APOYO DEL GRUPO DE ABOGADOS WIKILAWYERS AL PERSONAL MÉDICO

DE COLOMBIA
En vista del aislamiento preventivo obligatorio decretado por el Gobierno Nacional
en virtud de la actual pandemia que padece hoy el mundo y siendo el personal de
la salud quienes están llamados a ocupar la primera línea para hacer frente a la
emergencia sanitaria que hoy nos agobia, el grupo de Abogados wikilawyers, el
cual reúne más de 16.000 Abogados en el territorio nacional, manifiesta su apoyo
honoris causa a todos los miembros del gremio de la salud, quienes en diferente
municipios de Colombia se han visto discriminados por su profesión u oficio, tanto
por sus vecinos como por conductores de transporte público y servidores de
supermercados entre otro, en tal sentido ponemos a su disposición nuestra
asesoría jurídica para quienes hayan sido víctimas de discriminación por su
pertenencia a este gremio.
Igualmente queremos recordar a los administradores tanto de unidades
residenciales como de establecimientos públicos, empresas de transporte público
y comunidad en general que la discriminación es un delito consagrado en el
Código Penal, artículo 134 A, así: Actos de discriminación. El que
arbitrariamente impida, obstruya o restrinja el pleno ejercicio de los derechos de
las personas por razón de su raza, nacionalidad, sexo u orientación sexual,
discapacidad y demás razones de discriminación, incurrirá en prisión de doce
(12) a treinta y seis (36) meses y multa de diez (10) a quince (15) salarios
mínimos legales mensuales vigentes.
En este mismo sentido, la Corte Constitucional define la discriminación como “un
acto arbitrario dirigido a perjudicar a una persona o grupo de personas con base
principalmente en estereotipos o prejuicios sociales, por lo general ajenos a la
voluntad del individuo, como son el sexo, la raza, el origen nacional o familiar, o
por razones irrelevantes para hacerse acreedor de un perjuicio o beneficio como
la lengua, la religión o la opinión política o filosófica y que el acto discriminatorio es
la conducta, actitud o trato que pretende consciente o inconscientemente anular,
dominar o ignorar a una persona o grupo de personas, con frecuencia apelando a
preconcepciones o prejuicios sociales o personales, y que trae como resultado la
violación de sus derechos fundamentales”1.
Igualmente el decreto 531 de 2020 en su artículo séptimo reza: Artículo 7.
Garantías para el personal médico y del sector salud. Los gobernadores y
alcaldes, en el marco de sus competencias, velaran para que no se impida,
obstruya o restrinja el pleno ejercicio de los derechos del personal médico y
demás vinculados con la prestación del servicio de salud, ni se ejerzan actos de
discriminación en su contra.
En Colombia el fundamento legal de la Prohibición de la discriminación es:

1 Sentencia T 1090 de octubre 26 de 2005. MP. Clara Inés Vargas.

 - Declaración Universal de los Derechos Humanos 1948
- Pacto Internacional de los Derechos Civiles y Políticos 1966
- Ley 1482 de 2011 modificada por la ley 1752 de 2015
- Articulo 134 A del Código Penal Colombiano
- Artículo 7 del Decreto 531 de 2020
Así pues hacemos un llamado a la sociedad colombiana no solo abstenerse de
incurrir en esta clase de delitos y con ello en las posibles sanciones económicas,
sino además a valorar y proteger al personal de la salud, pues son precisamente
estas personas de quienes más necesitamos actualmente.

¿En dónde denunciar?

- Fiscalía General de la Nación
- Policía Nacional

Si eres del personal de la salud y necesitas asesoría respecto de este tema nos puedes
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