servicio, sin perjuicio de las obligaciones que surjan de dicha
designación y deben cumplir las exigencias establecidas en el Plan Anual de
Prácticas Penitenciarias.
A) Sargento Cadete Abanderado

Son sus funciones:
a) Cuidar, que en el Efectivo de cadetes reine la más sana camaradería y velar por
la consolidación de un profundo Espíritu de Cuerpo.
b) Colaborar en forma permanente con los Jefes de Compañía y con el Oficial de
Semana para el manejo general del Cuerpo de Cadetes.
c) Presentar el Cuerpo de Cadetes al Oficial de Semana en oportunidad de
efectivizarse la Ceremonia del izamiento y de arrío de la Bandera Oficial de la

Nación.
d) Hallarse permanentemente informado de todas las novedades y/o circunstancias
que hacen al numerario total de cadetes.
e) Participar del Consejo de Disciplina, cuando fuere convocado.
B) Encargados de Compañías
La designación de los encargados de Compañías será, a propuesta de los Jefes de

cada Compañía.
Son sus funciones:
a) Conservar la disciplina, el orden, aseo del Cadete y dependencias de la
Compañía.
b) Velar por el exacto cumplimiento de los horarios de las actividades vigentes en la
Escuela.
c) Vigilar la uniformidad de la vestimenta utilizada por los cadetes de la Compañía
en las distintas actividades.
d) Hacer conocer a todos los integrantes de la Compañía las órdenes que se
imparten, fiscalizando su fiel cumplimiento.
e) Cuidar que en la Compañía reine la más sana camaradería y velar por la
consolidación de un profundo espíritu de cuerpo.
f) Desarrollar una acción educadora, con los cadetes que incurran en faltas,
debiendo solicitar la aplicación de sanciones disciplinarias solo en los casos en
que dicha acción resulte ineficaz, o bien, ante faltas de indudable gravedad.
g) Mantener informado de todas las novedades producidas y/o necesidades que
deban atenderse al Jefe de la Compañía, Oficiales de la misma y al Suboficial
Cadete Abanderado, teniendo un contacto frecuente con ellos.
C) Auxiliar del Oficial de Semana
Es desempeñado por un Cadete de Tercer Año, uno por cada una de las
Compañías, designado semanalmente y posee las siguientes funciones:
a) Secundar al Oficial de Semana, su Jefe directo, en el desempeño de todas las
funciones internas de la Compañía, debiendo portar un brazalete identificatorio.
b) Conocer el movimiento interno y externo de todos los Cadetes de la Compañía
debiendo confeccionar los partes de novedades, de acuerdo con las directivas
impartidas por el Oficial de semana.
c) Controlar a los Cadetes de la Compañía en el cumplimiento de las sanciones
disciplinarias.
d) Efectuar la distribución de la correspondencia.
e) Llevar el registro de los cadetes que se encuentren internados en el Servicio
Médico, hospitales y otros lugares, exceptuados del cumplimiento de las
actividades diarias; régimen de racionamiento de los cadetes.
f) Concurrir a las actividades de su Compañía cuando su función lo permita, con
conocimiento del Oficial de Semana, vistiendo el uniforme de la actividad del
momento.
g) Controlar el desempeño del cuartelero designado a su compañía.
D) Cuartelero
Esta función será desempeñada en horario diurno, por un Cadete perteneciente a su

respectiva compañía, desde la finalización del servicio de imaginaria hasta la hora
de silencio.
Son sus funciones dentro de las respectivas compañías:
a) Registrar y controlar el ingreso y egreso de Cadetes, Oficiales y personas
autorizadas a tal efecto
b) Velar por la seguridad de la compañía, bienes y efectos personales de los
Cadetes de la compañía asignada.
c) Llevar un libro de registro, en el que se deberá asentar los movimientos de esa
compañía.
E) Imaginaria
Esta función será desempeñada en horario nocturno, por un cadete perteneciente a

su respectiva compañía, desde la finalización del servicio de cuartelero hasta la hora
de diana.
Son sus funciones dentro de las respectivas compañías:
a) Registrar y controlar el ingreso y egreso de Cadetes, Oficiales y personas
autorizadas a tal efecto.
b) Velar por la seguridad de la compañía, bienes y efectos personales de los
Cadetes de la compañía asignada.
c) Llevar un Libro de Registro, en el que se deberá asentar los movimientos de esa
compañía.
Artículo 119.- El Grupo de Guardia de Cadetes que integre el Servicio de Armas será
determinado, a propuesta de la Jefatura del Cuerpo de Cadetes.
Artículo 120.- El Servicio de Armas estará constituido de la siguiente manera:

a) Auxiliar del Oficial de Servicio;
b) Jefe de Guardia;
c) Cabo de cuarto;
d) Soldado de Guardia;
A) Auxiliar del Oficial de Servicio
Cumple esta función el Cadete más antiguo del grupo de guardia, quien depende del
Oficial de Servicio y es responsable de los Cadetes asignados a tal fin, teniendo
asiento en la Guardia del Instituto.
Son sus funciones:
a) Interiorizarse de todas las novedades de la Guardia de Cadetes, verificando la
confección del parte respectivo y luego entregarlo al Oficial de Servicio.

b) Tomar conocimiento y fiscalizar las órdenes impartidas para el Servicio de
Guardia.
c) Recibir las directivas referentes a la cobertura de los puestos de guardia,
efectuando las designaciones, debiendo comprobar que la distribución del servicio
se efectúe en forma proporcional y equitativa entre todos los integrantes del
grupo, verificando además sus relevos.
d) Fiscalizar el estado del armamento, material y equipos de comunicaciones
asignados, al tomar el servicio y al entregarlo, dando cuenta de cualquier
novedad al Oficial de Servicio.
e) Prever y verificar el racionamiento del grupo de guardia.
f) Utilizar el armamento asignado de dotación individual y equipo de
comunicaciones, quedando exceptuado de las actividades de Compañía durante
su servicio.
g) Cumplir toda función que le ordene el Oficial de Servicio u Oficial de Semana,
inherente al Servicio de Guardia.
B) Jefe de Guardia
El servicio de Jefe de Guardia será desempeñado por el Cadete que siga en

antigüedad al Auxiliar del Oficial de Servicio, quien tiene su asiento en la guardia del
Instituto.
Son sus funciones:
a) Controlar el ingreso y egreso de toda persona al Instituto, consignando los datos
personales y entregando una tarjeta identificatoria a aquellas ajenas al mismo.
b) Custodiar el armamento y equipos asignados a la guardia.
c) Verificar el estado de funcionamiento de los equipos de comunicaciones y
accesorios instalados en dicho puesto; proveer además de equipos transportes
portátiles a los puestos según las indicaciones del Oficial de Servicio, verificando
la administración y carga de sus baterías.
d) Llevar personalmente el Libro de Novedades de la guardia, asentando en él todas
aquellas que se registren.
C) Cabo de Cuarto
El Servicio de Cabo de Cuarto es desempeñado por el Cadete que siga en

antigüedad del grupo de guardia entrante, teniendo las siguientes funciones:
a) Controlar el desempeño de los soldados de guardia.
b) Estar en condiciones de acudir en forma inmediata ante el requerimiento del
personal apostado.
c) Efectuar el relevo de los puestos, conduciendo formados a los Cadetes que deban
cubrirlos.
d) Comprobar el orden, limpieza y estado general de los puestos.
e) Verificar el estado y correcto uso de los equipos de comunicaciones y accesorios
asignados a cada puesto.
f) Portar equipos de comunicaciones y armamento asignado de dotación individual.

g) Debe estar informado de las novedades que se produzcan en los puestos y
transmitir aquéllas en forma inmediata a sus Superiores.
D) Soldados de Guardia
Podrán desempeñarse como soldados de guardias los cadetes Iº, IIº o IIIº año, que
serán designados en forma rotativa y con las siguientes funciones:
a) Cadete apostado: Es el Cadete de guardia cubriendo puesto, con la misión de
brindar seguridad al Instituto, estará provisto de armamento asignado de
portación individual.
b) Imaginaria: Es el Cadete que cumple funciones de control y seguridad en los
sectores de dormitorios, el mismo se lleva a cabo durante horas de sueño, sin
armamento.
Articulo 121.- Los Cadetes deben portar el armamento y equipo de comunicaciones

que proponga el Comando de Seguridad a propuesta de la Jefatura del Cuerpo de
Cadetes y cumplir las consignas particulares y generales de cada una de las
funciones.
TITULO II
Régimen de Calificaciones y Exámenes
CAPITULO I
Calificaciones y Exámenes
Artículo 122.- A los efectos de la calificación del Cadete, regirá la siguiente escala
numérica:
APLAZADO:
0 (cero) a 3,99 (tres con noventa y nueve)
NO EXIMIDO:
4 (cuatro) a 6,99 (seis con noventa y nueve)
EXIMIDO:
7 (siete) a 10 (diez)
Artículo 123.- En el transcurso del período lectivo, los Cursos de Cadetes

correspondientes a Primero, Segundo y Tercer año se desarrollarán del siguiente
modo:
a) El ciclo escolar se dividirá en 2 (dos) cuatrimestres, cada cuatrimestre será
dividido en dos bimestres, a efectos de obtener calificaciones parciales que
reflejen el desempeño y evolución académica de cada Cadete.
b) Finalizado cada bimestre, el docente entregará al Departamento de Estudios, una
calificación de cada Cadete, la misma será producto de distintos tipos de
evaluaciones, como minino dos instancias evaluadoras (pruebas escritas, orales,
trabajos prácticos, coloquios, etc.).
c) Finalizado el cuatrimestre, se confeccionará una nota promedio, que será la
resultante de la suma de las calificaciones parciales de cada bimestre, dividida
por dos.
d) Para promocionar la materia, el Cadete deberá obtener en el promedio, una
calificación de 7 (siete) puntos o más. Caso contrario pasará a la instancia de
EXAMEN ORAL COMPLEMENTARIO.
e) EXAMEN ORAL COMPLEMENTARIO: para tal instancia habrá dos turnos de
llamados para cada cuatrimestre. En ambos turnos se aprueba con 4 (cuatro)
puntos.
Primer cuatrimestre:
1er. Turno: se rendirá la primera quincena del mes de julio.
2do. Turno: se rendirá en la primera semana del mes de noviembre.
Segundo cuatrimestre:
1er. Turno: se rendirá segunda quincena del mes de noviembre.
2do turno, primera quincena del mes de febrero del siguiente año lectivo.
f) Separación del Cuerpo de Cadetes: al finalizar cada cuatrimestre y según el
promedio obtenido corresponderá la Separación del Cuerpo de Cadetes en los

siguientes casos:
• 05 (cinco) o más materias no eximidas.
• 02 (dos) o más materias aplazadas
• 01 (una) materia aplazada y 03 (tres) materias o más no eximidas.
Artículo 124.- Los exámenes orales, escritos, trabajos prácticos, entre otros
administrados durante el curso, estarán sujetos a las determinaciones y/o directivas
que sobre el particular se impartan.
Artículo 125.- Los exámenes orales complementarios, versarán sobre las unidades
temáticas y contenidos desarrollados durante la cursada de cada materia. Los
examinados podrán elegir una de ellas, para iniciar su exposición, debiendo, la mesa
examinadora, ampliar el interrogatorio sobre los otros temas del programa que crea
conveniente.
Artículo 126.- La mesa examinadora estará integrada por el Profesor Titular de la

respectiva materia en calidad de Presidente y dos vocales propuestos, por la
Secretaria académica, ambos integrantes del Cuerpo de Profesores.
Artículo 127.- En el supuesto caso en que se produzca la inasistencia de un Cadete

a cualquiera de los exámenes, por causas ajenas a las actividades propias del
Instituto, con fundamento que sostenga dicha inasistencia, el profesor titular de la
materia lo considerará como ausente y fijará nueva fecha de examen de acuerdo
con las circunstancias del caso.
Artículo 128.- Materias no eximidas a examen oral complementario:

a) hasta 4 (cuatro) materias no eximidas tendrá la opción de:
Presentarse en todas las materias en el 1er turno, pudiendo desaprobar solo 1 (una)
de ellas, la que deberá indefectiblemente aprobar en el 2do turno, caso contrario
corresponderá la separación.
Podrá optar por rendir una de ellas en el 2do turno, la cual deberá ser aprobada en
dicha instancia, caso contrario corresponderá la separación. Las restantes deberán
ser rendidas y aprobadas en el 1er turno, caso contrario corresponderá la
separación.-
b) 1 (una) materia aplazada y hasta 2 (dos) materias no eximidas:
1) La materia aplazada deberá, como única instancia, ser rendida y aprobada en
el 2do. Turno, caso contrario corresponderá la separación. Las restantes deberán
ser rendidas y aprobadas en el 1er. Turno, caso contrario corresponderá la
separación.
CAPITULO II
Orden de Mérito
Artículo 129.- El orden de mérito para cada año, se establecerá por el mayor
promedio general final anual, que será el resultante, de las notas obtenidas en las
materias del plan de estudios, incluyendo en el proceso evaluativo, las asignaturas
Operacionales.
Artículo 130.- A los efectos de conformar el orden de mérito, la calificación de cada

una de las materias se obtendrá de la siguiente forma:
a) Para quien la promocione: se dividirá la nota obtenida por la cantidad de parciales
realizados.
b) Para quien rinda examen final: se tomará la nota obtenida en dicho examen.
Artículo 131.- El orden de mérito de promoción (Segundo y Tercer año) y de egreso,

se confeccionará conforme a los siguientes lineamientos:
a) Conforme al mayor promedio general final anual.
b) Para la promoción a Segundo año, el orden de mérito quedará conformado en los
primeros puestos por los Cadetes que hayan aprobado la totalidad de las
materias, y entre estos el mayor promedio general final anual. A continuación se
ubicaran el resto de los Cadetes por cantidad de materias no aprobadas, a igual
cantidad de materias no aprobadas el orden se tomará de acuerdo al promedio
general final anual.
c) Para la promoción a Tercer año, se aplicarán los lineamientos fijados en el inciso
anterior, con la salvedad de que los promedios generales finales anuales se
obtendrán de la suma de los de primer año y segundo año divididos por dos.
d) Para el egreso, el promedio general final será el resultante de la suma de los
promedios generales finales anuales de primero, segundo y tercer año divididos
por tres.
Artículo 132.- Los cadetes reincorporados, se ubicaran en orden de mérito a

continuación del último Cadete promovido a Segundo año y Tercer año.
CAPITULO III
Promociones
Artículo 133.- La más alta distinción que se otorga a un Cadete como premio a sus
aptitudes profesionales y personales, es la de conducir la Bandera Nacional de la
Escuela Penitenciaria de la Nación en todas las formaciones que intervenga.
Artículo 134.- Este honor será otorgado al Cadete de Tercer año que haya sido
promovido a tal nivel ocupando el primer puesto en el orden de mérito y dicha
distinción se mantendrá hasta que se produzca su egreso.
Artículo 135.- Como constancia, se le otorgará el distintivo correspondiente que

usará en el uniforme y un diploma que acredite el haber recibido tal consideración.
Artículo 136.- La designación de Abanderado, traerá aparejada la promoción a la

Jerarquía de Sargento, siendo el Cadete más antiguo del Instituto.
Artículo 137.- Serán escoltas de la Bandera Nacional del Instituto, aquellos cadetes
que al ser promovidos a Tercer año, hayan ocupado respectivamente el segundo y
tercer puesto en el orden de mérito.
Artículo 138.- Los escoltas designados serán promovidos a la jerarquía de Cabo

Primero y sucederán al Sargento Abanderado, por estricto orden de mérito.
Artículo 139.- El Cadete de Tercer año que, al ser promovido, ocupe el cuarto (4º)
puesto en el orden de mérito, tendrá el honor de conducir el Estandarte del Cuerpo
de Cadetes en todas las formaciones en que participe.
Artículo 140.- Los Cadetes de Tercer año que, a su promoción, ocupen del quinto
(5º) puesto al décimo (10) puesto inclusive, en el orden de mérito, integrarán la
Guardia de Honor del Cuerpo de cadetes.
Artículo 141.- Se denominará Suboficiales Cadetes, a todos aquellos cadetes, que al

ser promovidos a Tercer año, y durante el ciclo lectivo correspondiente, alcancen la
Jerarquía de Cabo Cadete, y de los inmediatos superiores de conformidad a lo
detallado en los artículos 137 y 138.-
Artículo 142.- Los cadetes mencionados en los artículos 139 y 140, tendrán la
jerarquía de cabo.
Artículo 143.- Anualmente la Dirección de la Escuela Penitenciaria de la Nación fijará

el número de vacantes de Suboficiales Cadetes a cubrir.
CAPITULO IV
Regularidad en las Materias
Artículo 144.- La regularidad en cada una de las materias que componen el Curso de
Cadetes se obtendrá con el setenta y cinco por ciento (75%) de asistencia a las
clases que se dicten de cada una de ellas. En caso que un Cadete no reúna el
mínimo del presentismo requerido, no podrá promocionar esa materia, debiendo
rendirla en examen final.
CAPITULO V
Recompensas
Artículo 145.- Existirán distinciones y recompensas, a saber:

a) Inscripción en el Cuadro de Honor de la Escuela Penitenciaria de la Nación.
b) Otorgamiento de pasajes al domicilio particular del abanderado y escoltas en
transporte aéreo, por única vez al momento de su designación.
c) Otorgamiento de francos especiales.
Artículo 146.- Ante la ausencia del Abanderado, Escoltas, Porta Estandarte y

Guardia de Honor, ocuparán excepcionalmente los lugares vacantes, los Cadetes
que prosigan en el orden de mérito.
Artículo 147.- Los cadetes Becarios Provinciales y/o extranjeros, podrán integrar
únicamente la guardia de honor del Cuerpo de cadetes.
Artículo 148.- El Cadete de Tercer año que durante el transcurso del período lectivo
registre un buen rendimiento, podrá ser ascendido a Suboficial Cadete o a la
jerarquía inmediata superior, según corresponda, por decisión de la Dirección de la
Escuela Penitenciaria de la Nación.
Artículo 149.- Podrá recibir una mención especial o ser ascendido a la jerarquía de
Suboficial Cadete, el que sea protagonista de:
d) Actos de arrojo en defensa de la Nación, sus ciudadanos, de la Institución, sus
integrantes o símbolos.
e) Actos que demuestren condiciones éticas y profesionales destacables.
Artículo 150.- En caso de corresponder ascenso el mismo tendrá el carácter de

“Ascenso Extraordinario”.
Artículo 151.- En el Cuadro de Honor de la Promoción se incluirán a los Cadetes

que, al momento de ser promovidos a Tercer año, ocupen los DIEZ (10) primeros
lugares en el orden de mérito.
Artículo 152.- Al cadete promovido a Segundo y Tercer año, que haya eximido todas
las materias, podrá concedérsele (01) Un pasaje de ida y vuelta vía terrestre, hasta
el domicilio de sus padres, para el usufructuo del receso de verano. El número de
Cadetes a acceder a este beneficio será determinado por la Dirección del
Establecimiento a propuesta de la Jefatura de Cuerpo.
Artículo 153.- Los Francos Especiales serán otorgados por la Dirección, a propuesta
de alguna de las áreas, cuando por actividades propias o en representación del
Instituto así lo ameriten. Comprenderá días y horarios que no sean los contemplados
en el presente reglamento.
CAPITULO VI
Diplomas y Certificados
Artículo 154.- La Escuela Penitenciaria de la Nación entregara los siguientes

Diplomas:
a) Diploma que acredite su egreso como Subadjutor con el Titulo de “TECNICO
SUPERIOR EN CIENCIAS PENALES” para el Escalafón Cuerpo General, y
“TECNICO SUPERIOR EN CONTABILIDAD PUBLICA” para el Escalafón
Administrativo. Diploma de SUBADJUTOR HONORARIO si fueren Becados.
b) DIPLOMA DE JURA DE FIDELIDAD A LA BANDERA Y A LA CONSTITUCIÓN

NACIONAL.
c) Diploma que acredite su egreso como Subadjutor, para el Escalafón Docente y
Trabajo.
Artículo 155.- CERTIFICADO DE ESTUDIOS. Los Cadetes que egresen pueden

solicitar un Certificado de Estudios donde consten las materias aprobadas y los
promedios obtenidos en el curso correspondiente. Los Cadetes separados del
Cuerpo de Cadetes también pueden requerirlos, haciéndose constar en ese caso las
materias aprobadas hasta ese momento.
TITULO III
Desafectación
CAPITULO I
Voluntarias
Artículo 156.- Los Cadetes que resuelvan solicitar su separación de la Escuela,

deben reflexionar con la mayor profundidad sobre el alcance y consecuencia de tal
actitud. Deben recurrir en tal sentido al consejo oportuno de sus Padres, Tutores y
de sus Superiores.
Artículo 157.- La solicitud debe ser redactada en forma escrita, elevada siguiendo la
vía jerárquica que corresponda. Debe dejarse constancia en forma detallada, de los
motivos que fundamentan su actitud, haciendo referencia al trato recibido durante su
permanencia en el Instituto, manifestado si ha sufrido en ese lapso enfermedades
y/o accidentes de carácter grave y crónico, en o por actos del servicio.
Artículo 158.- El Cadete que solicita su separación debe abonar los cargos
pendientes y devolver su Credencial de Cadete y todo el vestuario o equipo, el
armamento, los libros, apuntes y otros efectos provistos.
Artículo 159.- Luego de conocerse la decisión definitiva del Cadete, debe autorizarse
su salida hasta su domicilio a efectos de poder traer prendas y/o elementos del
Instituto que tenga en su poder.
Artículo 160.- El Jefe del Departamento del Cuerpo de Cadetes, una vez que tuviere
en su poder la solicitud de separación, debe elevarla al Director dentro de las 24
horas de su presentación.
Artículo 161.- La entrega de los cadetes menores de edad a sus Padres, Tutores o
Apoderados, debe realizarse en la Escuela personalmente por el Director, o en su
defecto, por el Oficial Jefe designado por la Dirección. Cuando ello no sea posible
por alguna circunstancia especial, el oficial de semana o jefe de curso, procederá a
comunicarse al teléfono que figuré en su legajo personal con sus Padres, Tutores o
Apoderados, a los efectos de que preste su consentimiento, dicha comunicación
deberá quedar plasmada en un acta. El oficial que se comunique telefónicamente
constatará que los datos del interlocutor coincidan con los que figuran en el legajo
personal del cadete.
CAPITULO II
Publicación en la Orden de Cuerpo
Artículo 162.- Las separaciones se harán conocer al efectivo de cadetes por la

Orden de Cuerpo respectiva, en la formación de los días viernes, cuando se haya
recibido la Resolución que disponga ese temperamento.
TITULO IV
Régimen de Disciplina
CAPITULO I
Ámbito de Aplicación
Artículo 163.- La presente normativa será de aplicación a los Cadetes de la Escuela

Penitenciaria de la Nación y mientras dure su condición de Cadete, serán enterados
del presente instrumento disciplinario, al momento de realizar los tramites de
admisión, quienes deberán ajustar su conducta a las pautas de conducción, orden y
respeto; siendo estos preceptos parte de la formación integral del Cadete. El
Presente titulo tiene como fin único coadyuvar a una formación integra, para el futuro
funcionario público encargado de hacer cumplir la ley.
Artículo 164.- Solo serán pasibles de sanción aquellas faltas que se encuentren
expresamente contenidas en el presente Cuerpo Normativo. Las sanciones de este
Reglamento se impondrán sin perjuicio de la responsabilidad civil o penal que
pudiere corresponderle al Cadete por el hecho cometido.
Artículo 165.- Quien fuera objeto de investigación por una falta disciplinaria, tendrá
derecho a conocer todas las diligencias practicadas y podrá ejercer ampliamente su
defensa, aportando elementos de prueba, produciendo descargos, o bien
recursando.
CAPITULO II
De las Faltas
Artículo 166.- Constituyen faltas disciplinarias, el incumplimiento de los deberes y la

inobservancia de las prohibiciones inherentes a la condición de Cadetes de la
Escuela Penitenciaria de la Nación establecidas en el siguiente articulado.
Artículo 167.- Las faltas disciplinarias, en razón de su magnitud, se clasifican en

leves, graves y gravísimas.
FALTAS LEVES
Artículo 168.- Constituyen faltas LEVES la realización de cualquier acto que
evidencie falta de contracción, cuidado o disciplina en las actividades ordinarias del

Cadete y en especial las calificadas a continuación:
a) Falta de alineo personal.
b) Fumar en lugares no permitidos.
c) No realizar los trabajos prácticos encomendados.
d) No controlar o no realizar la correspondiente limpieza en el sector de su
responsabilidad.
e) Ignorar nombres y grados de los oficiales superiores de la institución, oficiales
del área de instituto y de profesores del Establecimiento.
f) No estar provisto de los elementos de higiene personal
g) No formar oportunamente con el resto del efectivo.
h) Realizar juegos de manos con un igual.
i) No guardar la debida compostura en formación y/o estar desatento.
j) Circular por lugares y en horarios no autorizados.
k) Manifestar familiaridad con cadetes subalternos.
l) No procurar la preservación de los elementos provistos e instalaciones del
Instituto.
ll) No poner en prácticas las reglas de urbanidad, cortesía y ceremonial.
m) Omitir dar aviso del cambio de domicilio de franco o del tutor dentro de las 48
horas de efectuado.
n) Realizar movimientos de capacitación penitenciaria en forma incorrecta.
ñ) No adoptar la postura correspondiente al momento del izamiento o arrió del
pabellón nacional.
o) No observar la vía jerárquica.
p) Confeccionar en forma incorrecta los partes de novedades
q) Regresar de licencia, franco o comisión con retraso de hasta 1 hora, sin causa
justificada, después del horario establecido.
r) No tener los uniformes y elementos reglamentarios en condiciones de uso.
s) Burlar la buena fe del superior.
t) Utilizar personal de la Escuela para que efectúe mandados, compras, cobros,
como así también darle propinas, u otros elementos.
u) Permanecer levantado luego del toque de silencio sin hallarse autorizado o causa
que lo justifique.
v) Participar o tener en su poder elementos que faciliten los juegos de azar dentro
del instituto.
w) Tener en su poder material que atente contra la moral y las buenas costumbres
x) Dormir en horarios y lugares no permitidos.
y) Sustraerse sin justificativo de las tareas diagramadas o encomendadas.
z) Dirigirse al superior obviando las formalidades de rigor.
a-a) Desconocer, omitir o no comunicar en término las novedades inherentes al
servicio asignado.
b-b) No prestar la debida atención en clase o distraer la de los demás integrantes
del aula.
c-c) Ingresar al aula con alimentos y/o bebidas.
d-d) No cumplir en tiempo y forma con las obligaciones asumidas con el casino de
cadetes.
e-e) No cumplir con los memorandos emitidos por los superiores o sus órdenes
verbales.
FALTAS GRAVES
Artículo 169.- Constituye falta GRAVE la realización de cualquier acto que importe
ligereza o irresponsabilidad manifiesta, falta de celo, contracción, cuidado o
disciplina en las actividades ordinarias del cadete, especialmente las vinculadas al
ejercicio del mando, las que comprometen o vulneran la seguridad del Instituto y en
particular las calificadas a continuación:
a) Dirigirse en forma inadecuada con términos injuriosos o lesivos hacia sus iguales
u otras personas.
b) Tener en su poder elementos de telefonía celular, elementos de grabación y
filmación o reproductores de música sin la debida autorización.
c) No dar cumplimiento a las consignas generales y particulares del servicio.
d) Tomarse a golpes de puño con un igual u otra agresión física.
e) Encontrarse desatento al momento de cumplir funciones de seguridad.
f) Contraer deudas con terceros que den lugar a reclamos.
g) No presentar las constancias que justifiquen los partes de enfermos en domicilio
o la salida de comisión.
h) Hacer circular rifas y/o colectas sin autorización.

i) No comunicar al superior inmediato la propia intervención en un hecho de
carácter policial o judicial.
j) Indagar el contenido de libros, expedientes o escritos existente en las
dependencias de un superior, sin estar autorizado para hacerlo.
k) No controlar el desempeño de los cadetes a su cargo.
l) Ordenar actividades no autorizadas o no permitidas a cadetes subalternos.
ll) Dañar intencionalmente bienes muebles e inmuebles de la Escuela.
m) Hacer caso omiso a las órdenes del cuartelero, imaginaria, soldado de guardia,
bedel y/o auxiliar.
n) Realizar con ligereza o irresponsabilidad, falta de celo, cuidado, las actividades
ordinarias del cadete vinculadas al ejercicio del mando o que comprometan la
seguridad del instituto.
ñ) Omitir la orden impartida por un superior respecto del cual y, en virtud de una
función especifica, se encuentre bajo su responsabilidad.
o) Dormirse o hacer abandono de las funciones asignadas en los diversos servicios
de seguridad.
p) Poseer o ingresar al establecimiento con elementos no permitidos.
q) Manipular con ligereza o ánimo lúdico el armamento provisto.
r) Regresar de licencia, franco o comisión con retraso de más de una hora del
horario establecido, sin causa justificada.
FALTAS GRAVISIMAS
Artículo 170.- Constituye falta GRAVISIMA la realización de cualquier acto que
importe indisciplina o irresponsabilidad manifiesta en la actividad del Cadete,
especialmente aquellos que comprometan o laceren la salud o la honra de los
subalternos, iguales, superiores o terceros, que vulneren, lesionen su prestigio o el
de la Institución, que afecten sus bienes y las que, en particular se enumeran a
continuación:
a) Destruir, inutilizar, ocultar o hacer desaparecer bienes muebles de las Institución.

b) Tomarse a golpes de puño con Cadetes subalternos o superiores u otra agresión
física.
c) Dirigirse en forma inadecuada con términos injuriosos o lesivos hacia el superior.
d) Desobedecer en forma explicita y manifiesta la orden impartida por un superior,
incurriendo así en actos de insubordinación.

e) Abandonar o hacer uso indebido del arma, del puesto o elementos de seguridad
a su cargo.
f) Promover o incitar al desorden o indisciplina colectiva, o participar en ello de
algún modo.
g) Sustraerse del Instituto sin autorización.
h) Quebrantar una sanción disciplinaria.
i) Hacer declaraciones de carácter público o prestarse a reportajes periodísticos
sin autorización del superior, en temas inherentes a la institución.
j) Poseer elementos no permitidos que constituyan un riesgo para si o para
terceros, o que afecten la seguridad que debe imperar en el Instituto.
k) Ingresar o consumir alcohol o cualquier droga ilícita en el instituto.
l) Realizar falsas acusaciones contra sus iguales o superiores.
m) Presentarse al Instituto en estado de ebriedad o con aliento etílico.
n) Realizar actos que comprometan la salud de personas, vulneren la seguridad del
Instituto o lesionen su prestigio o el de la Institución.
o) Cometer fraude en examen o su tentativa.
p) Interponer recursos colectivos o hacerlo en forma maliciosa.
CAPITULO III
De las Sanciones
Artículo 171.- El Cadete estará sujeto a la aplicación de las siguientes sanciones

disciplinarias:
a) Apercibimiento.
b) Tareas Complementarias.
c) Suspensión del Mando.
d) Privación de Franco hasta cuarenta y ocho horas.
e) Arresto hasta sesenta días.
f) Expulsión.
Artículo 172.- Apercibimiento. Consiste en un llamado de atención, verbal o escrito

sobre los efectos no favorables de las faltas imputadas; la exhortación a no volver a
cometerla, en términos claros, precisos y moderados, tendiendo a la comprensión y

rectificación del apercibido.
Artículo 173.- Las Tareas Complementarias. Constituye, la privación de la puerta

franca, las mismas serán estipuladas por la Dirección, con respecto a la modalidad
de cumplimiento.
Artículo 174.- Suspensión del mando, será aplicable a los Cadetes del segundo y
tercer año, y consistirá en la privación en el ejercicio del mando y conducción como
Cadete superior, con respecto de sus subalternos, por el tiempo que estipule la
Dirección de Establecimiento.
Artículo 175.- La Privación de franco, es la que le prohíbe al Cadete la salida a la

puerta franca del establecimiento, hasta un plazo de 48 horas, implicará la
disminución de puntaje en el comportamiento y será computable una vez firme el
mismo.
Articulo 176.- El Arresto, Constituye también la privación de la puerta franca,

computable a los fines de su permanencia en la Escuela. Cuando el Cadete alcance
un máximo de 60 días anuales, significará su separación del efectivo del Cuerpo de
Cadetes, por medio de expulsión por indisciplina. Esta sanción se computa por días
corridos desde el momento de la notificación hasta su agotamiento. Durante su
cumplimiento el Cadete desarrolla las actividades normales del Instituto. El arresto
implicara la disminución de puntaje en el comportamiento y será computable una
vez firme el mismo.
Articulo 177.- Expulsión, Sanción que importa la separación del Cuerpo de Cadetes.
CAPITULO IV
Graduación de la Sanción
Artículo 178.- Las faltas leves podrán ser sancionadas con:

a) Apercibimiento.
c) Privación de franco hasta cuarenta y ocho (48) horas.
d) Arresto hasta cinco (05) días.
Artículo 179.- Las faltas graves podrán ser sancionadas con:

a) Arresto de seis (06) a veinte (20) días inclusive.
b) Tareas complementarias.
c) Suspensión del mando.
Artículo 180.- Las faltas gravísimas podrán ser sancionadas con:

a) Arresto de veintiún (21) días a sesenta (60) días inclusive.
c) Expulsión.
CAPITULO V
De los Atenuantes y Agravantes
Artículo 181.- Son causas de agravación de la sanción:

a) La lesión al prestigio del Instituto o Institución.
b) La mayor Jerarquía alcanzada por el Cadete.
c) La trascendencia en perjuicios de los servicios y/o seguridad del Instituto y de la
disciplina en general.
d) La presencia de Cadetes subalternos o particulares.
e) La reiterancia.
f) Su comisión en forma colectiva.
g) El perjuicio o daño causado a un integrante del Cuerpo de Cadetes o terceros.
Artículo 182.- Son causas de atenuación de la sanción:

a) La reciente incorporación del Cadete a la institución.
b) El buen comportamiento anterior, el concepto y los antecedentes del Cadete.
c) Cuando la sanción producto de la falta cometida, se debiera a una orden de
carácter improcedente emanada de un superior.
Artículo 183: Será facultad del Director, suspender excepcionalmente o anular la

sanción interpuesta.
CAPITULO VI
Del Procedimiento
Artículo 184.- El poder disciplinador solo podrá ser ejercido por el Director de la
Escuela Penitenciaria de la Nación o el funcionario que legalmente lo reemplace.
Artículo 185.- El funcionario competente impulsará oficiosamente o por denuncia del

Cadete superior, el procedimiento disciplinario, debiendo tramitarse en el transcurso

de cinco días hábiles.
Artículo 186.- Ante la comisión de una trasgresión disciplinaria, el trámite respectivo

se iniciará con la confección del parte disciplinario o acta de denuncia:
El mismo deberá como mínimo:
1- Relación sucinta del hecho imputable.
2- Indicación del o los infractores.
3- Mención de las circunstancias o elementos que conlleven a la comprobación de la
falta.
4- Fecha, hora y lugar en que se observo la falta y firma del funcionario actuante.
Artículo 187.- Recibido el parte disciplinario o acta de denuncia, si el Director

encontrará mérito para ello ordenará la instrucción de la debida investigación, a
través de la Jefatura de Compañía o Curso; designando a tales efectos al
funcionario responsable de la misma. Dicha elección no podrá recaer en quien
observo la falta.
Artículo 188.- El instructor deberá reunir todos los elementos probatorios de la falta
imputada, en un plazo máximo de tres (03) días hábiles.
Artículo 189.- El instructor procederá en un plazo no mayor de 12 horas, a notificar

al Cadete observado de la infracción que se le imputa y de los derechos que lo
asisten, teniendo en el mismo acto que tomar el descargo respectivo y admitir las
pruebas que presente el Cadete.
Artículo 190.- Con lo actuado, el instructor procederá a realizar las diligencias con el
fin de determinar la existencia o no de la infracción, la responsabilidad del autor, la
gravedad de la misma y las circunstancias atenuantes o agravantes.
Artículo 191.- Agotada la instrucción, se formularán las siguientes conclusiones:
1- Si el hecho constituye una infracción, efectuando el encuadre legal de la misma.

2- Identificación del responsable.
3- Atenuantes y agravantes de su conducta.
4- Determinación de los daños materiales si los hubiese.
5- Propuesta de la/s sanciones a aplicar.
Artículo 192.- Todo lo actuado será elevado a la Dirección en los plazos establecidos
en el articulo 189, la que en el término de veinticuatro (24) horas deberá resolver,
debiendo previamente, cuando se trate de faltas gravísimas, atender en una
entrevista personal al Cadete infractor; circunstancias que quedará asentada en el
expediente.
Artículo 193.- La resolución que dicte el Director, deberá contener:
1- Lugar y fecha.
2- Hechos probados, calificación legal y autor de los mismos.
3- Merituación del descargo formulado por el cadete infractor.
4- Sanción impuesta y modalidad de aplicación, detallándose si la misma será de

cumplimiento efectivo o quedará en suspenso, ya sea total o parcialmente.
Artículo 194.- La notificación de la sanción al Cadete se realizará por “escrito” y por

intermedio de la jefatura del Cuerpo de Cadetes, la cual deberá informar sobre los
fundamentos y alcances de la medida, exhortarlo a reflexionar sobre su inconducta e
indicarle que podrá hacer uso de la vía recursiva en caso de estar en desacuerdo
con la medida.
CAPITULO VII
De los Recursos
Artículo 195.- Todo Cadete a quien le fuere impuesto una sanción, que considere
excesiva con relación a la falta cometida o ser el resultado de un error, podrá
interponer recurso a fin de que se modifique o deje sin efecto la misma. La
presentación de los recursos no importa la suspensión de la sanción, ni dispensa al
Cadete de la obediencia a las órdenes del servicio.
Artículo 196.- El Cadete podrá interponer los siguientes recursos:
A- Reconsideración. Deberá presentarse dentro de los (dos) 2 días hábiles de

notificada la sanción, por escrito ante quien la impuso.
B- Apelación. Deberá realizarse dentro de los 5 (cinco) días hábiles de notificada la

sanción ante quien impuso, y de allí siguiendo la vía jerárquica, siendo elevada a la
Dirección Principal de Institutos de Formación y Capacitación del Personal, quien
tendrá un plazo máximo de tres (03) días hábiles para resolverla una vez recibida.
Artículo 197.- Todo recurso deberá presentarse por escrito, en términos

respetuosos, fundamentándose en la disconformidad del cadete respecto de:
a) La apreciación de los hechos imputados.
b) La calificación legal de los hechos imputados.
c) La graduación de la sanción.
Artículo 198.- Es obligación de los superiores inmediatos al Cadete, instruirlo y

asesorarlo respecto de los requisitos reglamentarios exigidos para la presentación
de los recursos.
CAPITULO VIII
Incidencia de las Sanciones en los Guarismos de la Conducta
Artículo 199.- A los efectos del descuento del puntaje en el rubro “disciplina” para el
Cadete sancionado, se comenzará a partir de diez (10,00) puntos por año, y los
guarismos serán los siguientes:

a) Un (01) apercibimiento: cero punto cero cinco (0.05).
b) Un (01) día de tareas complementarias: cero puntos, diecisiete centésimos (0.17).
c) Veinticuatro horas (24 Hs.) de privación de franco: cero punto cero nueve (0.09).
d) Un (01) día de arresto: veinte centésimo (0.20).
CAPITULO IX
Prescripción de la Sanción Disciplinaria
Artículo 200.- La falta prescribe al término de cada año lectivo.
CAPITULO X
Disposiciones Generales
Artículo 201.- El Cadete que fuese llamado a prestar declaración indagatoria o

tenga auto de procesamiento en sede penal por delitos dolosos, traerá aparejada
como consecuencia la Separación del Instituto, previo informe del Consejo de
Disciplina.
Artículo 202.- La comisión de fraude en examen o su intento, sea por la utilización

de elementos de consulta escritos, verbales, electrónicos, o por cualquier otro modo
comisivo o maniobra conducente a lograr una ventaja inapropiada y no acorde al
objetivo formativo del instituto, implicará para el comitente la sanción de expulsión
del efectivo del Cuerpo de Cadetes por falta gravísima.
Artículo 203.- El Cadete que durante el año calendario acumule sesenta (60) días
de arresto, será expulsado por mala conducta.
Artículo 204.- El Cadete que fue separado del efectivo por mala conducta podrá
solicitar su reincorporación por única vez, para lo cual deberá contar con un
dictamen favorable de Consejo de Disciplina y una resolución aprobatoria de la
Dirección de la Escuela Penitenciaria de la Nación.
CAPITULO XI
Instructivo que regula la confección de los Partes Disciplinarios
INSTRUCTIVO QUE REGULA LA CONFECCION DEL

PARTE DISCIPLINARIO A CADETES
(INICIO DEL PARTE DISCIPLINARIO)
PARTE DISCIPLINARIO Nº /
Lugar y Fecha
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _(1) (E.P.N.):
Elevo la presente al señor _ _ _ _ (2)_ _ _ _ _, a fin de informar que

en el día de la fecha y siendo aproximadamente las _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _(3)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. Horas, _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ (4)._ _ _ _
_ _ _ _ , incurriendo en las prescripciones del _ _ _ _ _ (5)_ _ _ _ _ _ Titulo XIII del
Reglamento de la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José OĆonnor”, el
cual se transcribe y dice “_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ (6) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ”. Dicha falta
fue observada por el suscripto. Se destaca que asimismo se encontraba presente y
observo el accionar descripto_ _ _ _ _ _ _ _ _ _(7)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
Por lo que se solicita se aplique la sanción disciplinaria
correspondiente por haber cometido una falta de carácter_ _ _ _ _ _(8) _ _ _ _ _ _.
El cadete mencionado registra en su legajo (_ _ _ ) días de arresto y (_ _ _ ) horas
de privación.
_ _ _ _ _ _ _ _ _ (9)_ _ _ _ _ _ _ _ _
Firma
(1) Dependencia a la que se eleva el parte.
(2) Jefe de la Dependencia a quien se eleva.
(3) Hora en que se produjo la falta disciplinaria.
(4) Informe del hecho ocurrido indicando cadete de que año, nombre y apellido,
credencial y/o documento que permita individualizar en forma fehaciente al cadete.
(5) Enunciar Artículo e inciso del Reglamento de Disciplina para cadetes de la E.P.N.
(6) Transcribir inciso correspondiente, tipificada en el Reglamento de Disciplina para
cadetes de la E.P.N.
(7) En caso que la misma sea observada por un cadete, indicar el nombre, apellido y
año que cursa.
(8) Leve, grave o gravísima.
(9) Grado, nombre, apellido y función del Oficial que eleva el Parte Disciplinario.
FORMULARIO DE CONOCIMIENTO DE PRUEBAS EN

SU CONTRA Y DESCARGO.
FORMULARIO DE CONOCIMIENTO DE PRUEBAS EN SU CONTRA Y

DESCARGO DEL CADETE POR PARTE DISCIPLINARIO
- - -En la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José O`CONNOR”, a los _

_ _ _ _ _ _ días del mes de _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _del año._ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ siendo aproximadamente las _ _ _ _ _ _ _ _ _horas, se presenta ante mi el
cadete_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _, a los fines de presentar
su descargo y hacerle saber las pruebas en su contra, respecto de la falta
observada que se le atribuye, y al respecto manifiesta:……………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
___________
Firma del Cadete
_______________
Firma Jefe de compañía
o Jefe de Curso
ELEVACION PARTE DISCIPLINARIO JEFATURA DE

COMPAÑÍA CURSO A LA JEFATURA DE CUERPO O
ESTUDIO
JEFATURA DEL CUERPO DE CADETES O ESTUDIO (E.P.N.):
Elevo el presente al señor Jefe del Cuerpo de cadetes, solicitando

la aplicación de un correctivo disciplinario acorde a la falta cometida, destacando
que el cadete causante ha sido oído en su descargo. Se adjunta la constancia
respectiva de tal diligencia.
Sobre el particular se mencionan como atenuantes /agravantes:

…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
JEFATURA DE COMPAÑÍA O CURSO (E.P.N.), de de
____________
Firma Jefe de Compañía
o Jefe de Curso
ELEVACION DEL PARTE DISCIPLINARIO A

DIRECCION
DIRECCION (E.P.N.):
Elevo el presente al señor Director, con lo informado por el _ _ _ _ _

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _(1)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ en la fecha mediante_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _, hecho este que encontraría a prima facie en las
prescripciones del Titulo XIII Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de la
Nación, a los fines de su intervención.-
JEFATURA DE DEPARTAMENTO DEL CUERPO DE CADETES O CURSO (E.P.N.),

de de…………..-
_______________
Firma Jefe
(1) Citar el funcionario que firma el informe

RESOLUCION DEL DIRECTOR DE LA ESCUELA

PENITENCIARIA DE LA NACION
Lugar y fecha,
VISTO, lo informado por _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ (1)_ _ _ _ _

_ _ _ _ _ _, mediante parte disciplinario por el cual se informa el hecho que se
atribuye al_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ (2) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ y las disposiciones
contenidas en el Titulo XIII del Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de la
Nación “Dr. Juan José O’CONNOR” y;
CONSIDERANDO:
Que el cadete de marras a fojas_ _ _ _ _, efectuó el descargo y

tomo conocimiento de las pruebas en su contra correspondiente, manifestando en
dicha oportunidad que _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _(3) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _;
Que la falta cometida por el cadete en cuestión constituye infracción
disciplinaria de carácter _ _ _ _ _ _ _ _(4)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ que se encuadra en
las previsiones del Artículo_ _ _ _ _ _ _ _ inciso _ _ _ _ _ _ _ _ Titulo XIII del
Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José
O’CONNOR”.
Que fueron evaluadas las atenuaciones y agravantes de la conducta
reprochable.
Que la aplicación de un correctivo disciplinario se hace necesaria a
fin de mantener la disciplina que debe imperar en el Instituto.
Que de conformidad a las atribuciones conferidas por el Titulo XIII
Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José
O’CONNOR”, es competencia del suscripto el dictado de la presente.
Por ello;
EL DIRECTOR DE LA ESCUELA PENITENCIARIA

DE LA NACION “DR. Juan José O’CONNOR”
ORDENA
ARTICULO 1º.- IMPONER al_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _(5). _ _ _

_ _ _ _ _ _ _, la sanción de _ _ _ _ _ _ _ _ (6)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _, por haber
transgredido lo establecido en el Artículo_ _ _ _ _ inciso _ _ _ _ _ _ _ _ _ del Titulo
XIII del Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José
O’CONNOR”.
ARTICULO 2º.- PASE a la JEFATURA DEL DEPARTAMENTO DE CUERPO DE
CADETES O ESTUDIO, a su conocimiento y notificación respectiva. Cumplido sin
objeciones, anótese y agréguese al legajo personal del cadete nombrado en Artículo
1º. FECHO, ARCHIVESE.
……………………….
Firma Director de E.P.N.

(2) y (5) Indicar año, nombre y apellido, credencial y/o documento que permita
individualizar en forma fehaciente al cadete.
(3) Transcribir el descargo efectuado por el cadete en cuestión.
(4) Leve, grave o gravísima
(6) Apercibimiento, Tareas Complementarias, Suspensión de mando, Privación de
franco, Arresto o la baja, acorde a la infracción disciplinaria.
NOTIFICACION DE LA SANCIÓN AL CADETE
A los……….días del mes de ……………………….del año…….., se

procede a notificar al cadete de ……año
………………….……………………..…(Credencial nº………….) de la sanción
impuesta, dándole a conocer los tiempos* que el presente reglamento estipula para
presentar recurso de apelación y reconsideración.
……………………………………... …………………………
Firma y Credencial del Cadete Firma del Oficial
*Artículo 196.- Todo cadete a quien le fuere impuesto una sanción, que considere excesiva con
relación a la falta cometida o ser el resultado de un error, podrá interponer recurso a fin de que se
modifique o deje sin efecto la misma. La presentación de los recursos no importa la suspensión de la
sanción, ni dispensa al cadete de la obediencia a las órdenes del servicio.
Artículo 197.- El cadete podrá interponer los siguientes recursos:

A- Reconsideración. Deberá presentarse dentro de los (dos) 2 días hábiles de notificada la sanción,
por escrito ante quien la impuso.
B- Apelación. Deberá realizarse dentro de los 5 (cinco) días hábiles de notificada la sanción ante
quien impuso, y de allí siguiendo la vía jerárquica, siendo elevada a la Dirección Principal de Institutos
de Formación y Capacitación del Personal, quien tendrá un plazo máximo de tres (03) días hábiles
para resolverla una vez recibida.
Artículo 198.- Todo recurso deberá presentarse por escrito, en términos respetuosos,
fundamentándose en la disconformidad del cadete respecto de:
a) La apreciación de los hechos imputados.
b) La calificación legal de los hechos imputados.
c) La graduación de la sanción.
ACTA DE DECLARACIÓN DEL CADETE QUE

OBSERVA LA FALTA
ACTA DE DECLARACION TESTIMONIAL
- - - - - - - - - - - En la ESCUELA PENITENCIARIA DE LA NACIÓN DR. JUAN JOSÉ

O`CONNOR, a los .……………(1)……………………siendo aproximadamente las
……………. (2)……………..; se labra la presente acta al/la
cadete…………..(3)………………….....................................
- - - - - - - - - -A los efectos de que narre y preste promesa de decir verdad a lo
informado a fojas frente, a lo preguntado el/la cadete MANIFIESTA:
“.………….(4)……………………………………………...……………………….(5)…….…
……………………………………….”.PREGUNTADO:……………………………………
…………………………………..RESPONDE:………………………………………………
………..………………………………………………………………….”.
PREGUNTADO: Si tiene algo más que agregar o quitar. RESPONDE:
………………………………........................(6)…….………………..………………..….”
--------------------------------------------------------------
- - - - - - - - - - - No siendo para más se da por finalizado el presente acto, previa e
integra lectura que de por si, da a la misma, firmando para constancia y de
conformidad el cadete causante juntamente con quien suscribe certificando lo
actuado. - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
--------------------------------------------------------------
……………………………… ……………………………..
(7) (8)
(1) Fecha.
(2) Hora aproximada.
(3) Identificar el año que cursa, Nombre y apellido.
(4) Prestar conformidad al acto y narrar como observo la falta.
(5) Preguntas necesarias para aclarar e identificar mejor el hecho o mencionar a
testigos
(6) Si desea agregar algún elemento o prueba útil.
(7) Firma del declarante.
(8) Firma del Oficial actuante.
ELEVACIÓN DEL PARTE DISCIPLINARIO A LA

DIRECCIÓN
DIRECCION:
Elevo el presente al Señor Director, con lo informado por el _ _ _ _ _

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _(1)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ en la fecha mediante_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
__ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _, hecho este que encontraría a prima facie en las
Nación, a los fines de su intervención en el presente.-
Jefatura de Cuerpo o Estudio (E.P.N.), de de…………..-
_______________
Firma JEFE E.P.N.


DIRECCIÓN PRINCIPAL DE INSTITUTOS DE
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN DEL PERSONAL EN
OCASIÓN DE LA VÍA RECURSIVA.
DIRECION PRINCIPAL:
Elevo el presente al Señor Director Principal, con lo informado por el

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _(1)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ en la fecha mediante_ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ __ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _, hecho este que encontraría a prima facie en las
Nación, a los fines de su intervención en el presente recurso de apelación.-
DIRECCION (E.P.N.), de de…………..-
_______________
Firma DIRECTOR E.P.N.


DIRECCIÓN Y RECURSO INTERPUESTO DE
RECONSIDERACION.
DIRECCION:
Elevo el presente al Señor Director, con lo informado por el _ _ _ _ _ _

_ _ _ _ _ _ _ _ _(1)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ en la fecha mediante_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
__ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _, hecho este que encontraría a prima facie en las
Nación, a los fines de su intervención en el presente recurso de Reconsideración.-
Jefatura de Cuerpo o Estudio (E.P.N.), de de…………..-
_______________
Firma JEFE E.P.N.

CONSEJO COMANDO DE
ACADÉMICO SEGURIDAD
CONJUNTO
DIRECCIÓN
DIRECCIÓN CONSEJO DE
DISCIPLINA ASESORIA
JURIDICA
SUBDIRECCIÓN
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEL DEPARTAMENTO DE

CUERPO DE ESTUDIOS
CADETES
DIVISIÓN
DIVISIÓN DIVISIÓN SERVICIOS DIVISIÓN JEFATURA DIVISIÓN DIVISIÓN

DIVISIÓN ADMINISTRATIVA SECRETARÍA DE COMPAÑIA EDUCACION FISICA SECRETARIA
ACADEMICA
DIVISIÓN
SERVICIOS
SECCIÓN SECCIÓN SECCIÓN SECCIÓN

SERVICIO DE INCORPORA- BIBLIOTECA
ARMAS CIONES
SECCIÓN CAPELLANIA
JEFATURA GABINETE
DE CURSO PSICOPEDA-
GOGICO
SECCIÓN
DESPACHO
MEDICO
OFICINA
DEPORTOLOGO
DIRECCIÓN
DIRECCIÓN
SUBDIRECCIÓN
DEPARTAMENTO DE
DEPARTAMENTO ESTUDIOS
DIVISIÓN DIVISIÓN DIVISIÓN

ADMINISTRATIVA SECRETARÍA SECRETARÍA
DIVISIÓN ACADÉMICA
SECCIÓN SECCIÓN PUESTO DE ÁREAS DE GABINETE DE

SUMINISTROS PERSONAL CONTROL ENSEÑANZAS INVESTIGACIÓN
EXTERNO
SECCIÓN MESA DE
CONTADURÍA ENTRADAS,
SECCIÓN SALIDAS Y SECCIÓN
ARCHIVOS DESPACHO
SECCIÓN
TESORERÍA
BANDA DE MÚSICA
SECCIÓN SECCIÓN
CONTABILIDAD ECONOMATO
PATRIMONIAL
SECCIÓN
DESPACHO
CUERPO DE
OFICINA PROFESORES

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“2.

009 – Año de Homenaje a Raúl SCALABRINI ORTIZ”

Servicio Penitenciario Federal Argentino

I- DIRECCION DE AUDITORIA GENERAL

II - INSTITUTO ABIERTO DE PRE –EGRESO

III - ESCUELA PENITENCIARIA DE LA NACION “DR.

VISTO, las presentes actuaciones N° 15706/08 del registro de la Dirección

de la Dirección de Auditoría General, dependencia ésta que resulta ser la instancia

ARTICULO 1°.- DELEGASE en la Subdirección de Auditoría General las facultades

Prefecto Dr. Alberto ROJAS

DELEGACION DEL EJERCICIO DE FACULTADES DE LA DIRECCION A

A) Aprobación de los dictámenes definitivos emanados de la División Sumarios, en las

VISTO, el expediente N° 71.043/2005 del registro de la Dirección Nacional del

ARTICULO 1°.- APRUEBANSE las “Condiciones de Admisión y Permanencia” y el

Inspector General Julio C. CEPEDA

CONDICIONES DE ADMISION Y PERMANENCIA EN EL INSTITUTO

El alojamiento de internos en el Instituto Abierto de Preegreso “Nuestra

1- TIEMPO MINIMO: Como primera condición serán evaluados los internos

2- PROGRESIVIDAD: Deberán encontrarse en Período de Prueba con Salidas

3- ACTIVIDADES: Deberán estar desarrollando actividades laborales y/o educativas

4- PERFIL PSICOLOGICO: En función de los estudios psicológicos y

5- AUTODISCIPLINA: Se evaluará el grado de autodisciplina alcanzado en

6- ACTA DE COMPROMISO: Todo interno seleccionado, previa incorporación al

7- EXCEPCION AL TIEMPO MINIMO: Excepcionalmente serán evaluados los

8- REQUISITOS PARA LA EXCEPCION AL TIEMPO MINIMO: Los detenidos

- Atravesar el Período de Prueba de la Progresividad del Régimen Penitenciario

- Llevar como mínimo UN (01) año de permanencia en la Colonia Penal de Ezeiza

-Registrar regularidad, puntualidad, asistencia y compromiso en el área laboral o

- En caso de trabajar en los talleres de la Colonia Penal de Ezeiza (U.19) deberá

9- EVALUACION SEMESTRAL: Los internos que sean admitidos conforme al

10- EXCEPCION: Excepcionalmente la Dirección General podrá disponer el

- Internos ex integrantes de las Fuerzas Armadas, de Seguridad o Policiales quienes

- Internos, estudiantes universitarios, que se encuentren en Período de Prueba con

Cabe señalar que los detenidos comprendidos en la presente excepción deberán

En el Instituto Abierto de Preegreso “Nuestra Señora del Valle, (U.33) a los . . . .

VISTO; las presentes actuaciones N° 67.772/2002 del registro de esta Dirección

ARTICULO 1°.- APRUEBASE el Reglamento Interno de la Escuela Penitenciaria de

Alejandro E. MARAMBIO AVARIA

NOTA: La presente Resolución se publica sin el Anexo I, para su consulta ingrese a

Lo que se comunica al Servicio Penitenciario Federal, por Resolución del señor

Inspector General Daniel A. GUTIERREZ

ESCUELA PENITENCIARIA DE LA NACIÓN

Artículo 1º.- La Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José O’CONNOR” es el

Artículo 2º.- A la Escuela Penitenciaria de la Nación “Dr. Juan José O’CONNOR” le

a) Brindar la formación profesional de los cadetes.

Artículo 3º.- La estructura organizativa de la Escuela Penitenciaria de la Nación es la

j) Someter a consideración de la Dirección Principal de Institutos de Formación y

Artículo 6.- Para el cumplimiento de sus funciones contará con:

c) Tramitar las altas, bajas, nombramientos y toda otra documentación relacionada

Artículo 9º.- La Mesa de Entradas, Salidas y Archivos estará a cargo de un agente

particulares, especialmente proveedores, verificando su procedencia, destino,

Artículo 12.- La División Administrativa estará a cargo de un Oficial Jefe del

Artículo 13.- Para el cumplimiento de sus funciones contará con:

Artículo 14- La Sección Contaduría y Tesorería estará a cargo de un Oficial Jefe u

Artículo 16.- La Sección Suministros estará a cargo de un Oficial del Escalafón

combustible, lubricantes y demás existencias.

Artículo 17.- La Sección Suministros estará a cargo de un Oficial del Escalafón

Artículo 18.- La Sección estará a cargo de un Oficial del Escalafón Administrativo.

Artículo 19.- La Sección Despacho estará a cargo de un Oficial del Escalafón

Artículo 20.- El Consejo Académico es un órgano consultivo y de asesoramiento de

Artículo 21.- Estará presidido por la Subdirección, e integrado en calidad de vocales

Artículo 22.- El Consejo de Disciplina es órgano de asesoramiento de la Dirección,

Artículo 23.- El Consejo de Disciplina estará presidido por el señor Subdirector e