UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Reunión Nacional
Procesos de Selección para la
Admisión, Promoción Vertical y Reconocimiento
en Educación Básica

Ciudad de México, a 17 de julio de 2020

REUNIÓN NACIONAL
 AGENDA DE TRABAJO UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Horario Tema Responsable

11:00 - 11:10 Bienvenida. María Isaura Prieto López

11:10 – 11:25 1. Proceso de selección para la admisión en Educación Básica. Julio Elizarrarás Andrade

2. Ajustes al Calendario del proceso de selección para la admisión en

11:25 – 11:40 Julio Elizarrarás Andrade
Educación Básica.

3. Emisión de Disposiciones Normativas para la promoción vertical en

11:40 – 11:55 María Isaura Prieto López
Educación Básica.

4. Criterios para la asignación de Horas Adicionales en Educación Básica,

11:55 – 12:05 durante el Ciclo Escolar 2020-2021, para dar cumplimiento al Artículo María Isaura Prieto López
Décimo Quinto Transitorio de la LGSCMM.

12:05 – 12:15 5. Proceso de selección para el Reconocimiento en Educación Básica. María Isaura Prieto López

6. Protocolo del proceso público para la presentación de resultados del

12:15 – 13:00 proceso de selección para la admisión en educación básica, ciclo escolar Cintya Saiz Calderón Gallegos
2020-2021.
María Isaura Prieto López
13:00 – 14:00 7. Ronda de preguntas y respuestas.
Julio Elizarrarás Andrade
14:00 – 14:10 8. Asuntos generales.

14:10 – 14:20 9. Acuerdos.

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1. PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA ADMISIÓN EN EDUCACIÓN

BÁSICA

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en Educación Básica

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PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA ADMISIÓN

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Convenio de Colaboración suscrito con la Universidad

Nacional Autónoma de México, para atender los procesos de
selección establecidos en la Ley.

Convocatorias Estatales:

Pre-registro y registro concluidos.

El 16 de abril la USICAMM informó a las AEEF los ajustes

realizados a las fechas establecidas en el Calendario anual
de los procesos de selección.

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PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA ADMISIÓN

UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

El 16 de abril la USICAMM informó a las AEEF que las

actividades presenciales del proceso de selección para la
admisión en Educación Básica, se suspendían hasta nuevo
aviso.

Considerando que se tiene previsto el inicio del Ciclo Escolar

2020-2021, como fecha referencial y en semáforo verde, el
10 de agosto, y derivado de la reducción del tiempo para la
realización de los procesos, no será posible aplicar los
instrumentos de valoración de conocimientos y aptitudes en
sede.

Con el propósito de atender oportunamente el servicio

educativo al inicio del Ciclo Escolar 2020-2021, y utilizando
los demás elementos multifactoriales establecidos en la Ley,
el proceso de selección se realizará conforme a lo siguiente.

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ELEMENTOS MULTIFACTORIALES
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Se utilizarán los puntajes correspondientes a los siguientes elementos multifactoriales para

generar las listas ordenadas de resultados:

Ponderación máxima
Ponderación para aspirantes
Elementos
Máxima registrados en lengua
adicional al español

Promedio general de carrera 5% 5%

Cursos extracurriculares con reconocimiento de

5% 5%
validez oficial
Factores

Programa de movilidad académica 5% 5%

Experiencia docente 15% 15%

Curso de habilidades docentes para la Nueva

20% 20%
Sistema de Escuela Mexicana
apreciación
Certificado CENNI, niveles 12 al 20 15%

Total 50% 65%

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LISTAS ORDENADAS DE RESULTADOS

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Con base en los puntajes obtenidos en los elementos

multifactoriales, se emitirán dos listados de ordenamiento
para:

Egresados de Escuelas Normales Públicas, Universidad

Pedagógica Nacional y Centros de Actualización del
Magisterio (Artículo 40 de la Ley); y

Egresados de otras instituciones

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ASIGNACIÓN DE PLAZAS
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• La asignación de plazas se realizará con nombramientos por tiempo fijo,

durante el Ciclo Escolar 2020-2021, con independencia de la naturaleza
de la plaza vacante (definitiva o temporal).

• Una vez que las condiciones sanitarias lo permitan, se aplicarán los

instrumentos de valoración a los docentes que se les haya asignado una
plaza vacante definitiva por tiempo fijo, con la finalidad de que quienes
los acrediten puedan obtener su definitividad.

• En caso de no acreditar la valoración respectiva, se les permitirá a las

maestras y los maestros concluir su nombramiento por tiempo fijo, y las
plazas que ocupaban podrán ser asignadas para el proceso de selección
para la admisión, Ciclo Escolar 2021-2022.

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2. AJUSTES AL CALENDARIO DEL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA

ADMISIÓN EN
EDUCACIÓN BÁSICA
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AJUSTES AL CALENDARIO
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Ante la necesidad de contar con personal docente

y técnico docente, para atender el servicio público
educativo en Educación Básica y priorizando la
salud de los aspirantes, la USICAMM ha procedido
a realizar los siguientes ajustes en el Calendario
anual 2020, con la siguientes fechas referenciales.

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AJUSTES AL CALENDARIO
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Fecha
No. Actividad
referencial

Publicación de documentos normativos que se integrarán a las Disposiciones

excepcionales bajo las cuales se continuará con el proceso de selección:

▪ Protocolo del proceso público para la presentación de resultados del proceso de

selección para la admisión en educación básica, Ciclo Escolar 2020-2021.

▪ Procedimiento técnico para la ponderación de elementos multifactoriales e

1 integración de las listas ordenadas de resultados del proceso de selección para la 27 de julio
Admisión en Educación Básica, Ciclo Escolar 2020-2021.

▪ Disposiciones para la asignación de plazas en el proceso de selección para la admisión

en Educación Básica, Ciclo Escolar 2020-2021.

▪ Protocolo para evento público de asignación de plazas en Educación Básica, Ciclo

Escolar 2020-2021.

2 Capacitación a Delegados Federales para el proceso público. 3 de agosto

Del 30 de julio al
3 Integración de las listas ordenadas de resultados.
2 de agosto

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AJUSTES AL CALENDARIO
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No. Actividad Fecha referencial

Proceso público para poner a disposición de las autoridades

educativas de las entidades federativas y de las representaciones
4 5 y 6 de agosto
sindicales los resultados de la valoración de los elementos
multifactoriales.

5 Publicación de resultados 7 de agosto

Evento público de asignación de plazas con base en las listas

6 A partir del 8 de agosto
ordenadas de resultados.

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3. EMISIÓN DE DISPOSICIONES NORMATIVAS PARA LA PROMOCIÓN

VERTICAL EN EDUCACIÓN BÁSICA.

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 I. ANTECEDENTES UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Para dar cumplimiento a la Ley General del Sistema para la Carrera de las
Maestras y los Maestros en materia del proceso de selección para la Educación
Básica y Media Superior, y con base en el Calendario anual de los procesos de
selección para la admisión, la promoción y el reconocimiento del Sistema para
la Carrera de las Maestras y los Maestros, 2020, la Unidad del Sistema emitió
los Lineamientos generales del proceso de selección para la promoción a
funciones de dirección y de supervisión en Educación Básica (Promoción
Vertical), así como las Disposiciones generales y las Disposiciones específicas
del proceso de selección para la promoción a cargos con funciones de dirección
y de supervisión en Educación Media Superior (Promoción Vertical), Ciclo
Escolar 2020-2021.

Dadas las circunstancias excepcionales por las que atraviesa actualmente el

país, la Unidad del Sistema en ejercicio de la atribución prevista en los artículos
14, fracción V, 26 y 27, ha decidido implementar una ruta alternativa a la que se
tenía programada, para la asignación de los cargos vacantes de dirección y
supervisión en Educación Básica para el Ciclo Escolar 2020-2021, misma que
permitirá garantizar la presentación del servicio educativo oportunamente.

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 II. EMISIÓN DE DISPOSICIONES NORMATIVAS: UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

En este contexto, se han integrado las propuestas normativas:

1. Criterios Excepcionales para la asignación a categorías con funciones de

dirección y de supervisión en Educación Básica, Ciclo Escolar 2020-2021

2. Disposiciones que reglamentan la asignación de categorías con funciones

de dirección y de supervisión en la Educación Básica, Ciclo Escolar 2020-
2021

Dirección

Para el Ciclo Escolar 2020-2021, en la promoción vertical, las plazas con

funciones de dirección vacantes serán asignadas al personal del mismo plantel
que desempeñe la categoría inmediata inferior o, en su defecto, por personal
docente de la escuela que reúna el perfil y cuente con mayor antigüedad en el
servicio público educativo sin nota desfavorable en su expediente. En educación
secundaria el personal que aspira a subdirección o dirección deberá contar con
un mínimo de 30 horas-semana-mes y el personal docente de educación física,
deberá contar con un mínimo de 25 horas-semana-mes.

El nombramiento será por tiempo fijo hasta el término del Ciclo Escolar.

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 II. EMISIÓN DE DISPOSICIONES NORMATIVAS: UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Supervisión

Las plazas vacantes con funciones de supervisión serán cubiertas por el personal
que cuente con mayor antigüedad en la misma zona escolar o sector,
desempeñe la categoría inmediata anterior o, de ser necesario, por personal
con funciones de dirección que reúna el perfil y cuente con mayor antigüedad
en el servicio público educativo sin nota desfavorable en su expediente, al que
se le otorgará un nombramiento por tiempo fijo hasta la conclusión del Ciclo
Escolar, como máximo.

Proceso público

Ante la imposibilidad de llevar a cabo el proceso de selección

para la promoción a categorías con funciones de dirección y
de supervisión en Educación Básica en los términos
establecidos en la Convocatoria, por las razones sanitarias que
atraviesa el país, quedó suspendida de manera definitiva la
Convocatoria del proceso de selección para la promoción a
categorías con funciones de dirección y de supervisión en
Educación Básica, correspondiente al Ciclo Escolar 2020-2021.

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 III. ACTIVIDADES Y FECHAS REFERENCIALES UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Con la finalidad de llevar a cabo este proceso, se plantea el desarrollo de las

siguientes actividades:

Promoción Vertical en Educación Básica

Actividad Fechas referenciales
Reunión Nacional con autoridades
17 de julio
educativas

Emisión de Criterios Excepcionales Al 22 de julio

Emisión de disposiciones para la asignación a

cargos con funciones de dirección y Al 31 de julio
supervisión

A partir del inicio del Ciclo Escolar

Seguimiento de la asignación de cargos
2020-2021 y hasta el término del mismo

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4. CRITERIOS PARA LA ASIGNACIÓN DE HORAS ADICIONALES EN

EDUCACIÓN BÁSICA, DURANTE EL CICLO ESCOLAR 2020-2021, PARA
DAR CUMPLIMIENTO AL ARTÍCULO DÉCIMO QUINTO TRANSITORIO
DE LA LGSCMM

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en Educación Básica

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 SE EXPIDIERON: UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Con base en los artículos 3o, párrafos séptimo y octavo, de la Constitución

Política de los Estados Unidos Mexicanos; 14, fracciones V y XXVII, y Décimo
Quinto Transitorio de la Ley General del Sistema para la Carrera de las Maestras
y los Maestros (LGSCMM), lo establecido en las Disposiciones Generales del
proceso de selección de promoción por Horas Adicionales para los docentes que
laboran por hora-semana-mes en educación básica, Ciclo Escolar 2020-2021,
estos últimos emitidos el 20 de marzo del presente año, la Unidad del Sistema
para la Carrera de las Maestras y los Maestros expidió:

Los Criterios para la asignación de Horas Adicionales en Educación Básica,

durante el Ciclo Escolar 2020-2021, para dar cumplimiento al Artículo
Décimo Quinto Transitorio de la Ley General del Sistema para la Carrera de
las Maestras y los Maestros

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 OBJETIVO UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Estos Criterios tienen por objeto normar el proceso de promoción por

Horas Adicionales en educación básica en el Ciclo Escolar 2020-2021, con
base en lo establecido en el Artículo Décimo Quinto Transitorio de la
LGSCMM que determina que: “El personal de educación básica y media
superior que, derivado de su participación en los procesos de evaluación
del desempeño Ciclos Escolares 2016-2017, 2017-2018 y 2018-2019,
obtuvieron un resultado que les permita acceder a la promoción de horas
adicionales, podrán obtenerlas durante el periodo establecido para ello, de
conformidad con los criterios que para tal efecto emita la Unidad del
Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros”.

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 OBJETIVO UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

En la promoción de Horas Adicionales durante el Ciclo Escolar 2020-2021, se

asignarán plaza(s) definitiva(s) por hora-semana-mes, únicamente a los
docentes que ocupan plaza(s) por hora semana mes y obtuvieron resultado
Bueno o Destacado, según corresponda, en la Evaluación del Desempeño, en
el marco del Servicio Profesional Docente, que no hayan obtenido este
beneficio y estén integrados en las listas ordenadas de resultados, derivadas
de las evaluaciones del desempeño docente realizadas en los Ciclos Escolares
2017-2018 y 2018-2019.

Las autoridades educativas de las entidades federativas deberán enviar al 31

de julio de 2020, en el formato establecido por la Unidad del Sistema, la
información con los datos del personal docente que haya participado en la
Evaluación del Desempeño en los ciclos escolares mencionados en el
numeral Tercero de los presentes Criterios y que hasta el momento no haya
obtenido Horas Adicionales, a fin de que la Unidad del Sistema genere las
listas ordenadas de resultados que serán utilizadas para la aplicación de
dicha promoción de conformidad con los presentes Criterios.

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 Principales cambios UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

❑ Se emitirán dos listas ordenadas de resultados:

Una para el personal que participó en el ciclo de Evaluación del Desempeño

2017-2018 y la otra para quienes lo hicieron en el ciclo 2018-2019. Se asignará
primero a los evaluados en el ciclo 2017-2018.

❑ Se acepta la asignación hasta en tres centros de trabajo.

❑ La asignación se realizará durante todo el ciclo escolar.

❑ Las plazas de horas adicionales se asignarán en código 09 y a los seis meses

un día, sin nota desfavorable, motivada y fundada, se les asignará el código
10.

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5. PROCESO DE SELECCIÓN PARA EL RECONOCIMIENTO EN

EDUCACIÓN BÁSICA

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en Educación Básica

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 SE HAN PUBLICADO LOS SIGUIENTES DOCUMENTOS:
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Documento Fecha de publicación

Lineamientos Generales para la prestación del Servicio de Asesoría y

28 de febrero de 2020
Acompañamiento a las Escuelas (SAAE), en Educación Básica.
Disposiciones del proceso de selección para el reconocimiento del personal docente y
6 de marzo de 2020
técnico docente que realizará la función de tutoría en Educación Básica.
Disposiciones para normar las funciones de asesoría técnica pedagógica y el proceso
de selección del personal docente que se desempeñará como Asesor Técnico 13 de marzo de 2020
Pedagógico en Educación Básica.
Perfil profesional, criterios e indicadores para personal con funciones de asesoría
13 de marzo de 2020
técnica pedagógica.

Disposiciones para normar las funciones de asesoría técnica y el proceso de selección

20 de marzo de 2020
del personal directivo que se desempeñará como asesor técnico en Educación Básica.

Lineamientos generales del proceso de selección para otorgar el Reconocimiento

13 de marzo de 2020
Beca Comisión a las maestras y a los maestros en Educación Básica.

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 AJUSTE A LAS ACTIVIDADES Y FECHAS AL CALENDARIO ANUAL
PUBLICADO EL 13 DE DICIEMBRE 2019
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Proceso de selección para el Reconocimiento: Tutoría, Asesoría Técnica y Asesoría Técnica Pedagógica:

No. de actividad de acuerdo con

Actividad Fecha
el Calendario Anual
I. Fase previa del proceso de selección
Emisión de convocatoria base 4 3 de agosto de 2020
Validación de convocatorias de las entidades federativas 5 4 al 21 de agosto de 2020
Publicación y difusión de convocatorias de las entidades federativas 6 24 al 31 de agosto de 2020
Recepción de documentos e integración de expedientes. 7 1 al 15 de septiembre de 2020
II. Fase de aplicación del proceso
Valoración de los elementos multifactoriales. 8 16 al 25 de septiembre de 2020
III. Fase de emisión de resultados
Proceso público para poner a disposición de las autoridades educativas
de las entidades federativas y de las representaciones sindicales los 9 28 o 29 de septiembre de 2020
resultados de la valoración de los elementos multifactoriales.
Publicación de resultados. 10 30 de septiembre de 2020
Asignación
Registro del personal seleccionado en el sistema de la USICAMM. 11 Al 2 de octubre de 2020
Asignación de la función conforme a las necesidades del servicio. 12 5 al 23 de octubre de 2020
Entrega de resultados del proceso de selección a la Comisión Nacional
13 Al 16 de noviembre de 2020
para la Mejora Continua de la Educación.
Capacitación en las funciones específicas. Tutoría, Asesoría Técnica y
14 Al 30 de noviembre de 2020
Asesoría Técnica Pedagógica.
Seguimiento de la función. 15 Durante el Ciclo Escolar 2020-2021

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 AJUSTE A LAS FECHAS AL CALENDARIO SEÑALADO EN EL ARTÍCULO
SEGUNDO TRANSITORIO DE LOS LINEAMIENTOS GENERALES DEL UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

PROCESO DE SELECCIÓN PARA OTORGAR EL RECONOCIMIENTO BECA

COMISIÓN

Proceso de selección para el Reconocimiento Beca Comisión

Educación Básica
Actividad
Fecha

Emisión de convocatoria base Al 10 de agosto de 2020

Validación de convocatorias de las autoridades

Del 10 al 24 de agosto de 2020
educativas de las entidades federativas

Publicación y difusión de las convocatorias 31 de agosto de 2020

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 UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

6. PROTOCOLO DEL PROCESO PÚBLICO PARA LA PRESENTACIÓN DE

RESULTADOS DEL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA ADMISIÓN EN
EDUCACIÓN BÁSICA, CICLO ESCOLAR 2020-2021.

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Procesos de Selección para la Admisión, Promoción Vertical y Reconocimiento
en Educación Básica

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 MESA TRIPARTITA UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Objetivo:
Establecer las actividades que permitan el
adecuado desarrollo del proceso público para
poner a disposición de las Autoridades Delegado Federal
Educativas de las Entidades Federativas y las
representaciones sindicales, los resultados de la
valoración de los elementos multifactoriales del
proceso de selección para la Admisión en
Educación Básica, Ciclo Escolar 2020-2021.
AEEF Sindicatos

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 FUNCIONES UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Representación
Delegado Federal AEEF
sindical

Presentar los resultados

de la valoración de los Elaborar el acta del
elementos proceso público Presenciar el
multifactoriales procedimiento técnico
para la valoración de
los elementos
multifactoriales y la
Informar a la generación de las listas
Aclarar dudas o tomar representación de la ordenadas de
nota de las que no USICAMM sobre las resultados
puedan solventarse en organizaciones
el momento sindicales con toma de
nota

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 DESARROLLO UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Procedimiento técnico
Estadística nacional para la ponderación
de los elementos
multifactoriales

Tabla de registro
integrada por folio,
Dudas o comentarios
puntajes desglosados
y puntaje total

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 PONDERACIÓN UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

Ponderación
máxima para
Ponderación aspirantes
Elementos Cálculo
Máxima registrados en
lengua adicional al
español
Transformación
Promedio general de carrera 5% 5%
lineal
Transformación
Cursos extracurriculares con
5% 5% lineal
reconocimiento de validez oficial
Factores

Programa de movilidad académica 5% 5% Variable discreta

Transformación
Experiencia docente 15% 15%
lineal

Curso de habilidades docentes para la

20% 20% Variable discreta
Sistema de Nueva Escuela Mexicana
apreciación
Transformación
Certificado CENNI, niveles 12 al 20 15%
lineal

Total 50% 65% Escala a 100%

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 UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

7. RONDA DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS

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en Educación Básica

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8. ASUNTOS GENERALES

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en Educación Básica

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9. ACUERDOS

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ACUERDOS
UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

▪ Proceso de selección para la admisión en Educación Básica.

1. Las autoridades educativas de las entidades federativas toman conocimiento de los

términos en que se llevará a cabo el proceso de selección.

▪ Ajustes al Calendario del proceso de selección para la admisión en Educación

Básica.

2. Las autoridades educativas de las entidades federativas toman conocimiento de los

ajustes realizados al Calendario anual 2020 y las fechas referenciales para cada
actividad.

▪ Emisión de Disposiciones normativas para la promoción vertical en Educación

Básica.

3. Las autoridades educativas de las entidades federativas toman conocimiento de

cómo se realizará el proceso de promoción vertical en educación básica, Ciclo Escolar
2020-2021, así como de las fechas en que se expedirán los documentos normativos
para regular el desarrollo de dicho proceso.

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6

ACUERDOS
UNIDAD DEL SISTEMA PARA LA CARRERA DE LAS MAESTRAS Y LOS MAESTROS

▪ Criterios para la asignación de Horas Adicionales en Educación Básica, durante el Ciclo

Escolar 2020-2021, para dar cumplimiento al Artículo Décimo Quinto Transitorio de la
LGSCMM.

4. Las autoridades educativas de las entidades federativas toman conocimiento de la emisión

de los Criterios para la asignación de Horas Adicionales en Educación Básica, durante el Ciclo
Escolar 2020-2021, para dar cumplimiento al Artículo Décimo Quinto Transitorio de la Ley
General del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros publicados el 24 de junio
de 2020 por la USICAMM.

▪ Proceso de Selección para el Reconocimiento en Educación Básica, Ciclo Escolar 2020-

2021.

5. Las autoridades educativas de las entidades federativas toman conocimiento de las

acciones realizadas por la USICAMM referente a la publicación de documentos del proceso
de Reconocimiento, ajuste a las actividades y fechas al Calendario.

Asimismo, sobre el ajuste a las fechas al Calendario señalado en el Artículo Segundo

Transitorio de los Lineamientos generales del proceso de selección para otorgar el
Reconocimiento Beca Comisión.

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